JPMorgan Chase, de grootste Amerikaanse bank gemeten naar activa, heeft te midden van groeiende zorgen over de arbeidsomstandigheden van jonge medewerkers een nieuwe leider voor het Junior Bankier Programma benoemd. Ryland McClendon zal in de nieuw gecreëerde rol dienen als wereldwijd hoofd Investment Banking voor analisten en medewerkers, aldus een interne mededeling.

McClendon, die al bijna 14 jaar voor de bank werkt, was onlangs verantwoordelijk voor talent- en loopbaanontwikkeling. In zijn nieuwe functie zal hij zich richten op het welzijn en het succes van de juniorbankiers, hen helpen hun werk efficiënt te doen en tegelijkertijd aan de eisen van de klanten en de onderneming te voldoen.

Diese benoeming komt op een moment dat de arbeidsomstandigheden in de investment banking-sector opnieuw onder de loep worden genomen. Vooral na de dood van een jonge bankier bij de Bank of America in mei 2023, een voormalig Amerikaans special forces-soldaat, heeft het onderwerp de aandacht getrokken. Hoewel de doodsoorzaak een bloedstolsel was, werd de zaak een symbool voor de roep om een gezonder werkklimaat voor junior bankiers.

JPMorgan-CEO Jamie Dimon had benadrukt na het incident dat de bank maatregelen zou nemen om van deze tragische gebeurtenis te leren. Volgens interne bronnen heeft JPMorgan de werktijd voor juniorbankiers beperkt tot maximaal 80 uur per week, met uitzonderingen voor lopende transacties.

De druk in de investeringsbanksector, waar werkweken van 100 uur en hoge stress de norm zijn, blijft een uitdaging. Ondanks meerdere inspanningen om de arbeidsomstandigheden te verbeteren – zoals na de dood van een stagiair bij Bank of America Merrill Lynch in 2013 of het verslag van Goldman Sachs-analisten in 2021 – blijft de spanning tussen werkuren en klantverwachtingen bestaan.