Reconheça ações subavaliadas com um olhar.
Assinatura por 2 € / mês Japão Produtividade
Cotação
O valor atual da Produtividade em Japão é 97,1 Pontos. A Produtividade em Japão diminuiu para 97,1 Pontos em 01/08/2024, após ter sido 103,7 Pontos em 01/07/2024. De 01/01/1990 a 01/09/2024, o PIB médio em Japão foi 95,42 Pontos. O recorde histórico foi alcançado em 01/03/2018 com 121,60 Pontos, enquanto o valor mais baixo foi registrado em 01/04/1993 com 68,80 Pontos.
Produtividade ·
3 anos
5 anos
10 anos
25 anos
Max
Produtividade | |
---|---|
01/01/1990 | 74,20 points |
01/02/1990 | 70,00 points |
01/03/1990 | 80,50 points |
01/04/1990 | 69,30 points |
01/05/1990 | 75,60 points |
01/06/1990 | 71,40 points |
01/07/1990 | 73,90 points |
01/08/1990 | 74,50 points |
01/09/1990 | 76,30 points |
01/10/1990 | 77,60 points |
01/11/1990 | 75,20 points |
01/12/1990 | 77,20 points |
01/01/1991 | 81,70 points |
01/02/1991 | 73,70 points |
01/03/1991 | 84,20 points |
01/04/1991 | 72,60 points |
01/05/1991 | 79,00 points |
01/06/1991 | 73,40 points |
01/07/1991 | 76,60 points |
01/08/1991 | 75,50 points |
01/09/1991 | 77,80 points |
01/10/1991 | 78,30 points |
01/11/1991 | 74,60 points |
01/12/1991 | 76,30 points |
01/01/1992 | 79,20 points |
01/02/1992 | 72,40 points |
01/03/1992 | 80,80 points |
01/04/1992 | 70,30 points |
01/05/1992 | 73,90 points |
01/06/1992 | 72,10 points |
01/07/1992 | 74,10 points |
01/08/1992 | 71,40 points |
01/09/1992 | 77,80 points |
01/10/1992 | 73,50 points |
01/11/1992 | 71,70 points |
01/12/1992 | 73,50 points |
01/01/1993 | 75,80 points |
01/02/1993 | 72,20 points |
01/03/1993 | 82,70 points |
01/04/1993 | 68,80 points |
01/05/1993 | 73,70 points |
01/06/1993 | 73,00 points |
01/07/1993 | 72,40 points |
01/08/1993 | 70,30 points |
01/09/1993 | 75,30 points |
01/10/1993 | 71,70 points |
01/11/1993 | 71,30 points |
01/12/1993 | 71,80 points |
01/01/1994 | 74,20 points |
01/02/1994 | 70,80 points |
01/03/1994 | 83,80 points |
01/04/1994 | 69,50 points |
01/05/1994 | 75,70 points |
01/06/1994 | 73,40 points |
01/07/1994 | 74,10 points |
01/08/1994 | 74,00 points |
01/09/1994 | 78,30 points |
01/10/1994 | 76,40 points |
01/11/1994 | 76,20 points |
01/12/1994 | 75,50 points |
01/01/1995 | 78,90 points |
01/02/1995 | 75,70 points |
01/03/1995 | 89,10 points |
01/04/1995 | 74,60 points |
01/05/1995 | 79,60 points |
01/06/1995 | 76,00 points |
01/07/1995 | 75,60 points |
01/08/1995 | 75,90 points |
01/09/1995 | 79,90 points |
01/10/1995 | 78,80 points |
01/11/1995 | 78,50 points |
01/12/1995 | 78,00 points |
01/01/1996 | 82,60 points |
01/02/1996 | 78,80 points |
01/03/1996 | 87,10 points |
01/04/1996 | 75,30 points |
01/05/1996 | 81,20 points |
01/06/1996 | 76,20 points |
01/07/1996 | 81,10 points |
01/08/1996 | 78,20 points |
01/09/1996 | 83,40 points |
01/10/1996 | 84,00 points |
01/11/1996 | 80,30 points |
01/12/1996 | 81,70 points |
01/01/1997 | 89,40 points |
01/02/1997 | 81,80 points |
01/03/1997 | 96,40 points |
01/04/1997 | 79,90 points |
01/05/1997 | 85,50 points |
01/06/1997 | 81,80 points |
01/07/1997 | 86,30 points |
01/08/1997 | 82,70 points |
01/09/1997 | 88,90 points |
01/10/1997 | 86,40 points |
01/11/1997 | 81,20 points |
01/12/1997 | 83,60 points |
01/01/1998 | 88,70 points |
01/02/1998 | 81,30 points |
01/03/1998 | 94,00 points |
01/04/1998 | 76,50 points |
01/05/1998 | 80,90 points |
01/06/1998 | 79,90 points |
01/07/1998 | 82,80 points |
01/08/1998 | 78,40 points |
01/09/1998 | 86,50 points |
01/10/1998 | 82,10 points |
01/11/1998 | 80,00 points |
01/12/1998 | 82,30 points |
01/01/1999 | 85,30 points |
01/02/1999 | 81,50 points |
01/03/1999 | 96,10 points |
01/04/1999 | 78,40 points |
01/05/1999 | 83,80 points |
01/06/1999 | 83,10 points |
01/07/1999 | 84,70 points |
01/08/1999 | 83,60 points |
01/09/1999 | 90,60 points |
01/10/1999 | 86,90 points |
01/11/1999 | 86,80 points |
01/12/1999 | 87,60 points |
01/01/2000 | 91,40 points |
01/02/2000 | 88,80 points |
01/03/2000 | 99,90 points |
01/04/2000 | 83,50 points |
01/05/2000 | 91,60 points |
01/06/2000 | 90,00 points |
01/07/2000 | 90,20 points |
01/08/2000 | 92,80 points |
01/09/2000 | 94,70 points |
01/10/2000 | 92,40 points |
01/11/2000 | 91,60 points |
01/12/2000 | 91,80 points |
01/01/2001 | 94,30 points |
01/02/2001 | 89,30 points |
01/03/2001 | 103,60 points |
01/04/2001 | 84,30 points |
01/05/2001 | 91,10 points |
01/06/2001 | 85,90 points |
01/07/2001 | 87,60 points |
01/08/2001 | 87,20 points |
01/09/2001 | 88,10 points |
01/10/2001 | 87,90 points |
01/11/2001 | 83,70 points |
01/12/2001 | 84,20 points |
01/01/2002 | 92,40 points |
01/02/2002 | 85,40 points |
01/03/2002 | 100,80 points |
01/04/2002 | 84,80 points |
01/05/2002 | 94,10 points |
01/06/2002 | 89,40 points |
01/07/2002 | 94,00 points |
01/08/2002 | 91,40 points |
01/09/2002 | 97,10 points |
01/10/2002 | 96,80 points |
01/11/2002 | 91,40 points |
01/12/2002 | 91,70 points |
01/01/2003 | 100,20 points |
01/02/2003 | 92,20 points |
01/03/2003 | 107,20 points |
01/04/2003 | 90,90 points |
01/05/2003 | 95,40 points |
01/06/2003 | 93,20 points |
01/07/2003 | 96,00 points |
01/08/2003 | 92,00 points |
01/09/2003 | 101,50 points |
01/10/2003 | 100,00 points |
01/11/2003 | 96,00 points |
01/12/2003 | 99,00 points |
01/01/2004 | 104,60 points |
01/02/2004 | 97,80 points |
01/03/2004 | 111,90 points |
01/04/2004 | 94,80 points |
01/05/2004 | 100,80 points |
01/06/2004 | 101,40 points |
01/07/2004 | 101,90 points |
01/08/2004 | 98,70 points |
01/09/2004 | 106,10 points |
01/10/2004 | 101,50 points |
01/11/2004 | 101,50 points |
01/12/2004 | 101,20 points |
01/01/2005 | 106,50 points |
01/02/2005 | 101,70 points |
01/03/2005 | 116,90 points |
01/04/2005 | 96,40 points |
01/05/2005 | 104,00 points |
01/06/2005 | 102,20 points |
01/07/2005 | 100,50 points |
01/08/2005 | 100,60 points |
01/09/2005 | 107,70 points |
01/10/2005 | 103,70 points |
01/11/2005 | 105,20 points |
01/12/2005 | 104,00 points |
01/01/2006 | 109,20 points |
01/02/2006 | 103,00 points |
01/03/2006 | 118,20 points |
01/04/2006 | 99,80 points |
01/05/2006 | 106,60 points |
01/06/2006 | 105,20 points |
01/07/2006 | 104,70 points |
01/08/2006 | 105,30 points |
01/09/2006 | 110,50 points |
01/10/2006 | 109,50 points |
01/11/2006 | 109,10 points |
01/12/2006 | 108,60 points |
01/01/2007 | 113,40 points |
01/02/2007 | 106,90 points |
01/03/2007 | 121,20 points |
01/04/2007 | 101,30 points |
01/05/2007 | 110,00 points |
01/06/2007 | 106,40 points |
01/07/2007 | 108,00 points |
01/08/2007 | 110,30 points |
01/09/2007 | 112,60 points |
01/10/2007 | 115,30 points |
01/11/2007 | 109,80 points |
01/12/2007 | 111,30 points |
01/01/2008 | 118,60 points |
01/02/2008 | 110,20 points |
01/03/2008 | 120,20 points |
01/04/2008 | 103,20 points |
01/05/2008 | 109,40 points |
01/06/2008 | 107,40 points |
01/07/2008 | 109,00 points |
01/08/2008 | 103,80 points |
01/09/2008 | 113,20 points |
01/10/2008 | 106,10 points |
01/11/2008 | 96,80 points |
01/12/2008 | 94,00 points |
01/01/2009 | 87,70 points |
01/02/2009 | 78,30 points |
01/03/2009 | 92,40 points |
01/04/2009 | 79,80 points |
01/05/2009 | 89,20 points |
01/06/2009 | 91,50 points |
01/07/2009 | 92,30 points |
01/08/2009 | 90,70 points |
01/09/2009 | 99,80 points |
01/10/2009 | 100,20 points |
01/11/2009 | 97,30 points |
01/12/2009 | 100,70 points |
01/01/2010 | 101,20 points |
01/02/2010 | 97,30 points |
01/03/2010 | 110,60 points |
01/04/2010 | 94,30 points |
01/05/2010 | 100,90 points |
01/06/2010 | 102,30 points |
01/07/2010 | 102,70 points |
01/08/2010 | 101,60 points |
01/09/2010 | 109,20 points |
01/10/2010 | 101,90 points |
01/11/2010 | 101,70 points |
01/12/2010 | 103,10 points |
01/01/2011 | 105,10 points |
01/02/2011 | 101,10 points |
01/03/2011 | 98,30 points |
01/04/2011 | 84,10 points |
01/05/2011 | 98,40 points |
01/06/2011 | 101,10 points |
01/07/2011 | 101,10 points |
01/08/2011 | 102,40 points |
01/09/2011 | 106,70 points |
01/10/2011 | 103,30 points |
01/11/2011 | 99,40 points |
01/12/2011 | 101,20 points |
01/01/2012 | 106,00 points |
01/02/2012 | 101,70 points |
01/03/2012 | 110,60 points |
01/04/2012 | 94,00 points |
01/05/2012 | 101,80 points |
01/06/2012 | 99,90 points |
01/07/2012 | 102,30 points |
01/08/2012 | 99,80 points |
01/09/2012 | 100,50 points |
01/10/2012 | 99,40 points |
01/11/2012 | 94,10 points |
01/12/2012 | 96,30 points |
01/01/2013 | 104,10 points |
01/02/2013 | 96,30 points |
01/03/2013 | 111,10 points |
01/04/2013 | 95,60 points |
01/05/2013 | 102,90 points |
01/06/2013 | 98,40 points |
01/07/2013 | 105,10 points |
01/08/2013 | 99,80 points |
01/09/2013 | 106,80 points |
01/10/2013 | 106,30 points |
01/11/2013 | 100,50 points |
01/12/2013 | 104,20 points |
01/01/2014 | 111,30 points |
01/02/2014 | 103,10 points |
01/03/2014 | 117,60 points |
01/04/2014 | 98,60 points |
01/05/2014 | 104,00 points |
01/06/2014 | 102,30 points |
01/07/2014 | 104,40 points |
01/08/2014 | 99,90 points |
01/09/2014 | 109,20 points |
01/10/2014 | 105,30 points |
01/11/2014 | 99,70 points |
01/12/2014 | 106,60 points |
01/01/2015 | 109,90 points |
01/02/2015 | 101,00 points |
01/03/2015 | 114,20 points |
01/04/2015 | 97,30 points |
01/05/2015 | 102,00 points |
01/06/2015 | 104,70 points |
01/07/2015 | 105,10 points |
01/08/2015 | 98,50 points |
01/09/2015 | 108,80 points |
01/10/2015 | 107,80 points |
01/11/2015 | 102,10 points |
01/12/2015 | 106,40 points |
01/01/2016 | 107,30 points |
01/02/2016 | 102,70 points |
01/03/2016 | 115,60 points |
01/04/2016 | 97,00 points |
01/05/2016 | 105,10 points |
01/06/2016 | 104,40 points |
01/07/2016 | 103,50 points |
01/08/2016 | 104,90 points |
01/09/2016 | 110,00 points |
01/10/2016 | 106,50 points |
01/11/2016 | 107,00 points |
01/12/2016 | 107,60 points |
01/01/2017 | 111,80 points |
01/02/2017 | 104,90 points |
01/03/2017 | 118,90 points |
01/04/2017 | 100,20 points |
01/05/2017 | 108,20 points |
01/06/2017 | 107,20 points |
01/07/2017 | 105,60 points |
01/08/2017 | 108,30 points |
01/09/2017 | 110,30 points |
01/10/2017 | 108,40 points |
01/11/2017 | 107,40 points |
01/12/2017 | 108,90 points |
01/01/2018 | 111,80 points |
01/02/2018 | 106,10 points |
01/03/2018 | 121,60 points |
01/04/2018 | 101,90 points |
01/05/2018 | 108,80 points |
01/06/2018 | 104,00 points |
01/07/2018 | 107,60 points |
01/08/2018 | 107,60 points |
01/09/2018 | 108,70 points |
01/10/2018 | 112,00 points |
01/11/2018 | 105,70 points |
01/12/2018 | 108,20 points |
01/01/2019 | 113,70 points |
01/02/2019 | 104,60 points |
01/03/2019 | 118,30 points |
01/04/2019 | 102,00 points |
01/05/2019 | 110,00 points |
01/06/2019 | 103,30 points |
01/07/2019 | 108,90 points |
01/08/2019 | 103,40 points |
01/09/2019 | 111,20 points |
01/10/2019 | 105,40 points |
01/11/2019 | 101,60 points |
01/12/2019 | 105,20 points |
01/01/2020 | 107,90 points |
01/02/2020 | 99,40 points |
01/03/2020 | 113,00 points |
01/04/2020 | 89,40 points |
01/05/2020 | 91,20 points |
01/06/2020 | 93,00 points |
01/07/2020 | 96,20 points |
01/08/2020 | 97,30 points |
01/09/2020 | 104,00 points |
01/10/2020 | 101,90 points |
01/11/2020 | 100,40 points |
01/12/2020 | 106,30 points |
01/01/2021 | 105,90 points |
01/02/2021 | 102,40 points |
01/03/2021 | 118,20 points |
01/04/2021 | 100,30 points |
01/05/2021 | 102,50 points |
01/06/2021 | 106,90 points |
01/07/2021 | 103,70 points |
01/08/2021 | 102,90 points |
01/09/2021 | 103,30 points |
01/10/2021 | 100,40 points |
01/11/2021 | 105,70 points |
01/12/2021 | 106,90 points |
01/01/2022 | 105,40 points |
01/02/2022 | 103,10 points |
01/03/2022 | 118,20 points |
01/04/2022 | 98,20 points |
01/05/2022 | 101,50 points |
01/06/2022 | 103,30 points |
01/07/2022 | 103,10 points |
01/08/2022 | 106,40 points |
01/09/2022 | 110,50 points |
01/10/2022 | 103,70 points |
01/11/2022 | 104,50 points |
01/12/2022 | 105,50 points |
01/01/2023 | 104,40 points |
01/02/2023 | 101,10 points |
01/03/2023 | 116,00 points |
01/04/2023 | 97,60 points |
01/05/2023 | 102,20 points |
01/06/2023 | 102,30 points |
01/07/2023 | 101,40 points |
01/08/2023 | 101,80 points |
01/09/2023 | 105,30 points |
01/10/2023 | 103,20 points |
01/11/2023 | 102,10 points |
01/12/2023 | 104,20 points |
01/01/2024 | 102,90 points |
01/02/2024 | 97,00 points |
01/03/2024 | 110,70 points |
01/04/2024 | 97,10 points |
01/05/2024 | 101,10 points |
01/06/2024 | 96,10 points |
01/07/2024 | 103,70 points |
01/08/2024 | 97,10 points |
Produtividade Histórico
Data | Valor |
---|---|
01/08/2024 | 97,1 Pontos |
01/07/2024 | 103,7 Pontos |
01/06/2024 | 96,1 Pontos |
01/05/2024 | 101,1 Pontos |
01/04/2024 | 97,1 Pontos |
01/03/2024 | 110,7 Pontos |
01/02/2024 | 97 Pontos |
01/01/2024 | 102,9 Pontos |
01/12/2023 | 104,2 Pontos |
01/11/2023 | 102,1 Pontos |
Semelhanças nas Macrométricas para Produtividade
Nome | Atualmente | Anterior | Frequência |
---|---|---|---|
🇯🇵 Crescimento salarial | 2,1 % | 1 % | Mensal |
🇯🇵 Emprego integral | 23,77 Mio. | 23,009 Mio. | Mensal |
🇯🇵 Ganhos reais incluindo bônus | 0 % | -0,4 % | Mensal |
🇯🇵 Ganhos reais sem bônus. | 1,1 % | -1,3 % | Mensal |
🇯🇵 Idade de aposentadoria das mulheres | 64 Years | 64 Years | Anualmente |
🇯🇵 Idade de aposentadoria para homens | 64 Years | 64 Years | Anualmente |
🇯🇵 Oportunidades de Emprego | 836.938 | 832.062 | Mensal |
🇯🇵 Pessoas desempregadas | 1,71 Mio. | 1,68 Mio. | Mensal |
🇯🇵 Pessoas empregadas | 67,61 Mio. | 67,51 Mio. | Mensal |
🇯🇵 População | 124,3 Mio. | 124,95 Mio. | Anualmente |
🇯🇵 Relação entre vagas e candidaturas | 1,24 | 1,26 | Mensal |
🇯🇵 Remuneração por Horas Extras YoY | -0,6 % | -0,5 % | Mensal |
🇯🇵 Salários | 332.301 JPY/Month | 339.957 JPY/Month | Mensal |
🇯🇵 Salários Mínimos | 1.002 JPY/Hour | 961 JPY/Hour | Anualmente |
🇯🇵 Salários na fabricação | 355.857 JPY/Month | 354.14 JPY/Month | Mensal |
🇯🇵 Taxa de desemprego | 2,5 % | 2,4 % | Mensal |
🇯🇵 Taxa de desemprego juvenil | 3,8 % | 4 % | Mensal |
🇯🇵 Taxa de emprego | 61,4 % | 61,2 % | Mensal |
🇯🇵 Taxa de participação econômica | 63,3 % | 63,1 % | Mensal |
🇯🇵 Trabalho em tempo parcial | 7,65 Mio. | 7,693 Mio. | Mensal |
No Japão, produtividade é o valor real da produção gerada por uma unidade de trabalho durante um determinado período na indústria de manufatura.
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O que é Produtividade
Produtividade é um conceito central no estudo da macroeconomia e desempenha um papel crucial na determinação do crescimento econômico e da competitividade de um país. Na Eulerpool, oferecemos uma plataforma especializada para a exibição de dados macroeconômicos, e a análise de produtividade é um componente fundamental dos nossos serviços. Compreender profundamente e monitorar a produtividade é essencial para governos, empresas e investidores que procuram tomar decisões informadas e estratégicas. A produtividade, em termos simples, refere-se à eficiência com a qual os recursos são utilizados para produzir bens e serviços. Ela é frequentemente medida como a razão entre a produção total e os insumos totais empregados durante um período específico. Dois tipos principais de produtividade são geralmente analisados: a produtividade do trabalho e a produtividade do capital. A produtividade do trabalho é geralmente medida como a produção por hora trabalhada, enquanto a produtividade do capital examina a quantidade de produção gerada por unidade de capital. O crescimento da produtividade é vital porque permite que uma economia produza mais bens e serviços com os mesmos recursos. Isso não só aumenta o padrão de vida dos cidadãos ao proporcionar maior acesso a produtos e serviços, mas também fortalece a posição competitiva de um país no mercado global. Um aumento na produtividade resulta em mais inovação, melhores práticas de gestão e, em última análise, em um maior crescimento econômico sustentado. Na Eulerpool, oferecemos uma ampla gama de dados sobre produtividade, permitindo análises detalhadas. Nossos dados cobrem diversos setores da economia, oferecendo uma visão holística do desempenho produtivo de diferentes indústrias. Isso inclui informações detalhadas sobre produtividade do trabalho, produtividade do capital e produtividade total dos fatores (PTF), que incorpora todos os insumos utilizados no processo produtivo. A produtividade é influenciada por diversos fatores que podem ser grandemente analisados através dos dados que oferecemos. Inovações tecnológicas, por exemplo, têm um impacto profundo na produtividade. Tecnologias mais avançadas permitem que processos de produção sejam realizados de maneira mais eficiente e com menor desperdício de recursos. A digitalização, a automação e o uso de inteligência artificial são algumas das tendências tecnológicas que têm impulsionado o crescimento da produtividade nas últimas décadas. Além disso, o capital humano também é um determinante crucial da produtividade. Trabalhadores mais qualificados e bem treinados são geralmente mais produtivos. Portanto, investimentos em educação e treinamento são frequentemente associados a aumentos na produtividade. Nossos dados no Eulerpool permitem que os usuários analisem a relação entre o nível de qualificação da força de trabalho e as métricas de produtividade ao longo do tempo. Outro fator significativo é a estrutura organizacional e a eficiência gerencial. Empresas com práticas de gestão eficientes são capazes de otimizar seus processos produtivos, reduzir a ineficiência e aumentar a produção total. A análise de dados sobre produtividade pode ajudar a identificar quais práticas gerenciais ou estruturas organizacionais estão associadas a maiores níveis de eficiência. As políticas governamentais também desempenham um papel essencial na determinação da produtividade. Políticas que incentivem a pesquisa e desenvolvimento, por exemplo, podem fomentar inovações tecnológicas que melhoram a produtividade. Da mesma forma, regulamentações que promovam a concorrência podem impulsionar as empresas a serem mais eficientes e inovadoras. A plataforma Eulerpool oferece dados contextuais que ajudam a relacionar diferentes políticas macroeconômicas com o desempenho de produtividade. A infraestrutura é outro pilar fundamental para a produtividade. Infraestruturas bem desenvolvidas, como redes de transporte e comunicação, facilitam o fluxo de bens e informações, permitindo que as empresas operem de maneira mais eficiente. Dados sobre a qualidade e a extensão da infraestrutura em diferentes regiões podem proporcionar insights significativos sobre variações de produtividade. Além disso, a abertura ao comércio internacional está associada a aumentos na produtividade. O comércio exterior expõe as empresas a concorrência global, obrigando-as a inovar e melhorar suas eficiências operacionais. A abertura ao comércio também permite o acesso a tecnologias e práticas de gestão de ponta, que podem ser adotadas para melhorar a produtividade. A análise de produtividade também deve considerar ciclos econômicos, choques econômicos e outras variáveis macroeconômicas que podem impactar a eficiência produtiva. Periodos de recessão, por exemplo, podem temporariamente reduzir a produtividade devido ao subaproveitamento da capacidade produtiva. Em resumo, a produtividade é um fator multifacetado e crucial que determina o desempenho econômico de uma nação. Na Eulerpool, entendemos a complexidade desse conceito e proporcionamos ferramentas e dados abrangentes para uma análise detalhada e informada. Oferecemos uma plataforma onde governos, empresários e investidores podem acessar os dados mais relevantes e atualizados para tomar decisões estratégicas que visam aumentar a eficiência produtiva e impulsionar o crescimento econômico. Nosso compromisso é proporcionar uma visão clara e detalhada da produtividade, cobrindo todas as suas dimensões e fatores determinantes. Através de nossa plataforma, você pode explorar dados sobre inovação tecnológica, capital humano, eficiência gerencial, políticas governamentais, infraestrutura, e abertura ao comércio, entre outros. Na Eulerpool, estamos dedicados a ajudar nossos usuários a compreenderem e melhorarem a produtividade para alcançar um crescimento econômico sustentável e competitivo.