Salarii minime Japonia
Ultima valoare Salarii minime pentru Japonia
Preț
1.177 JPY/Hour
Variație +/-
+56 JPY/Hour
Variație %
+5,00 %
Medie
823,48 JPY/Hour
Maxim istoric
1.177,00 JPY/Hour
01.01.2026
Minim istoric
663,00 JPY/Hour
01.01.2002
Valoarea actuală a Salarii minime în Japonia este 1.177 JPY/Hour. Salarii minime în Japonia a crescut la 1.177 JPY/Hour pe 01.01.2026, după ce a fost 1.121 JPY/Hour pe 01.01.2025. Din 01.01.2002 până în 01.01.2026, PIB-ul mediu în Japonia a fost 823,48 JPY/Hour. Recordul absolut a fost atins pe 01.01.2026 cu 1.177,00 JPY/Hour, în timp ce cea mai mică valoare a fost înregistrată pe 01.01.2002 cu 663,00 JPY/Hour.
Salarii minime în Japonia a crescut pe 01.01.2026 de la 1.121 JPY/Hour pe 01.01.2025 la 1.177 JPY/Hour. Salarii minime în Japonia a avut o medie de 823,48 JPY/Hour din 01.01.2002 până la 01.01.2026, a atins un nivel istoric maxim de 1.177,00 JPY/Hour pe 01.01.2026 și un nivel istoric minim de 663,00 JPY/Hour pe 01.01.2002.
Salarii minime
Salarii minime
3 ani
5 ani
10 ani
Max
Accesați aceste date prin API-ul Eulerpool
100.000 cereri/lună gratuit · fără card
Salarii minime Istoric
| Dată | Valoare |
|---|---|
| 1.177 JPY/Hour | |
| 1.121 JPY/Hour | |
| 1.054 JPY/Hour | |
| 1.002 JPY/Hour | |
| 961 JPY/Hour | |
| 930 JPY/Hour | |
| 902 JPY/Hour | |
| 901 JPY/Hour | |
| 874 JPY/Hour | |
| 848 JPY/Hour |
Indicatori macroeconomici similari cu Salarii minime
Câștiguri Reale Excluzând Bonusuri
Lunar
Câștiguri Reale Incluzând Bonusuri
Lunar
Creșterea Salariilor
Lunar
Muncă cu Normă Parțială
Lunar
Ocuparea forței de muncă cu normă întreagă
Lunar
Oportunități de locuri de muncă
Lunar
Persoane ocupate
Lunar
Persoane Șomere
Lunar
Populație
Anual
Productivitate
Lunar
Raportul Locurilor de Muncă la Aplicații
Lunar
Rata de Ocupare a Forței de Muncă
Lunar
Rata de participare a forței de muncă
Lunar
Rata Șomajului
Lunar
Rata șomajului în rândul tinerilor
Lunar
Remunerație Ore Suplimentare YoY
Lunar
Salarii
Lunar
Salarii în Fabricație
Lunar
Vârsta de pensionare bărbați
Anual
Vârsta de Pensionare Femei
Anual
Salarii minime
În Japonia, salariul minim se referă la valoarea medie ponderată națională pe oră. Există două tipuri de salariu minim: regional - aplicat tuturor angajaților dintr-o regiune, indiferent de diferențele dintre industrii - și specific - aplicat lucrătorilor din industrii specifice. Cele mai mari salarii sunt plătite în Tokyo, Kanagawa și Osaka; cele mai mici sunt în Okinawa, Nagasaki, Miyazaki, Much, Kumamoto, Kochi și Tottori.
Pagini macro pentru alte țări în Asia
Ce este Salarii minime?
Despre Salarii Minime în Macroeconomie Salariile minime reprezintă un subiect esențial în studiul macroeconomiei, având implicații semnificative atât asupra economiei unei țări, cât și asupra bunăstării populației. Pe platforma noastră, Eulerpool, dedicată prezentării datelor macroeconomice profesionale, analiza salariilor minime joacă un rol crucial în înțelegerea dinamicii economice și sociale. Conceptul de salariu minim se referă la cea mai mică sumă de bani pe care un angajator este obligat să o plătească angajaților săi pentru munca prestată pe o anumită perioadă de timp, de obicei calculată pe oră, zi sau lună. Legislația privind salariul minim este stabilită de către autoritățile guvernamentale și poate varia considerabil de la o țară la alta, în funcție de politicile economice și sociale implementate. În literatură, economia clasică și cea neoclasică au tratat adesea instituirea salariului minim ca pe un instrument de intervenție a statului în piața muncii. Acesta este destinat protejării angajaților împotriva exploatării și asigurării unui standard minim de trai. Totuși, efectele salariului minim asupra economiei pot fi complexe și deseori dezbătute intens de economiști și politicieni. Unul dintre principalele argumente în favoarea salariului minim este că acesta ajută la reducerea sărăciei și stimulează consumul. O majorare a salariului minim crește veniturile lucrătorilor cu salarii mici, ceea ce poate conduce la o creștere a cererii de bunuri și servicii, stimulând astfel economia. Mai mult, îmbunătățirea condițiilor de trai poate avea efecte pozitive asupra sănătății și educației populației, contribuind la dezvoltarea capitalului uman pe termen lung. Pe de altă parte, criticii salariului minim susțin că o creștere forțată a salariilor poate duce la reducerea numărului de locuri de muncă, deoarece angajatorii ar putea să nu mai fie dispuși sau capabili să susțină costuri mai mari cu forța de muncă. Acest argument se bazează pe teoria economică conform căreia, atunci când prețul unui bun (în acest caz, munca) crește, cererea pentru acel bun scade. În consecință, angajatorii ar putea reduce numărul de angajați sau ar putea apela la măsuri de automatizare pentru a diminua costurile implicate. Un alt aspect important de luat în considerare este nivelul de conformitate și de aplicare a legislației privind salariul minim. În multe economii emergente sau în curs de dezvoltare, existe un sector informal considerabil, unde aplicarea salariului minim poate fi dificilă. De asemenea, nivelul de control și inspecție al autorităților poate varia, influențând gradul de respectare a normelor legale de către angajatori. Comparativ, în economiile dezvoltate, salariul minim tinde să fie implementat și respectat cu mai mare rigurozitate, iar impactul său asupra economiei poate fi mai ușor cuantificat. De exemplu, în Statele Unite ale Americii, conceptele de "minimum wage" și "living wage" sunt dezbătute pe larg, iar politica salarială este revizuită periodic pentru a se ajusta la inflație și la alte dinamici economice. Analiza datelor macroeconomice referitoare la salariile minime pe platforma Eulerpool poate oferi o imagine detaliată asupra modului în care aceste politici influențează indicatorii economici importanți. De exemplu, este relevant să observăm relația dintre nivelul salariului minim și rata șomajului, inflația, productivitatea muncii și distribuția veniturilor. Datele colectate și prezentate permit utilizatorilor să facă comparații între diferite țări și să analizeze tendințele pe termen lung. Un alt aspect semnificativ este impactul salariului minim asupra inegalității economice. În multe țări, majorarea salariului minim este văzută ca un mijloc de reducere a disparităților de venit dintre cei mai săraci și cei mai bogați membri ai societății. Un salariu minim adecvat poate contribui la crearea unei societăți mai echitabile, reducând polarizarea economică și socială. Într-un cadru mai larg, salariul minim poate influența comportamentul macroeconomic general. De exemplu, o creștere a salariului minim poate stimula mobilitatea socială, oferind angajaților cu salarii mici șansa de a economisi mai mult și de a investi în educație sau alte oportunități de dezvoltare personală și profesională. Aceste schimbări pozitive pot susține creșterea economică pe termen lung și pot contribui la consolidarea unei economii sustenabile și incluzive. Totuși, este crucial ca deciziile privind ajustarea salariilor minime să fie bazate pe o analiză riguroasă a datelor economice și sociale. Creșterile nesustenabile pot genera efecte negative, cum ar fi creșterea inflației și a costurilor de producție, afectând competitivitatea economică a țării pe piața globală. Dialogul dintre părțile interesate, inclusiv guverne, sindicate și organizații patronale, este esențial pentru a găsi un echilibru care să maximizeze beneficiile și să minimizeze riscurile asociate cu politica salariului minim. În concluzie, salariul minim este un instrument macroeconomic cu multiple fațete, care poate avea efecte semnificative asupra economicii naționale și asupra bunăstării populației. Pe platforma Eulerpool, oferim date detaliate și analițe riguroase pentru a sprijini înțelegerea profundă a acestui concept și a implicațiilor sale. Prin accesul la informații precise și actualizate, utilizatorii noștri pot lua decizii informate și fundamentate în contextul dinamic al economiei globale.
Salarii minime Japonia — FAQ
Care este Salarii minime actual în Japonia?
Salarii minime actual în Japonia este 1.177 JPY/Hour la 01.01.2026.
Cum s-a schimbat recent Salarii minime în Japonia?
Salarii minime în Japonia a crescut de la 1.121 JPY/Hour (01.01.2025) la 1.177 JPY/Hour (01.01.2026).
Care este maximul istoric al Salarii minime în Japonia?
Maximul istoric al Salarii minime în Japonia a fost 1.177,00 JPY/Hour pe 01.01.2026.
Care este minimul istoric al Salarii minime în Japonia?
Minimul istoric al Salarii minime în Japonia a fost 663,00 JPY/Hour pe 01.01.2002.
Care este media istorică a Salarii minime în Japonia?
Media istorică a Salarii minime în Japonia este 823,48 JPY/Hour, din 01.01.2002 până în 01.01.2026.
De unde provin datele Salarii minime pentru Japonia?
Datele Salarii minime pentru Japonia provin de la Ministry of Health, Labour and Welfare, Japan și sunt publicate pe Eulerpool.
Mai multe instrumente și analize
Instrumente gratuite și date de piață de la Eulerpool.
Filtru acțiuni
Analizați 20.000+ acțiuni la nivel mondial pe baza a peste 1.000.000 de indicatori.
Urmăritor de insidenți
Urmăriți cumpărări și vânzări de insideri în timp real.
Superinvestitori
Urmărește portofoliile celor mai mari investitori ai lumii
Calendarul dividendelor
Planificați venitul pasiv cu datele plăților dividendelor.
Calendar de rezultate trimestriale
Datele și orele rezultatelor trimestriale dintr-o privire.
Calendar economic
Evenimente economice și date din peste 200 de țări.
Tracker Congres
Dezvăluiri STOCK Act de la membrii Congresului SUA
Fear & Greed Index
Indicator de sentiment al pieței
Crypto Fear & Greed Index
Indicator sentiment piata crypto
Idei
Liste de acțiuni selectate după strategie, index și țară.
Sectoare
Acțiunile de top sortate pe industrie și sector.
Țări
Piețele de valori și companiile de top pe țară.
Strategie
Strategii de investiții dovedite cu randamente istorice.
Index
Performanța și compoziția indicilor majori de valori.
ETFs
Peste 9.000 de ETF-uri după furnizor, clasă de active și indice.
Cripto
Prețuri live și capitalizări de piață pentru monedele principale.
Materii prime
Gold, oil, gas, metals, agriculture and electricity prices.
Valute
Cursuri live pentru principalele perechi valutare.
Glosar
Dicționar bursier complet pentru termeni financiari și de acțiuni
Blog
Știri, parteneriate și anunțuri de produse