Kanāda Darba vakances

Cena

Cena

506 730

Izmaiņa +/-

+11 825

Procentuālā izmaiņa

+2,39 %

Pašreizējā Darba vakances vērtība Kanāda ir 506 730 . Darba vakances Kanāda pieauga līdz 506 730 1.03.2026., pēc tam, kad tā bija 494 905 1.12.2025.. No 1.03.2015. līdz 1.03.2026., vidējais IKP Kanāda bija 583 056,63 . Visu laiku augstākais punkts tika sasniegts 1.06.2022. ar 985 870,00 , bet zemākā vērtība tika reģistrēta 1.06.2016. ar 363 645,00 .

Avots: Statistics Canada

The current value of Darba vakances in Kanāda is 506 730. Darba vakances in Kanāda increased to 506 730 from 494 905.Darba vakances in Kanāda averaged 583 056,63 from 1.03.2015. until 1.03.2026..The all-time high was 985 870,00 (1.06.2022.)and the record low was 363 645,00 (1.06.2016.).

Darba vakances

Darba vakances

  • Max

Brīvās darba vietas
Date
Brīvās darba vietas
2024. g. 6. janv.
578 820,00 base
2024. g. 9. janv.
548 565,00 base
2024. g. 12. janv.
544 730,00 base
2025. g. 3. janv.
523 475,00 base
2025. g. 6. janv.
507 080,00 base
2025. g. 9. janv.
494 925,00 base
2025. g. 12. janv.
494 905,00 base
2026. g. 3. janv.
506 730,00 base
Access this data via the Eulerpool API

Darba vakances Vēsture

Darba vakances — Vēsture
DatumsVērtība
506 730
494 905
494 925
507 080
523 475
544 730
548 565
578 820
640 320
671 750

Līdzīgi makroekonomisko rādītāji uz Darba vakances

Algas

Mēnesiski

Pašreizējais
33,05 CAD/Hour
Iepriekšējais
32,92 CAD/Hour

Algas ražošanā

Mēnesiski

Pašreizējais
32,07 CAD/Hour
Iepriekšējais
31,89 CAD/Hour

Algu pieaugums

Mēnesiski

Pašreizējais
3,4 %
Iepriekšējais
3,67 %

Bezdarba līmenis

Mēnesiski

Pašreizējais
6,5 %
Iepriekšējais
6,6 %

Bezdarba līmenis jauniešu vidū

Mēnesiski

Pašreizējais
12,7 %
Iepriekšējais
13,4 %

Bezdarba personu skaits

Mēnesiski

Pašreizējais
1,47 M
Iepriekšējais
1,48 M

Darba izmaksas

Ceturksnis

Pašreizējais
133,75 points
Iepriekšējais
131,95 points

Darbaspēka līdzdalības līmenis

Mēnesiski

Pašreizējais
65 %
Iepriekšējais
65 %

Iedzīvotāju skaits

Gadā

Pašreizējais
41,65 M
Iepriekšējais
41,26 M

Minimālās darba algas

Gadā

Pašreizējais
17,95 CAD/Hour
Iepriekšējais
17,6 CAD/Hour

Nepilna laika darbs

Mēnesiski

Pašreizējais
17 500
Iepriekšējais
-66 200

Nĩ lauksaimniecības sektora algu pabalsti

Mēnesiski

Pašreizējais
18,39 M
Iepriekšējais
18,37 M

Nodarbinātās personas

Mēnesiski

Pašreizējais
21,14 M
Iepriekšējais
21,12 M

Nodarbinātības izmaiņas

Mēnesiski

Pašreizējais
18 200
Iepriekšējais
87 800

Nodarbinātības līmenis

Mēnesiski

Pašreizējais
60,8 %
Iepriekšējais
60,7 %

Pensijas vecums vīriešiem

Gadā

Pašreizējais
65 Years
Iepriekšējais
65 Years

Pensionēšanās vecums sievietēm

Gadā

Pašreizējais
65 Years
Iepriekšējais
65 Years

Pilna laika nodarbinātība

Mēnesiski

Pašreizējais
600
Iepriekšējais
154 000

Produktivitāte

Ceturksnis

Pašreizējais
104,82 points
Iepriekšējais
104,96 points

Vidējie nedēļas ienākumi

Mēnesiski

Pašreizējais
1345,79 CAD
Iepriekšējais
1332,83 CAD

Vidējie stundas ienākumi

Mēnesiski

Pašreizējais
38,61 CAD
Iepriekšējais
38,48 CAD

Darba vakances

Kanādā darba vieta tiek uzskatīta par brīvu, ja tā atbilst šādiem nosacījumiem: tā ir brīva atsauces datumā (mēneša pirmajā dienā) vai kļūs brīva mēneša laikā; konkrētajam darbam mēneša laikā ir jāveic uzdevumi; un darba devējs aktīvi meklē darbinieku ārpus organizācijas, lai aizpildītu šo darba vietu. Darba vietas var būt pilnas slodzes, nepilnas slodzes, pastāvīgas, īslaicīgas, gadījuma rakstura vai sezonālas. Izslēdzamas ir darba vietas, kas rezervētas apakšuzņēmējiem, ārējiem konsultantiem vai citiem darbiniekiem, kuri netiek uzskatīti par organizācijas darbiniekiem.

Kas ir Darba vakances?

Pie Eulerpool, mēs saprotam, ka makroekonomiskie dati un to analīze ir būtiski, lai izprastu valsts ekonomikas stāvokli. Viena no svarīgākajām kategorijām, kas sniedz ieskatu ekonomikā, ir "Darba vakances". Paturot prātā mūsu profesionālo pieeju, mēs esam izveidojuši platformu, kas palīdz uzņēmumiem, pētniekiem un politikas veidotājiem piekļūt aktuālākajiem darba tirgus datiem Latvijā. Tādejādi, mūsu lietotāji var pieņemt informētus lēmumus, balstoties uz ekonomikas rādītājiem un darba vakances analīzi. Kategorija "Darba vakances" kalpo par kritisku indikatoru, kas atspoguļo darba tirgus veselību un nodrošina vērtīgus datus par bezdarba līmeni, pieprasījumu pēc specifiskām prasmēm un ekonomikas struktūras dinamiku. Darba vakances pukst ar noteiktu regularitāti un sniedz atsvaidzinātus datus, kuri ir noderīgi dažādām ieinteresētajām pusēm. Šie dati ļauj uzņēmumiem analizēt tirgus kustību un pieņemt stratēģiskus lēmumus par darbaspēka piesaisti. Tādējādi, izpratne par lielu vai mazu veselu darbavietu pieejamību var palīdzēt uzņēmumiem pieņemt pamatotus lēmumus par darbaspēka piesaisti un attīstības iespējām. Eulerpool platformā piedāvātās darba vakances datos ietver dažādas dimensijas, kas dod iespēju uzņēmumiem un ekonomikas analītiķiem iegūt visaptverošu skatījumu. Jūs varat analizēt darba vakances pēc nozarēm, kas dod skaidrību par pieprasījuma apjomiem konkrētos industriālos sektoros. Savukārt, sadalījums pēc reģioniem palīdz izprast darba tirgus dinamiku dažādās Latvijas vietās un piedāvā iespēju pētīt reģionālo bezdarbu un iespējamās darbaspēka migrācijas tendences. Turklāt, mūsu platformā piedāvātie dati var tikt sadalīti pēc kvalifikācijas līmeņiem, ļaujot identificēt konkrētas darba vakanču tendences attiecībā uz izglītību un prasmju pieprasījumu. Šī informācija ir noderīga izglītības iestādēm, kas, balstoties uz datiem, var pielāgot mācību programmas, lai apmierinātu tirgus prasības un veidotu nākotnes stipendiju un mācību iespēju stratēģijas. Darba vakanču dati arī atklāj noregulējumus starp dažādu laika periodu analīzēm, kas palīdz prognozēt nākotnes ekonomikas tendences. Taču, lai pieņemtie lēmumi būtu visefektīvākie, ir būtiski ņemt vērā ne tikai pašreizējo darba tirgus situāciju, bet arī salīdzināt to ar vēsturiskajiem datiem. Tas ļauj labāk saprast ilgstošos tendences un ekonomiskās ciklus, kas savukārt palīdz plānot ilgtermiņa stratēģijas gan valsts līmenī, gan uzņēmumu iekšienē. Eulerpool nodrošina ne tikai piekļuvi neapstrādātiem datiem, bet arī piedāvā profesionālas analīzes rīkus un vizualizācijas iespējas. Mūsu mērķis ir padarīt komplekso makroekonomisko datu interpretāciju pieejamu katram lietotājam, piedāvājot draudzīgu un intuitīvu platformu, kas spēj sniegt vērtīgu informāciju pat bez dziļām ekonomikas zināšanām. Ar mūsu interaktīvo rīku palīdzību, jūs varat viegli izveidot pielāgotus pārskatus, grafikus un diagrammas, kas palīdzēs labāk saprast darba tirgu un tā dinamikas. Domājot par nākotni, darba vakances datu analīze kļūst arvien svarīgāka arī tehnoloģisko pārveidojumu kontekstā. Tehnoloģijas un automatizācija maina darbaspēka struktūru, un ir būtiski noteikt, kur notiek vislielākās izmaiņas un kāda ir pieprasījums pēc nākotnes prasmēm. Eulerpool platforma palīdz jums sekot līdzi šiem pārmaiņu viļņiem, piedāvājot reāllaika datus un atbilstošas analīzes par tehnoloģiju ietekmi uz darba tirgu. Mūsu lietotāji var laicīgi pielāgoties un veikt informētus lēmumus par savu darbaspēka stratēģiju. Visbeidzot, darba vakanču dati ir arī svarīgs rādītājs valsts politikai un ekonomiskajai stratēģijai veidotājiem. Izpratne par darba vakanču skaitu un izplatību var palīdzēt veidot pareizas poliskās programmas un ekonomikas stimulēšanas pasākumus. Tāpēc mūsu darbs Eulerpool ir ne tikai tehnoloģiska procesu automatizācija, bet arī sabiedrības un ekonomikas attīstības veicināšana, piedāvājot kvalitatīvus un precīzus makroekonomiskos datus. Taču Eulerpool galvenā prioritāte paliek lietotāju apmierinātība. Mēs atzinīgi vērtējam atgriezenisko saiti un esam gatavi uzlabot mūsu pakalpojumus, lai atbilstu jūsu vajadzībām un palīdzētu jums sasniegt savus ekonomiskos mērķus. Ja vēlaties sekot līdzi ekonomikas tendencēm un izprast, kā darba tirgus attīstās Latvijā, mūsu platformas kategorija "Darba vakances" sniegs jums visus nepieciešamos instrumentus, lai veiktu profesionālu un padziļinātu analīzi. Pateicoties modernajam un lietotājam draudzīgajam Eulerpool lietotāja interfeisam, darba vakanču dati ir pieejami jebkurā laikā, piedāvājot elastību un ērtību katram lietotājam. Atklājiet Latvijas darba tirgus potenciālu un veidojiet stabilu, zinātniski pamatotu izpratni par ekonomikas attīstību ar Eulerpool profesionālo datu analīzes risinājumiem.

Darba vakances Kanāda — FAQ

What is the current Darba vakances in Kanāda?

The current Darba vakances in Kanāda is 506 730 as of 1.03.2026..

How has the Darba vakances in Kanāda changed recently?

The Darba vakances in Kanāda increased from 494 905 (1.12.2025.) to 506 730 (1.03.2026.).

What is the all-time high for Darba vakances in Kanāda?

The all-time high for Darba vakances in Kanāda was 985 870,00, recorded on 1.06.2022..

What is the all-time low for Darba vakances in Kanāda?

The all-time low for Darba vakances in Kanāda was 363 645,00, recorded on 1.06.2016..

What is the historical average of Darba vakances in Kanāda?

The historical average of Darba vakances in Kanāda is 583 056,63, calculated over the period from 1.03.2015. to 1.03.2026..

Where does the Darba vakances data for Kanāda come from?

The Darba vakances data for Kanāda is sourced from Statistics Canada and published on Eulerpool.

Vairāk rīku un analīžu

Bezmaksas rīki un tirgus dati no Eulerpool.