Deutsche Bank je odpustila 111 vodilnih zaposlenih v svojem oddelku za zasebne in premoženjske storitve, da bi drastično zmanjšala obratovalne stroške in dosegla zahtevne cilje za leto 2025. Frankfurtska banka namerava razmerje med stroški in prihodki zmanjšati s 80 odstotkov na 60 do 65 odstotkov.

Prestrukturiranje vodi Claudio de Sanctis, ki je leta 2023 prevzel odgovornost za enoto. Poleg zmanjševanja stroškov si de Sanctis prizadeva tudi za povečanje prihodkov v vseh poslovnih področjih in je odločen doseči ciljni stroškovni cilj. Med drugim je zmanjšal število poslovalnic v Nemčiji za več kot 300 in združil tri upravne ravni.

The division that generates 31 percent of Deutsche Bank's total revenue has so far only contributed 23 percent to profits and remains a weak point for the company. De Sanctis, previously with Credit Suisse, has therefore primarily dismissed highly paid executives and reduced external consultant expenses by 75 percent.

Please translate the heading:

Sektor, ki ustvarja 31 odstotkov celotnih prihodkov Deutsche Bank, je doslej prispeval le 23 odstotkov dobička in ostaja šibka točka koncerna. De Sanctis, ki je bil prej zaposlen pri Credit Suisse, je zato predvsem odpustil visoko plačane vodilne delavce in zmanjšal izdatke za zunanje svetovalce za 75 odstotkov.

Für das kommende Jahr plant de Sanctis neue Einstellungen in der Vermögensverwaltung, insbesondere im Bereich der Kundenbetreuer für vermögende Privatkunden.

Za prihodnje leto de Sanctis načrtuje nove zaposlitve na področju upravljanja premoženja, zlasti na področju svetovalcev za premožne stranke.