Koliko zaposlenih ima Coca-Cola Europacific Partners ove godine?
Coca-Cola Europacific Partners ima ove godine 23.300,00 undefined zaposlenih.
Zaposleni u kompaniji Coca-Cola Europacific Partners su ključni aspekt njenih operacija i podstiču inovacije, produktivnost i rast. Velicina i sastav radne snage pružaju uvid u obim, raznolikost i investicije kompanije u ljudski kapital. Analiza podataka o zaposlenima je ključna za razumevanje operativnog kapaciteta i budućeg potencijala Coca-Cola Europacific Partners.
Ocenjivanje broja zaposlenih Coca-Cola Europacific Partners na godišnjem nivou pomaže u identifikaciji obrazaca rasta, ekspanzije ili kontrakcije. Porast broja zaposlenih može ukazivati na širenje operacija i investicije u talente, dok smanjenje može signalizirati poboljšanja efikasnosti, automatizaciju ili poslovne izazove.
Podaci o zaposlenima Coca-Cola Europacific Partners utiču na odluke o ulaganju tako što pružaju informacije o operativnoj efikasnosti, sposobnosti za inovacije i održivosti preduzeća. Investitori ocenjuju podatke o radnoj snazi da bi procenili potencijal preduzeća za efektivnu implementaciju strategija, inovacije i prilagođavanje na promene na tržištu.
Fluktuacije u broju zaposlenih Coca-Cola Europacific Partners ukazuju na promene u poslovnoj strategiji, operativnim zahtevima i dinamici tržišta. Investitori i analitičari istražuju ove trendove da bi ocenili strateško pozicioniranje, prilagodljivost i potencijal kompanije za održivi rast.
Coca-Cola Europacific Partners ima ove godine 23.300,00 undefined zaposlenih.
U poređenju sa prošlom godinom, Coca-Cola Europacific Partners je imao broj zaposlenih veći za 0%.
Broj zaposlenih direktno utiče na efikasnost i produktivnost Coca-Cola Europacific Partners. Veći broj zaposlenih može značiti da kompanija raste i ima više resursa za dostizanje svojih ciljeva, dok manji broj zaposlenih može ukazivati na to da kompanija štedi na troškovima ili ima teškoća sa privlačenjem novih radnika.
Broj zaposlenih može takođe imati uticaja na investitore kompanije Coca-Cola Europacific Partners, jer može biti pokazatelj rasta i finansijskog zdravlja preduzeća. Veći broj zaposlenih može dati obećanja investitorima, dok manji broj zaposlenih može izazvati zabrinutost.
Povećanje sopstvenog kapitala od Coca-Cola Europacific Partners može poboljšati finansijsku snagu preduzeća i povećati njegovu sposobnost da vrši buduća ulaganja i ispuni obaveze.
Smanjenje sopstvenog kapitala od Coca-Cola Europacific Partners može uticati na finansijsku stabilnost i umanjiti sposobnost da se ispune buduće investicije i obaveze.
Neki od faktora koji mogu uticati na sopstveni kapital Coca-Cola Europacific Partners uključuju razvoj prihoda, bilans uspeha i neuspeha, isplate dividendi i investicije.
Kapital kompanije Coca-Cola Europacific Partners je važan za investitore, jer predstavlja indikator finansijske stabilnosti preduzeća i pruža investitorima informacije o tome koliko finansijske podrške preduzeće ima u pogledu obaveza i budućih investicija.
Broj zaposlenih u kompaniji Coca-Cola Europacific Partners može direktno da utiče na rast i učinak preduzeća. Veći broj zaposlenih može dovesti do većeg kapaciteta i produktivnosti, dok manji broj zaposlenih može rezultirati nižom efikasnošću i ograničenjima.
U poslednjih nekoliko godina broj zaposlenih u Coca-Cola Europacific Partners se promenio za 0.
Coca-Cola Europacific Partners trenutno ima 23.300,00 undefined zaposlenih.
Broj zaposlenih je za investitore Coca-Cola Europacific Partners važan, jer je to indikator potencijala za rast i efikasnosti kompanije. Postoje i informacije o sposobnosti kompanije da upravlja i regrutuje svoju radnu snagu.
Da bi promenio broj zaposlenih, Coca-Cola Europacific Partners može preduzeti različite mere kao što su prilagođavanje paketa nadoknada, poboljšanje uslova rada, sprovođenje kampanja za regrutovanje i promociju pozitivne korporativne kulture. Važno je da kompanija izvrši temeljan pregled svoje situacije kako bi odredila najbolje strategijske mere za promenu broja svojih zaposlenih.
U poslednjih 12 meseci, Coca-Cola Europacific Partners je isplatio dividendu u iznosu od 1,97 EUR . To odgovara dividendnom prinosu od oko 2,68 %. Za narednih 12 meseci, Coca-Cola Europacific Partners će verovatno isplatiti dividendu od 2,11 EUR.
Dividendski prinos od Coca-Cola Europacific Partners trenutno iznosi 2,68 %.
Coca-Cola Europacific Partners isplaćuje dividende na kvartalnom nivou. One se isplaćuju u mesecima јун, децембар, јун, децембар.
Coca-Cola Europacific Partners je isplaćivao dividendu svake godine u poslednjih 25 godina.
Za narednih 12 meseci očekuju se dividende u iznosu od 2,11 EUR. To odgovara dividendnom prinosu od 2,88 %.
Coca-Cola Europacific Partners se svrstava u sektor 'Neciklička potrošnja'.
Da biste primili poslednju dividendu od Coca-Cola Europacific Partners od 3. 12. 2024. u iznosu od 1,34 EUR, morali ste da imate akciju u depou pre Ex-dana 15. 11. 2024..
Isplata poslednje dividende izvršena je 3. 12. 2024..
U godini 2023 kompanija Coca-Cola Europacific Partners je isplatila 1,7 EUR kao dividende.
Dividende od Coca-Cola Europacific Partners se isplaćuju u EUR.
Akcija Coca-Cola Europacific Partners je dostupna za štedne planove kod sledećih provajdera: Trade Republic
Naša analiza akcija za akciju Coca-Cola Europacific Partners Promet uključuje važne finansijske pokazatelje kao što su prihod, profit, P/E odnos, P/S odnos, EBIT, kao i informacije o dividendama. Takođe, razmatramo aspekte poput akcija, tržišne kapitalizacije, dugova, kapitala i obaveza kompanije Coca-Cola Europacific Partners Promet. Ako tražite detaljnije informacije o ovim temama, na našim podstranicama vam nudimo opsežne analize: