Tiong Seng Holdings zaposleni 2024

Tiong Seng Holdings ima letos 688,00 undefined zaposlenih.

V primerjavi z lanskim letom je imelo podjetje Tiong Seng Holdings za 0% več zaposlenih.

Število zaposlenih ima neposreden vpliv na učinkovitost in produktivnost podjetja Tiong Seng Holdings. Višje število zaposlenih lahko pomeni, da podjetje raste in ima več sredstev za doseganje svojih ciljev, medtem ko lahko nižje število zaposlenih morda nakazuje na varčevanje s stroški ali težave pri pridobivanju novih sodelavcev.

Število zaposlenih lahko vpliva tudi na vlagatelje Tiong Seng Holdings, saj je lahko indikator rasti in finančnega zdravja podjetja. Večje število zaposlenih lahko vlagateljem obljubi uspeh, medtem ko lahko manjše število zaposlenih vzbuja skrbi.

Povečanje kapitala za Tiong Seng Holdings lahko izboljša finančno moč podjetja in poveča njegovo sposobnost za opravljanje prihodnjih naložb in izpolnjevanje obveznosti.

Znižanje lastniškega kapitala Tiong Seng Holdings lahko vpliva na finančno stabilnost in zmanjša sposobnost izpolnjevanja prihodnjih investicij ter obveznosti.

Nekateri dejavniki, ki lahko vplivajo na lastniški kapital Tiong Seng Holdings, vključujejo med drugim razvoj prihodka, račun dobička in izgube, dividende in investicije.

Lastniški kapital podjetja Tiong Seng Holdings je za vlagatelje pomemben, saj je to kazalnik finančne stabilnosti podjetja in vlagateljem daje informacije o tem, koliko finančne podpore ima podjetje glede obveznosti in prihodnjih investicij.

Število zaposlenih v podjetju Tiong Seng Holdings lahko neposredno vpliva na rast in uspešnost podjetja. Višje število zaposlenih lahko privede do večje zmogljivosti in produktivnosti, medtem ko lahko nižje število zaposlenih morda privede do manjše učinkovitosti in omejitev.

V zadnjih letih se je število zaposlenih v Tiong Seng Holdings spremenilo za 0.

Tiong Seng Holdings trenutno zaposluje 688,00 undefined sodelavcev.

Število zaposlenih je za vlagatelje iz Tiong Seng Holdings pomembno, saj je to indikator potenciala za rast in uspešnosti podjetja. Na voljo so tudi informacije o tem, kako je podjetje sposobno upravljati in rekrutirati svojo delovno silo.

Da spremeni število zaposlenih, lahko Tiong Seng Holdings med drugim sprejme ukrepe, kot so prilagajanje paketov nadomestil, izboljševanje delovnih pogojev, izvajanje kampanj za zaposlovanje in spodbujanje pozitivne podjetniške kulture. Pomembno je, da podjetje opravi temeljit pregled svoje situacije, da določi najboljše strateške ukrepe za spremembo števila svojih zaposlenih.

V zadnjih 12 mesecih je Tiong Seng Holdings izplačal dividendo v višini 0,00 SGD . To ustreza približni donosnosti dividend 3,13 %. V prihajajočih 12 mesecih bo Tiong Seng Holdings predvidoma izplačal dividendo v višini 0,00 SGD.

Trenutni donos od dividend za Tiong Seng Holdings znaša 3,13 %.

Tiong Seng Holdings izplačuje četrtletno dividendo. Ta se izplačuje v mesecih junij, avgust, junij, junij.

Tiong Seng Holdings je v zadnjih 0 letih vsako leto izplačeval dividend.

V naslednjih 12 mesecih se pričakuje dividende v višini 0,00 SGD. To ustreza dividendnemu donosu 3,13 %.

Tiong Seng Holdings je razvrščen v sektor 'Industrija'.

Da si prejel zadnjo dividendo Tiong Seng Holdings z dne 20. 5. 2022 v višini 0,003 SGD, si moral imeti delnico v depoju pred dnevom brez pravice do dividende (Ex-Tag) 6. 5. 2022.

Zadnje izplačilo dividende je bilo 20. 5. 2022.

V letu 2023 je Tiong Seng Holdings 0,003 SGD izplačal kot dividende.

Dividende od Tiong Seng Holdings se izplačujejo v SGD.