Terminal Access

Rozpoznaj niedowartościowane akcje jednym spojrzeniem.

Bloomberg Fair Value
20M Securities
50Y History
10Y Estimates
8.000+ News Daily
Subskrypcja za 2 € / miesiąc
Analiza akcji
Profil

ManpowerGroup Akcja

MAN
US56418H1005
881964

Kurs

0
Dzisiaj +/-
-0
Dziś %
-0 %

ManpowerGroup Kurs akcji

%
Tygodniowo
Szczegóły

Kurs

ⓘ

Przegląd

Wykres kursu akcji dostarcza szczegółowe i dynamiczne informacje na temat wyników akcji ManpowerGroup i prezentuje agregowane ceny codziennie, tygodniowo lub miesięcznie. Użytkownicy mogą przełączać się między różnymi ramami czasowymi, aby dokładnie przeanalizować historię akcji i podjąć świadome decyzje inwestycyjne.

Funkcja Intraday

Funkcja Intraday dostarcza dane w czasie rzeczywistym i umożliwia inwestorom obserwację fluktuacji kursu akcji ManpowerGroup w ciągu całego dnia handlowego, umożliwiając podejmowanie decyzji inwestycyjnych w odpowiednim czasie i strategicznie.

Całkowita stopa zwrotu i względna zmiana ceny

Sprawdź całkowitą stopę zwrotu z akcji ManpowerGroup, aby ocenić jej rentowność na przestrzeni czasu. Względna zmiana ceny, oparta na pierwszej dostępnej cenie w wybranym okresie, dostarcza informacji na temat wyników akcji i pomaga w ocenie jej potencjału inwestycyjnego.

Interpretacja i inwestycje

Korzystaj z obszernych danych prezentowanych na wykresie kursu akcji, aby analizować trendy rynkowe, ruchy cen i potencjalne zwroty od ManpowerGroup. Podejmuj świadome decyzje inwestycyjne, porównując różne ramy czasowe i oceniając dane Intraday dla optymalizacji zarządzania portfelem.

ManpowerGroup Historia kursu

DataManpowerGroup Cena akcji
7.05.20250 undefined
7.05.202538,38 undefined
6.05.202538,87 undefined
5.05.202541,68 undefined
2.05.202539,90 undefined
2.05.202539,99 undefined
1.05.202542,93 undefined
30.04.202542,83 undefined
29.04.202542,36 undefined
28.04.202541,88 undefined
25.04.202542,45 undefined
25.04.202542,19 undefined
24.04.202542,01 undefined
23.04.202542,04 undefined
22.04.202542,58 undefined
21.04.202539,74 undefined
17.04.202540,52 undefined
16.04.202549,55 undefined
15.04.202550,35 undefined
14.04.202551,86 undefined
11.04.202550,88 undefined
10.04.202551,16 undefined
9.04.202552,26 undefined
8.04.202548,84 undefined

ManpowerGroup Akcje, Obrót, EBIT, Zysk

  • 3 lata

  • 5 lat

  • 10 lat

  • 25 lat

  • Max

Obrót
EBIT
Zysk
Szczegóły

Przychody, Zysk & EBIT

ⓘ

Zrozumienie przychodów, EBIT i dochodów

Zdobądź wgląd w ManpowerGroup, całościowy przegląd wyników finansowych można uzyskać poprzez analizę wykresu przychodów, EBIT i dochodów. Przychody reprezentują całkowity dochód, który ManpowerGroup uzyskał z głównych działań i pokazuje zdolność firmy do pozyskiwania i zatrzymywania klientów. EBIT (Earnings Before Interest and Taxes) informuje o rentowności operacyjnej przedsiębiorstwa, wolnej od wydatków na podatki i odsetki. Sekcja Dochody odzwierciedla zysk netto ManpowerGroup, ostateczne miernikiem jego zdrowia finansowego i rentowności.

Analiza roczna i porównania

Przyjrzyj się rocznym słupkom, aby zrozumieć roczną wydajność i wzrost ManpowerGroup. Porównaj przychody, EBIT i dochody, aby ocenić efektywność i rentowność firmy. Wyższy EBIT w porównaniu do poprzedniego roku wskazuje na poprawę efektywności operacyjnej. Podobnie, wzrost dochodów wskazuje na zwiększoną rentowność ogółem. Analiza porównań rok do roku pomaga inwestorom zrozumieć trajektorię wzrostu i efektywność operacyjną przedsiębiorstwa.

Wykorzystanie oczekiwań do inwestycji

Oczekiwane wartości na nadchodzące lata dają inwestorom wgląd w przewidywaną wydajność finansową ManpowerGroup. Analiza tych prognoz wraz z danymi historycznymi pomaga w podejmowaniu świadomych decyzji inwestycyjnych. Inwestorzy mogą ocenić potencjalne ryzyka i zwroty, i dostosować swoje strategie inwestycyjne, aby optymalizować rentowność i zminimalizować ryzyko.

Wglądy inwestycyjne

Porównanie przychodów i EBIT pomaga w ocenie efektywności operacyjnej ManpowerGroup, podczas gdy porównanie przychodów i dochodów ujawnia netto rentowność po uwzględnieniu wszystkich wydatków. Inwestorzy mogą uzyskać cenne wglądy, analizując starannie te parametry finansowe, a tym samym tworzą podstawę dla strategicznych decyzji inwestycyjnych, aby wykorzystać potencjał wzrostu ManpowerGroup.

ManpowerGroup Przychody, zysk i historia EBIT

DataManpowerGroup ObrótManpowerGroup EBITManpowerGroup Zysk
2028e21,13 mld. undefined0 undefined647,69 mln. undefined
2027e18,45 mld. undefined446,34 mln. undefined298,70 mln. undefined
2026e17,75 mld. undefined373,86 mln. undefined236,33 mln. undefined
2025e17,31 mld. undefined297,79 mln. undefined168,69 mln. undefined
202417,85 mld. undefined354,70 mln. undefined145,10 mln. undefined
202318,91 mld. undefined460,10 mln. undefined88,80 mln. undefined
202219,83 mld. undefined656,00 mln. undefined374,00 mln. undefined
202120,72 mld. undefined620,00 mln. undefined382,00 mln. undefined
202018,00 mld. undefined371,00 mln. undefined24,00 mln. undefined
201920,86 mld. undefined720,00 mln. undefined466,00 mln. undefined
201821,99 mld. undefined836,00 mln. undefined557,00 mln. undefined
201721,03 mld. undefined824,00 mln. undefined545,00 mln. undefined
201619,65 mld. undefined746,00 mln. undefined444,00 mln. undefined
201519,33 mld. undefined689,00 mln. undefined419,00 mln. undefined
201420,76 mld. undefined720,00 mln. undefined428,00 mln. undefined
201320,25 mld. undefined601,00 mln. undefined288,00 mln. undefined
201220,68 mld. undefined461,00 mln. undefined198,00 mln. undefined
201122,01 mld. undefined547,00 mln. undefined252,00 mln. undefined
201018,87 mld. undefined343,00 mln. undefined-264,00 mln. undefined
200916,04 mld. undefined137,00 mln. undefined-9,00 mln. undefined
200821,54 mld. undefined694,00 mln. undefined206,00 mln. undefined
200720,49 mld. undefined819,00 mln. undefined474,00 mln. undefined
200617,56 mld. undefined532,00 mln. undefined398,00 mln. undefined
200515,85 mld. undefined429,00 mln. undefined260,00 mln. undefined

ManpowerGroup Akcja Wskaźniki

  • Prosty

  • Rozszerzony

  • Rachunek zysków i strat

  • Bilans

  • Cashflow

 
OBROTY (mld.)
WZROST OBROTÓW (%)
MARGINES BRUTTO (%)
DOCHÓD BRUTTO (mld.)
ZYSK NETTO (mln.)
WZROST ZYSKU (%)
DIV. ()
WZROST DYWIDENDY (%)
ILOŚĆ AKCJI (mln.)
DOKUMENTY
19881989199019911992199319941995199619971998199920002001200220032004200520062007200820092010201120122013201420152016201720182019202020212022202320242025e2026e2027e2028e
2,732,733,052,803,193,184,305,486,087,268,819,7710,8410,4810,6112,1914,6815,8517,5620,4921,5416,0418,8722,0120,6820,2520,7619,3319,6521,0321,9920,8618,0020,7219,8318,9117,8517,3117,7518,4521,13
--11,91-8,3213,82-0,2235,0927,6510,8719,3921,4210,8510,98-3,311,2114,8320,437,9710,8416,645,13-25,5317,6316,64-6,03-2,062,53-6,901,687,024,55-5,12-13,7215,13-4,32-4,61-5,61-3,052,563,9414,53
25,0325,0323,8721,7520,2119,6518,5518,2518,8818,0517,0517,4517,9618,6718,0017,5418,1917,8717,9118,7218,9817,5717,2016,8416,6516,6316,8017,0516,9616,5716,2716,1815,6916,4418,0117,7517,2917,8317,3816,7314,60
0,680,680,730,610,640,630,801,001,151,311,501,711,951,961,912,142,672,833,153,834,092,823,253,713,443,373,493,303,333,493,583,382,833,413,573,363,090000
-1208,00-1208,00-82,00-53,00-47,00-49,0084,00128,00162,00164,0076,00150,00171,00125,00113,00138,00246,00260,00398,00474,00206,00-9,00-264,00252,00198,00288,00428,00419,00444,00545,00557,00466,0024,00382,00374,0088,00145,00168,00236,00298,00647,00
---93,21-35,37-11,324,26-271,4352,3826,561,23-53,6697,3714,00-26,90-9,6022,1278,265,6953,0819,10-56,54-104,372833,33-195,45-21,4345,4548,61-2,105,9722,752,20-16,34-94,851491,67-2,09-76,4764,7715,8640,4826,27117,11
-----------------------------------------
-----------------------------------------
72,0072,0073,0073,0073,0074,0075,0082,0084,0083,0081,0079,0077,0077,0084,0085,0097,0091,0088,0085,0080,0078,0081,0083,0080,0080,0081,0078,0071,0068,0065,0060,0058,0055,0053,0050,4048,300000
-----------------------------------------
Szczegóły

Rachunek Zysków i Strat

ⓘ

Przychody i wzrost

Przychody ManpowerGroup i wzrost przychodów są kluczowe do zrozumienia zdrowia finansowego oraz efektywności operacyjnej firmy. Stałe zwiększanie przychodów wskazuje na zdolność firmy do efektywnego marketingu i sprzedaży swoich produktów lub usług, podczas gdy procent wzrostu przychodów pokazuje tempo, w jakim firma rośnie na przestrzeni lat.

Marża brutto

Marża brutto jest kluczowym wskaźnikiem pokazującym procent przychodów powyżej kosztów produkcji. Wyższa marża brutto wskazuje na efektywność firmy w kontrolowaniu kosztów produkcji i obiecuje potencjalną rentowność i stabilność finansową.

EBIT i marża EBIT

EBIT (zysk przed odsetkami i podatkami) i marża EBIT dają głęboki wgląd w rentowność firmy bez uwzględnienia wpływu odsetek i podatków. Inwestorzy często oceniają te metryki, aby ocenić efektywność operacyjną i inherentną rentowność firmy niezależnie od jej struktury finansowej i otoczenia podatkowego.

Dochody i wzrost

Netto dochody i ich późniejszy wzrost są niezbędne dla inwestorów, którzy chcą zrozumieć rentowność firmy. Stały wzrost dochodów podkreśla zdolność firmy do zwiększania swojej rentowności w czasie i odzwierciedla efektywność operacyjną, strategiczną konkurencyjność i zdrowie finansowe.

Wydane akcje

Wydane akcje odnoszą się do całkowitej liczby akcji wyemitowanych przez firmę. Jest niezbędna do obliczania kluczowych wskaźników, takich jak zysk na akcję (EPS), które są kluczowe dla inwestorów, aby ocenić rentowność firmy na podstawie jednej akcji i oferują bardziej szczegółowy przegląd zdrowia finansowego i oceny.

Interpretacja rocznego porównania

Porównanie danych rocznych pozwala inwestorom identyfikować trendy, oceniać wzrost firmy i przewidywać potencjalną przyszłą wydajność. Analizując, jak wskaźniki takie jak przychody, dochody i marże zmieniają się z roku na rok, można zyskać cenne wglądy w efektywność operacyjną, konkurencyjność i zdrowie finansowe firmy.

Oczekiwania i prognozy

Inwestorzy często porównują bieżące i przeszłe dane finansowe z oczekiwaniami rynku. To porównanie pomaga w ocenie, czy ManpowerGroup radzi sobie zgodnie z oczekiwaniami, poniżej średniej, czy powyżej średniej, dostarcza kluczowe dane niezbędne do decyzji inwestycyjnych.

 
AKTYWA
STAN GOTÓWKI (mld.)
WIERZYTELNOŚCI (mld.)
S. WIERZYTELNOŚCI (mln.)
ZAPASY (mln.)
S. OBRÓT (mln.)
AKTYWA OBROTOWE (mld.)
AKTYWA TRWAŁE (mln.)
DLUGOTERMIN. INWEST. (mln.)
LANGF. FORDER. (mln.)
IMAT. MAJĄTK. (mln.)
DOBRA WOLA (mld.)
S. INWEST. (mln.)
AKTYWA TRWAŁE (mld.)
CAŁKOWITE AKTYWA (mld.)
PASYWA
AKCJE ZWYKŁE (mln.)
REZERWA KAPITAŁOWA (mld.)
REZERWA ZYSKÓW (mld.)
S. KAPITAŁ WŁASNY. (mln.)
N. RZECZ. KURSG./-V. (mln.)
KAPITAŁ WŁASNY (mld.)
ZOBOWIĄZANIA (mld.)
REZERWA (mld.)
S. SKRÓT. POŁĄCZ. (mln.)
KRÓTKOTERMINOWE ZOBOWIĄZANIA (mln.)
DŁUGOFR. ZADŁUŻENIE ZEWN. (mln.)
SKRÓT. PRZEW. (mld.)
LANGF. POŁĄCZENIE. (mld.)
LATENTNE PODATKI (mln.)
S. POWIĄZANE. (mld.)
DŁUGOTERMIN. POŁĄCZ. (mld.)
DŁUG ZEWNĘTRZNY (mld.)
KAPITAŁ OGÓŁEM (mld.)
19901991199219931994199519961997199819992000200120022003200420052006200720082009201020112012201320142015201620172018201920202021202220232024
                                                                     
0,040,040,050,060,080,140,180,140,180,240,180,250,280,430,530,450,690,540,871,010,770,580,650,740,700,730,600,690,591,031,570,850,640,580,51
0,550,540,550,520,831,041,171,441,671,902,091,922,212,603,233,213,844,483,633,073,844,184,184,284,134,244,415,375,285,274,915,455,144,834,30
27,1026,0037,6043,9040,1051,6048,1047,1052,8052,0068,8073,8079,10101,4096,5071,1066,4076,3066,5067,4059,7052,4060,6066,2000000000000
00000000000000000000000000000000000
29,5033,3036,0028,0032,8039,2042,9060,2053,6066,0051,8077,0076,00100,10161,40107,5090,50122,20119,90179,60197,60176,30172,90161,30147,80119,00121,30111,70129,10185,60186,90126,70158,00160,80163,70
0,640,650,670,650,991,281,441,691,962,262,402,312,653,234,023,844,685,214,694,334,874,995,065,244,985,095,136,176,006,486,676,425,935,574,97
115,7098,1087,3080,1088,50108,00121,40136,40191,30182,40191,60194,00188,80187,10223,10196,40202,10221,20213,40176,40170,30174,50184,80166,00149,10147,10147,30157,70152,60591,80535,80528,40525,60588,60516,20
00000000000000000000000000000000000
00000000000000000000000000000000000
259,50186,50108,6033,0027,2037,7078,2085,90117,40126,40289,40525,50606,203,80347,10332,60321,00364,80448,80423,00398,00369,30330,60309,10286,80326,50294,40284,00246,30268,60248,60583,60549,50519,60486,10
00000000000000,540,950,920,971,050,970,960,950,981,041,091,081,261,241,341,301,261,231,721,631,591,56
61,8050,6055,6068,8088,2094,80113,60137,90121,40152,60163,90204,70253,40416,40305,50273,80336,40377,70297,00322,90333,30380,70395,30479,30688,60694,00759,70927,70826,70618,80651,60572,00492,80563,10665,00
0,440,340,250,180,200,240,310,360,430,460,640,921,051,151,831,731,832,011,931,881,861,911,952,052,202,432,442,712,522,742,663,413,203,263,23
1,080,980,920,831,191,521,752,052,392,723,043,243,704,385,845,576,517,226,626,216,736,907,017,297,187,527,578,888,529,229,339,839,138,838,20
                                                                     
0,700,700,700,700,700,800,800,800,800,800,800,900,900,901,001,001,001,001,001,001,101,101,101,101,101,201,201,201,201,201,201,201,201,201,20
1,431,431,441,441,451,561,581,591,601,621,631,641,701,732,302,352,422,482,512,542,782,842,873,013,083,193,233,303,343,373,403,443,483,513,55
-1,19-1,25-1,29-1,34-1,27-1,15-1,00-0,85-0,79-0,65-0,50-0,39-0,29-0,170,050,270,621,041,181,110,790,971,101,321,671,972,292,713,163,493,393,633,873,813,81
33,4033,1010,200,3020,7038,1021,50-40,70-17,90-88,80-139,40-182,30-107,9035,90116,10-9,50116,50250,90-6,60100,3079,0027,1022,6070,70-155,20-286,00-444,70-303,50-399,80-441,00-397,30-389,40-458,70-466,00-443,00
0000000000-5,70-8,50-15,80-7,60-6,70-1,504,106,70-2,306,608,008,2011,8011,500018,6015,300000000
0,270,220,160,100,200,450,600,700,800,880,991,071,281,592,462,613,163,783,683,763,663,854,014,414,604,875,095,736,106,426,406,696,906,866,92
0,090,090,100,110,160,220,240,270,350,390,450,380,450,560,690,690,891,010,900,941,311,371,471,521,541,661,912,282,272,472,533,042,832,722,61
0,100,190,220,200,280,470,520,650,860,901,000,881,091,311,691,641,962,201,901,621,951,961,901,951,771,751,702,061,861,912,142,192,052,061,80
198,4093,4093,9089,20168,6025,3030,9013,30000000000000000000000000000
80,0072,6043,7036,1054,7037,6024,4069,8099,30127,9060,7010,2016,600000000000043,3038,2039,5049,1049,9061,0020,4016,8021,509,0021,00
19,902,702,905,601,701,403,001,304,103,605,2013,506,2012,10225,70260,0032,0039,70115,6041,7028,70434,20308,0036,001,906,000,30420,300,2000535,805,103,102,40
0,490,450,460,440,670,760,811,001,311,421,521,291,561,882,602,582,883,262,912,603,293,763,683,513,353,453,664,814,184,444,685,784,914,804,44
0,220,210,200,130,130,060,100,190,150,360,490,810,800,830,680,480,790,870,840,720,670,270,460,480,420,810,790,481,031,011,100,570,960,990,93
40,600000000000000000000000000000000000
0,050,100,100,160,190,240,240,240,260,290,290,320,340,360,390,370,370,420,420,360,370,390,370,380,460,560,680,740,621,011,090,950,800,810,71
0,320,310,300,290,320,300,340,420,410,650,781,131,141,191,070,841,161,301,261,071,040,650,830,860,881,371,471,221,652,022,191,521,761,801,64
0,810,760,760,730,991,061,151,431,722,072,302,422,703,073,673,424,044,564,163,684,334,424,514,374,244,835,136,035,826,466,877,306,676,606,07
1,080,980,920,831,191,521,762,132,522,953,293,493,994,666,136,037,208,347,857,447,998,268,528,798,849,6910,2211,7511,9212,8913,2713,9913,5713,4612,99
Szczegóły

Bilans

ⓘ

Zrozumienie bilansu

Bilans ManpowerGroup dostarcza szczegółowego przeglądu finansowego, pokazując aktywa, zobowiązania i kapitał własny w określonym momencie. Analiza tych komponentów jest kluczowa dla inwestorów chcących zrozumieć zdrowie finansowe i stabilność ManpowerGroup.

Aktywa

Aktywa ManpowerGroup reprezentują wszystko, co firma posiada lub kontroluje, co ma wartość pieniężną. Są one podzielone na aktywa obrotowe i inwestycje długoterminowe, dostarczając informacji na temat płynności finansowej i długoterminowych inwestycji firmy.

Zobowiązania

Zobowiązania to zobowiązania, które ManpowerGroup musi uregulować w przyszłości. Analiza stosunku zobowiązań do aktywów dostarcza informacji na temat dźwigni finansowej i ryzyka związanego z ekspozycją firmy.

Kapitał własny

Kapitał własny odnosi się do pozostałego udziału w aktywach ManpowerGroup po odliczeniu zobowiązań. Reprezentuje on roszczenia właścicieli do aktywów i dochodów firmy.

Analiza rok do roku

Porównanie danych bilansowych z roku na rok pozwala inwestorom rozpoznawać trendy, wzorce wzrostu i potencjalne ryzyko finansowe, co pomaga w podejmowaniu świadomych decyzji inwestycyjnych.

Interpretacja danych

Szczegółowa analiza aktywów, zobowiązań i kapitału własnego może dostarczyć inwestorom wszechstronnych informacji na temat sytuacji finansowej ManpowerGroup oraz wesprzeć ich w ocenie inwestycji i ocenianiu ryzyka.

 
DOCHÓD NETTO (mln.)
Amortyzacja (mln.)
ODROCZONE PODATKI (mln.)
ZMIANY W KAPITALE OBROTOWYM (mln.)
POZYCJE NIENALEŻNE DO ŚRODKÓW PIENIĘŻNYCH (mld.)
WYPŁACONE ODSETKI (mln.)
ZAPŁACONE PODATKI (mln.)
NET-CASHFLOW Z DZIAŁALNOŚCI OPERACYJNEJ (mln.)
WYDATKI INWESTYCYJNE (mln.)
DZIAŁALNOŚĆ INWESTYCYJNA CASHFLOW (mln.)
PRZEPŁYW PIENIĘŻNY Z INNYCH DZIAŁAŃ INWESTYCYJNYCH (mln.)
PRZYCHODY I KOSZTY ODSETKOWE (mln.)
ZMIANA NETTO ZADŁUŻENIA (mln.)
ZMIANA NETTO KAPITAŁU WŁASNEGO (mln.)
CASHFLOW Z DZIAŁALNOŚCI FINANSOWEJ (mln.)
CASHFLOW INNE DZIAŁALNOŚCI FINANSOWE (mln.)
CAŁKOWITA WYPŁACONA DYWIDENDA (mln.)
ZMIANA NETTO PRZEPŁYWÓW PIENIĘŻNYCH (mln.)
WOLNY PRZEPŁYW GOTÓWKI (mln.)
KOMPENSACJA W AKCJACH (mln.)
1988198919891990199119921993199419951996199719981999200020012002200320042005200620072008200920102011201220132014201520162017201820192020202120222023
-1207,00-1207,00-10,00-82,00-53,00-46,00-48,0083,00128,00162,00163,0075,00150,00171,00124,00113,00137,00245,00260,00398,00473,00205,00-9,00-263,00251,00197,00288,00427,00419,00443,00545,00556,00465,0023,00382,00373,0088,00
108,00108,0018,00109,00101,00101,0096,0027,0027,0035,0041,0055,0063,0066,0080,0065,0064,0086,0092,0088,0099,00107,0097,00110,00104,00100,0094,0083,0077,0085,0084,0085,0077,0076,0073,0084,0088,00
-3,00-3,000-18,002,00-10,00-15,00-16,00-5,00-11,002,00-37,0015,00-15,00-7,000-13,00-8,0049,00-19,0022,00-32,00-29,00-68,0024,00-11,0017,0054,0091,0074,00-196,00-11,00-43,00-10,00-1,004,00-20,00
2,002,005,0047,00-60,00-3,0043,00-74,00-57,00-90,00-198,00-107,00-275,00-31,0057,0024,0010,00-156,00-157,00-28,00-205,00305,00239,00-76,00-367,00-13,00-50,00-314,00-116,00-49,00-78,00-198,00313,00703,00135,00-139,0098,00
1,161,1600,020,010,020,030,010,01-0,000,020,280,05-0,03-0,120,030,020,020,02-0,080,070,230,130,500,090,090,080,100,070,070,080,080,030,170,090,140,12
37,0037,006,0042,0026,0019,0013,0011,0015,007,0011,0018,0012,0027,0038,0033,0031,0037,0045,0047,0050,0064,0062,0045,0043,0039,0043,0036,0032,0036,0037,0049,0042,0040,0037,0038,0075,00
59,0059,0012,0043,0026,0036,0037,0049,0080,0079,0092,0069,0066,0083,00117,0096,0091,0087,0097,00143,00248,00293,0075,0078,00170,00123,0060,00105,0075,00163,00127,00184,00179,00149,00139,00201,00182,00
55,0055,0013,0074,002,0063,00105,0036,00102,0092,0025,00265,000157,00136,00227,00223,00188,00268,00359,00432,00792,00414,00182,0069,00331,00396,00306,00511,00600,00400,00483,00814,00936,00644,00423,00348,00
-46,00-46,00-7,00-41,00-26,00-22,00-17,00-26,00-47,00-55,00-98,00-140,00-74,00-82,00-87,00-58,00-55,00-67,00-77,00-80,00-91,00-93,00-35,00-58,00-64,00-72,00-44,00-51,00-52,00-56,00-54,00-64,00-52,00-50,00-64,00-75,00-78,00
-68,00-68,00-9,00030,00-20,00-15,00-24,00-44,00-67,00-112,00-171,00-78,00-247,00-367,00-86,00-56,00-149,00-85,0045,00-201,00-329,00-39,00-323,00-109,00-117,00-87,00-81,00-298,00-110,00-74,00-54,00-16,00-42,00-987,00-85,00-74,00
-21,00-21,00-2,0041,0057,002,002,001,003,00-12,00-13,00-30,00-3,00-165,00-279,00-28,000-81,00-8,00125,00-109,00-236,00-4,00-265,00-44,00-45,00-42,00-29,00-245,00-53,00-19,009,0036,008,00-922,00-9,004,00
0000000000000000000000000000000000000
25,0025,0014,00-104,00-32,00-27,00-77,0012,009,0029,00137,00-9,00246,0071,00313,00-115,00-84,005,00-31,002,004,0079,00-227,00-14,0015,0041,00-271,0013,00456,00-6,005,00178,0019,00-38,0070,00-58,00-16,00
3,003,0000000006,00-71,00-31,00-82,00-10,0010,00-1,0035,0059,00-189,00-173,00-379,00-112,0014,00-6,00-73,00-138,0016,00-124,00-476,00-469,00-177,00-512,00-203,00-264,00-209,00-278,00-188,00
7,007,0014,00-104,00-32,00-27,00-77,004,00023,0053,00-56,00149,0046,00308,00-131,00-64,0037,00-211,00-222,00-431,00-91,00-270,00-82,00-123,00-164,00-226,00-188,00-144,00-597,00-319,00-484,00-337,00-435,00-283,00-482,00-349,00
00000000000000000050,000000000101,000-2,00-2,00-23,00-23,00-24,00-2,00-7,00-5,000
-22,00-22,0000000-8,00-10,00-12,00-13,00-15,00-15,00-15,00-15,00-15,00-15,00-27,00-41,00-50,00-57,00-58,00-58,00-60,00-65,00-67,00-72,00-77,00-121,00-118,00-123,00-127,00-129,00-129,00-136,00-139,00-144,00
-5,00-5,0018,00-22,006,005,0012,0018,0060,0037,00-38,0038,0061,00-60,0064,0038,00142,00105,00-76,00233,00-150,00336,00140,00-242,00-192,0067,0089,00-38,0031,00-132,0090,00-97,00433,00541,00-719,00-208,00-57,00
8,608,606,4032,80-24,7041,2087,909,9054,3037,60-73,30124,40-75,2075,3048,70169,40167,90120,40191,20279,10340,60698,90379,20123,604,30259,60352,00254,70459,20543,10346,20418,40761,50885,70580,60347,70270,00
0000000000000000000000000000000000000

ManpowerGroup Akcja Marginesy

Analiza marży ManpowerGroup pokazuje marżę brutto, marżę EBIT, a także marżę zysku dla ManpowerGroup. Marża EBIT (EBIT / przychód) pokazuje, jaki procent przychodów pozostaje jako zysk operacyjny. Marża zysku pokazuje, jaki procent przychodów ManpowerGroup pozostaje.

  • 3 lata

  • 5 lat

  • 10 lat

  • 25 lat

  • Max

Marża brutto
Marża EBIT
Marża zysku
Szczegóły

Marże

ⓘ

Zrozumienie marży brutto

Marża brutto, wyrażona w procentach, podaje bruttozysk ze sprzedaży ManpowerGroup. Wyższy procent marży brutto oznacza, że ManpowerGroup zatrzymuje więcej dochodów, po uwzględnieniu kosztów sprzedanych towarów. Inwestorzy używają tego wskaźnika do oceny zdrowia finansowego i efektywności operacyjnej oraz porównują go z konkurentami i średnimi branżowymi.

Analiza marży EBIT

Marża EBIT reprezentuje zysk ManpowerGroup przed odsetkami i podatkami. Analiza marży EBIT w różnych latach daje wgląd w rentowność operacyjną i efektywność, nie uwzględniając efektów dźwigni finansowej i struktury podatkowej. Rosnąca marża EBIT na przestrzeni lat sygnalizuje poprawę wydajności operacyjnej.

Rozumienie marży sprzedaży

Marża sprzedaży pokazuje cały obroty uzyskane przez ManpowerGroup. Porównując marżę sprzedaży z roku na rok, inwestorzy mogą ocenić wzrost i ekspansję rynkową ManpowerGroup. Ważne jest porównanie marży sprzedaży z marżą brutto i EBIT, aby lepiej zrozumieć struktury kosztów i zysków.

Interpretacja oczekiwań

Oczekiwane wartości marży brutto, EBIT i sprzedaży podają przyszły wygląd finansowy ManpowerGroup. Inwestorzy powinni porównać te oczekiwania z danymi historycznymi, aby zrozumieć potencjalny wzrost i czynniki ryzyka. Kluczowe jest rozważenie założeń i metod stosowanych do prognozowania tych oczekiwanych wartości w celu podjęcia świadomych decyzji inwestycyjnych.

Analiza porównawcza

Porównanie marży brutto, EBIT i sprzedaży, zarówno rocznie, jak i przez kilka lat, pozwala inwestorom na przeprowadzenie kompleksowej analizy zdrowia finansowego i perspektyw wzrostu ManpowerGroup. Ocenianie trendów i wzorców w tych marżach pomaga identyfikować mocne strony, słabości i potencjalne możliwości inwestycyjne.

ManpowerGroup Historia marży

ManpowerGroup Marża bruttoManpowerGroup Marża zyskuManpowerGroup Marża EBITManpowerGroup Marża zysku
2028e17,29 %0 %3,07 %
2027e17,29 %2,42 %1,62 %
2026e17,29 %2,11 %1,33 %
2025e17,29 %1,72 %0,97 %
202417,29 %1,99 %0,81 %
202317,75 %2,43 %0,47 %
202218,01 %3,31 %1,89 %
202116,44 %2,99 %1,84 %
202015,69 %2,06 %0,13 %
201916,18 %3,45 %2,23 %
201816,27 %3,80 %2,53 %
201716,57 %3,92 %2,59 %
201616,96 %3,80 %2,26 %
201517,05 %3,56 %2,17 %
201416,80 %3,47 %2,06 %
201316,63 %2,97 %1,42 %
201216,65 %2,23 %0,96 %
201116,84 %2,49 %1,15 %
201017,20 %1,82 %-1,40 %
200917,57 %0,85 %-0,06 %
200818,98 %3,22 %0,96 %
200718,72 %4,00 %2,31 %
200617,91 %3,03 %2,27 %
200517,87 %2,71 %1,64 %

ManpowerGroup Akcja Obroty, EBIT, Zysk na akcję

Przychód ManpowerGroup na akcję pokazuje, ile przychodu ManpowerGroup przypada na każdą akcję w określonym okresie. EBIT na akcję pokazuje, ile zysku operacyjnego przypada na każdą akcję. Zysk na akcję pokazuje, ile zysku przypada na każdą akcję.

  • 3 lata

  • 5 lat

  • 10 lat

  • 25 lat

  • Max

Przychód na akcję
EBIT na akcję
Zysk na akcję
Szczegóły

Przychody, EBIT i zysk na akcję

ⓘ

Przychód na akcję

Przychód na akcję to suma przychodów, które ManpowerGroup generuje podzielona przez liczbę akcji w obiegu. Jest to kluczowy wskaźnik, ponieważ odzwierciedla zdolność firmy do generowania przychodów i sugeruje potencjał do wzrostu i ekspansji. Roczne porównanie przychodów na akcję pozwala inwestorom analizować stabilność dochodów firmy i przewidywać przyszłe trendy.

EBIT na akcję

EBIT na akcję pokazuje zysk firmy ManpowerGroup przed odsetkami i podatkami i daje wgląd w rentowność operacyjną, nie uwzględniając wpływu struktury kapitałowej i stawek podatkowych. Można go porównać z przychodem na akcję, aby ocenić efektywność przekształcania sprzedaży na zyski. Stałe zwiększanie EBIT na akcję w ciągu lat podkreśla efektywność operacyjną i rentowność.

Dochód na akcję

Dochód na akcję lub zysk na akcję (EPS) pokazuje, jaka część zysku firmy ManpowerGroup jest przypisywana każdej akcji kapitału zakładowego. Jest to kluczowe dla oceny rentowności i zdrowia finansowego. Porównując go z przychodem i EBIT na akcję, inwestorzy mogą zrozumieć, jak efektywnie firma przekształca przychody i zyski operacyjne w dochód netto.

Przewidywane wartości

Przewidywane wartości to prognozy dotyczące przychodów, EBIT i dochodu na akcję na nadchodzące lata. Te oczekiwania, oparte na danych historycznych i analizach rynkowych, pomagają inwestorom w planowaniu swoich inwestycji, ocenie przyszłej efektywności ManpowerGroup i szacowaniu przyszłych cen akcji. Ważne jest jednak uwzględnienie wahań na rynku i niepewności, które mogą wpływać na te prognozy.

ManpowerGroup Przychody, zysk i EBIT na akcję - historia

DataManpowerGroup Przychód na akcjęManpowerGroup EBIT na akcjęManpowerGroup Zysk na akcję
2028e452,10 undefined0 undefined13,86 undefined
2027e394,74 undefined0 undefined6,39 undefined
2026e379,78 undefined0 undefined5,06 undefined
2025e370,30 undefined0 undefined3,61 undefined
2024369,65 undefined7,34 undefined3,00 undefined
2023375,29 undefined9,13 undefined1,76 undefined
2022374,11 undefined12,38 undefined7,06 undefined
2021376,80 undefined11,27 undefined6,95 undefined
2020310,36 undefined6,40 undefined0,41 undefined
2019347,73 undefined12,00 undefined7,77 undefined
2018338,32 undefined12,86 undefined8,57 undefined
2017309,32 undefined12,12 undefined8,01 undefined
2016276,82 undefined10,51 undefined6,25 undefined
2015247,82 undefined8,83 undefined5,37 undefined
2014256,33 undefined8,89 undefined5,28 undefined
2013253,14 undefined7,51 undefined3,60 undefined
2012258,48 undefined5,76 undefined2,48 undefined
2011265,13 undefined6,59 undefined3,04 undefined
2010232,93 undefined4,23 undefined-3,26 undefined
2009205,63 undefined1,76 undefined-0,12 undefined
2008269,21 undefined8,68 undefined2,58 undefined
2007241,01 undefined9,64 undefined5,58 undefined
2006199,58 undefined6,05 undefined4,52 undefined
2005174,12 undefined4,71 undefined2,86 undefined

ManpowerGroup Akcja i analiza akcji

ManpowerGroup Inc. jest globalną firmą specjalizującą się w zarządzaniu personelem i rekrutacji pracowników. Założona w 1948 roku w Milwaukee, USA, firma jest obecnie obecna w ponad 80 krajach i zatrudnia ponad 28 000 pracowników na całym świecie. ManpowerGroup jest jednym z największych przedsiębiorstw w tej branży i oferuje innowacyjne rozwiązania w zakresie pozyskiwania i zarządzania personelem. Model biznesowy ManpowerGroup opiera się na pomocy firmom w efektywnym wykorzystaniu zasobów ludzkich. Indywidualne potrzeby przedsiębiorstwa są najlepiej uwzględniane. Oferuje szeroki zakres usług, od czasowych umów o pracę, przez długoterminowe planowanie i rozwój pracowników, aż po rekrutację specjalistów. Przedsiębiorstwo specjalizuje się w rekrutacji pracowników w różnych branżach, takich jak produkcja, handel detaliczny, biuro czy opieka zdrowotna. ManpowerGroup jest podzielona na różne sektory. Najbardziej znana i największa z nich to firma Manpower®, która oferuje szeroki zakres usług zarządzania personelem, począwszy od outsourcingu, aż po bezpośrednią rekrutację specjalistów. Manpower® działa jako pośrednik między kandydatami a firmami, dążąc do stworzenia sytuacji, w której obie strony odnoszą korzyści. Dzięki specjalnym programom szkoleniowym pracownicy są przygotowywani do potencjalnego zatrudnienia, a także zdobywane są przyszłe miejsca pracy. Innym ważnym sektorem jest ManpowerGroup Solutions, która koncentruje się na specjalistycznych rozwiązaniach rekrutacyjnych. Specjaliści ściśle współpracują z klientami, aby opracować efektywne strategie rekrutacji i tworzyć długoterminowe plany pozyskiwania personelu. Zazwyczaj jest to wspierane przez platformę online, za pośrednictwem której kandydaci są rekrutowani w czasie rzeczywistym. ManpowerGroup Right Management to kolejny ważny sektor w firmie. Specjalizuje się w doradztwie i wsparciu dla firm i osób, które dążą do zmiany kariery lub chcą zmienić swoje zawodowe cele. Oferuje szeroki zakres usług coachingowych, szkoleń i rekrutacji, aby umożliwić udane planowanie kariery i życia. Oprócz tych głównych sektorów, ManpowerGroup oferuje również inne produkty i usługi, takie jak oceny, praca tymczasowa, leasing pracowników i rozliczenia płacowe. Ponadto firma utworzyła portal internetowy specjalizujący się w rekrutacji specjalistów, takich jak eksperci IT, inżynierowie czy specjaliści finansowi. Podsumowując, ManpowerGroup Inc. jest ważnym uczestnikiem na międzynarodowym rynku zarządzania personelem i rekrutacji pracowników. Model biznesowy opiera się na szerokim zakresie usług, które mają na celu jak najlepsze wsparcie przedsiębiorstw i kandydatów, aby umożliwić efektywną i udaną współpracę. Dzięki swojej wielkości, wiedzy i innowacyjności ManpowerGroup jest w stanie sprostać wymaganiom rynku i oferować szeroki zakres rozwiązań, które pomagają klientom osiągnąć swoje cele. ManpowerGroup jest jednym z najpopularniejszych firm na Eulerpool.com.

ManpowerGroup Przychody według segmentu

  • 3 lata

  • 5 lat

  • Max

Szczegóły

Przychody według segmentów

ⓘ

Przegląd przychodów według segmentów

Wykres wizualizuje przychody według segmentów i zapewnia jasny podgląd na dystrybucję przychodów. Każdy segment jest wyraźnie oznaczony, aby ułatwić porównania przychodów.

Interpretacja i zastosowanie

Wykres umożliwia szybką identyfikację segmentów o największych przychodach, co jest pomocne przy podejmowaniu strategicznych decyzji. Wspiera analizę potencjałów wzrostu i celowe przydzielanie zasobów.

Strategia inwestycyjna

Strategia inwestycyjna określa, jak kapitał jest celowo inwestowany w różne klasy aktywów, aby zmaksymalizować zwroty. Bazuje na gotowości do ryzyka, celach inwestycyjnych i długoterminowym planie.

ManpowerGroup Przychody według segmentu

Segmente202220212020201920182017201620152011
Staffing and Interim----1,50 mld. USD----
Outcome-Based Solutions and Consulting----306,20 mln. USD----
Permanent Recruitment----54,80 mln. USD----
Franchise fees-12,80 mln. USD12,60 mln. USD14,10 mln. USD-----
Other----15,90 mln. USD----
Franchise12,80 mln. USD--------

  • 3 lata

  • 5 lat

  • Max

Szczegóły

Przychody według segmentów

ⓘ

Przegląd przychodów według segmentów

Wykres wizualizuje przychody według segmentów i zapewnia jasny podgląd na dystrybucję przychodów. Każdy segment jest wyraźnie oznaczony, aby ułatwić porównania przychodów.

Interpretacja i zastosowanie

Wykres umożliwia szybką identyfikację segmentów o największych przychodach, co jest pomocne przy podejmowaniu strategicznych decyzji. Wspiera analizę potencjałów wzrostu i celowe przydzielanie zasobów.

Strategia inwestycyjna

Strategia inwestycyjna określa, jak kapitał jest celowo inwestowany w różne klasy aktywów, aby zmaksymalizować zwroty. Bazuje na gotowości do ryzyka, celach inwestycyjnych i długoterminowym planie.

ManpowerGroup Przychody według segmentu

Segmente202220212020201920182017201620152011
Staffing and Interim17,23 mld. USD18,21 mld. USD15,79 mld. USD18,49 mld. USD-----
Outcome-Based Solutions and Consulting1,57 mld. USD1,60 mld. USD1,44 mld. USD1,46 mld. USD-----
Permanent Recruitment757,60 mln. USD623,10 mln. USD434,70 mln. USD577,50 mln. USD-----
Products and Services, Other353,90 mln. USD-334,10 mln. USD337,50 mln. USD-----
Other-335,40 mln. USD-------
Franchise fees----15,00 mln. USD----

  • 3 lata

  • 5 lat

  • Max

Szczegóły

Przychody według segmentów

ⓘ

Przegląd przychodów według segmentów

Wykres wizualizuje przychody według segmentów i zapewnia jasny podgląd na dystrybucję przychodów. Każdy segment jest wyraźnie oznaczony, aby ułatwić porównania przychodów.

Interpretacja i zastosowanie

Wykres umożliwia szybką identyfikację segmentów o największych przychodach, co jest pomocne przy podejmowaniu strategicznych decyzji. Wspiera analizę potencjałów wzrostu i celowe przydzielanie zasobów.

Strategia inwestycyjna

Strategia inwestycyjna określa, jak kapitał jest celowo inwestowany w różne klasy aktywów, aby zmaksymalizować zwroty. Bazuje na gotowości do ryzyka, celach inwestycyjnych i długoterminowym planie.

ManpowerGroup Przychody według segmentu

Segmente202220212020201920182017201620152011
Segment information pertaining to Northern Europe4,05 mld. USD-3,98 mld. USD4,69 mld. USD-----
Segment information pertaining to APME--2,38 mld. USD2,63 mld. USD-----
APME2,39 mld. USD2,48 mld. USD-------
Northern Europe-4,67 mld. USD-------

  • 3 lata

  • 5 lat

  • 10 lat

  • 25 lat

  • Max

Szczegóły

Przychody według segmentów

ⓘ

Przegląd przychodów według segmentów

Wykres wizualizuje przychody według segmentów i zapewnia jasny podgląd na dystrybucję przychodów. Każdy segment jest wyraźnie oznaczony, aby ułatwić porównania przychodów.

Interpretacja i zastosowanie

Wykres umożliwia szybką identyfikację segmentów o największych przychodach, co jest pomocne przy podejmowaniu strategicznych decyzji. Wspiera analizę potencjałów wzrostu i celowe przydzielanie zasobów.

Strategia inwestycyjna

Strategia inwestycyjna określa, jak kapitał jest celowo inwestowany w różne klasy aktywów, aby zmaksymalizować zwroty. Bazuje na gotowości do ryzyka, celach inwestycyjnych i długoterminowym planie.

ManpowerGroup Przychody według segmentu

Segmente202220212020201920182017201620152011
Southern Europe-9,35 mld. USD--9,24 mld. USD5,48 mld. USD7,50 mld. USD6,87 mld. USD-
Segment information pertaining to Southern Europe8,54 mld. USD-7,86 mld. USD9,17 mld. USD-----
Americas-4,26 mld. USD--4,09 mld. USD2,66 mld. USD4,30 mld. USD4,49 mld. USD-
Northern Europe----5,23 mld. USD5,31 mld. USD-5,45 mld. USD-
Americas Segment4,94 mld. USD-3,79 mld. USD4,18 mld. USD-----
APME----2,76 mld. USD2,64 mld. USD2,47 mld. USD2,24 mld. USD-
Southern Europe reportable segment--------8,21 mld. USD
Northern Europe reportable segment--------6,16 mld. USD
Northern Europe(3)------5,13 mld. USD--
Americas reportable segment--------4,65 mld. USD
APME reportable segment--------2,66 mld. USD
Right Management----199,50 mln. USD218,10 mln. USD258,90 mln. USD273,60 mln. USD-
Right Management reportable segment--------323,70 mln. USD
Segment information pertaining to Right Management---196,30 mln. USD-----

  • 3 lata

  • Max

Szczegóły

Przychody według segmentów

ⓘ

Przegląd przychodów według segmentów

Wykres wizualizuje przychody według segmentów i zapewnia jasny podgląd na dystrybucję przychodów. Każdy segment jest wyraźnie oznaczony, aby ułatwić porównania przychodów.

Interpretacja i zastosowanie

Wykres umożliwia szybką identyfikację segmentów o największych przychodach, co jest pomocne przy podejmowaniu strategicznych decyzji. Wspiera analizę potencjałów wzrostu i celowe przydzielanie zasobów.

Strategia inwestycyjna

Strategia inwestycyjna określa, jak kapitał jest celowo inwestowany w różne klasy aktywów, aby zmaksymalizować zwroty. Bazuje na gotowości do ryzyka, celach inwestycyjnych i długoterminowym planie.

ManpowerGroup Przychody według segmentu

Segmente202220212020201920182017201620152011
Northern Europe And APME-20,76 mld. USD-------
Northern Europe and APME19,91 mld. USD--------
Reportable Segments19,91 mld. USD--------

ManpowerGroup Przychody według regionu

  • 3 lata

  • 5 lat

  • 10 lat

  • 25 lat

  • Max

Szczegóły

Przychody według segmentu

ⓘ

Przegląd przychodów według regionu

Wykres pokazuje przychody według regionu i oferuje przejrzyste porównanie regionalnego rozkładu przychodów. Każdy region jest wyraźnie oznaczony, aby zilustrować różnice.

Interpretacja i zastosowanie

Diagram pomaga rozpoznać regiony generujące największe przychody i podejmować celowe decyzje dotyczące ekspansji regionalnej lub inwestycji. Wspiera analizę potencjału rynkowego i strategicznych priorytetów.

Strategia inwestycyjna

Strategia inwestycyjna skoncentrowana na regionach koncentruje się na celowym rozdzielaniu kapitału na różnych rynkach, aby optymalnie wykorzystać regionalne szanse na wzrost. Bierze pod uwagę warunki rynkowe i regionalne czynniki ryzyka.

ManpowerGroup Przychody według segmentu

DataFranceFrance reportable segmentItalyItaly reportable segmentNon USOther Americas reportable segmentOther Southern Europe reportable segmentTotal ForeignUnited KingdomUnited StatesUnited States PlansUnited States reportable segment
20215,17 mld. USD-1,80 mld. USD-17,98 mld. USD---1,73 mld. USD2,74 mld. USD--
20204,34 mld. USD-1,37 mld. USD----15,67 mld. USD1,40 mld. USD-2,33 mld. USD-
20195,48 mld. USD-1,51 mld. USD----18,27 mld. USD1,60 mld. USD-2,59 mld. USD-
20185,85 mld. USD-1,67 mld. USD----19,38 mld. USD1,67 mld. USD-2,61 mld. USD-
20175,49 mld. USD-1,48 mld. USD----18,28 mld. USD1,62 mld. USD2,76 mld. USD--
20164,86 mld. USD-1,17 mld. USD----16,70 mld. USD1,82 mld. USD2,95 mld. USD--
20154,68 mld. USD-1,23 mld. USD----16,21 mld. USD2,12 mld. USD3,12 mld. USD--
2011-6,18 mld. USD-1,26 mld. USD-1,51 mld. USD776,90 mln. USD----3,14 mld. USD
LIMITED TIME OFFER

Rozpoznaj niedowartościowane akcje na pierwszy rzut oka.

Subskrypcja za 2 € / miesiąc

ManpowerGroup Ocena według Fair Value

Szczegóły

Fair Value

ⓘ

Zrozumienie Fair Value

Fair Value akcji dostarcza wiedzę, czy akcja jest obecnie niedowartościowana czy przewartościowana. Jest obliczany na podstawie zysku, obrotu lub dywidendy i dostarcza wszechstronną perspektywę wewnętrznej wartości akcji.

Fair Value oparte na dochodach

Jest obliczane poprzez pomnożenie dochodu na akcję przez średnie wskaźnik PE z wybranych ostatnich lat do kształtowania średniej (wygładzanie). Jeśli Fair Value jest wyższe od bieżącej wartości rynkowej, wskazuje to na niedowartościowanie akcji.

Przykład 2022

Fair Value dochód 2022 = dochód na akcję 2022 / średnie wskaźnik PE 2019 - 2021 (wygładzanie 3 lata)

Fair Value oparte na obrotach

Jest obliczane poprzez pomnożenie obrotów na akcję przez średni wskaźnik cena-obroty z wybranych ostatnich lat do kształtowania średniej (wygładzanie). Niedowartościowana akcja jest identyfikowana, gdy Fair Value przekracza bieżącą wartość rynkową.

Przykład 2022

Fair Value obroty 2022 = obroty na akcję 2022 / średni KUV 2019 - 2021 (wygładzanie 3 lata)

Fair Value oparte na dywidendach

Ten wskaźnik jest określany poprzez podzielenie dywidendy na akcję przez średnią stopę dywidendy z wybranych ostatnich lat do kształtowania średniej (wygładzanie). Wyższe Fair Value w porównaniu do wartości rynkowej sygnalizuje niedowartościowanie akcji.

Przykład 2022

Fair Value dywidenda 2022 = dywidenda na akcję 2022 * średnia stopa dywidendy 2019 - 2021 (wygładzanie 3 lata)

Oczekiwania i prognozy

Przyszłe oczekiwania dostarczają potencjalnych trajektorii dla cen akcji i wspierają inwestorów w podejmowaniu decyzji. Oczekiwane wartości to prognozowane liczby Fair Value, z uwzględnieniem wzrostowych lub malejących trendów zysku, obrotu lub dywidendy.

Analiza porównawcza

Porównanie Fair Value, oparte na zyskach, obrotach i dywidendach, daje całościowy obraz o finansowym zdrowiu akcji. Obserwacja rocznych i rok do roku zmian przyczynia się do zrozumienia stałości i niezawodności wyników akcji.

ManpowerGroup Ocena według historycznego KGV, EBIT i KUV

LIMITED TIME OFFER

Rozpoznaj niedowartościowane akcje na pierwszy rzut oka.

Subskrypcja za 2 € / miesiąc

ManpowerGroup Liczba akcji

Liczba akcji dla ManpowerGroup w roku 2024 wynosiła — mówi to, na ile akcji jest podzielony 48,3 mln.. Ponieważ akcjonariusze są właścicielami firmy, każda akcja uprawnia do niewielkiej części własności firmy.

  • 3 lata

  • 5 lat

  • 10 lat

  • 25 lat

  • Max

Liczba akcji
Szczegóły

Przychody, EBIT i zysk na akcję

ⓘ

Przychód na akcję

Przychód na akcję to suma przychodów, które ManpowerGroup generuje podzielona przez liczbę akcji w obiegu. Jest to kluczowy wskaźnik, ponieważ odzwierciedla zdolność firmy do generowania przychodów i sugeruje potencjał do wzrostu i ekspansji. Roczne porównanie przychodów na akcję pozwala inwestorom analizować stabilność dochodów firmy i przewidywać przyszłe trendy.

EBIT na akcję

EBIT na akcję pokazuje zysk firmy ManpowerGroup przed odsetkami i podatkami i daje wgląd w rentowność operacyjną, nie uwzględniając wpływu struktury kapitałowej i stawek podatkowych. Można go porównać z przychodem na akcję, aby ocenić efektywność przekształcania sprzedaży na zyski. Stałe zwiększanie EBIT na akcję w ciągu lat podkreśla efektywność operacyjną i rentowność.

Dochód na akcję

Dochód na akcję lub zysk na akcję (EPS) pokazuje, jaka część zysku firmy ManpowerGroup jest przypisywana każdej akcji kapitału zakładowego. Jest to kluczowe dla oceny rentowności i zdrowia finansowego. Porównując go z przychodem i EBIT na akcję, inwestorzy mogą zrozumieć, jak efektywnie firma przekształca przychody i zyski operacyjne w dochód netto.

Przewidywane wartości

Przewidywane wartości to prognozy dotyczące przychodów, EBIT i dochodu na akcję na nadchodzące lata. Te oczekiwania, oparte na danych historycznych i analizach rynkowych, pomagają inwestorom w planowaniu swoich inwestycji, ocenie przyszłej efektywności ManpowerGroup i szacowaniu przyszłych cen akcji. Ważne jest jednak uwzględnienie wahań na rynku i niepewności, które mogą wpływać na te prognozy.

ManpowerGroup Akcja Dywidenda

ManpowerGroup wypłacił w roku 2024 dywidendę w wysokości 3,08 USD. Dywidenda oznacza, że ManpowerGroup wypłaca część swojego zysku swoim właścicielom.

  • 3 lata

  • 5 lat

  • 10 lat

  • 25 lat

  • Max

Dywidenda
Dywidenda (szacunek)
Szczegóły

Dywidenda

ⓘ

Przegląd dywidend

Diagram rocznej dywidendy dla ManpowerGroup oferuje kompleksowy przegląd dywidend wypłacanych akcjonariuszom co roku. Analizuj trend, aby zrozumieć stałość i wzrost wypłat dywidend na przestrzeni lat.

Interpretacja i zastosowanie

Stały lub rosnący trend w dywidendach może wskazywać na rentowność i zdrowie finansowe firmy. Inwestorzy mogą wykorzystać te dane do identyfikacji potencjału ManpowerGroup w zakresie długoterminowych inwestycji i generowania dochodów z dywidend.

Strategia inwestycyjna

Weź pod uwagę dane o dywidendach przy ocenie ogólnej wydajności ManpowerGroup. Dogłębna analiza, uwzględniająca inne aspekty finansowe, pomoże w podejmowaniu świadomych decyzji o optymalnym wzroście kapitału i generowaniu dochodów.

ManpowerGroup Historia dywidend

DataManpowerGroup Dywidenda
2028e2,97 undefined
2027e3,01 undefined
2026e2,90 undefined
2025e3,01 undefined
20243,08 undefined
20232,94 undefined
20222,72 undefined
20212,52 undefined
20202,26 undefined
20192,18 undefined
20182,02 undefined
20171,86 undefined
20161,72 undefined
20151,60 undefined
20140,98 undefined
20131,38 undefined
20120,86 undefined
20110,80 undefined
20100,74 undefined
20090,74 undefined
20080,74 undefined
20070,69 undefined
20060,59 undefined
20050,47 undefined

ManpowerGroup Akcja Wskaźnik dywidendy

ManpowerGroup w roku 2024 miał stopę dywidendy na poziomie 94,53 %. Wskaźnik dywidendy pokazuje, jaki procent zysku netto ManpowerGroup jest wypłacany jako dywidenda.

  • 3 lata

  • 5 lat

  • 10 lat

  • 25 lat

  • Max

Stopa dywidendy
Szczegóły

Stopa dywidendy

ⓘ

Co to jest roczna stopa dywidendy?

Roczna stopa dywidendy dla ManpowerGroup pokazuje, jaki procent zysku jest wypłacany jako dywidenda akcjonariuszom. Jest to wskaźnik finansowego zdrowia i stabilności firmy, pokazujący, ile zysku wraca do inwestorów, w porównaniu z kwotą reinwestowaną z powrotem w firmę.

Jak interpretować dane

Niższa stopa dywidendy dla ManpowerGroup mogłaby oznaczać, że firma reinwestuje więcej w swój wzrost, podczas gdy wyższa stopa wskazuje, że więcej zysków jest wypłacanych jako dywidendy. Inwestorzy szukający regularnych dochodów mogą preferować firmy o wyższej stopie dywidendy, podczas gdy Ci, którzy szukają wzrostu, mogą preferować firmy o niższej stopie.

Wykorzystanie danych do inwestycji

Oceń stopę dywidendy ManpowerGroup w połączeniu z innymi wskaźnikami finansowymi i wynikami. Zrównoważona stopa dywidendy, połączona z silną kondycją finansową, może wskazywać na wiarygodną wypłatę dywidend. Bardzo wysoka stopa, mogłaby jednak wskazywać, że firma nie inwestuje wystarczająco dużo w swoje przyszłe wzrosty.

ManpowerGroup Historia wypłacalności dywidendy

DataManpowerGroup Stopa dywidendy
2028e122,95 %
2027e115,84 %
2026e139,06 %
2025e113,94 %
202494,53 %
2023208,70 %
202238,58 %
202136,31 %
2020551,22 %
201928,09 %
201823,60 %
201723,22 %
201627,43 %
201529,80 %
201418,49 %
201338,33 %
201234,82 %
201126,32 %
2010-22,77 %
2009-616,67 %
200828,68 %
200712,39 %
200613,05 %
200516,49 %
LIMITED TIME OFFER

Rozpoznaj niedowartościowane akcje na pierwszy rzut oka.

Subskrypcja za 2 € / miesiąc
Aktualnie niestety nie ma dostępnych prognoz i celów kursowych dla ManpowerGroup.

ManpowerGroup Niespodzianki w zarobkach

DataEstymacja EPSRzeczywiste EPSKwartał sprawozdawczy
31.03.20250,50 0,44  (-12,39 %)2025 Q1
31.12.20240,99 1,02  (2,90 %)2024 Q4
30.09.20241,30 1,29  (-0,91 %)2024 Q3
30.06.20241,30 1,30  (0,32 %)2024 Q2
31.03.20240,92 0,94  (2,61 %)2024 Q1
31.12.20231,21 1,45  (19,97 %)2023 Q4
30.09.20231,36 1,38  (1,39 %)2023 Q3
30.06.20231,63 1,58  (-3,22 %)2023 Q2
31.03.20231,65 1,61  (-2,13 %)2023 Q1
31.12.20222,13 2,08  (-2,39 %)2022 Q4
1
2
3
4
5
...
12

Eulerpool ESG Scorecard© dla akcji ManpowerGroup

Eulerpool World ESG Rating (EESG©)

89/ 100

🌱 Environment

92

👫 Social

99

🏛️ Governance

77

Środowisko

Zakres 1 - Bezpośrednie emisje
19 359
Zakres 2 - Pośrednie emisje z zakupionej energii
11 540
Zakres 3 - Pośrednie emisje w ramach łańcucha wartości
181 711
Całkowite emisje CO₂
30 899
Strategia redukcji CO₂
Energia węglowa
Energia jądrowa
Doświadczenia na zwierzętach
Futro & Skóra
Pestycydy
Olej palmowy
Tytoń
Organizmy genetycznie modyfikowane
Koncepcja klimatyczna
Zrównoważone leśnictwo
Przepisy dotyczące recyklingu
Eko-friendly opakowanie
Substancje niebezpieczne
Zużycie paliwa i efektywność
Zużycie wody i efektywność

Społeczne

Udział kobiet pracowników61
Udział kobiet w zarządzaniu
Udział azjatyckich pracowników
Udział azjatyckiego zarządzania
Udział pracowników pochodzenia hiszpańskiego/latynoskiego
Udział zarządzania hiszpańsko/latino
Udział czarnoskórych pracowników
Udział Czarnego Zarządu
Udział białych pracowników
Udział Białego Zarządu
Treści dla dorosłych
Alkohol
Bronie
Broń palna
Hazard
Kontrakty wojskowe
Koncepcja praw człowieka
Koncepcja ochrony danych
Ochrona pracy i zdrowia
Katolicki

Governance (Zarządzanie przedsiębiorstwem)

Raportowanie środowiskowe
Zaangażowanie interesariuszy
Zasady zwrotu połączenia
Prawo antymonopolowe

Eulerpool ESG Scorecard© to ściśle chronione prawem autorskim własność intelektualna Eulerpool Research Systems. Jakiekolwiek nieautoryzowane użycie, naśladowanie lub naruszenie będzie stanowczo ścigane i może prowadzić do poważnych konsekwencji prawnych. W sprawie licencji, współpracy lub praw do używania prosimy o bezpośredni kontakt poprzez nasz Formularz kontaktowy do nas.

ManpowerGroup Struktura akcjonariuszy akcji

%-udział
Nazwa
Akcje
Zmiana
Data
14,55195 % The Vanguard Group, Inc.6 801 583-30 32931.12.2024
10,13543 % BlackRock Institutional Trust Company, N.A.4 737 298553 66131.12.2024
5,33555 % Dimensional Fund Advisors, L.P.2 493 83859 76331.12.2024
4,84010 % AQR Capital Management, LLC2 262 265711 04331.12.2024
3,41335 % State Street Global Advisors (US)1 595 40244 60131.12.2024
2,91825 % LSV Asset Management1 363 992-65 20031.12.2024
2,61741 % BlackRock Financial Management, Inc.1 223 377812 01331.12.2024
2,57096 % Invesco Advisers, Inc.1 201 66692031.12.2024
2,27815 % Fidelity Management & Research Company LLC1 064 809-199 30331.12.2024
2,03646 % Schroder Investment Management Ltd. (SIM)951 840-545 19031.12.2024
1
2
3
4
5
...
10

ManpowerGroup Kierownictwo i Zarząd

Mr. Jonas Prising

(60)
ManpowerGroup Chairman of the Board, Chief Executive Officer (od 2006)
Wynagrodzenie 12,94 mln.

Mr. John Mcginnis

(58)
ManpowerGroup Chief Financial Officer, Executive Vice President
Wynagrodzenie 4,27 mln.

Ms. Michelle Nettles

(53)
ManpowerGroup Executive Vice President, Chief People and Legal Officer
Wynagrodzenie 2,30 mln.

Ms. Julie Howard

(62)
ManpowerGroup Lead Independent Director
Wynagrodzenie 417 598,00

Mr. John Ferraro

(69)
ManpowerGroup Independent Director
Wynagrodzenie 379 554,00
1
2
3
4

Często zadawane pytania dotyczące akcji ManpowerGroup

Jakie wartości i filozofię przedsiębiorstwa reprezentuje ManpowerGroup?

ManpowerGroup Inc to przedsiębiorstwo, które w pełni koncentruje się na zaspokajaniu potrzeb pracodawców i pracowników na rynku globalnym. Ich filozofia opiera się na tworzeniu inteligentnych i elastycznych rozwiązań kadrowych, które pomogą firmom i jednostkom w realizacji swoich celów biznesowych. ManpowerGroup Inc dąży do zapewnienia klientom najwyższej jakości usług rekrutacyjnych i doradztwa personalnego, a także do tworzenia godnych zaufania relacji z pracownikami. Przedsiębiorstwo to kładzie szczególny nacisk na innowacyjność, zrozumienie zmieniających się potrzeb klientów oraz tworzenie odpowiednich strategii rozwoju, aby zapewnić sukces biznesowy zarówno dla siebie, jak i dla swoich partnerów handlowych. ManpowerGroup Inc jest przykładem wyznawania wartości etycznych, profesjonalizmu i zaangażowania w budowaniu silnych zespołów i rozwoju zasobów ludzkich.

W jakich krajach i regionach ManpowerGroup jest głównie obecny?

ManpowerGroup Inc jest głównie obecny w wielu krajach i regionach na całym świecie. Firma działa w ponad 80 krajach, w tym w Stanach Zjednoczonych, Kanadzie, Wielkiej Brytanii, Francji, Niemczech, Australii, Japonii i wielu innych. Posiada również silną obecność w krajach Azji, takich jak Indie i Chiny, oraz w krajach Ameryki Łacińskiej, takich jak Brazylia i Meksyk. ManpowerGroup Inc specjalizuje się w dostarczaniu usług rekrutacyjnych, zarządzaniu zasobami ludzkimi oraz outsourcingu firmowego, i jest rozpoznawalny na całym świecie jako jedna z wiodących firm w branży.

Jakie istotne kamienie milowe osiągnęła firma ManpowerGroup?

Firma ManpowerGroup Inc osiągnęła wiele istotnych kamieni milowych na przestrzeni lat. Jako jedna z wiodących firm rekrutacyjnych na świecie, ManpowerGroup ma ugruntowaną pozycję na rynku pracy. Wprowadzenie innowacyjnych technologii, takich jak platformy rekrutacyjne online i narzędzia analityczne, pozwoliło firmie zwiększyć efektywność procesów rekrutacyjnych i dostarczyć wyjątkowe rozwiązania dla klientów. Ponadto, ManpowerGroup Inc zdobyła wiele nagród i wyróżnień za innowacyjność, zrównoważony rozwój i korporacyjną odpowiedzialność społeczną. Współpraca z różnymi partnerami biznesowymi, rozwój globalnej obecności i utrzymanie wysokiego poziomu jakości usług przyczyniły się do sukcesów firmy ManpowerGroup Inc.

Jaka jest historia i tło firmy ManpowerGroup?

ManpowerGroup Inc. to globalna firma doradztwa personalnego założona w 1948 roku. Spółka jest pionierem w dziedzinie pracy tymczasowej i rekrutacji. Od momentu swojego powstania, ManpowerGroup zyskał ogromne doświadczenie i uznanie, stając się jednym z wiodących graczy na rynku pracy. Firma specjalizuje się w oferowaniu usług rekrutacyjnych, zarządzania zasobami ludzkimi oraz outsourcingu. ManpowerGroup pomaga firmom znaleźć najlepszych pracowników, a pracownikom znaleźć idealne stanowisko. Dzięki swojemu światowemu zasięgowi i eksperckiej wiedzy, ManpowerGroup Inc. jest zaufanym partnerem dla wielu przedsiębiorstw na całym świecie.

Kim są głównymi konkurentami ManpowerGroup na rynku?

Głównymi konkurentami ManpowerGroup Inc na rynku są: Adecco Group, Randstad NV oraz Kelly Services Inc. ManpowerGroup Inc to światowy lider w dziedzinie usług HR, świadczący kompleksowe rozwiązania z zakresu zatrudnienia i zarządzania kapitałem ludzkim. Jednakże, Adecco Group, Randstad NV oraz Kelly Services Inc to również znaczące firmy, które oferują podobne usługi i konkurują na rynku z ManpowerGroup Inc. Każda z tych firm ma swoje unikalne cechy, ale wszystkie konkurują o klientów i udział w rynku usług HR.

W jakich branżach głównie działa ManpowerGroup?

ManpowerGroup Inc to firma działająca głównie w branżach usług biznesowych i zatrudnienia. Jest to globalne przedsiębiorstwo specjalizujące się w dostarczaniu rozwiązań HR, rekrutacji oraz zarządzania talentami. ManpowerGroup oferuje szeroką gamę usług związanych z działalnością rekrutacyjną, od znajdowania i selekcji pracowników, poprzez szkolenia, po doradztwo personalne. Dzięki swojemu doświadczeniu i rozległej sieci ekspertów, ManpowerGroup Inc ma zdolność obsługiwać różnorodne branże, w tym m.in. przemysł, finanse, IT, produkcję, sprzedaż i marketing. Firma ManpowerGroup Inc świadczy usługi na międzynarodowym poziomie, co wpływa na jej reputację jako globalnego lidera w dziedzinie zatrudnienia i rozwoju kadry pracowniczej.

Jaki jest model biznesowy ManpowerGroup?

Model biznesowy ManpowerGroup Inc opiera się na działalności jako światowego lidera w dziedzinie rozwiązań związanych z zatrudnieniem. Firma dostarcza klientom różnorodne usługi kadrowe, w tym rekrutację i selekcję pracowników, outsourcing i doradztwo personalne. ManpowerGroup działa w różnych sektorach, takich jak finanse, technologia, opieka zdrowotna i produkcja. Firma oferuje również szkolenia zawodowe i wsparcie rozwoju kariery dla pracowników. Model biznesowy ManpowerGroup opiera się na elastyczności i ekspertyzie w obszarze zatrudnienia, co pozwala firmom efektywnie zarządzać swoją siłą roboczą i osiągać swoje cele biznesowe.

Jakie jest KGV dla ManpowerGroup 2025?

Wskaźnik C/Z dla ManpowerGroup nie może być obliczony w chwili obecnej.

Jakie jest KUV dla ManpowerGroup 2025?

KUV nie może być obecnie obliczony dla ManpowerGroup.

Jaki jest wynik jakości AlleAktien dla ManpowerGroup?

AlleAktien Qualitätsscore dla ManpowerGroup wynosi 2/10.

Jaki jest obrót ManpowerGroup 2025?

oczekiwane ManpowerGroup przychód wynosi 17,31 mld. USD.

Jak wysoki jest zysk ManpowerGroup 2025?

oczekiwane ManpowerGroup zysk wynosi 168,69 mln. USD.

Co robi ManpowerGroup?

ManpowerGroup Inc. jest wiodącym dostawcą innowacyjnych rozwiązań w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi i rynkiem pracy. Z ponad 70-letnim doświadczeniem firma oferuje szeroki zakres usług w zakresie rekrutacji ekspertów, konsultacji personalnych oraz zarządzania i konsultacji IT. ManpowerGroup działa w ponad 80 krajach i zatrudnia około 28 000 pracowników na całym świecie. Obszary działalności ManpowerGroup obejmują rekrutację wyspecjalizowanych pracowników, organizację szkoleń i kształcenia zawodowego, a także outsourcing i konsultacje. W obszarze rekrutacji wyspecjalizowanych pracowników firma oferuje swoim klientom personel z wyspecjalizowanymi umiejętnościami i wiedzą. Ponadto oferowane są szkolenia i podnoszenie kwalifikacji, aby pracownicy odpowiadali na potrzeby firm. Kolejnym ważnym obszarem działalności jest outsourcing. Priorytetem jest zaspokojenie potrzeb klienta, a ManpowerGroup dostarcza odpowiednie rozwiązania. Outsourcing może obejmować zarówno cały proces pracy, jak i jego części. Firma jest również aktywna w obszarze konsultacji i oferuje klientom indywidualne usługi doradcze w celu realizacji ich wizji. ManpowerGroup oferuje również pomoc osobom poszukującym pracy, aby mogły ponownie zintegrować się z rynkiem pracy. Osiąga się to poprzez doradztwo zawodowe, programy edukacyjne i coaching. Dzięki temu mogą one, jeśli sobie tego życzą, znaleźć zatrudnienie po okresie bezrobocia. Firma opracowała również różne produkty i narzędzia, które mają na celu zwiększenie efektywności procesów personalnych. W ramach tego, np. narzędzie do rekrutacji Manpower, które automatyzuje proces rekrutacji i oszczędza czas i koszty. W obszarze rozwoju personelu firma oferuje różne narzędzia do optymalizacji rozwoju pracowników, takie jak "Manpower Learning Management System". Podsumowując, ManpowerGroup jest jednym z wiodących światowych dostawców rozwiązań z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi i rynkiem pracy. Firma oferuje szeroki zakres usług, takich jak rekrutacja wyspecjalizowanych pracowników, outsourcing i konsultacje, doradztwo zawodowe i programy edukacyjne oraz produkty do optymalizacji procesów personalnych. Dzięki innowacyjnym rozwiązaniom i wieloletniemu doświadczeniu firma pomaga swoim klientom znaleźć odpowiednich pracowników, wykorzystać ich pełen potencjał i osiągnąć swoje cele biznesowe.

Jak wysoka jest dywidenda ManpowerGroup?

ManpowerGroup wypłaca dywidendę w wysokości 2,72 USD rozłożoną na 2 wypłat w ciągu roku.

Jak często ManpowerGroup wypłaca dywidendę?

ManpowerGroup wypłaca dywidendę 2 razy w roku.

Co to jest ManpowerGroup ISIN?

ISIN ManpowerGroup to US56418H1005.

Co to jest ManpowerGroup WKN?

WKN ManpowerGroup to 881964.

Co to jest ManpowerGroup Ticker?

Ticker ManpowerGroup to MAN.

Ile dywidendy płaci ManpowerGroup?

W ciągu ostatnich 12 miesięcy ManpowerGroup wypłaciła dywidendę w wysokości 3,08 USD . Odpowiada to mniej więcej stopie zwrotu z dywidendy na poziomie . W nadchodzących 12 miesiącach ManpowerGroup prawdopodobnie wypłaci dywidendę w wysokości 2,90 USD.

Jak wysoka jest dywidenda ManpowerGroup?

Aktualna stopa dywidendy ManpowerGroup wynosi .

Kiedy ManpowerGroup wypłaca dywidendę?

ManpowerGroup wypłaca dywidendę kwartalnie. Jest ona wypłacana w miesiącach grudzień, lipiec, styczeń, lipiec.

Jak bezpieczna jest dywidenda ManpowerGroup?

ManpowerGroup płacił dywidendę każdego roku w ciągu ostatnich 24 lat.

Jaka jest dywidenda ManpowerGroup?

W nadchodzących 12 miesiącach spodziewane są dywidendy w wysokości 2,90 USD. Odpowiada to rentowności dywidendowej na poziomie 7,55 %.

W jakim sektorze znajduje się ManpowerGroup?

ManpowerGroup jest przypisany do sektora 'Przemysł'.

Wann musste ich die Aktien von ManpowerGroup kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Aby otrzymać ostatnią dywidendę ManpowerGroup z dnia 16.06.2025 w wysokości 0,72 USD, musiałeś posiadać akcję na koncie przed dniem wyceny, który przypadał 2.06.2025.

Kiedy ManpowerGroup wypłacił ostatnią dywidendę?

Ostatnia dywidenda została wypłacona dnia 16.06.2025.

Jaka była dywidenda ManpowerGroup w roku 2024?

W roku 2024 firma ManpowerGroup wypłaciła 2,94 USD w formie dywidend.

W jakiej walucie ManpowerGroup wypłaca dywidendę?

Dywidendy ManpowerGroup są wypłacane w USD.

Inne wskaźniki i analizy ManpowerGroup w głębokim nurkowaniu

Nasza analiza akcji ManpowerGroup Obrót zawiera ważne wskaźniki finansowe, takie jak przychody, zysk, P/E, P/S, EBIT, a także informacje o dywidendach. Przyglądamy się też aspektom takim jak akcje, kapitalizacja rynkowa, długi, kapitał własny i zobowiązania ManpowerGroup Obrót. Jeśli szukasz bardziej szczegółowych informacji na te tematy, oferujemy na naszych podstronach szczegółowe analizy: