Tiong Seng Holdings zaposleni 2024

Tiong Seng Holdings ima ove godine 688,00 undefined zaposlenih.

U poređenju sa prošlom godinom, Tiong Seng Holdings je imao broj zaposlenih veći za 0%.

Broj zaposlenih direktno utiče na efikasnost i produktivnost Tiong Seng Holdings. Veći broj zaposlenih može značiti da kompanija raste i ima više resursa za dostizanje svojih ciljeva, dok manji broj zaposlenih može ukazivati na to da kompanija štedi na troškovima ili ima teškoća sa privlačenjem novih radnika.

Broj zaposlenih može takođe imati uticaja na investitore kompanije Tiong Seng Holdings, jer može biti pokazatelj rasta i finansijskog zdravlja preduzeća. Veći broj zaposlenih može dati obećanja investitorima, dok manji broj zaposlenih može izazvati zabrinutost.

Povećanje sopstvenog kapitala od Tiong Seng Holdings može poboljšati finansijsku snagu preduzeća i povećati njegovu sposobnost da vrši buduća ulaganja i ispuni obaveze.

Smanjenje sopstvenog kapitala od Tiong Seng Holdings može uticati na finansijsku stabilnost i umanjiti sposobnost da se ispune buduće investicije i obaveze.

Neki od faktora koji mogu uticati na sopstveni kapital Tiong Seng Holdings uključuju razvoj prihoda, bilans uspeha i neuspeha, isplate dividendi i investicije.

Kapital kompanije Tiong Seng Holdings je važan za investitore, jer predstavlja indikator finansijske stabilnosti preduzeća i pruža investitorima informacije o tome koliko finansijske podrške preduzeće ima u pogledu obaveza i budućih investicija.

Broj zaposlenih u kompaniji Tiong Seng Holdings može direktno da utiče na rast i učinak preduzeća. Veći broj zaposlenih može dovesti do većeg kapaciteta i produktivnosti, dok manji broj zaposlenih može rezultirati nižom efikasnošću i ograničenjima.

U poslednjih nekoliko godina broj zaposlenih u Tiong Seng Holdings se promenio za 0.

Tiong Seng Holdings trenutno ima 688,00 undefined zaposlenih.

Broj zaposlenih je za investitore Tiong Seng Holdings važan, jer je to indikator potencijala za rast i efikasnosti kompanije. Postoje i informacije o sposobnosti kompanije da upravlja i regrutuje svoju radnu snagu.

Da bi promenio broj zaposlenih, Tiong Seng Holdings može preduzeti različite mere kao što su prilagođavanje paketa nadoknada, poboljšanje uslova rada, sprovođenje kampanja za regrutovanje i promociju pozitivne korporativne kulture. Važno je da kompanija izvrši temeljan pregled svoje situacije kako bi odredila najbolje strategijske mere za promenu broja svojih zaposlenih.

U poslednjih 12 meseci, Tiong Seng Holdings je isplatio dividendu u iznosu od 0,00 SGD . To odgovara dividendnom prinosu od oko 3,13 %. Za narednih 12 meseci, Tiong Seng Holdings će verovatno isplatiti dividendu od 0,00 SGD.

Dividendski prinos od Tiong Seng Holdings trenutno iznosi 3,13 %.

Tiong Seng Holdings isplaćuje dividende na kvartalnom nivou. One se isplaćuju u mesecima јун, август, јун, јун.

Tiong Seng Holdings je isplaćivao dividendu svake godine u poslednjih 0 godina.

Za narednih 12 meseci očekuju se dividende u iznosu od 0,00 SGD. To odgovara dividendnom prinosu od 3,13 %.

Tiong Seng Holdings se svrstava u sektor 'Industrija'.

Da biste primili poslednju dividendu od Tiong Seng Holdings od 20. 5. 2022. u iznosu od 0,003 SGD, morali ste da imate akciju u depou pre Ex-dana 6. 5. 2022..

Isplata poslednje dividende izvršena je 20. 5. 2022..

U godini 2023 kompanija Tiong Seng Holdings je isplatila 0,003 SGD kao dividende.

Dividende od Tiong Seng Holdings se isplaćuju u SGD.