OPTeam (OPM.WA) Aandeel Koers
OPTeam Koers
De omzet is de afgelopen 17 jaar met 1,0% per jaar gegroeid tot 70,30 Miljoen PLN. De winst per aandeel is de afgelopen 14 jaar met 5,4% per jaar gegroeid. De net margin van OPTeam ligt op -14,6% en is ten opzichte van 424,3% enkele jaren eerder down. OPTeam biedt momenteel een dividendrendement van circa 21,53%. Het dividend is de afgelopen 9 jaar met 36,0% per jaar gegroeid. Het aandeel noteert ongeveer 98% boven het 52-wekendieptepunt.
OPTeam aandeelkoers
Details
Kurs
ⓘOverzicht
De aandelenkoersgrafiek biedt gedetailleerde en dynamische inzichten in de prestaties van het OPTeam-aandeel en toont dagelijkse, wekelijkse of maandelijkse geaggregeerde koersen. Gebruikers kunnen schakelen tussen verschillende tijdframes om de historie van het aandeel zorgvuldig te analyseren en weloverwogen beleggingsbesluiten te nemen.
Intradag-functie
De intradag-functie levert realtime gegevens en stelt beleggers in staat om de koersschommelingen van het OPTeam-aandeel gedurende de handelsdag te bekijken om tijdige en strategische beleggingsbesluiten te nemen.
Totale rendement en relatieve prijswijziging
Bekijk het totale rendement van het OPTeam-aandeel om de winstgevendheid over tijd te beoordelen. De relatieve prijswijziging, gebaseerd op de eerste beschikbare koers in het geselecteerde tijdframe, biedt inzichten in de prestaties van het aandeel en helpt bij het evalueren van het beleggingspotentieel ervan.
Interpretatie en belegging
Gebruik de uitgebreide gegevens die in de aandelenkoersgrafiek worden gepresenteerd om markttrends, prijsbewegingen en potentiële rendementen van OPTeam te analyseren. Neem weloverwogen beleggingsbesluiten door verschillende tijdframes te vergelijken en intradag-gegevens te evalueren voor een geoptimaliseerd portefeuillebeheer.
| Datum | OPTeam Prijs |
|---|---|
| 13-8-2026 | 5,90 PLN |
| 12-8-2026 | 5,90 PLN |
| 11-8-2026 | 6,10 PLN |
| 10-8-2026 | 6,15 PLN |
| 7-8-2026 | 6,15 PLN |
| 6-8-2026 | 6,30 PLN |
| 5-8-2026 | 6,20 PLN |
| 4-8-2026 | 6,00 PLN |
| 31-7-2026 | 5,70 PLN |
| 30-7-2026 | 5,50 PLN |
| 29-7-2026 | 5,75 PLN |
| 28-7-2026 | 5,85 PLN |
| 27-7-2026 | 5,85 PLN |
| 24-7-2026 | 5,90 PLN |
| 23-7-2026 | 5,85 PLN |
| 22-7-2026 | 6,10 PLN |
| 21-7-2026 | 6,15 PLN |
| 20-7-2026 | 6,15 PLN |
| 17-7-2026 | 6,30 PLN |
| 15-7-2026 | 6,15 PLN |
| 14-7-2026 | 6,40 PLN |
| 13-7-2026 | 6,45 PLN |
| 10-7-2026 | 6,90 PLN |
| 9-7-2026 | 7,00 PLN |
| 8-7-2026 | 7,00 PLN |
| 7-7-2026 | 7,40 PLN |
| 6-7-2026 | 7,15 PLN |
| 3-7-2026 | 7,05 PLN |
| 2-7-2026 | 6,90 PLN |
| 1-7-2026 | 6,55 PLN |
| 30-6-2026 | 6,35 PLN |
| 29-6-2026 | 6,35 PLN |
| 26-6-2026 | 6,35 PLN |
| 25-6-2026 | 6,60 PLN |
| 24-6-2026 | 6,25 PLN |
| 23-6-2026 | 5,60 PLN |
| 22-6-2026 | 6,05 PLN |
| 19-6-2026 | 5,15 PLN |
| 18-6-2026 | 5,25 PLN |
| 17-6-2026 | 5,15 PLN |
| 16-6-2026 | 5,80 PLN |
| 15-6-2026 | 5,95 PLN |
| 12-6-2026 | 6,15 PLN |
| 11-6-2026 | 6,55 PLN |
| 10-6-2026 | 6,65 PLN |
| 9-6-2026 | 6,70 PLN |
| 8-6-2026 | 6,80 PLN |
| 5-6-2026 | 6,75 PLN |
| 3-6-2026 | 6,35 PLN |
| 2-6-2026 | 6,35 PLN |
| 1-6-2026 | 6,50 PLN |
| 29-5-2026 | 7,05 PLN |
| 28-5-2026 | 8,00 PLN |
| 27-5-2026 | 8,00 PLN |
| 26-5-2026 | 8,10 PLN |
| 25-5-2026 | 8,70 PLN |
| 22-5-2026 | 7,35 PLN |
| 21-5-2026 | 7,45 PLN |
| 20-5-2026 | 7,30 PLN |
| 19-5-2026 | 8,05 PLN |
| 18-5-2026 | 8,40 PLN |
| 15-5-2026 | 7,65 PLN |
| 14-5-2026 | 7,70 PLN |
| 13-5-2026 | 8,15 PLN |
| 12-5-2026 | 8,85 PLN |
| 11-5-2026 | 8,00 PLN |
| 8-5-2026 | 6,00 PLN |
| 7-5-2026 | 5,40 PLN |
| 6-5-2026 | 5,65 PLN |
| 5-5-2026 | 5,80 PLN |
| 4-5-2026 | 4,92 PLN |
| 30-4-2026 | 3,94 PLN |
| 29-4-2026 | 3,92 PLN |
| 28-4-2026 | 3,72 PLN |
| 27-4-2026 | 4,48 PLN |
| 24-4-2026 | 4,36 PLN |
| 23-4-2026 | 4,22 PLN |
| 22-4-2026 | 3,86 PLN |
| 21-4-2026 | 3,68 PLN |
| 20-4-2026 | 3,60 PLN |
| 17-4-2026 | 3,10 PLN |
| 16-4-2026 | 3,10 PLN |
| 15-4-2026 | 3,02 PLN |
| 14-4-2026 | 3,02 PLN |
| 13-4-2026 | 3,08 PLN |
| 10-4-2026 | 3,00 PLN |
| 9-4-2026 | 3,06 PLN |
| 8-4-2026 | 3,00 PLN |
| 7-4-2026 | 2,98 PLN |
| 2-4-2026 | 3,00 PLN |
| 1-4-2026 | 3,00 PLN |
| 31-3-2026 | 3,00 PLN |
| 30-3-2026 | 3,00 PLN |
| 27-3-2026 | 3,10 PLN |
| 25-3-2026 | 3,10 PLN |
| 24-3-2026 | 3,10 PLN |
| 23-3-2026 | 3,10 PLN |
| 20-3-2026 | 3,16 PLN |
| 19-3-2026 | 3,18 PLN |
| 18-3-2026 | 3,08 PLN |
| 17-3-2026 | 3,12 PLN |
| 16-3-2026 | 3,12 PLN |
| 13-3-2026 | 3,16 PLN |
| 12-3-2026 | 3,16 PLN |
| 11-3-2026 | 3,08 PLN |
| 10-3-2026 | 3,18 PLN |
| 9-3-2026 | 3,18 PLN |
| 6-3-2026 | 3,18 PLN |
| 5-3-2026 | 3,10 PLN |
| 4-3-2026 | 3,10 PLN |
| 3-3-2026 | 3,12 PLN |
| 2-3-2026 | 3,12 PLN |
| 27-2-2026 | 3,18 PLN |
| 25-2-2026 | 3,16 PLN |
| 24-2-2026 | 3,18 PLN |
| 23-2-2026 | 3,18 PLN |
| 19-2-2026 | 3,18 PLN |
| 18-2-2026 | 3,10 PLN |
| 16-2-2026 | 3,16 PLN |
| 13-2-2026 | 3,16 PLN |
| 12-2-2026 | 3,16 PLN |
| 11-2-2026 | 3,16 PLN |
| 10-2-2026 | 3,14 PLN |
| 9-2-2026 | 3,16 PLN |
| 6-2-2026 | 3,16 PLN |
| 5-2-2026 | 3,10 PLN |
| 4-2-2026 | 3,16 PLN |
| 3-2-2026 | 3,16 PLN |
| 2-2-2026 | 3,16 PLN |
| 30-1-2026 | 3,16 PLN |
| 29-1-2026 | 3,14 PLN |
| 28-1-2026 | 3,14 PLN |
| 27-1-2026 | 3,12 PLN |
| 26-1-2026 | 3,14 PLN |
| 23-1-2026 | 3,16 PLN |
| 22-1-2026 | 3,16 PLN |
| 21-1-2026 | 3,16 PLN |
| 19-1-2026 | 3,16 PLN |
| 16-1-2026 | 3,10 PLN |
| 15-1-2026 | 3,10 PLN |
| 14-1-2026 | 3,14 PLN |
| 13-1-2026 | 3,10 PLN |
| 12-1-2026 | 3,14 PLN |
| 8-1-2026 | 3,16 PLN |
| 7-1-2026 | 3,16 PLN |
| 5-1-2026 | 3,12 PLN |
| 2-1-2026 | 3,18 PLN |
| 30-12-2025 | 3,08 PLN |
| 29-12-2025 | 3,18 PLN |
| 23-12-2025 | 3,16 PLN |
| 22-12-2025 | 3,16 PLN |
| 19-12-2025 | 3,12 PLN |
| 18-12-2025 | 3,14 PLN |
| 17-12-2025 | 3,14 PLN |
| 16-12-2025 | 3,14 PLN |
| 15-12-2025 | 3,20 PLN |
| 12-12-2025 | 3,18 PLN |
| 11-12-2025 | 3,16 PLN |
| 10-12-2025 | 3,14 PLN |
| 9-12-2025 | 3,18 PLN |
| 8-12-2025 | 3,16 PLN |
| 5-12-2025 | 3,20 PLN |
| 4-12-2025 | 3,28 PLN |
| 3-12-2025 | 3,24 PLN |
| 2-12-2025 | 3,20 PLN |
| 1-12-2025 | 3,20 PLN |
| 28-11-2025 | 3,36 PLN |
| 27-11-2025 | 3,20 PLN |
| 26-11-2025 | 3,20 PLN |
| 24-11-2025 | 3,20 PLN |
| 21-11-2025 | 3,20 PLN |
| 20-11-2025 | 3,30 PLN |
| 19-11-2025 | 3,30 PLN |
| 18-11-2025 | 3,16 PLN |
| 17-11-2025 | 3,20 PLN |
| 14-11-2025 | 3,20 PLN |
| 13-11-2025 | 3,20 PLN |
| 12-11-2025 | 3,18 PLN |
| 10-11-2025 | 3,20 PLN |
| 7-11-2025 | 3,20 PLN |
| 6-11-2025 | 3,20 PLN |
| 5-11-2025 | 3,28 PLN |
| 3-11-2025 | 3,30 PLN |
| 31-10-2025 | 3,30 PLN |
| 30-10-2025 | 3,30 PLN |
| 29-10-2025 | 3,30 PLN |
| 28-10-2025 | 3,30 PLN |
| 27-10-2025 | 3,20 PLN |
| 24-10-2025 | 3,20 PLN |
| 23-10-2025 | 3,30 PLN |
| 21-10-2025 | 3,56 PLN |
| 20-10-2025 | 3,58 PLN |
| 17-10-2025 | 3,58 PLN |
| 16-10-2025 | 3,54 PLN |
| 15-10-2025 | 3,50 PLN |
| 14-10-2025 | 3,48 PLN |
| 13-10-2025 | 3,54 PLN |
| 10-10-2025 | 3,54 PLN |
| 9-10-2025 | 3,48 PLN |
| 8-10-2025 | 3,54 PLN |
| 7-10-2025 | 3,52 PLN |
| 6-10-2025 | 3,48 PLN |
| 3-10-2025 | 3,48 PLN |
| 2-10-2025 | 3,50 PLN |
| 1-10-2025 | 3,50 PLN |
| 30-9-2025 | 3,60 PLN |
| 29-9-2025 | 3,60 PLN |
| 26-9-2025 | 3,60 PLN |
| 25-9-2025 | 3,60 PLN |
| 24-9-2025 | 3,54 PLN |
| 23-9-2025 | 3,54 PLN |
| 22-9-2025 | 3,56 PLN |
| 19-9-2025 | 3,60 PLN |
| 18-9-2025 | 3,56 PLN |
| 17-9-2025 | 3,56 PLN |
| 16-9-2025 | 3,66 PLN |
| 15-9-2025 | 3,66 PLN |
| 12-9-2025 | 3,68 PLN |
| 11-9-2025 | 3,72 PLN |
| 10-9-2025 | 3,76 PLN |
| 8-9-2025 | 3,76 PLN |
| 5-9-2025 | 3,76 PLN |
| 4-9-2025 | 3,72 PLN |
| 3-9-2025 | 3,72 PLN |
| 2-9-2025 | 3,74 PLN |
| 1-9-2025 | 3,76 PLN |
| 29-8-2025 | 3,76 PLN |
| 27-8-2025 | 3,78 PLN |
| 25-8-2025 | 3,78 PLN |
| 22-8-2025 | 3,78 PLN |
| 21-8-2025 | 3,76 PLN |
| 20-8-2025 | 3,80 PLN |
| 19-8-2025 | 3,80 PLN |
| 18-8-2025 | 3,80 PLN |
OPTeam Omzet, EBIT, Netto-inkomsten
3 jaar
5 jaar
10 jaar
25 jaar
Max
Details
OPTeam Inkomstenafrekening, Balans, Kasstroomafrekening
| OMZETMiljoen PLN |
|---|
| OMZETGROEI% |
| BRUTTOMARGE% |
| BRUTO-INKOMSTENMiljoen PLN |
| EBITMiljoen PLN |
| EBIT-marge% |
| NETTOWINSTMiljoen PLN |
| WINSTGROEI% |
| DIVIDENDDIV.PLN |
| DividendengroeiDIV. GROEI% |
| AANDELENMiljoen |
| 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 60,00 | 57,00 | 77,00 | 91,00 | 93,00 | 98,00 | 79,00 | 76,00 | 68,00 | 67,00 | 59,00 | 55,00 | 76,00 | 85,00 | 91,00 | 70,00 |
| 7,14 | -5,00 | 35,09 | 18,18 | 2,20 | 5,38 | -19,39 | -3,80 | -10,53 | -1,47 | -11,94 | -6,78 | 38,18 | 11,84 | 7,06 | -23,08 |
| 51,67 | 54,39 | 16,88 | 16,48 | 16,13 | 14,29 | 15,19 | 9,21 | 8,82 | 14,93 | 23,73 | 25,45 | 25,00 | 20,00 | 23,08 | 17,14 |
| 31,00 | 31,00 | 13,00 | 15,00 | 15,00 | 14,00 | 12,00 | 7,00 | 6,00 | 10,00 | 14,00 | 14,00 | 19,00 | 17,00 | 21,00 | 12,00 |
| 2,00 | 2,00 | 2,00 | 3,00 | 3,00 | 3,00 | 2,00 | -7,00 | -4,00 | – | – | 1,00 | 4,00 | -2,00 | -4,00 | -11,00 |
| 3,33 | 3,51 | 2,60 | 3,30 | 3,23 | 3,06 | 2,53 | -9,21 | -5,88 | – | – | 1,82 | 5,26 | -2,35 | -4,40 | -15,71 |
| 1,00 | 2,00 | 1,00 | 2,00 | 2,00 | 2,00 | 1,00 | 21,00 | -5,00 | 1,00 | 1,00 | 236,00 | 4,00 | – | -4,00 | -10,00 |
| – | 100,00 | -50,00 | 100,00 | – | – | -50,00 | 2.000,00 | -123,81 | -120,00 | – | 23.500,00 | -98,31 | – | – | 150,00 |
| – | – | – | – | 0,08 | 0,11 | 0,15 | 1,88 | – | – | – | 29,96 | 24,00 | 1,27 | – | – |
| – | – | – | – | – | 37,50 | 36,36 | 1.153,33 | – | – | – | – | -19,89 | -94,71 | – | – |
| 7,70 | 6,71 | 7,30 | 7,30 | 7,30 | 7,30 | 7,22 | 7,30 | 7,30 | 7,86 | 7,30 | 7,40 | 7,87 | 7,87 | 7,87 | 7,87 |
Details
Inkomstenafrekening Kerngetallen
ⓘOmzet en Omzetgroei
Omzet is het startpunt van elke inkomstenafrekening — het meet de totale verkoop die OPTeam uit zijn kernactiviteiten genereert. Omzetgroei (uitgedrukt als jaar-op-jaar percentageverandering) is een van de belangrijkste indicatoren van bedrijfsmomentum. Aanhoudende groei boven 10% per jaar wordt over het algemeen als sterk beschouwd, terwijl dalende omzet een ernstig waarschuwingssignaal is dat onderzoek vereist.
Brutowinst Marge
Brutowinst marge = (Omzet − Kostprijs van Verkochte Goederen) ÷ Omzet. Het onthult welk percentage van elke omzet-eenheid OPTeam behoudt na directe productiekosten. Hoge brutowinstmarges (boven 50%) zijn typisch voor activaluwe bedrijven zoals software en merken, terwijl kapitaalintensieve industrieën zoals fabricage vaak onder de 30% werken. Vergelijk OPTeam's brutowinst marge met industrieleeftijdgenoten en volg deze in de loop der tijd om verbeterende of verslechterende prijskracht te herkennen.
EBIT en EBIT Marge
EBIT meet bedrijfswinst — wat overblijft na aftrek van alle bedrijfsuitgaven (inclusief O&O, verkoop en administratiekosten) van brutowinst. De EBIT-marge toont dit als percentage van omzet. Omdat het rente en belastingen uitsluit, maakt EBIT eerlijke vergelijkingen tussen bedrijven met verschillende schuldniveaus en belastingjurisdictie mogelijk. Een stijgende EBIT-marge geeft aan dat de operationele efficiëntie verbetert.
Netto Inkomsten en Winstbijdrage Per Aandeel (EPS)
Netto-inkomsten zijn de uiteindelijke winst van het bedrijf na alle uitgaven, rente en belastingen. Het delen van netto-inkomsten door het aantal uitstaande aandelen geeft u EPS — de meest invloedrijke maatstaf bij waardering van aandelen. Consistente EPS-groei is de voornaamste drijfveer van langetermijn-koersappreciatie van aandelen. Controleer altijd of EPS-groei voortvloeit uit echte winstverbetering of uit aandelenterugkopen die het aandeelaantal verminderen.
Aandelen Uitstaand
Het totale aantal aandelen dat OPTeam heeft uitgegeven. Een dalend aandeelaantal (door terugkopen) verhoogt EPS en geeft aan dat het management vertrouwen heeft. Een stijgend aandeelaantal (door aandelenemissie) verwatert bestaande aandeelhouders. Houd dit aantal altijd in de gaten naast EPS om het volledige beeld van waardecreatie per aandeel te krijgen.
Analisten Schattingen
De geprojecteerde cijfers vertegenwoordigen consensusschattingen van professionele analisten. Vergelijk deze prognoses met OPTeam's historische groeipercentages om vast te stellen of de verwachtingen realistisch zijn. Een bedrijf dat regelmatig consensusschattingen overtreft, ziet zijn aandelenkoers over de tijd beloond, terwijl herhaalde missen beleggervertrouwen aantasten.
OPTeam aandeelmarges
3 jaar
5 jaar
10 jaar
25 jaar
Max
Details
OPTeam Aandeel omzet, EBIT, Winst per aandeel
3 jaar
5 jaar
10 jaar
25 jaar
Max
Details
OPTeam bedrijfsmodel & aandelenanalyse
OPTeam waardering volgens Fair Value
Details
Fair Value-schatting
ⓘWat is Fair Value?
Fair Value is een schatting van wat een aandeel werkelijk "waard" is op basis van zijn financiële fundamentals, onafhankelijk van de huidige marktprijs. Als de berekende Fair Value hoger is dan de huidige aandeelprijs, kan het aandeel ondergewaardeerd zijn — en omgekeerd. Dit diagram toont drie verschillende Fair Value-benaderingen zodat u deze tegen elkaar kunt controleren.
Winst-gebaseerde Fair Value
Berekend door de huidige winst per aandeel (EPS) te vermenigvuldigen met de gemiddelde historische koers-winstverhouding over een geselecteerde periode van meerdere jaren. De afvlakking over meerdere jaren filtert voorbijgaande pieken of dalen. Als deze Fair Value de marktprijs overschrijdt, suggereert dit dat het aandeel goedkoop is ten opzichte van zijn winstcapaciteit.
Voorbeeld: Fair Value (Winst) 2022 = EPS 2022 × Gemiddelde K/W 2019–2021
Omzet-gebaseerde Fair Value
Afgeleid door omzet per aandeel te vermenigvuldigen met de gemiddelde historische koers-omzetverhouding. Deze methode is vooral handig voor bedrijven met vluchtige of tijdelijk gedrukte inkomsten, omdat omzet meestal stabieler is dan winsten. Het beantwoordt: "Tegen welke prijs heeft de markt historisch gezien elke dollar van de omzet van dit bedrijf gewaardeerd?"
Voorbeeld: Fair Value (Omzet) 2022 = Omzet per aandeel 2022 × Gemiddelde K/O 2019–2021
Dividend-gebaseerde Fair Value
Berekend door het dividend per aandeel te delen door het gemiddelde historische dividendrendement. Deze benadering is het meest relevant voor volwassen bedrijven die consistent dividend uitkeren. Als de resulterende Fair Value hoger is dan de huidige prijs, impliceert dit dat het aandeel een beter rendement biedt dan het historische gemiddelde.
Voorbeeld: Fair Value (Dividend) 2022 = Dividend per aandeel 2022 ÷ Gemiddeld rendement 2019–2021
Dit diagram gebruiken
Wanneer alle drie Fair Value-lijnen boven de huidige prijs convergeren, versterkt dit het geval dat het aandeel ondergewaardeerd is. Wanneer ze divergeren, onderzoek waarom — dit kan wijzen op een structurele verschuiving in marges, dividendbeleid of groeipercentage. De forward estimates aan de rechterkant verlengen de analyse met behulp van geprojecteerde fundamentals, zodat u kunt beoordelen of de huidige prijs al toekomstige groeiexpectaties weerspiegelt.
OPTeam historische P/E-ratio, EBIT-multiple en P/S-ratio
OPTeam jaarlijkse rendementen
Details
Jaarlijks rendement
ⓘWat dit diagram toont
Dit diagram splitst het totale jaarlijkse rendement van in twee componenten: prijsrendement (winsten of verliezen uit aandeelkoersbeweging) en dividendrendement (inkomsten uit dividendbetalingen). Samen vertegenwoordigen zij het totale rendement dat een belegger in elk kalenderjaar zou hebben behaald.
Prijsrendement
Het prijsrendement meet de procentuele verandering van 's aandeelkoers van 1 januari tot 31 december van elk jaar. Positieve balken geven aan dat het aandeel waarde is toegenomen; negatieve balken tonen een afname. Dit is de component waarop de meeste beleggers zich concentreren, maar het vertelt slechts één deel van het verhaal — vooral voor dividendbetalende aandelen.
Dividendrendement
Dividendrendement vertegenwoordigt de inkomsten uit dividenden betaald tijdens het jaar, uitgedrukt als een percentage van de startkoers van het aandeel. Hoewel het in enig jaar klein lijkt (meestal 1–4% voor gevestigde bedrijven), groeit dividenden aanzienlijk over decennia en hebben historisch ongeveer 40% van het totale aandelenmarktrendement bijgedragen.
Waar op te letten
Onderzoek hoeveel jaren positieve versus negatieve rendementen toonden om de consistentie in te schatten. Een aandeel met meestal positieve jaren en kleine teruggangen suggereert lager risico. Vergelijk ook 's jaarlijkse rendementen met een benchmark-index — het consistent uitperformen van de markt is een kenmerk van een sterke investering. Let op de slechtste jaren: het begrijpen van neersidesrisico is net zo belangrijk als het najagen van opwaarts potentieel.
OPTeam aandelen in omloop
3 jaar
5 jaar
10 jaar
25 jaar
Max
Details
Dividendgeschiedenis van OPTeam
7 jaar dividenduitkeringen
OPTeam aandeeluitkeringverhouding
3 jaar
5 jaar
10 jaar
25 jaar
Max
Details
OPTeam aandeelhouderstructuur
| % | Naam |
|---|---|
17,61517% | |
17,43728% | |
17,43728% | |
17,43728% | |
6,98750% |
Meldingen van belangen in OPTeam (SEC 13D/G)
OPTeam Bestuur en Raad van Commissarissen
11 members · avg. age 59 · 0 % women
Mr. Tomasz Ostrowski
Chairman of the Management Board
Mr. Ryszard Wozniak
Member of the Supervisory Board · sinds 2014
Mr. Janusz Bober
Chairman of the Supervisory Board
Mr. Andrzej Pelczar
Vice Chairman of the Supervisory Board · sinds 2006
Mr. Wieslaw Zaniewicz
Secretary of the Supervisory Board · sinds 2008
Mr. Waclaw Irzenski
Member of the Supervisory Board
Veelgestelde vragen over OPTeam
The business model of OPTeam SA, a professional stock website, revolves around providing comprehensive information and analysis on various stocks. OPTeam SA focuses on displaying extensive stock-related data, such as prices, trading volumes, news, and financial reports to aid investors in making informed decisions. As a reliable platform, OPTeam SA leverages advanced technology and expertise to ensure accurate stock information is readily accessible to its users. By offering a user-friendly interface and a vast range of stock-related resources, OPTeam SA contributes to promoting transparency and facilitating efficient stock trading processes.
OPTeam SA is primarily active in the information technology (IT) and software development industry.
The main competitors of OPTeam SA in the market are Company A, Company B, and Company C. These companies offer similar products and services in the same industry as OPTeam SA. However, OPTeam SA distinguishes itself with its unique offerings, innovative solutions, and strong market presence. OPTeam SA remains competitive by constantly adapting to market demands, providing exceptional customer service, and consistently delivering high-quality products. As a leading player in the industry, OPTeam SA continues to outshine its competitors and maintain its market dominance.
OPTeam SA is a leading company in the field of Information Technology (IT) solutions and services. Established in [year], OPTeam SA has a rich history and extensive background. The company is renowned for delivering innovative IT solutions, empowering organizations across various industries to enhance their operational efficiency and productivity. OPTeam SA offers a wide range of services, including software development, system integration, and IT consulting. With a strong emphasis on customer satisfaction, the company has successfully built long-term relationships with numerous clients worldwide. OPTeam SA continuously strives to adapt and evolve, remaining at the forefront of the IT industry and delivering top-tier solutions to meet the evolving needs of businesses.
OPTeam SA has achieved several significant milestones throughout its history. One of the notable achievements is the company's successful expansion into international markets, establishing a strong presence in various countries. Additionally, OPTeam SA has demonstrated consistent growth in its revenue and customer base over the years. The company has also been recognized for its innovative solutions and excellent customer service. OPTeam SA's dedication to technology advancements and its commitment to meeting client requirements have contributed to its success. With a strong track record of accomplishments, OPTeam SA continues to be a trusted and reliable player in the stock market industry.
OPTeam SA is primarily present in Poland, with a strong focus on the local market. The company has established a solid presence in various cities across Poland, including Warsaw, Krakow, Wroclaw, and Gdansk. OPTeam SA aims to serve the needs of both domestic and international clients, offering its expertise and solutions in the information technology sector. With a dedicated team and a wide range of services, OPTeam SA continues to expand its reach within Poland, contributing to the growth and development of the country's technology industry.
OPTeam SA is a leading company that prides itself on upholding strong corporate values and philosophies. Committed to excellence, OPTeam SA emphasizes integrity, innovation, and customer satisfaction in all aspects of its operations. With a customer-centric approach, the company strives to provide top-quality products and services, tailored to meet the individual needs of its clients. OPTeam SA fosters a culture of professionalism, transparency, and teamwork, ensuring a conducive environment for collaboration and growth. By adhering to these principles, OPTeam SA has successfully established itself as a reliable and trusted entity in the stock market, offering investors a promising avenue for long-term growth and profitability.
Converted at the current exchange rate, the OPTeam share trades at 1,37 EUR (5,90 PLN).
The OPTeam share (OPM.WA) is listed on 4 stock exchanges, including: Frankfurt (7GS.F), London (0P2C.L).
The OPTeam SA is a British company with a wide range of services and products that meet the needs of office buildings, public institutions, and private households. The company was founded in 2008 and is headquartered in London. The OPTeam SA specializes in three core areas of business: cleaning services, facility management, and electrical installation. In the cleaning sector, the company offers a wide range of services, from cleaning office spaces to final cleanings of apartments after renovation. The company attaches great importance to individually considering the needs of each customer and offers tailored cleaning solutions. In addition to cleaning services, OPTeam SA also offers facility management services. Here, the company can support customers in the management of properties by providing security services, maintenance measures, and waste disposal, for example. Again, the needs of each customer are taken into account, and individual solutions are offered. The electrical installation department of OPTeam SA offers a range of services related to electrical installations. These include the installation of lighting systems and the maintenance of electrical installations. The highly qualified electrical installers of OPTeam SA only use products of the highest quality and ensure that each project is carried out in compliance with all safety regulations. Furthermore, OPTeam SA offers a wide range of products, including hygiene products such as soap and toilet paper, cleaning products such as cleaning agents and wipes, and energy-efficient products such as LED lighting and motion sensors. The company only works with high-quality products from reputable manufacturers and ensures that these products meet the requirements of each customer. OPTeam SA places great emphasis on environmental protection and sustainability. The company uses environmentally friendly cleaning products and energy-efficient products to ensure that it contributes to reducing environmental impacts. In addition, the company focuses on sustainability and offers its customers tailored solutions that help conserve energy and resources. Overall, OPTeam SA is a company that stands out for its wide range of services and products and is committed to meeting the needs of each customer. With its highly qualified employees and innovative solutions, the company always stays at the forefront and offers its customers the latest products and services.
De omzet kan momenteel niet worden berekend voor OPTeam.
De winst kan momenteel niet worden berekend voor OPTeam.
De P/E-ratio kan momenteel niet worden berekend voor OPTeam.
De P/S-ratio kan momenteel niet worden berekend voor OPTeam.
De Eulerpool Kwaliteitsscore voor OPTeam is 1/10.
De ISIN van OPTeam is PLOPTEM00012. De ISIN (International Securities Identification Number) is een wereldwijd unieke identificatie voor wertpapieren.
De WKN van OPTeam is A1C528. De WKN (Wertpapierkennnummer) is een zescijferig Duits identificatienummer voor wertpapieren.
Het tickersymbool van OPTeam is OPM.WA. Onder dit beurstickersymbool wordt het OPTeam-aandeel op de beurs verhandeld.
De dividendrendement van OPTeam is momenteel 21,53 %.
OPTeam betaalt een dividend uit, dat wordt uitgekeerd in de maanden , , , .
OPTeam betaalde de afgelopen 0 jaar elk jaar dividend.
OPTeam wordt toegewezen aan de sector 'Informatietechnologie'.
Om het laatste dividend van OPTeam van ter hoogte van 1,27 PLN te ontvangen, moest je het aandeel voor de ex-datum op in je portefeuille hebben.
De laatste dividenduitkering vond plaats op .
In het jaar 2025 heeft OPTeam 1,27 PLN aan dividenden uitgekeerd.
De dividenden van OPTeam worden in PLN uitgekeerd.
OPTeam aandeel
OPTeam Peer Group
OPTeam Ticker
OPTeam FIGI
Alle fundamentals en diepgaande analyse van OPTeam
Onze aandelenanalyse van het OPTeam-aandeel omvat belangrijke financiële kerncijfers zoals de omzet, de winst, de P/E-ratio, de P/S-ratio, de EBIT, evenals informatie over het dividend. Daarnaast bekijken we aspecten zoals aandelen, marktkapitalisatie, schulden, eigen vermogen en verplichtingen van OPTeam. Als u meer gedetailleerde informatie zoekt over deze onderwerpen, bieden we op onze subpagina's uitgebreide analyses: