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Assinatura por 2 € / mês Sérvia Pessoas Desempregadas
Cotação
O valor atual das Pessoas Desempregadas em Sérvia é 393.096 . As Pessoas Desempregadas em Sérvia aumentaram para 393.096 em 01/01/2024, após ter sido 387.764 em 01/12/2023. De 01/01/2002 a 01/03/2024, o PIB médio em Sérvia foi 714.679,99 . O valor mais alto de todos os tempos foi alcançado em 01/07/2003 com 970.000,00 , enquanto o valor mais baixo foi registrado em 01/03/2024 com 299.100,00 .
Pessoas Desempregadas ·
3 anos
5 anos
10 anos
25 anos
Max
Pessoas desempregadas | |
---|---|
01/01/2002 | 792.000,00 |
01/02/2002 | 796.000,00 |
01/03/2002 | 800.000,00 |
01/04/2002 | 805.000,00 |
01/05/2002 | 805.000,00 |
01/06/2002 | 819.000,00 |
01/07/2002 | 833.000,00 |
01/08/2002 | 878.000,00 |
01/09/2002 | 886.000,00 |
01/10/2002 | 892.000,00 |
01/11/2002 | 902.000,00 |
01/12/2002 | 905.000,00 |
01/01/2003 | 923.000,00 |
01/02/2003 | 938.000,00 |
01/03/2003 | 946.000,00 |
01/04/2003 | 947.000,00 |
01/05/2003 | 951.000,00 |
01/06/2003 | 957.000,00 |
01/07/2003 | 970.000,00 |
01/08/2003 | 955.000,00 |
01/09/2003 | 955.000,00 |
01/10/2003 | 936.000,00 |
01/11/2003 | 934.000,00 |
01/12/2003 | 945.000,00 |
01/01/2004 | 948.000,00 |
01/02/2004 | 948.000,00 |
01/03/2004 | 948.837,00 |
01/04/2004 | 931.926,00 |
01/05/2004 | 932.207,00 |
01/06/2004 | 935.801,00 |
01/07/2004 | 933.037,00 |
01/08/2004 | 941.782,00 |
01/09/2004 | 946.512,00 |
01/10/2004 | 946.129,00 |
01/11/2004 | 959.530,00 |
01/12/2004 | 969.888,00 |
01/01/2005 | 865.497,00 |
01/02/2005 | 873.727,00 |
01/03/2005 | 883.865,00 |
01/04/2005 | 887.339,00 |
01/05/2005 | 890.031,00 |
01/06/2005 | 892.058,00 |
01/07/2005 | 892.617,00 |
01/08/2005 | 893.274,00 |
01/09/2005 | 897.481,00 |
01/10/2005 | 890.689,00 |
01/11/2005 | 895.953,00 |
01/12/2005 | 895.453,00 |
01/01/2006 | 901.377,00 |
01/02/2006 | 908.025,00 |
01/03/2006 | 919.808,00 |
01/04/2006 | 924.228,00 |
01/05/2006 | 919.132,00 |
01/06/2006 | 911.511,00 |
01/07/2006 | 910.614,00 |
01/08/2006 | 909.512,00 |
01/09/2006 | 914.330,00 |
01/10/2006 | 911.090,00 |
01/11/2006 | 912.237,00 |
01/12/2006 | 916.007,00 |
01/01/2007 | 925.356,00 |
01/02/2007 | 921.481,00 |
01/03/2007 | 912.809,00 |
01/04/2007 | 898.023,00 |
01/05/2007 | 870.551,00 |
01/06/2007 | 849.212,00 |
01/07/2007 | 826.445,00 |
01/08/2007 | 819.611,00 |
01/09/2007 | 808.016,00 |
01/10/2007 | 797.199,00 |
01/11/2007 | 785.042,00 |
01/12/2007 | 785.079,00 |
01/01/2008 | 792.975,00 |
01/02/2008 | 796.040,00 |
01/03/2008 | 795.080,00 |
01/04/2008 | 789.047,00 |
01/05/2008 | 773.338,00 |
01/06/2008 | 756.451,00 |
01/07/2008 | 744.820,00 |
01/08/2008 | 733.673,00 |
01/09/2008 | 726.460,00 |
01/10/2008 | 717.403,00 |
01/11/2008 | 718.250,00 |
01/12/2008 | 727.615,00 |
01/01/2009 | 739.213,00 |
01/02/2009 | 746.237,00 |
01/03/2009 | 758.387,00 |
01/04/2009 | 762.674,00 |
01/05/2009 | 767.547,00 |
01/06/2009 | 763.062,00 |
01/07/2009 | 756.662,00 |
01/08/2009 | 747.456,00 |
01/09/2009 | 737.160,00 |
01/10/2009 | 727.142,00 |
01/11/2009 | 723.350,00 |
01/12/2009 | 730.372,00 |
01/01/2010 | 751.590,00 |
01/02/2010 | 767.418,00 |
01/03/2010 | 778.505,00 |
01/04/2010 | 772.184,00 |
01/05/2010 | 762.592,00 |
01/06/2010 | 746.848,00 |
01/07/2010 | 737.048,00 |
01/08/2010 | 724.270,00 |
01/09/2010 | 721.043,00 |
01/10/2010 | 717.503,00 |
01/11/2010 | 722.142,00 |
01/12/2010 | 729.520,00 |
01/01/2011 | 750.726,00 |
01/02/2011 | 763.550,00 |
01/03/2011 | 773.896,00 |
01/04/2011 | 769.760,00 |
01/05/2011 | 764.122,00 |
01/06/2011 | 756.255,00 |
01/07/2011 | 749.100,00 |
01/08/2011 | 745.956,00 |
01/09/2011 | 742.576,00 |
01/10/2011 | 737.870,00 |
01/11/2011 | 735.053,00 |
01/12/2011 | 745.187,00 |
01/01/2012 | 764.166,00 |
01/02/2012 | 777.079,00 |
01/03/2012 | 782.692,00 |
01/04/2012 | 775.265,00 |
01/05/2012 | 762.576,00 |
01/06/2012 | 754.967,00 |
01/07/2012 | 752.614,00 |
01/08/2012 | 751.579,00 |
01/09/2012 | 751.458,00 |
01/10/2012 | 752.678,00 |
01/11/2012 | 755.442,00 |
01/12/2012 | 761.486,00 |
01/01/2013 | 778.739,00 |
01/02/2013 | 790.292,00 |
01/03/2013 | 792.344,00 |
01/04/2013 | 792.888,00 |
01/05/2013 | 783.880,00 |
01/06/2013 | 776.354,00 |
01/07/2013 | 771.843,00 |
01/08/2013 | 760.737,00 |
01/09/2013 | 759.372,00 |
01/10/2013 | 760.052,00 |
01/11/2013 | 762.638,00 |
01/12/2013 | 769.546,00 |
01/01/2014 | 788.712,00 |
01/02/2014 | 793.625,00 |
01/03/2014 | 790.501,00 |
01/04/2014 | 786.988,00 |
01/05/2014 | 778.577,00 |
01/06/2014 | 773.369,00 |
01/07/2014 | 769.340,00 |
01/08/2014 | 757.243,00 |
01/09/2014 | 748.549,00 |
01/10/2014 | 741.362,00 |
01/11/2014 | 739.044,00 |
01/12/2014 | 741.906,00 |
01/01/2015 | 753.949,00 |
01/02/2015 | 759.942,00 |
01/03/2015 | 766.500,00 |
01/04/2015 | 761.878,00 |
01/05/2015 | 753.846,00 |
01/06/2015 | 746.010,00 |
01/07/2015 | 739.073,00 |
01/08/2015 | 737.838,00 |
01/09/2015 | 735.958,00 |
01/10/2015 | 721.482,00 |
01/11/2015 | 717.324,00 |
01/12/2015 | 724.096,00 |
01/01/2016 | 741.044,00 |
01/02/2016 | 748.416,00 |
01/03/2016 | 748.938,00 |
01/04/2016 | 735.234,00 |
01/05/2016 | 720.718,00 |
01/06/2016 | 706.611,00 |
01/07/2016 | 700.041,00 |
01/08/2016 | 692.409,00 |
01/09/2016 | 684.820,00 |
01/10/2016 | 686.721,00 |
01/11/2016 | 691.951,00 |
01/12/2016 | 700.947,00 |
01/01/2017 | 693.864,00 |
01/02/2017 | 696.579,00 |
01/03/2017 | 687.896,00 |
01/04/2017 | 676.693,00 |
01/05/2017 | 659.698,00 |
01/06/2017 | 645.426,00 |
01/07/2017 | 638.718,00 |
01/08/2017 | 628.866,00 |
01/09/2017 | 622.971,00 |
01/10/2017 | 619.965,00 |
01/11/2017 | 617.376,00 |
01/12/2017 | 618.827,00 |
01/01/2018 | 625.786,00 |
01/02/2018 | 624.518,00 |
01/03/2018 | 618.322,00 |
01/04/2018 | 608.738,00 |
01/05/2018 | 594.103,00 |
01/06/2018 | 579.072,00 |
01/07/2018 | 574.216,00 |
01/08/2018 | 563.684,00 |
01/09/2018 | 553.962,00 |
01/10/2018 | 553.396,00 |
01/11/2018 | 548.878,00 |
01/12/2018 | 552.513,00 |
01/01/2019 | 560.522,00 |
01/02/2019 | 569.778,00 |
01/03/2019 | 568.514,00 |
01/04/2019 | 551.572,00 |
01/05/2019 | 536.600,00 |
01/06/2019 | 527.208,00 |
01/07/2019 | 519.808,00 |
01/08/2019 | 509.246,00 |
01/09/2019 | 502.561,00 |
01/10/2019 | 500.636,00 |
01/11/2019 | 500.780,00 |
01/12/2019 | 506.865,00 |
01/01/2020 | 516.508,00 |
01/02/2020 | 514.119,00 |
01/03/2020 | 513.058,00 |
01/04/2020 | 513.052,00 |
01/05/2020 | 522.928,00 |
01/06/2020 | 525.987,00 |
01/07/2020 | 517.997,00 |
01/08/2020 | 508.323,00 |
01/09/2020 | 498.708,00 |
01/10/2020 | 495.499,00 |
01/11/2020 | 492.619,00 |
01/12/2020 | 491.347,00 |
01/01/2021 | 509.818,00 |
01/02/2021 | 514.132,00 |
01/03/2021 | 534.427,00 |
01/04/2021 | 549.041,00 |
01/05/2021 | 548.225,00 |
01/06/2021 | 540.739,00 |
01/07/2021 | 518.517,00 |
01/08/2021 | 506.088,00 |
01/09/2021 | 492.143,00 |
01/10/2021 | 482.235,00 |
01/11/2021 | 481.202,00 |
01/12/2021 | 477.564,00 |
01/01/2022 | 479.709,00 |
01/02/2022 | 480.964,00 |
01/03/2022 | 473.573,00 |
01/04/2022 | 462.462,00 |
01/05/2022 | 451.019,00 |
01/06/2022 | 444.213,00 |
01/07/2022 | 440.622,00 |
01/08/2022 | 438.251,00 |
01/09/2022 | 427.788,00 |
01/10/2022 | 428.712,00 |
01/11/2022 | 428.956,00 |
01/12/2022 | 427.152,00 |
01/01/2023 | 431.132,00 |
01/02/2023 | 429.351,00 |
01/03/2023 | 424.747,00 |
01/04/2023 | 416.334,00 |
01/05/2023 | 409.791,00 |
01/06/2023 | 402.495,00 |
01/07/2023 | 398.889,00 |
01/08/2023 | 393.182,00 |
01/09/2023 | 391.040,00 |
01/10/2023 | 388.156,00 |
01/11/2023 | 386.841,00 |
01/12/2023 | 387.764,00 |
01/01/2024 | 393.096,00 |
Pessoas Desempregadas Histórico
Data | Valor |
---|---|
01/01/2024 | 393.096 |
01/12/2023 | 387.764 |
01/11/2023 | 386.841 |
01/10/2023 | 388.156 |
01/09/2023 | 391.04 |
01/08/2023 | 393.182 |
01/07/2023 | 398.889 |
01/06/2023 | 402.495 |
01/05/2023 | 409.791 |
01/04/2023 | 416.334 |
Semelhanças nas Macrométricas para Pessoas Desempregadas
Nome | Atualmente | Anterior | Frequência |
---|---|---|---|
🇷🇸 Crescimento salarial | 16,2 % | 15,3 % | Mensal |
🇷🇸 Custos de trabalho | 115,01 points | 107,5 points | Mensal |
🇷🇸 Idade de aposentadoria das mulheres | 63,67 Years | 63,5 Years | Anualmente |
🇷🇸 Idade de aposentadoria para homens | 65 Years | 65 Years | Anualmente |
🇷🇸 Pessoas empregadas | 2,872 Mio. | 2,87 Mio. | Trimestre |
🇷🇸 População | 6,66 Mio. | 6,8 Mio. | Anualmente |
🇷🇸 Salários | 100.17 RSD/Month | 96.614 RSD/Month | Mensal |
🇷🇸 Salários Mínimos | 543,64 EUR/Month | 460,57 EUR/Month | Trimestre |
🇷🇸 Taxa de desemprego | 9,4 % | 9,1 % | Trimestre |
🇷🇸 Taxa de desemprego juvenil | 26 % | 24,9 % | Trimestre |
🇷🇸 Taxa de emprego | 50,9 % | 50,5 % | Trimestre |
🇷🇸 Taxa de participação econômica | 56,2 % | 55,6 % | Trimestre |
Na Sérvia, as pessoas desempregadas são indivíduos que estão sem emprego e ativamente buscando trabalho.
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O que é Pessoas Desempregadas
Categoria "Pessoas Desempregadas" em Macroeconomia: Uma Análise Abrangente O mercado de trabalho é um dos pilares fundamentais para o entendimento da saúde econômica de qualquer nação. Dentro deste contexto, a categoria macroeconômica "Pessoas Desempregadas" desempenha um papel crucial, oferecendo insights detalhados sobre a eficiência do mercado de trabalho, a segurança econômica e o bem-estar social da população. Na eulerpool, nos dedicamos a oferecer uma análise detalhada e profissional sobre diversos indicadores macroeconômicos, com um foco particular em fornecer dados precisos e atualizados sobre o desemprego. Neste texto, exploramos em profundidade a importância, as causas e as consequências do desemprego, bem como as políticas utilizadas para mitigá-lo. Desemprego é definido como a situação em que indivíduos que estão capacitados e desejam trabalhar não encontram oportunidades de emprego. Esta definição, que pode parecer simples à primeira vista, abarca uma complexidade de variáveis que afetam tanto a economia em geral quanto a vida individual dos trabalhadores. O entendimento das "Pessoas Desempregadas" se torna ainda mais essencial quando colocamos essa categoria dentro do contexto dos ciclos econômicos, que são caracterizados por períodos de expansão e recessão. Em tempos de crise econômica, por exemplo, a taxa de desemprego tende a aumentar devido à redução na demanda por bens e serviços, o que leva empresas a cortarem postos de trabalho. Diversos fatores podem levar ao aumento da taxa de desemprego. A primeira e mais evidente é a recessão econômica, onde o produto interno bruto (PIB) de uma nação diminui, resultando em menos oportunidades de emprego. No entanto, não é apenas a retração econômica que causa desemprego. Inovações tecnológicas também desempenham um papel significativo. A automação e a digitalização de processos produtivos podem resultar em redução de postos de trabalho, especialmente em setores que empregam mão de obra menos qualificada. Outro fator importante é a globalização, que embora possa gerar emprego em determinadas áreas, também pode levar à perda de empregos em setores menos competitivos dentro de uma economia nacional. A demografia também afeta significativamente o desemprego. Em países com uma população jovem crescente, a entrada constante de novos trabalhadores no mercado pune ainda mais a capacidade da economia de oferecer vagas suficientes. Por outro lado, o envelhecimento da população pode diminuir a força de trabalho total e criar outras formas de desequilíbrio no mercado de empregos. Outro elemento crucial é a educação e capacitação da força de trabalho. Uma população bem-educada se adapta mais facilmente às mudanças tecnológicas e aos novos requisitos do mercado de trabalho, enquanto déficits educacionais podem resultar em maior desemprego estrutural. O impacto do desemprego se estende além do âmbito econômico, afetando diretamente o tecido social. Altas taxas de desemprego estão frequentemente associadas a vários problemas sociais, incluindo aumento da criminalidade, problemas de saúde mental e redução da coesão social. O desemprego prolongado pode levar à desvalorização das habilidades, tornando ainda mais difícil para esses indivíduos retornarem ao mercado de trabalho. Além disso, o desemprego juvenil, em particular, pode ter repercussões de longa duração, afetando a trajetória de vida e o potencial de renda das próximas gerações. Políticas públicas são frequentemente implementadas para combater o desemprego. Entre as medidas mais comuns estão os programas de incentivo fiscal e monetário, que visam estimular a economia e, consequentemente, a criação de empregos. A política de educação e treinamento também é essencial, oferecendo às pessoas as habilidades necessárias para se adaptarem a um mercado de trabalho em constante transformação. Programas específicos, como estágios remunerados e aprendizagem, podem ser particularmente eficazes para reduzir o desemprego entre jovens. Em muitas economias, o seguro-desemprego é uma ferramenta crucial que oferece suporte financeiro temporário aos desempregados enquanto eles procuram novas oportunidades de trabalho. No entanto, o desenho deste tipo de política precisa ser cuidadosamente considerado para evitar possíveis efeitos adversos, como a extensão do período de desemprego devido à disponibilidade de benefícios. Diferentes modelos de contrato de trabalho, como o contrato temporário ou parcial, também têm um papel significativo na mitigação do desemprego, embora possam levantar questões sobre a qualidade e a estabilidade do emprego oferecido. Um aspecto menos frequentemente discutido, mas igualmente importante, é o desemprego friccional, que ocorre devido ao tempo necessário para que os trabalhadores encontrem novos empregos que correspondam às suas habilidades e interesses. Este tipo de desemprego é inevitável em qualquer economia dinâmica e pode, até certo ponto, ser considerado saudável, pois permite a realocação eficiente de mão de obra. O papel da tecnologia e da inovação no combate ao desemprego também merece destaque. A economia digital e as novas formas de trabalho, incluindo o trabalho remoto e o freelance, estão criando novas oportunidades e flexibilidades no mercado de trabalho. No entanto, isso também requer um ambiente regulatório que possa proteger os direitos dos trabalhadores e garantir condições de trabalho justas. Da mesma forma, as políticas de imigração e a mobilidade da força de trabalho são fatores críticos que influenciam as taxas de desemprego. Em sociedades abertas, a entrada e saída de trabalhadores podem ajudar a equilibrar a oferta e a demanda por emprego, enquanto políticas restritivas podem levar a mercados de trabalho menos eficientes. Em termos de medidas quantitativas, a taxa de desemprego é um dos principais indicadores usados pelos economistas e formuladores de políticas para avaliar a saúde do mercado de trabalho. A taxa é calculada dividindo-se o número de pessoas desempregadas pelo total da força de trabalho e é expressa como uma porcentagem. Na eulerpool, oferecemos dados detalhados e análises sobre a taxa de desemprego, permitindo uma compreensão abrangente das tendências e flutuações no mercado de trabalho. Em resumo, a categoria macroeconómica "Pessoas Desempregadas" é vital para o entendimento completo das dinâmicas econômicas e sociais. Através da análise detalhada fornecida pela eulerpool, profissionais da área financeira, economistas, formuladores de políticas e acadêmicos podem obter insights valiosos que ajudam a informar e orientar decisões estratégicas. Na medida em que continuamos enfrentando desafios econômicos globais, o monitoramento e a análise detalhada do desemprego permanecem fundamentais para promover o crescimento econômico sustentável e o bem-estar social.