Rts Power Corporation (531215.BO) Aandeel Koers
Rts Power Corporation Koers
In de afgelopen 18 jaar liet Rts Power Corporation de omzet jaarlijks met 5,8% groeien tot 2,01 Miljard INR. De winst per aandeel is de afgelopen 18 jaar met 1,7% per jaar gedaald. Bij Rts Power Corporation is de net margin met 1,7% ten opzichte van 3,0% enkele jaren geleden down. Op de huidige koers komt het dividendrendement uit op ongeveer 0,50%. De uitkeringsratio ligt rond 20% van de winst. Het aandeel noteert ongeveer 23% boven het 52-wekendieptepunt.
Rts Power Corporation aandeelkoers
Details
Kurs
ⓘOverzicht
De aandelenkoersgrafiek biedt gedetailleerde en dynamische inzichten in de prestaties van het Rts Power Corporation-aandeel en toont dagelijkse, wekelijkse of maandelijkse geaggregeerde koersen. Gebruikers kunnen schakelen tussen verschillende tijdframes om de historie van het aandeel zorgvuldig te analyseren en weloverwogen beleggingsbesluiten te nemen.
Intradag-functie
De intradag-functie levert realtime gegevens en stelt beleggers in staat om de koersschommelingen van het Rts Power Corporation-aandeel gedurende de handelsdag te bekijken om tijdige en strategische beleggingsbesluiten te nemen.
Totale rendement en relatieve prijswijziging
Bekijk het totale rendement van het Rts Power Corporation-aandeel om de winstgevendheid over tijd te beoordelen. De relatieve prijswijziging, gebaseerd op de eerste beschikbare koers in het geselecteerde tijdframe, biedt inzichten in de prestaties van het aandeel en helpt bij het evalueren van het beleggingspotentieel ervan.
Interpretatie en belegging
Gebruik de uitgebreide gegevens die in de aandelenkoersgrafiek worden gepresenteerd om markttrends, prijsbewegingen en potentiële rendementen van Rts Power Corporation te analyseren. Neem weloverwogen beleggingsbesluiten door verschillende tijdframes te vergelijken en intradag-gegevens te evalueren voor een geoptimaliseerd portefeuillebeheer.
| Datum | Rts Power Corporation Prijs |
|---|---|
| 11-8-2026 | 99,55 INR |
| 10-8-2026 | 101,55 INR |
| 7-8-2026 | 103,40 INR |
| 6-8-2026 | 101,35 INR |
| 5-8-2026 | 103,60 INR |
| 4-8-2026 | 100,05 INR |
| 3-8-2026 | 101,60 INR |
| 30-7-2026 | 99,20 INR |
| 29-7-2026 | 102,15 INR |
| 28-7-2026 | 104,35 INR |
| 27-7-2026 | 101,40 INR |
| 24-7-2026 | 97,40 INR |
| 23-7-2026 | 97,85 INR |
| 22-7-2026 | 97,95 INR |
| 21-7-2026 | 96,35 INR |
| 20-7-2026 | 97,70 INR |
| 17-7-2026 | 99,20 INR |
| 16-7-2026 | 101,80 INR |
| 15-7-2026 | 100,30 INR |
| 14-7-2026 | 101,85 INR |
| 13-7-2026 | 99,85 INR |
| 10-7-2026 | 103,55 INR |
| 9-7-2026 | 103,70 INR |
| 8-7-2026 | 101,10 INR |
| 7-7-2026 | 102,65 INR |
| 6-7-2026 | 103,45 INR |
| 3-7-2026 | 104,70 INR |
| 2-7-2026 | 105,75 INR |
| 1-7-2026 | 105,80 INR |
| 30-6-2026 | 104,25 INR |
| 29-6-2026 | 108,80 INR |
| 25-6-2026 | 110,05 INR |
| 24-6-2026 | 107,40 INR |
| 23-6-2026 | 103,75 INR |
| 22-6-2026 | 105,20 INR |
| 19-6-2026 | 106,70 INR |
| 18-6-2026 | 103,95 INR |
| 17-6-2026 | 103,10 INR |
| 16-6-2026 | 101,40 INR |
| 15-6-2026 | 102,05 INR |
| 12-6-2026 | 102,25 INR |
| 11-6-2026 | 103,95 INR |
| 10-6-2026 | 106,20 INR |
| 9-6-2026 | 110,40 INR |
| 8-6-2026 | 109,95 INR |
| 5-6-2026 | 116,25 INR |
| 4-6-2026 | 115,30 INR |
| 3-6-2026 | 115,25 INR |
| 2-6-2026 | 117,40 INR |
| 1-6-2026 | 119,05 INR |
| 29-5-2026 | 123,00 INR |
| 28-5-2026 | 129,60 INR |
| 27-5-2026 | 129,60 INR |
| 26-5-2026 | 132,05 INR |
| 25-5-2026 | 131,00 INR |
| 22-5-2026 | 127,05 INR |
| 21-5-2026 | 131,40 INR |
| 20-5-2026 | 130,95 INR |
| 19-5-2026 | 127,75 INR |
| 18-5-2026 | 131,60 INR |
| 15-5-2026 | 144,00 INR |
| 14-5-2026 | 142,95 INR |
| 13-5-2026 | 144,45 INR |
| 12-5-2026 | 139,30 INR |
| 11-5-2026 | 144,20 INR |
| 8-5-2026 | 142,85 INR |
| 7-5-2026 | 143,85 INR |
| 6-5-2026 | 141,80 INR |
| 5-5-2026 | 141,75 INR |
| 4-5-2026 | 135,45 INR |
| 30-4-2026 | 135,03 INR |
| 29-4-2026 | 138,08 INR |
| 28-4-2026 | 137,25 INR |
| 27-4-2026 | 140,26 INR |
| 24-4-2026 | 137,30 INR |
| 23-4-2026 | 142,44 INR |
| 22-4-2026 | 142,99 INR |
| 21-4-2026 | 144,72 INR |
| 20-4-2026 | 139,73 INR |
| 17-4-2026 | 142,00 INR |
| 16-4-2026 | 137,58 INR |
| 15-4-2026 | 125,05 INR |
| 13-4-2026 | 116,37 INR |
| 10-4-2026 | 113,01 INR |
| 9-4-2026 | 108,77 INR |
| 8-4-2026 | 102,73 INR |
| 7-4-2026 | 102,19 INR |
| 6-4-2026 | 98,86 INR |
| 2-4-2026 | 96,80 INR |
| 1-4-2026 | 91,78 INR |
| 30-3-2026 | 80,70 INR |
| 27-3-2026 | 90,50 INR |
| 25-3-2026 | 92,80 INR |
| 24-3-2026 | 88,95 INR |
| 23-3-2026 | 87,20 INR |
| 20-3-2026 | 92,55 INR |
| 19-3-2026 | 97,75 INR |
| 18-3-2026 | 100,80 INR |
| 17-3-2026 | 101,95 INR |
| 16-3-2026 | 101,30 INR |
| 13-3-2026 | 99,80 INR |
| 12-3-2026 | 102,30 INR |
| 11-3-2026 | 104,70 INR |
| 10-3-2026 | 109,00 INR |
| 9-3-2026 | 107,70 INR |
| 6-3-2026 | 109,35 INR |
| 5-3-2026 | 111,60 INR |
| 4-3-2026 | 109,70 INR |
| 2-3-2026 | 113,75 INR |
| 27-2-2026 | 121,15 INR |
| 26-2-2026 | 118,90 INR |
| 25-2-2026 | 118,05 INR |
| 24-2-2026 | 119,85 INR |
| 23-2-2026 | 121,65 INR |
| 20-2-2026 | 123,90 INR |
| 19-2-2026 | 122,10 INR |
| 18-2-2026 | 124,10 INR |
| 17-2-2026 | 122,65 INR |
| 16-2-2026 | 124,20 INR |
| 13-2-2026 | 126,35 INR |
| 12-2-2026 | 129,85 INR |
| 11-2-2026 | 130,65 INR |
| 10-2-2026 | 132,10 INR |
| 9-2-2026 | 128,60 INR |
| 6-2-2026 | 128,25 INR |
| 5-2-2026 | 125,90 INR |
| 4-2-2026 | 126,05 INR |
| 3-2-2026 | 120,70 INR |
| 2-2-2026 | 119,15 INR |
| 30-1-2026 | 124,40 INR |
| 29-1-2026 | 127,80 INR |
| 28-1-2026 | 126,30 INR |
| 27-1-2026 | 125,70 INR |
| 23-1-2026 | 130,35 INR |
| 22-1-2026 | 129,60 INR |
| 21-1-2026 | 126,40 INR |
| 20-1-2026 | 125,95 INR |
| 19-1-2026 | 127,45 INR |
| 16-1-2026 | 130,90 INR |
| 14-1-2026 | 133,00 INR |
| 13-1-2026 | 133,30 INR |
| 12-1-2026 | 130,15 INR |
| 9-1-2026 | 138,20 INR |
| 8-1-2026 | 141,00 INR |
| 7-1-2026 | 141,45 INR |
| 6-1-2026 | 143,30 INR |
| 5-1-2026 | 151,55 INR |
| 2-1-2026 | 156,90 INR |
| 1-1-2026 | 130,75 INR |
| 31-12-2025 | 131,15 INR |
| 30-12-2025 | 131,45 INR |
| 29-12-2025 | 132,65 INR |
| 26-12-2025 | 134,30 INR |
| 24-12-2025 | 131,15 INR |
| 23-12-2025 | 133,20 INR |
| 22-12-2025 | 133,90 INR |
| 19-12-2025 | 128,30 INR |
| 18-12-2025 | 131,00 INR |
| 17-12-2025 | 132,85 INR |
| 16-12-2025 | 133,35 INR |
| 15-12-2025 | 131,60 INR |
| 12-12-2025 | 132,40 INR |
| 11-12-2025 | 132,20 INR |
| 10-12-2025 | 131,10 INR |
| 9-12-2025 | 128,55 INR |
| 8-12-2025 | 132,20 INR |
| 5-12-2025 | 138,50 INR |
| 4-12-2025 | 141,80 INR |
| 3-12-2025 | 140,80 INR |
| 2-12-2025 | 141,50 INR |
| 1-12-2025 | 139,50 INR |
| 28-11-2025 | 141,25 INR |
| 27-11-2025 | 139,70 INR |
| 26-11-2025 | 140,25 INR |
| 25-11-2025 | 140,55 INR |
| 24-11-2025 | 135,95 INR |
| 21-11-2025 | 145,90 INR |
| 20-11-2025 | 146,00 INR |
| 19-11-2025 | 149,05 INR |
| 18-11-2025 | 148,95 INR |
| 17-11-2025 | 147,60 INR |
| 14-11-2025 | 151,50 INR |
| 13-11-2025 | 150,05 INR |
| 12-11-2025 | 144,10 INR |
| 11-11-2025 | 143,75 INR |
| 10-11-2025 | 147,95 INR |
| 7-11-2025 | 145,00 INR |
| 6-11-2025 | 149,30 INR |
| 4-11-2025 | 148,60 INR |
| 3-11-2025 | 145,60 INR |
| 31-10-2025 | 149,80 INR |
| 30-10-2025 | 149,55 INR |
| 29-10-2025 | 157,80 INR |
| 28-10-2025 | 158,90 INR |
| 27-10-2025 | 157,60 INR |
| 24-10-2025 | 161,80 INR |
| 23-10-2025 | 165,65 INR |
| 21-10-2025 | 169,65 INR |
| 20-10-2025 | 169,65 INR |
| 17-10-2025 | 171,50 INR |
| 16-10-2025 | 170,35 INR |
| 15-10-2025 | 169,85 INR |
| 14-10-2025 | 165,70 INR |
| 13-10-2025 | 155,45 INR |
| 10-10-2025 | 155,60 INR |
| 9-10-2025 | 154,80 INR |
| 8-10-2025 | 150,40 INR |
| 7-10-2025 | 147,00 INR |
| 6-10-2025 | 148,80 INR |
| 3-10-2025 | 150,45 INR |
| 1-10-2025 | 147,05 INR |
| 30-9-2025 | 146,35 INR |
| 29-9-2025 | 149,30 INR |
| 26-9-2025 | 154,95 INR |
| 25-9-2025 | 152,85 INR |
| 24-9-2025 | 148,55 INR |
| 23-9-2025 | 149,55 INR |
| 22-9-2025 | 149,10 INR |
| 19-9-2025 | 148,35 INR |
| 18-9-2025 | 149,10 INR |
| 17-9-2025 | 148,00 INR |
| 16-9-2025 | 147,70 INR |
| 15-9-2025 | 146,65 INR |
| 12-9-2025 | 146,10 INR |
| 11-9-2025 | 147,25 INR |
| 10-9-2025 | 146,65 INR |
| 9-9-2025 | 147,15 INR |
| 8-9-2025 | 146,45 INR |
| 5-9-2025 | 148,15 INR |
| 4-9-2025 | 148,20 INR |
| 3-9-2025 | 152,45 INR |
| 2-9-2025 | 151,60 INR |
| 1-9-2025 | 149,30 INR |
| 29-8-2025 | 151,10 INR |
| 28-8-2025 | 146,90 INR |
| 26-8-2025 | 150,50 INR |
| 25-8-2025 | 156,05 INR |
| 22-8-2025 | 153,75 INR |
| 21-8-2025 | 156,05 INR |
| 20-8-2025 | 154,25 INR |
| 19-8-2025 | 154,75 INR |
| 18-8-2025 | 157,10 INR |
Rts Power Corporation Omzet, EBIT, Netto-inkomsten
3 jaar
5 jaar
10 jaar
25 jaar
Max
Details
Rts Power Corporation Inkomstenafrekening, Balans, Kasstroomafrekening
| OMZETMiljard INR |
|---|
| OMZETGROEI% |
| BRUTTOMARGE% |
| BRUTO-INKOMSTENMiljoen INR |
| EBITMiljoen INR |
| EBIT-marge% |
| NETTOWINSTMiljoen INR |
| WINSTGROEI% |
| DIVIDENDDIV.INR |
| DividendengroeiDIV. GROEI% |
| AANDELENMiljoen |
| 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1,02 | 1,33 | 1,33 | 1,03 | 1,42 | 1,73 | 1,42 | 1,21 | 2,13 | 2,52 | 1,12 | 0,78 | 0,92 | 1,43 | 1,40 | 2,01 |
| -11,79 | 30,84 | -0,38 | -22,61 | 38,27 | 21,97 | -17,78 | -15,24 | 76,55 | 18,11 | -55,66 | -30,56 | 19,10 | 55,25 | -2,02 | 43,23 |
| 13,95 | 13,44 | 11,15 | 16,07 | 23,94 | 24,08 | 23,24 | 32,97 | 25,62 | 24,71 | 27,42 | 27,23 | 21,67 | 28,68 | 24,15 | 15,22 |
| 142,00 | 179,00 | 148,00 | 165,00 | 340,00 | 417,00 | 331,00 | 398,00 | 546,00 | 622,00 | 306,00 | 211,00 | 200,00 | 411,00 | 339,00 | 306,00 |
| 59,00 | 85,00 | 46,00 | 63,00 | 86,00 | 117,00 | 47,00 | 61,00 | 122,00 | 148,00 | 42,00 | -4,00 | -11,00 | 124,00 | 40,00 | 59,00 |
| 5,80 | 6,38 | 3,47 | 6,13 | 6,06 | 6,76 | 3,30 | 5,05 | 5,73 | 5,88 | 3,76 | -0,52 | -1,19 | 8,65 | 2,85 | 2,93 |
| 15,00 | 20,00 | 10,00 | -21,00 | – | 12,00 | 21,00 | 14,00 | 41,00 | 55,00 | 111,00 | 23,00 | 15,00 | 89,00 | 41,00 | 35,00 |
| -21,05 | 33,33 | -50,00 | -310,00 | – | – | 75,00 | -33,33 | 192,86 | 34,15 | 101,82 | -79,28 | -34,78 | 493,33 | -53,93 | -14,63 |
| 0,50 | 0,50 | 0,50 | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – |
| – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – |
| 7,20 | 7,50 | 8,00 | 8,20 | 8,20 | 8,17 | 8,17 | 8,17 | 8,17 | 8,21 | 9,17 | 9,17 | 9,17 | 9,17 | 9,17 | 9,17 |
Details
Inkomstenafrekening Kerngetallen
ⓘOmzet en Omzetgroei
Omzet is het startpunt van elke inkomstenafrekening — het meet de totale verkoop die Rts Power Corporation uit zijn kernactiviteiten genereert. Omzetgroei (uitgedrukt als jaar-op-jaar percentageverandering) is een van de belangrijkste indicatoren van bedrijfsmomentum. Aanhoudende groei boven 10% per jaar wordt over het algemeen als sterk beschouwd, terwijl dalende omzet een ernstig waarschuwingssignaal is dat onderzoek vereist.
Brutowinst Marge
Brutowinst marge = (Omzet − Kostprijs van Verkochte Goederen) ÷ Omzet. Het onthult welk percentage van elke omzet-eenheid Rts Power Corporation behoudt na directe productiekosten. Hoge brutowinstmarges (boven 50%) zijn typisch voor activaluwe bedrijven zoals software en merken, terwijl kapitaalintensieve industrieën zoals fabricage vaak onder de 30% werken. Vergelijk Rts Power Corporation's brutowinst marge met industrieleeftijdgenoten en volg deze in de loop der tijd om verbeterende of verslechterende prijskracht te herkennen.
EBIT en EBIT Marge
EBIT meet bedrijfswinst — wat overblijft na aftrek van alle bedrijfsuitgaven (inclusief O&O, verkoop en administratiekosten) van brutowinst. De EBIT-marge toont dit als percentage van omzet. Omdat het rente en belastingen uitsluit, maakt EBIT eerlijke vergelijkingen tussen bedrijven met verschillende schuldniveaus en belastingjurisdictie mogelijk. Een stijgende EBIT-marge geeft aan dat de operationele efficiëntie verbetert.
Netto Inkomsten en Winstbijdrage Per Aandeel (EPS)
Netto-inkomsten zijn de uiteindelijke winst van het bedrijf na alle uitgaven, rente en belastingen. Het delen van netto-inkomsten door het aantal uitstaande aandelen geeft u EPS — de meest invloedrijke maatstaf bij waardering van aandelen. Consistente EPS-groei is de voornaamste drijfveer van langetermijn-koersappreciatie van aandelen. Controleer altijd of EPS-groei voortvloeit uit echte winstverbetering of uit aandelenterugkopen die het aandeelaantal verminderen.
Aandelen Uitstaand
Het totale aantal aandelen dat Rts Power Corporation heeft uitgegeven. Een dalend aandeelaantal (door terugkopen) verhoogt EPS en geeft aan dat het management vertrouwen heeft. Een stijgend aandeelaantal (door aandelenemissie) verwatert bestaande aandeelhouders. Houd dit aantal altijd in de gaten naast EPS om het volledige beeld van waardecreatie per aandeel te krijgen.
Analisten Schattingen
De geprojecteerde cijfers vertegenwoordigen consensusschattingen van professionele analisten. Vergelijk deze prognoses met Rts Power Corporation's historische groeipercentages om vast te stellen of de verwachtingen realistisch zijn. Een bedrijf dat regelmatig consensusschattingen overtreft, ziet zijn aandelenkoers over de tijd beloond, terwijl herhaalde missen beleggervertrouwen aantasten.
Rts Power Corporation aandeelmarges
3 jaar
5 jaar
10 jaar
25 jaar
Max
Details
Rts Power Corporation Aandeel omzet, EBIT, Winst per aandeel
3 jaar
5 jaar
10 jaar
25 jaar
Max
Details
Rts Power Corporation bedrijfsmodel & aandelenanalyse
Rts Power Corporation waardering volgens Fair Value
Details
Fair Value-schatting
ⓘWat is Fair Value?
Fair Value is een schatting van wat een aandeel werkelijk "waard" is op basis van zijn financiële fundamentals, onafhankelijk van de huidige marktprijs. Als de berekende Fair Value hoger is dan de huidige aandeelprijs, kan het aandeel ondergewaardeerd zijn — en omgekeerd. Dit diagram toont drie verschillende Fair Value-benaderingen zodat u deze tegen elkaar kunt controleren.
Winst-gebaseerde Fair Value
Berekend door de huidige winst per aandeel (EPS) te vermenigvuldigen met de gemiddelde historische koers-winstverhouding over een geselecteerde periode van meerdere jaren. De afvlakking over meerdere jaren filtert voorbijgaande pieken of dalen. Als deze Fair Value de marktprijs overschrijdt, suggereert dit dat het aandeel goedkoop is ten opzichte van zijn winstcapaciteit.
Voorbeeld: Fair Value (Winst) 2022 = EPS 2022 × Gemiddelde K/W 2019–2021
Omzet-gebaseerde Fair Value
Afgeleid door omzet per aandeel te vermenigvuldigen met de gemiddelde historische koers-omzetverhouding. Deze methode is vooral handig voor bedrijven met vluchtige of tijdelijk gedrukte inkomsten, omdat omzet meestal stabieler is dan winsten. Het beantwoordt: "Tegen welke prijs heeft de markt historisch gezien elke dollar van de omzet van dit bedrijf gewaardeerd?"
Voorbeeld: Fair Value (Omzet) 2022 = Omzet per aandeel 2022 × Gemiddelde K/O 2019–2021
Dividend-gebaseerde Fair Value
Berekend door het dividend per aandeel te delen door het gemiddelde historische dividendrendement. Deze benadering is het meest relevant voor volwassen bedrijven die consistent dividend uitkeren. Als de resulterende Fair Value hoger is dan de huidige prijs, impliceert dit dat het aandeel een beter rendement biedt dan het historische gemiddelde.
Voorbeeld: Fair Value (Dividend) 2022 = Dividend per aandeel 2022 ÷ Gemiddeld rendement 2019–2021
Dit diagram gebruiken
Wanneer alle drie Fair Value-lijnen boven de huidige prijs convergeren, versterkt dit het geval dat het aandeel ondergewaardeerd is. Wanneer ze divergeren, onderzoek waarom — dit kan wijzen op een structurele verschuiving in marges, dividendbeleid of groeipercentage. De forward estimates aan de rechterkant verlengen de analyse met behulp van geprojecteerde fundamentals, zodat u kunt beoordelen of de huidige prijs al toekomstige groeiexpectaties weerspiegelt.
Rts Power Corporation historische P/E-ratio, EBIT-multiple en P/S-ratio
Rts Power Corporation jaarlijkse rendementen
Details
Jaarlijks rendement
ⓘWat dit diagram toont
Dit diagram splitst het totale jaarlijkse rendement van in twee componenten: prijsrendement (winsten of verliezen uit aandeelkoersbeweging) en dividendrendement (inkomsten uit dividendbetalingen). Samen vertegenwoordigen zij het totale rendement dat een belegger in elk kalenderjaar zou hebben behaald.
Prijsrendement
Het prijsrendement meet de procentuele verandering van 's aandeelkoers van 1 januari tot 31 december van elk jaar. Positieve balken geven aan dat het aandeel waarde is toegenomen; negatieve balken tonen een afname. Dit is de component waarop de meeste beleggers zich concentreren, maar het vertelt slechts één deel van het verhaal — vooral voor dividendbetalende aandelen.
Dividendrendement
Dividendrendement vertegenwoordigt de inkomsten uit dividenden betaald tijdens het jaar, uitgedrukt als een percentage van de startkoers van het aandeel. Hoewel het in enig jaar klein lijkt (meestal 1–4% voor gevestigde bedrijven), groeit dividenden aanzienlijk over decennia en hebben historisch ongeveer 40% van het totale aandelenmarktrendement bijgedragen.
Waar op te letten
Onderzoek hoeveel jaren positieve versus negatieve rendementen toonden om de consistentie in te schatten. Een aandeel met meestal positieve jaren en kleine teruggangen suggereert lager risico. Vergelijk ook 's jaarlijkse rendementen met een benchmark-index — het consistent uitperformen van de markt is een kenmerk van een sterke investering. Let op de slechtste jaren: het begrijpen van neersidesrisico is net zo belangrijk als het najagen van opwaarts potentieel.
Rts Power Corporation aandelen in omloop
3 jaar
5 jaar
10 jaar
25 jaar
Max
Details
Dividendgeschiedenis van Rts Power Corporation
7 jaar dividenduitkeringen
Rts Power Corporation aandeeluitkeringverhouding
3 jaar
5 jaar
10 jaar
25 jaar
Max
Details
Rts Power Corporation aandeelhouderstructuur
| % | Naam |
|---|---|
32,42526% | |
19,58139% | |
7,37633% | |
6,97786% | |
2,23361% | |
1,09821% |
Rts Power Corporation Bestuur en Raad van Commissarissen
8 members · avg. age 56 · 13 % women
Shri. Abhay Bhutoria
Managing Director, Executive Director
1,24 Miljoen INR
Management
Shri. Ram Saini
Non-Executive Non-Independent
Board of Directors
Shri. Rajendra Bhutoria (56)
Vice Chairman & Wholetime Director
Mr. Siddharth Bhutoria
Whole-Time Director · sinds 2020
Smt. Rachna Bhutoria
Independent Director
Mr. Devesh Agarwal
Additional Non-Executive Independent Director
Shri. Jagabandhu Biswas
Additional Non-Executive Independent Director
Mr. Arun Lodha
Additional Non-Executive Independent Director
Veelgestelde vragen over Rts Power Corporation
Converted at the current exchange rate, the Rts Power Corporation share trades at 0,90 EUR (99,55 INR).
Er is geen historie beschikbaar voor Rts Power Corporation.
De omzet kan momenteel niet worden berekend voor Rts Power Corporation.
De winst kan momenteel niet worden berekend voor Rts Power Corporation.
De P/E-ratio kan momenteel niet worden berekend voor Rts Power Corporation.
De P/S-ratio kan momenteel niet worden berekend voor Rts Power Corporation.
De Eulerpool Kwaliteitsscore voor Rts Power Corporation is 4/10.
De ISIN van Rts Power Corporation is INE005C01017. De ISIN (International Securities Identification Number) is een wereldwijd unieke identificatie voor wertpapieren.
Het tickersymbool van Rts Power Corporation is 531215.BO. Onder dit beurstickersymbool wordt het Rts Power Corporation-aandeel op de beurs verhandeld.
De dividendrendement van Rts Power Corporation is momenteel 0,50 %.
Rts Power Corporation betaalt een dividend uit, dat wordt uitgekeerd in de maanden , , , .
Rts Power Corporation betaalde de afgelopen 0 jaar elk jaar dividend.
Rts Power Corporation wordt toegewezen aan de sector 'Industrie'.
Om het laatste dividend van Rts Power Corporation van ter hoogte van 0,5 INR te ontvangen, moest je het aandeel voor de ex-datum op in je portefeuille hebben.
De laatste dividenduitkering vond plaats op .
De dividenden van Rts Power Corporation worden in INR uitgekeerd.
Rts Power Corporation aandeel
Rts Power Corporation Peer Group
Rts Power Corporation FIGI
Alle fundamentals en diepgaande analyse van Rts Power Corporation
Onze aandelenanalyse van het Rts Power Corporation-aandeel omvat belangrijke financiële kerncijfers zoals de omzet, de winst, de P/E-ratio, de P/S-ratio, de EBIT, evenals informatie over het dividend. Daarnaast bekijken we aspecten zoals aandelen, marktkapitalisatie, schulden, eigen vermogen en verplichtingen van Rts Power Corporation. Als u meer gedetailleerde informatie zoekt over deze onderwerpen, bieden we op onze subpagina's uitgebreide analyses: