Professional-grade financial intelligence

20M+ securities. Real-time data. Institutional insights.

Užtikrinkite nuo 2 eurų

Trusted by professionals at Goldman Sachs, BlackRock, and JPMorgan

Akcijų analizė
Profilis
Randstad Akcija

Randstad Akcija RAND.AS

RAND.AS
NL0000379121
879309

Akcijos kaina

0
Šiandien +/-
-0
Šiandien %
-0 %

Randstad akcijų kaina

%
Savaitinis
Detalės

Kursas

ⓘ

Apžvalga

Akcijų kurso diagrama suteikia išsamią ir dinamišką įžvalgą į Randstad akcijos našumą, rodo kasdienių, savaitinių arba mėnesinių kursų agregatą. Naudotojai gali perjungti skirtingus laiko rėmus, norėdami atidžiai ištirti akcijos istoriją ir priimti pagrįstus investicinius sprendimus.

Intraday funkcija

Intraday funkcija teikia realaus laiko duomenis ir suteikia investuotojams galimybę stebėti Randstad akcijos kursų svyravimus per prekybos dieną, siekiant priimti laiku ir strategiškai pagrįstus investavimo sprendimus.

Bendroji grąža ir santykinė kainų pokyčiai

Stebėkite Randstad akcijos bendrąją grąžą, norėdami įvertinti jos pelningumą laikui bėgant. Santykinė kainų pokyčiai, remiantis pirmuoju galimu kursu pasirinktame laiko rėme, suteikia įžvalgas į akcijos našumą ir padeda įvertinti jos investavimo potencialą.

Interpretacija ir investavimas

Pasinaudokite išsamiais duomenimis, kurie pateikiami akcijų kurso diagramoje, analizuoti rinkos tendencijas, kainų judėjimus ir potencialią Randstad grąžą. Priimkite pagrįstus investavimo sprendimus, palyginę įvairius laiko rėmus ir įvertinę Intraday duomenis optimizuotam portfelio valdymui.

Randstad Akcijų istorija

DataRandstad Akcijų kaina
2025-07-310 undefined
2025-07-2942,65 undefined
2025-07-2842,89 undefined
2025-07-2543,31 undefined
2025-07-2441,48 undefined
2025-07-2341,42 undefined
2025-07-2241,72 undefined
2025-07-2143,10 undefined
2025-07-1842,70 undefined
2025-07-1743,07 undefined
2025-07-1641,71 undefined
2025-07-1542,08 undefined
2025-07-1441,42 undefined
2025-07-1141,52 undefined
2025-07-1042,07 undefined
2025-07-0941,75 undefined
2025-07-0841,38 undefined
2025-07-0740,62 undefined
2025-07-0440,89 undefined
2025-07-0340,83 undefined
2025-07-0241,10 undefined

Randstad akcijų apyvarta, EBIT, pelnas

  • 3 metų

  • 5 metai

  • 10 metų

  • 25 metų

  • Max

Pajamos
EBIT
Pelnas
Išsamiai

Pajamos, pelnas & EBIT

ⓘ

Supratimas apie pajamas, EBIT ir pelną

Gaukite įžvalgų apie Randstad, išsamų finansinio našumo apžvalgą galima gauti analizuojant pajamų, EBIT ir pelno diagramas. Pajamos reprezentuoja bendras pajamas, kurias Randstad gauna iš savo pagrindinės veiklos ir parodo įmonės gebėjimus pritraukti ir išlaikyti klientus. EBIT (Pelnas prieš palūkanas ir mokesčius) teikia informaciją apie įmonės operacinį pelningumą, nepaisant mokesčių ir palūkanų išlaidų. Pajamų dalis atspindi Randstad grynąjį pelną, galutinį jos finansinės sveikatos ir pelningumo matą.

Metinė analizė ir palyginimai

Peržiūrėkite metinius stulpelius, kad suprastumėte Randstad metinį našumą ir augimą. Palyginkite pajamas, EBIT ir pelną įvertindami įmonės efektyvumą ir pelningumą. Didėjantis EBIT, palyginti su ankstesniais metais, rodo operacinio efektyvumo pagerėjimą. Taip pat pelno didėjimas rodo didesnį bendrą pelningumą. Metai po metų palyginimų analizė padeda investuotojams suprasti įmonės augimo kryptį ir operacinį efektyvumą.

Išnaudoti lūkesčius investuojant

Laukiamos vertės ateinantiems metams suteikia investuotojams įžvalgų apie Randstad tikėtiną finansinį našumą. Šių prognozių ir istorinių duomenų analizė padeda priimti pagrįstus investicinius sprendimus. Investuotojai gali įvertinti potencialias rizikas ir grąžą bei atitinkamai orientuoti savo investicinius planus, siekiant optimizuoti pelningumą ir mažinti rizikas.

Investicijų įžvalgos

Pajamų ir EBIT palyginimas padeda įvertinti Randstad operacinę efektyvumą, o pajamų ir pelno palyginimas atskleidžia grynąjį pelningumą, įskaitant visas išlaidas. Investuotojai gali gauti vertingų įžvalgų atidžiai analizuodami šiuos finansinius parametrus ir taip pagrindžiant strateginius investicinius sprendimus, siekiant išnaudoti Randstad augimo potencialą.

Randstad Pajamų, pelno ir EBIT istorija.

DataRandstad PajamosRandstad EBITRandstad Pelnas
2029e29,40 mlrd. undefined0 undefined0 undefined
2028e28,54 mlrd. undefined1,17 mlrd. undefined0 undefined
2027e25,49 mlrd. undefined956,89 mln. undefined730,68 mln. undefined
2026e24,63 mlrd. undefined876,38 mln. undefined642,85 mln. undefined
2025e23,88 mlrd. undefined715,38 mln. undefined524,40 mln. undefined
202424,12 mlrd. undefined548,00 mln. undefined115,00 mln. undefined
202325,43 mlrd. undefined881,00 mln. undefined616,00 mln. undefined
202227,57 mlrd. undefined1,16 mlrd. undefined921,00 mln. undefined
202124,64 mlrd. undefined1,07 mlrd. undefined760,00 mln. undefined
202020,72 mlrd. undefined472,00 mln. undefined296,00 mln. undefined
201923,68 mlrd. undefined879,00 mln. undefined594,00 mln. undefined
201823,81 mlrd. undefined962,00 mln. undefined695,00 mln. undefined
201723,27 mlrd. undefined860,60 mln. undefined618,80 mln. undefined
201620,68 mlrd. undefined816,90 mln. undefined575,40 mln. undefined
201519,22 mlrd. undefined706,10 mln. undefined506,20 mln. undefined
201417,25 mlrd. undefined516,00 mln. undefined328,00 mln. undefined
201316,57 mlrd. undefined389,00 mln. undefined219,00 mln. undefined
201217,09 mlrd. undefined261,00 mln. undefined30,00 mln. undefined
201116,23 mlrd. undefined375,00 mln. undefined172,00 mln. undefined
201014,18 mlrd. undefined342,00 mln. undefined282,00 mln. undefined
200912,40 mlrd. undefined69,00 mln. undefined61,00 mln. undefined
200814,04 mlrd. undefined−33,00 mln. undefined11,00 mln. undefined
20079,20 mlrd. undefined541,00 mln. undefined385,00 mln. undefined
20068,19 mlrd. undefined426,00 mln. undefined360,00 mln. undefined
20056,64 mlrd. undefined291,00 mln. undefined242,00 mln. undefined

Randstad Akcijų rodikliai

  • Paprasta

  • Išplėstinis

  • Pelno ir nuostolių ataskaita

  • Balansas

  • Pinigų srautas

 
APYVARTA (mlrd.)
PAJAMŲ AUGIMO TEMPO PROCENTAI (%)
BRUTO MARŽA (%)
BRUTO PAJAMOS (mlrd.)
GAUTINIS PELNAS (mln.)
PELNO AUGIMAS (%)
DIV. ()
DIV.-AUGIMAS (%)
AKCIJŲ SKAIČIUS (mln.)
DOKUMENTAI
199319941995199619971998199920002001200220032004200520062007200820092010201120122013201420152016201720182019202020212022202320242025e2026e2027e2028e2029e
1,361,712,132,703,214,225,576,175,825,445,265,766,648,199,2014,0412,4014,1816,2317,0916,5717,2519,2220,6823,2723,8123,6820,7224,6427,5725,4324,1223,8824,6325,4928,5429,40
-25,0725,0926,5718,8431,5931,7510,84−5,67−6,43−3,439,6415,1823,3012,3552,64−11,6714,3514,435,31−3,044,1211,417,6212,512,32−0,57−12,4918,9111,91−7,77−5,13−0,993,103,5011,993,00
345,89276,5521,1821,2522,0622,4723,5224,0423,0121,9120,7221,1121,1621,1522,0721,1719,5218,8218,2118,1818,1718,4218,7019,0220,2219,7419,8719,0619,8720,8620,7619,5619,7519,1618,5116,5316,05
000,450,570,710,951,311,481,341,191,091,221,411,732,032,972,422,672,953,113,013,183,593,934,714,704,713,954,905,755,284,7200000
33,0051,0074,0094,00117,00144,00198,00199,0052,0048,0069,00191,00242,00360,00385,0011,0061,00282,00172,0030,00219,00328,00506,00575,00618,00695,00594,00296,00760,00921,00616,00115,00524,00642,00730,0000
-54,5545,1027,0324,4723,0837,500,51−73,87−7,6943,75176,8126,7048,766,94−97,14454,55362,30−39,01−82,56630,0049,7754,2713,647,4812,46−14,53−50,17156,7621,18−33,12−81,33355,6522,5213,71--
-------------------------------------
-------------------------------------
108,00108,00108,00108,00108,00116,00116,00116,00116,00115,00115,00116,00116,00116,00117,00149,00171,00172,00172,00173,00177,00181,00183,30183,80184,00183,50183,90184,20185,20183,50179,50177,1000000
-------------------------------------
Išsamiau

GuV

ⓘ

Pajamos ir augimas

Randstad pajamos ir pajamų augimas yra būtini norint suprasti įmonės finansinę sveikatą ir veiklos efektyvumą. Nuolatinis pajamų augimas rodo įmonės gebėjimą veiksmingai rinkodaros ir pardavimo srityse, tuo tarpu pajamų augimo procentas atskleidžia tempą, kuriuo įmonė auga per metus.

Bruto marža

Bruto marža yra svarbus rodiklis, nurodantis procentinę pajamų dalį virš gamybos išlaidų. Didelė bruto marža signalizuoja apie įmonės efektyvumą kontroliuojant savo gamybos išlaidas ir žada potencialią pelningumą bei finansinį stabilumą.

EBIT ir EBIT marža

EBIT (Pelnas prieš palūkanas ir mokesčius) ir EBIT marža suteikia išsamių įžvalgų apie įmonės pelningumą, nepaisant palūkanų ir mokesčių poveikio. Investuotojai dažnai naudoja šias metrikas, kad įvertintų įmonės veiklos efektyvumą bei pelningumą nepriklausomai nuo jos finansinės struktūros ir mokesčių aplinkos.

Pajamos ir jų augimas

Grynasis pelnas ir jo augimas yra būtini investuotojams, norintiems suprasti įmonės pelningumą. Nuolatinis pajamų augimas pabrėžia įmonės galimybę laikui bėgant didinti savo pelningumą ir atspindi veiklos efektyvumą, strateginę konkurenciją ir finansinę sveikatą.

Leidžiamų akcijų skaičius

Leidžiamų akcijų skaičius nurodo bendrą įmonės išleistų akcijų skaičių. Jis būtinas apskaičiuojant svarbius rodiklius kaip pelnas vienai akcijai (EPS), kuris yra gyvybiškai svarbus investuotojams, norint įvertinti įmonės pelningumą vienai akcijai ir suteikia išsamesnį finansinės sveikatos bei vertinimo vaizdą.

Metinių duomenų palyginimo interpretacija

Metinių duomenų palyginimas leidžia investuotojams nustatyti tendencijas, įvertinti įmonės augimą ir numatyti būsimą našumą. Analizuojant, kaip metų metus keičiasi tokie rodikliai kaip pajamos, pelnas ir maržos, galima gauti vertingų įžvalgų apie veiklos efektyvumą, konkurencingumą ir įmonės finansinę sveikatą.

Lūkesčiai ir prognozės

Investuotojai dažnai palygina dabartines ir praeities finansines duomenis su rinkos lūkesčiais. Šis palyginimas padeda įvertinti, ar Randstad atitinka lūkesčius, pasirodo prasčiau ar geriau nei laukiama ir suteikia lemiamų duomenų, reikalingų investavimo sprendimams priimti.

 
AKTYVAI
Grynieji pinigai (mln.)
REIKALAVIMAI (mlrd.)
S. REIKALAVIMAI (mlrd.)
ATSAPOS (mln.)
Apyvartinis turtas (mln.)
APYVALE TURTO (mlrd.)
NEKILNOJAMASIS TURTAS (mln.)
LANGZ. INVEST. (mln.)
LANGF. FORDER. (mln.)
IMAT. TURTO VERTĖ (mlrd.)
GOODWILL (mlrd.)
S. INVESTICIJŲ V. (mln.)
ILGALAIDIS TURTAS (mlrd.)
BENDRAS TURTAS (mlrd.)
PASYVAI
AKCIJOS SU PRIVILEGIJOMIS (mln.)
KAPITALO REZERVAS (mlrd.)
PELNO ATIDĖJIMAI (mlrd.)
S. NUOSAVAS KAPITALAS (mln.)
N. REAL. KAINOS POKYTIS (mln.)
AKCINIS KAPITALAS (mlrd.)
ĮSIPAREIGOJIMAI (mlrd.)
REZERVAS (mlrd.)
S. TRUMP. ĮSIP. (mlrd.)
TRUMPOSIOS SKOLOS (mln.)
LANGF. SKOLINIMAS. (mlrd.)
TRUMP. REIKAL. (mlrd.)
LANGF. VERBIND. (mlrd.)
Paslėptieji mokesčiai (mln.)
S. JUNGTIS (mln.)
LANGF. VERBIND. (mlrd.)
SVETIMAS KAPITALAS (mlrd.)
BENDRASIS KAPITALAS (mlrd.)
19931994199519961997199819992000200120022003200420052006200720082009201020112012201320142015201620172018201920202021202220232024
                                                               
62,6075,3092,90125,40230,40127,10181,9053,60206,20208,80185,60369,80453,80346,50384,10831,00270,10285,30338,60191,50136,1000385,80326,30273,00225,00474,00859,00274,00261,00357,00
0,190,270,330,400,490,720,881,030,920,820,780,931,111,331,392,501,972,382,712,512,56003,533,974,883,873,654,484,774,394,34
0,010,010,010,020,030,120,190,260,130,180,190,120,150,100,160,330,310,380,370,340,38000,600,670,110,820,680,760,880,861,04
0,701,000,801,200,900,9000000000000000000000000000
3,803,805,305,307,0014,1014,4014,7018,9017,4016,8020,7027,1024,7032,0053,7055,6071,2078,3068,9065,7073,9080,40114,20125,100145,00179,00269,00296,00309,00313,00
0,270,360,440,550,760,981,271,361,281,231,181,441,751,801,973,722,603,133,503,113,130,070,084,635,095,255,074,986,376,225,826,05
79,4076,6089,20114,90130,80171,10197,80253,40264,10142,20113,30110,7099,30117,10135,70190,50150,50155,60179,40155,30132,4000165,30154,30722,00688,00650,00658,00677,00679,00615,00
17,5010,3014,5019,1027,00193,60277,90343,70420,60366,20372,10343,304,9011,90491,1076,0083,2075,5081,001,001,300041,4049,70581,0066,0062,0053,0041,0039,0033,00
000000000000000000079,70155,40258,60362,80413,30479,900412,00140,00142,00143,00139,00166,00
0000000000000,050,110,130,990,860,760,740,540,35000,420,483,380,290,180,150,260,240,33
000000000,010,010,010,040,060,210,302,332,302,402,552,412,312,382,492,933,0803,062,913,053,143,103,24
000000000000339,70329,00282,50422,00465,30520,40724,40504,70520,9000520,20437,90588,00579,00674,00619,00633,00669,00750,00
0,100,090,100,130,160,360,480,600,690,520,500,500,560,781,344,003,863,914,273,683,472,632,864,494,685,275,094,614,674,894,875,14
0,360,440,540,680,911,341,741,961,981,741,671,942,302,583,327,726,467,047,776,806,612,712,949,139,7610,5310,169,5911,0411,1110,6911,19
                                                               
9,809,809,809,809,8012,8012,8012,8014,1014,1014,1014,1011,6011,6011,7019,5019,5019,5019,6019,7025,300025,8025,9026,0026,0026,0026,0026,0026,0026,00
0,020,020,020,020,020,550,550,550,550,550,550,550,380,400,432,012,012,032,072,102,26002,272,282,292,292,292,322,332,362,39
0,090,110,150,210,27−0,19−0,23−0,26−0,23−0,23−0,21−0,050,140,370,580,380,460,800,810,610,62001,841,952,132,112,412,592,582,501,97
00000000000000000000000010,10065,00−57,0021,0055,00−22,0046,00
00000000000000000000000000000000
0,120,140,180,240,310,370,330,300,330,330,350,510,540,791,022,422,492,852,902,722,91004,144,274,454,494,674,964,994,864,42
0,010,010,010,020,020,040,060,050,060,050,040,050,050,070,070,160,110,130,190,210,230,270,310,460,473,760,670,530,810,870,840,94
0,000,000,000,000,000,010,010,010,010,010,000,000,010,010,010,270,230,290,332,102,242,322,492,843,1402,863,153,573,653,423,33
0,200,260,320,400,480,650,870,740,630,560,610,720,901,101,191,861,722,012,170,350,14000,260,310,170,290,240,210,250,270,28
4,401,705,604,5077,3038,2031,70163,70184,30103,3080,3090,4000000000000000474,00141,000000
00000000,010,010,11000,120,100,070,070,040,080,041,290,25000,480,710,980,710,190,200,260,700,25
0,220,280,340,420,580,740,980,980,900,840,730,861,081,271,342,362,102,502,733,952,872,592,804,044,634,914,994,254,795,035,234,80
0,0000000,140,310,420,420,200,120,130,1300,462,401,241,111,6000,64000,700,640,940,420,401,070,890,491,97
0,700,800,700,702,001,0039,20179,00242,60287,00380,00362,10357,40298,90287,30341,90474,70444,40442,7044,3036,600042,2044,1047,0038,0031,0018,0052,0018,0052,00
19,7022,0020,7022,4024,9099,9086,1085,9080,9079,9085,4079,00200,40215,20212,50193,50146,30135,80103,5079,50153,4000207,00196,70192,00236,00245,00256,00226,00254,00243,00
0,030,020,020,020,030,240,440,680,740,570,590,570,690,510,962,941,871,692,150,120,83000,950,881,170,690,671,351,170,762,26
0,240,300,360,440,610,971,411,661,641,411,321,431,771,792,295,303,974,194,884,073,702,592,804,995,516,085,694,926,146,195,997,06
0,360,440,540,680,911,341,741,961,981,741,671,942,302,583,327,726,467,047,776,806,612,592,809,139,7810,5310,189,5911,0911,1910,8411,48
Išsamiai

Balansas

ⓘ

Balanso supratimas

Randstad balansas suteikia išsamų finansinį vaizdą ir parodo įmonės turtą, įsipareigojimus bei nuosavą kapitalą konkrečiu momentu. Šių komponentų analizė yra lemiamos svarbos investuotojams, norint suprasti Randstad finansinę sveikatą ir stabilumą.

Turtas

Randstad turtas atspindi viską, ką įmonė turi arba kontroliuoja, kas turi piniginę vertę. Šie skirstomi į apyvartinį ir ilgalaikį turtą ir suteikia įžvalgų apie įmonės likvidumą bei ilgalaikes investicijas.

Įsipareigojimai

Randstad įsipareigojimai yra įmonės privalomi atsiskaityti įsipareigojimai ateityje. Įsipareigojimų ir turto santykio analizė atskleidžia informaciją apie įmonės finansinį svertą ir rizikos lygį.

Nuosavas kapitalas

Nuosavo kapitalo dalis atspindi per likusį interesą į Randstad turtą, atėmus įsipareigojimus. Tai atspindi savininkų teises į įmonės turtą ir pajamas.

Metų po metų analizė

Balanso skaičių palyginimas iš metų į metus leidžia investuotojams pastebėti tendencijas, augimo modelius ir potencialias financines rizikas, bei priimti informuotus investavimo sprendimus.

Duomenų interpretacija

Išsami turtų, įsipareigojimų ir nuosavo kapitalo analizė gali suteikti investuotojams išsamių įžvalgų apie Randstad finansinę būklę ir padėti jiems vertinant investicijas bei riziką.

 
Grynasis pajamingumas (mlrd.)
Nusidėvėjimas (mln.)
ATIDĖTI MOKESČIAI (mln.)
POKTYVIO KAPITALO POKYČIAI (mln.)
NE GRYNAIS APEINAMI OBJEKTAI (mln.)
SUMOKĖTOS PALŪKANOS (mln.)
MOKĖTI MOKESČIAI (mln.)
Grynųjų pinigų srautas iš veiklos (mlrd.)
KAPITALO IŠLAIDOS (mln.)
CASHFLOW INVEST.-TÄTIGKEIT (mln.)
PINIGŲ SRAUTAS IŠ KITOS INVESTAVIMO VEIKLOS (mln.)
PALŪKANŲ ĮPLAUKOS IR IŠLAIDOS (mln.)
Skolos neto pokytis (mlrd.)
NETTO POKYTIS NUOSAVO KAPITALO (mln.)
PINIGŲ SRAUTAS IŠ FINANSINĖS VEIKLOS (mlrd.)
PINIGŲ SRAUTAS IŠ KITOS FINANSINĖS VEIKLOS (mln.)
IŠMOKĖTOS DIVIDENDOS IŠ VISO (mln.)
Grynųjų pinigų srauto neto pokytis (mln.)
LAISVASIS GRYNAISIS PINIGŲ SRAUTAS (mln.)
AKCIJOMIS GRINDŽIAMAS KOMPENSACIJAS (mln.)
1993199419951996199719981999200020012002200320042005200620072008200920102011201220132014201520162017201820192020202120222023
0,030,050,070,090,120,150,210,250,100,100,120,220,240,360,380,020,090,340,250,130,370,520,700,790,860,840,860,381,031,140,83
18,0017,0017,0021,0029,0032,0045,0053,0062,0066,0056,0046,0043,0059,0066,00222,00252,00257,00258,00280,00224,00210,00192,00175,00220,00513,00419,00488,00326,00330,00391,00
0000000000000000000000000000000
−10,00−15,00−15,00−4,00−17,00−22,0010,00−296,0042,0023,0040,0014,00−34,00−15,00−53,00−63,00371,00−197,00−127,00−55,00−168,00−107,00−227,00−329,00−361,00−397,00−187,00134,00−494,00−474,00−144,00
9,005,00−1,001,003,00−8,0019,00−51,00−11,006,008,00−11,00−13,005,003,00576,0025,00−32,00137,00176,00−81,00−60,00−103,00−77,00−31,0016,00178,00456,0049,0080,00116,00
000000000000000000000000000015,0020,000
00000006,002,0011,003,00−69,003,00105,00153,00205,00−85,00102,00118,00140,00246,00116,00105,00159,00186,00302,00204,00181,00204,00261,00256,00
0,050,060,070,110,130,150,28−0,040,200,200,220,270,240,410,400,750,740,370,520,530,340,560,570,560,690,971,271,460,911,071,19
−11,00−13,00−30,00−46,00−44,00−59,00−63,00−113,00−113,00−30,00−34,00−43,00−62,00−61,00−74,00−92,00−48,00−60,00−85,00−63,00−61,00−65,00−67,00−97,00−107,00−113,00−122,00−106,00−128,00−122,00−93,00
−44,00−26,00−32,00−46,00−55,00−814,00−253,00−350,0021,0027,00−2,00−72,00−92,00−275,00−660,00−1 996,00−55,00−187,00−640,00−92,00−58,00−75,00−150,00−675,00−457,00−130,00−137,00−112,00−207,00−290,00−147,00
−32,00−13,00−1,000−11,00−755,00−190,00−237,00134,0057,0032,00−28,00−30,00−213,00−586,00−1 904,00−6,00−126,00−555,00−29,002,00−9,00−83,00−578,00−350,00−17,00−15,00−6,00−79,00−168,00−54,00
0000000000000000000000000000000
0,000−0,00−0,000,060,100,080,230,02−0,18−0,200,020−0,130,461,93−1,18−0,190,42−0,38−0,43−0,46−0,210,47−0,14−0,34−0,51−1,050,34−0,36−0,18
00000521,0000−2,00−2,00002,004,008,00004,0017,000135,00−24,00−54,00−35,00−37,00−14,00−18,00−11,00−54,00−81,00−294,00
−0,01−0,02−0,02−0,030,030,580,020,24−0,06−0,23−0,24−0,02−0,08−0,220,321,69−1,22−0,210,21−0,62−0,40−0,58−0,370,10−0,56−0,89−1,18−1,09−0,32−1,37−1,03
01,000000096,00−9,00−16,00−10,000008,00−84,00−40,00−17,00−23,00−22,00−19,00−30,00−9,00−11,00−17,00−18,00−14,00−20,00−7,00−15,00−33,00
−18,00−20,00−20,00−29,00−37,00−47,00−63,00−88,00−66,00−24,00−28,00−37,00−84,00−99,00−152,00−153,00−7,00−7,00−208,00−222,00−90,00−68,00−94,00−319,00−358,00−518,00−632,00−12,00−604,00−922,00−530,00
−8,0012,0017,0032,00105,00−103,0052,00−128,00153,002,00−23,00184,0057,00−86,0065,00445,00−531,00−20,0090,00−191,00−126,00−89,0058,00−4,00−333,00−53,00−48,00249,00385,00−585,00−13,00
38,4045,1043,8066,4088,1094,20219,60−155,9084,10166,40189,00228,30176,20347,80327,00662,10694,20308,50434,00465,10279,20491,80498,40462,50580,80861,001 147,001 356,00786,00951,001 101,00
0000000000000000000000000000000

Randstad Akcijos Maržos

Randstad maržų analizė atskleidžia grynąją maržą, EBIT maržą bei pelno maržą iš Randstad. EBIT marža (EBIT/pajamos) parodo, kiek procentų pajamų lieka kaip operacinis pelnas. Pelno marža atskleidžia, kiek procentų Randstad pajamų išlieka.

  • 3 metų

  • 5 metai

  • 10 metų

  • 25 metų

  • Max

Bruto marža
EBIT marža
Pelnas-martža
```html Detalės

Margen

ⓘ

Supratimas apie bruto maržą

Bruto marža, išreikšta procentais, parodo grynąjį pelną iš Randstad pardavimų. Didelis bruto maržos procentas reiškia, kad Randstad išlaiko daugiau pajamų po prekių, kurios buvo parduotos, sąnaudų apskaitos. Investuotojai naudoja šį rodiklį, kad įvertintų finansinę sveikatą ir operacinį efektyvumą bei palygintų ją su konkurentais ir šakos vidurkiais.

EBIT maržos analizė

EBIT marža atspindi Randstad pelną prieš palūkanas ir mokesčius. EBIT maržos analizė per įvairius metus suteikia įžvalgų apie operacinį pelningumą ir efektyvumą neatsižvelgiant į finansinės sverto ir mokesčių struktūros poveikį. Auganti EBIT marža per metus signalizuoja apie gerėjančią operacinę veiklą.

Pardavimų maržos įžvalgos

Pardavimų marža atskleidžia bendrą Randstad uždirbtą pajamų sumą. Lyginant pardavimų maržą iš metų į metus, investuotojai gali įvertinti Randstad augimą ir rinkos plėtrą. Svarbu palyginti pardavimų maržą su bruto ir EBIT maržomis, kad geriau suprastumėte sąnaudų ir pelno struktūras.

Lūkesčių interpretavimas

Tikėtinos bruto, EBIT ir pardavimų maržų vertės suteikia ateities finansinę perspektyvą Randstad. Investuotojai turėtų šiuos lūkesčius lyginti su istoriniais duomenimis, kad suprastų potencialų augimą ir rizikos veiksnius. Būtina įvertinti pagrindines prielaidas ir metodus, kurie buvo naudojami šių tikėtinų verčių prognozei, kad galėtumėte priimti apgalvotus investavimo sprendimus.

Lyginamoji analizė

Lyginant bruto, EBIT ir pardavimų maržas tiek kasmet, tiek per kelis metus, investuotojai gali atlikti išsamų Randstad finansinės sveikatos ir augimo perspektyvų tyrimą. Tendencijų ir modelių šiose maržose įvertinimas padeda nustatyti stiprybes, silpnybes ir potencialias investicijų galimybes.

```

Randstad Maržų istorija

Randstad Bruto maržaRandstad Pelnas-martžaRandstad EBIT maržaRandstad Pelnas-martža
2029e19,56 %0 %0 %
2028e19,56 %4,10 %0 %
2027e19,56 %3,75 %2,87 %
2026e19,56 %3,56 %2,61 %
2025e19,56 %3,00 %2,20 %
202419,56 %2,27 %0,48 %
202320,76 %3,46 %2,42 %
202220,86 %4,20 %3,34 %
202119,87 %4,32 %3,09 %
202019,06 %2,28 %1,43 %
201919,87 %3,71 %2,51 %
201819,74 %4,04 %2,92 %
201720,22 %3,70 %2,66 %
201619,02 %3,95 %2,78 %
201518,70 %3,67 %2,63 %
201418,42 %2,99 %1,90 %
201318,17 %2,35 %1,32 %
201218,18 %1,53 %0,18 %
201118,21 %2,31 %1,06 %
201018,82 %2,41 %1,99 %
200919,52 %0,56 %0,49 %
200821,17 %−0,24 %0,08 %
200722,07 %5,88 %4,19 %
200621,15 %5,20 %4,40 %
200521,16 %4,38 %3,65 %

Randstad akcijos apyvarta, EBIT, pelnas vienai akcijai

Randstad pajamos vienai akcijai taigi nurodo, kiek pajamų Randstad tenka vienai akcijai per tam tikrą laikotarpį. EBIT vienai akcijai parodo, kiek iš operacinio pelno tenka vienai akcijai. Pelno vienai akcijai dydis nurodo, kiek pelno tenka vienai akcijai.

  • 3 metų

  • 5 metai

  • 10 metų

  • 25 metų

  • Max

Pardavimai vienai akcijai
EBIT vienai akcijai
Pelnas vienai akcijai
Išsamiau

Pardavimai, EBIT ir Pelnas vienai akcijai

ⓘ

Pajamos vienai akcijai

Pajamos vienai akcijai atspindi bendrą Randstad gautą pajamų sumą, padalintą iš išleistų akcijų skaičiaus. Tai yra svarbus rodiklis, nes atspindi įmonės gebėjimą generuoti pajamas ir rodo augimo bei plėtros potencialą. Metinis pajamų vienai akcijai lyginimas leidžia investuotojams analizuoti įmonės pajamų stabilumą ir prognozuoti būsimas tendencijas.

EBIT vienai akcijai

EBIT vienai akcijai nurodo Randstad pelną prieš palūkanas ir mokesčius bei suteikia įžvalgų į operacinį pelningumą, neatsižvelgiant į kapitalo struktūros ir mokesčių tarifų efektus. Tai gali būti lyginama su pajamomis vienai akcijai, norint įvertinti veiksmingumą konvertuojant pardavimus į pelną. Nuolatinis EBIT vienai akcijai augimas per metus pabrėžia operacinį efektyvumą ir pelningumą.

Pelnas vienai akcijai

Pelnas vienai akcijai arba EPS atspindi Randstad pelno dalį, paskirstytą kiekvienai išleistai bazinio kapitalo akcijai. Tai yra būtina pelningumo ir finansinės sveikatos vertinimo dalis. Palyginus su pajamomis vienai akcijai ir EBIT, investuotojai gali įvertinti, kaip veiksmingai įmonė konvertuoja pajamas ir operacinį pelną į grynąjį pelną.

Tikėtinos vertės

Tikėtinos vertės yra pardavimų, EBIT ir pelno vienai akcijai prognozės būsimiems metams. Šios prognozės, grindžiamos istoriniais duomenimis ir rinkos analizėmis, padeda investuotojams planuoti savo investicijas, vertinti Randstad būsimą našumą ir prognozuoti būsimas akcijų kainas. Tačiau svarbu atsižvelgti į rinkos svyravimus ir neapibrėžtumus, kurie gali paveikti šias prognozes.

Randstad Pardavimų, pelno ir EBIT istorija vienai akcijai

DataRandstad Pardavimai vienai akcijaiRandstad EBIT vienai akcijaiRandstad Pelnas vienai akcijai
2029e166,01 undefined0 undefined0 undefined
2028e161,17 undefined0 undefined0 undefined
2027e143,91 undefined0 undefined4,13 undefined
2026e139,05 undefined0 undefined3,63 undefined
2025e134,86 undefined0 undefined2,96 undefined
2024136,21 undefined3,09 undefined0,65 undefined
2023141,65 undefined4,91 undefined3,43 undefined
2022150,23 undefined6,31 undefined5,02 undefined
2021133,02 undefined5,75 undefined4,10 undefined
2020112,48 undefined2,56 undefined1,61 undefined
2019128,74 undefined4,78 undefined3,23 undefined
2018129,77 undefined5,24 undefined3,79 undefined
2017126,48 undefined4,68 undefined3,36 undefined
2016112,54 undefined4,44 undefined3,13 undefined
2015104,85 undefined3,85 undefined2,76 undefined
201495,30 undefined2,85 undefined1,81 undefined
201393,60 undefined2,20 undefined1,24 undefined
201298,77 undefined1,51 undefined0,17 undefined
201194,33 undefined2,18 undefined1,00 undefined
201082,44 undefined1,99 undefined1,64 undefined
200972,51 undefined0,40 undefined0,36 undefined
200894,21 undefined−0,22 undefined0,07 undefined
200778,61 undefined4,62 undefined3,29 undefined
200670,57 undefined3,67 undefined3,10 undefined
200557,23 undefined2,51 undefined2,09 undefined

Randstad akcija ir akcijų analizė

Randstad NV is one of the largest staffing companies in the world, headquartered in the Netherlands. The company was founded in 1960 and has since had an impressive history. It has steadily grown since going public in 1965 and has become a global leader in the field of recruitment. Randstad's business model is based on providing workers to companies in need of temporary or permanent employees. They offer a variety of services such as temporary staffing, recruitment, outsourcing, and consulting in the areas of personnel management and resource planning. Randstad has several different divisions that specialize in specific markets and industries. These divisions include Randstad Office, Randstad Inhouse Services, Randstad Professionals, Randstad Sourceright, and RiseSmart. Randstad Office provides recruitment and selection for administrative, commercial, and technical professions. Randstad Inhouse Services aims to meet specific customer requirements by deploying staff directly in their facilities. Randstad Professionals offers recruitment services for specialist and managerial positions in various industries. Randstad Sourceright specializes in providing workforce strategies and technologies, while RiseSmart offers expertise in outplacement and career development. Randstad offers a wide range of products and services to support both businesses and employees. These include a digital job board, temporary staffing, recruitment, application coaching, and career training. Randstad also works closely with companies to understand their staffing needs and develop tailored workforce strategies. Their comprehensive data and technology platform enables them to offer customized solutions quickly and effectively to their clients. In recent years, Randstad has also focused on developing human resources (HR) solutions. By leveraging data analytics, artificial intelligence, and machine learning, the company has developed innovative HR tools to help businesses optimize their workforce management. One example is the HR management tool Randstad RiseSmart, which allows companies to better manage, develop, and support their employees. Randstad is also committed to sustainability and diversity. The company advocates for environmentally friendly practices and promotes diversity in the workforce. Randstad has a comprehensive policy to promote diversity and inclusion and strives for equal opportunities and mutual respect in the workplace. Overall, Randstad NV is a significant company with an impressive history and a wide range of services to meet customer requirements. By harnessing technology and innovation, Randstad has revolutionized the HR industry and continues to strive for solutions to the ever-changing needs of businesses and employees. Randstad – viena populiariausių įmonių Eulerpool.com svetainėje.
Eulerpool Premium

Padaryk geriausias savo gyvenimo investicijas

Užtikrinkite nuo 2 eurų

Randstad vertinimas pagal Fair Value

Informacija

Fair Value

ⓘ

Supratimas apie Fair Value

Akcinio kapitalo Fair Value suteikia įžvalgų, ar akcija šiuo metu yra nepakankamai įvertinta arba pervertinta. Jis skaičiuojamas remiantis pelnu, apyvarta ar dividendėmis ir pateikia išsamią akcinio kapitalo vidinės vertės perspektyvą.

Pajamų pagrindu skaičiuojamas Fair Value

Tai apskaičiuojama padauginus pajamas vienai akcijai iš praeitų metų atrinktų metų vidutinio P/E santykio. Jei Fair Value yra didesnis už esamą akcijos kainą, tai reiškia, kad akcija yra nepakankamai įvertinta.

Pavyzdys 2022

Fair Value Pelnas 2022 = 2022 metų Pelnas vienai akcijai / 2019 - 2021 metų vidutinis P/E santykis (3 metų išlyginimas)

Apyvartos pagrindu skaičiuojamas Fair Value

Apskaičiuojamas padauginus apyvartą vienai akcijai iš praeitų metų atrinktų metų vidutinio Kainos/Apyvartos santykio. Nepakankamai įvertinta akcija nustatoma, jei Fair Value viršija esamą rinkos kainą.

Pavyzdys 2022

Fair Value Apyvarta 2022 = 2022 metų Apyvarta vienai akcijai / 2019 - 2021 metų vidutinis Kainos/Apyvartos santykis (3 metų išlyginimas)

Dividendų pagrindu skaičiuojamas Fair Value

Ši vertė nustatoma dalinant dividendę vienai akcijai iš atrinktų praeitų metų vidutinio dividendų derlingumo. Didesnis Fair Value nei rinkos kaina signalizuoja apie nepakankamai įvertintą akciją.

Pavyzdys 2022

Fair Value Dividenda 2022 = 2022 metų Dividenda vienai akcijai * 2019 - 2021 metų vidutinis Dividendų derlingumas (3 metų išlyginimas)

Lūkesčiai ir prognozės

Ateities lūkesčiai pateikia galimas akcijų kainų trajektorijas ir padeda investuotojams priimant sprendimus. Numatytos vertės yra prognozuojami Fair Value skaičiai, atsižvelgiant į pelno, apyvartos ar dividendų augimo arba mažėjimo tendencijas.

Palyginamoji analizė

Fair Value palyginimas remiantis pelnu, apyvarta ir dividendėmis suteikia išsamų finansinės sveikatos, susijusios su akcija, vaizdą. Metinių ir pro metinių pokyčių stebėjimas prisideda prie nuoseklaus ir patikimo akcijų našumo supratimo.

Randstad įvertinimas pagal istorinį P/E, EBIT ir P/S

Eulerpool Premium

Padaryk geriausias savo gyvenimo investicijas

Užtikrinkite nuo 2 eurų

Randstad akcijų skaičius

Akcijų skaičius Randstad įmonėje 2024 metais — tai parodo, kiek dalių yra padalinta 177,1 mln.. Kadangi akcininkai yra įmonės savininkai, kiekviena akcija suteikia mažą dalį įmonės nuosavybės.

  • 3 metų

  • 5 metai

  • 10 metų

  • 25 metų

  • Max

Akcijų skaičius
Išsamiau

Pardavimai, EBIT ir Pelnas vienai akcijai

ⓘ

Pajamos vienai akcijai

Pajamos vienai akcijai atspindi bendrą Randstad gautą pajamų sumą, padalintą iš išleistų akcijų skaičiaus. Tai yra svarbus rodiklis, nes atspindi įmonės gebėjimą generuoti pajamas ir rodo augimo bei plėtros potencialą. Metinis pajamų vienai akcijai lyginimas leidžia investuotojams analizuoti įmonės pajamų stabilumą ir prognozuoti būsimas tendencijas.

EBIT vienai akcijai

EBIT vienai akcijai nurodo Randstad pelną prieš palūkanas ir mokesčius bei suteikia įžvalgų į operacinį pelningumą, neatsižvelgiant į kapitalo struktūros ir mokesčių tarifų efektus. Tai gali būti lyginama su pajamomis vienai akcijai, norint įvertinti veiksmingumą konvertuojant pardavimus į pelną. Nuolatinis EBIT vienai akcijai augimas per metus pabrėžia operacinį efektyvumą ir pelningumą.

Pelnas vienai akcijai

Pelnas vienai akcijai arba EPS atspindi Randstad pelno dalį, paskirstytą kiekvienai išleistai bazinio kapitalo akcijai. Tai yra būtina pelningumo ir finansinės sveikatos vertinimo dalis. Palyginus su pajamomis vienai akcijai ir EBIT, investuotojai gali įvertinti, kaip veiksmingai įmonė konvertuoja pajamas ir operacinį pelną į grynąjį pelną.

Tikėtinos vertės

Tikėtinos vertės yra pardavimų, EBIT ir pelno vienai akcijai prognozės būsimiems metams. Šios prognozės, grindžiamos istoriniais duomenimis ir rinkos analizėmis, padeda investuotojams planuoti savo investicijas, vertinti Randstad būsimą našumą ir prognozuoti būsimas akcijų kainas. Tačiau svarbu atsižvelgti į rinkos svyravimus ir neapibrėžtumus, kurie gali paveikti šias prognozes.

Randstad Akcijų padalijimai

Randstad istorijoje dar nebuvo akcijų skilimų.

Randstad akcijos dividendas

Randstad mokėjo 2024 metais dividendus, siekiančius 4,96 EUR. Dividendų mokėjimas reiškia, kad Randstad dalį savo pelno išmoka savo savininkams.

  • 3 metų

  • 5 metai

  • 10 metų

  • 25 metų

  • Max

Dividendas
Dividenda (įvertinimas)
Informacija

Dividendas

ⓘ

Dividendų apžvalga

Metinių dividendų diagrama, skirta Randstad, suteikia išsamų metinių akcininkams išmokamų dividendų vaizdą. Analizuokite tendencijas, kad suprastumėte dividendų mokėjimų pastovumą ir augimą per metus.

Interpretacija ir naudojimas

Pastovi ar didėjanti dividendų tendencija gali signalizuoti apie įmonės pelningumą ir finansinę sveikatą. Investuotojai šiuos duomenis gali naudoti identifikuoti Randstad galimybes ilgalaikėms investicijoms ir pajamų generavimui iš dividendų.

Investavimo strategija

Įvertinkite dividendų duomenis apžvelgdami Randstad bendrą veiklos rezultatą. Kruopšti analizė, atsižvelgiant į kitus finansinius aspektus, padeda priimti pagrįstus sprendimus optimizuoti kapitalo augimą ir pajamų generavimą.

Randstad Dividendų istorija

DataRandstad Dividendas
2029e5,04 undefined
2028e5,03 undefined
2027e5,04 undefined
2026e5,04 undefined
2025e5,02 undefined
20244,96 undefined
20232,85 undefined
20225,00 undefined
20213,24 undefined
20193,38 undefined
20182,76 undefined
20171,89 undefined
20161,68 undefined
20151,29 undefined
20140,95 undefined
20131,25 undefined
20121,25 undefined
20111,18 undefined
20081,25 undefined
20071,25 undefined
20060,84 undefined
20050,66 undefined

Randstad akcijų išmokėjimo koeficientas

Randstad 2024 metais išmokėjo 89,86 % dividendų iš savo pelno. Dividendų išmokėjimo santykis parodo, kokią pelno dalį Randstad paskirsto dividendams.

  • 3 metų

  • 5 metai

  • 10 metų

  • 25 metų

  • Max

Išmokėjimo santykis
Informacija

Dividendų mokėjimo rodiklis

ⓘ

Kas yra metinis dividendų mokėjimo rodiklis?

Metinis dividendų mokėjimo rodiklis nurodo pelno dalį, kuri yra išmokama akcininkams dividendais. Tai yra rodiklis, parodantis įmonės finansinę sveikatą ir stabilumą bei atspindi, kokia pelno dalis yra grąžinama investuotojams, palyginti su suma, kuri yra reinvestuojama atgal į įmonę.

Kaip interpretuoti duomenis

Žemesnis dividendų mokėjimo rodiklis Randstad gali reikšti, kad įmonė daugiau reinvestuoja į savo augimą, o aukštesnis rodiklis rodo, kad daugiau pelno yra išmokama kaip dividendai. Investuotojai, ieškantys reguliarių pajamų, gali teikti pirmenybę įmonėms su aukštesniu dividendų mokėjimo rodikliu, tuo tarpu tie, kurie ieško augimo, gali pirmenybę teikti įmonėms su žemesniu rodikliu.

Duomenų naudojimas investavimui

Vertinkite Randstad dividendų mokėjimo rodiklį kartu su kitais finansiniais rodikliais ir veiklos indikatoriais. Tvarus dividendų mokėjimo rodiklis, derinys su stipria finansine sveikata, gali reikšti patikimą dividendų mokėjimą. Tačiau labai aukštas rodiklis gali signalizuoti, kad įmonė nepakankamai reinvestuoja į savo būsimą augimą.

Randstad Dividendų išmokėjimo istorija

DataRandstad Išmokėjimo santykis
2029e91,74 %
2028e92,18 %
2027e91,60 %
2026e91,45 %
2025e93,49 %
202489,86 %
202390,99 %
202299,62 %
202178,95 %
202094,41 %
2019104,64 %
201872,87 %
201756,20 %
201653,66 %
201546,71 %
201452,49 %
2013101,63 %
2012735,29 %
2011118,00 %
201094,41 %
200994,41 %
20081 785,71 %
200737,88 %
200627,10 %
200531,58 %
Eulerpool Premium

Padaryk geriausias savo gyvenimo investicijas

Užtikrinkite nuo 2 eurų
Šiuo metu Randstad nėra galimų kursų tikslų ir prognozių.

Randstad Pelnų staigmenos

DataEPS-prognozėEPS-FaktinisPranešimo ketvirtis
2025-06-300,56 0,48  (−13,62 %)2025 Q2
2025-03-310,56 0,59  (5,64 %)2025 Q1
2024-12-310,74 0,23  (−68,93 %)2024 Q4
2024-09-300,77 0,70  (−9,31 %)2024 Q3
2024-06-300,76 0,67  (−11,45 %)2024 Q2
2024-03-310,73 0,69  (−4,89 %)2024 Q1
2023-12-310,99 1,40  (41,50 %)2023 Q4
2023-09-301,00 1,04  (3,51 %)2023 Q3
2023-06-301,03 1,01  (−1,96 %)2023 Q2
2023-03-311,05 1,04  (−0,62 %)2023 Q1
1
2
3
4
5
...
9

Eulerpool ESG reitingas Randstad akcijai

Eulerpool World ESG Rating (EESG©)

87/ 100

🌱 Environment

94

👫 Social

99

🏛️ Governance

70

Aplinka (Environment)

Tiesioginiai išleidimai
46 900
Netiesioginės emisijos iš įsigytos energijos
900
Tiesioginiai išmetimai iš vertybių grandinės
155 900
CO₂ emisijos
47 800
CO₂ mažinimo strategija
Anglies energija
Atomkraft
Bandymai su gyvūnais
Pelz & Leder
Pesticidai
Palmių aliejus
Tabakas
Genetinė inžinerija
Klimato koncepcija
Tvarioji miškininkystė
Perdirbimo nuostatai
Aplinkai draugiška pakuotė
Pavojingosios medžiagos
Degalų sąnaudos ir efektyvumas
Vandens suvartojimas ir efektyvumas

Socialinis (Social)

Moterų dalis tarp darbuotojų67
Moterų dalis valdyme
Azijietiškų darbuotojų dalis
Akcijų dalis Azijos valdyme
Hispanų/lotynų kilmės darbuotojų dalis
Hispanų/latino kilmės vadybos dalis
Akcijų turimų tamsios odos darbuotojų procentas
Juodaodžių valdymo dalis
Baltųjų darbuotojų dalis
Baltųjų valdymo dalis
Suaugusiųjų turinys
Alkoholis
Ginkluotė
Šaunamieji ginklai
Azartiniai lošimai
Karinių sutarčių
Žmogaus teisių koncepcija
Privatumo politika
Darbo ir sveikatos apsauga
Katalikiškas

Įmonės valdymas (Governance)

Tvarumo ataskaita
Akcijų turėtojų įtraukimas
Atsiliepimo taisyklės
Kartelio teisė

Prestižinis Eulerpool ESG reitingas yra griežtai autorių teisėmis saugotas Eulerpool Research Systems intelektinė nuosavybė. Bet koks neautorizuotas naudojimas, kopijavimas ar pažeidimas bus ryžtingai persegamas ir gali sukelti reikšmingas teisines pasekmes. Dėl licencijų, bendradarbiavimo arba naudojimo teisių kreipkitės tiesiogiai per mūsų Kontaktų forma į mus.

Randstad akcijos akcininkų struktūra

%
Pavadinimas
Akcijos
Pokytis
Data
37,87203 % Randstad Beheer BV67 071 36567 071 3652024-07-30
4,37606 % Silchester International Investors, L.L.P.7 750 00013 8992025-02-17
1,87038 % The Vanguard Group, Inc.3 312 4485 3262025-01-31
1,31873 % Goldman Sachs Asset Management B.V.2 335 46702023-12-31
1,22279 % ASR Vermogensbeheer N.V.2 165 56602023-12-31
1,15237 % BlackRock Institutional Trust Company, N.A.2 040 85211 4862025-01-31
0,96634 % Pzena Investment Management, LLC1 711 39202025-01-31
0,86542 % Baillie Gifford & Co.1 532 65732 4782024-09-30
0,85563 % Dimensional Fund Advisors, L.P.1 515 3195 6352024-12-31
0,80549 % BlackRock Advisors (UK) Limited1 426 522−4 5472025-01-31
1
2
3
4
5
...
10

Randstad Valdyba ir Priežiūros taryba

Mr. Chris Heutink

(63)
Randstad Chief Operating Officer, Member of the Executive Board
Atlyginimas: 4,29 mln.

Mr. Sander Van 't Noordende

(62)
Randstad Chairman of the Executive Board, Chief Executive Officer
Atlyginimas: 3,51 mln.

Ms. Myriam Moreale

(54)
Randstad Chief Human Resource Officer, Member of the Executive Board
Atlyginimas: 1,78 mln.

Mr. Jorge Vazquez

(51)
Randstad Chief Financial Officer, Member of the Executive Board
Atlyginimas: 1,77 mln.

Mr. Cees Hart

(67)
Randstad Independent Chairman of the Supervisory Board (čia 2023)
Atlyginimas: 144 200,00
1
2
3

Randstad Tiekimo grandinė.

PavadinimasSantykisDviejų savaičių koreliacijaVieno mėnesio koreliacijaTrymėnesio koreliacijaŠešių mėnesių koreliacijaVienmečio koreliacijaDviejų metų koreliacija
Freshworks A Akcija
Freshworks A
TiekėjasKlientas0,580,330,680,56
HubSpot Akcija
HubSpot
TiekėjasKlientas0,490,110,740,550,550,77
Growens Akcija
Growens
TiekėjasKlientas0,360,450,040,15-0,45-0,61
TSR Akcija
TSR
TiekėjasKlientas0,28-0,240,200,370,290,76
Sidetrade Akcija
Sidetrade
TiekėjasKlientas0,140,68-0,540,380,520,86
Websolute Akcija
Websolute
TiekėjasKlientas0,04-0,420,090,53-0,200,38
Alma Media Akcija
Alma Media
TiekėjasKlientas0,020,240,550,620,600,82
Dialogue Health Technologies Akcija
Dialogue Health Technologies
TiekėjasKlientas-0,13-0,510,500,440,61
Upland Software Akcija
Upland Software
TiekėjasKlientas-0,15-0,040,760,750,67
Docebo Akcija
Docebo
TiekėjasKlientas-0,16-0,410,470,580,490,61
1

Dažnai užduodami klausimai apie Randstad akciją

What values and corporate philosophy does Randstad represent?

Randstad NV is a global leader in the HR services industry, known for its strong values and corporate philosophy. The company is committed to shaping the world of work, focusing on the principles of entrepreneurship, team spirit, and giving back. Randstad NV emphasizes the importance of putting people first, whether it's their clients, candidates, or employees. By combining technological advancements with the human touch, Randstad NV strives to provide innovative and sustainable solutions to meet the evolving needs of the workforce. With a strong dedication to diversity, equity, and inclusion, Randstad NV continuously works towards creating equal opportunities for all.

In which countries and regions is Randstad primarily present?

Randstad NV is primarily present in numerous countries and regions worldwide. As a global leader in the HR services industry, Randstad operates in key markets such as Europe, the Americas, and Asia Pacific. It has a significant presence in countries like the Netherlands, France, Germany, the United States, and India, among others. With a wide-ranging network and extensive market knowledge, Randstad NV offers its services and solutions across different geographical locations, catering to the diverse needs of clients and candidates.

What significant milestones has the company Randstad achieved?

Randstad NV has achieved several significant milestones throughout its journey. These include becoming the world's leading HR services provider, operating in over 38 countries. The company has successfully placed millions of candidates in various industries, assisting businesses with their workforce requirements. Randstad NV has also embraced technology advancements, integrating automation and digitalization into its services, ensuring efficient and streamlined operations. In addition, the company has received numerous accolades for its commitment to diversity and inclusion, promoting equal opportunities for all. Randstad NV continues to innovate and evolve, empowering both job seekers and employers in the ever-changing global marketplace.

What is the history and background of the company Randstad?

Randstad NV, a leading multinational human resource consulting firm, has a rich and diverse history. Established in 1960 by Frits Goldschmeding and Ger Daleboudt, Randstad initially focused on temporary and permanent staffing solutions. Over the years, the company expanded its services to include recruitment, outsourcing, and HR solutions, catering to a wide array of industries globally. With its headquarters in Diemen, Netherlands, Randstad NV has established a strong global presence, operating in 38 countries. As a pioneer in the HR industry, Randstad NV is renowned for its commitment to providing innovative workforce solutions and connecting talented individuals with rewarding career opportunities.

Who are the main competitors of Randstad in the market?

The main competitors of Randstad NV in the market are Adecco Group, ManpowerGroup, and Recruit Holdings.

In which industries is Randstad primarily active?

Randstad NV is primarily active in the staffing and recruitment industry.

What is the business model of Randstad?

The business model of Randstad NV revolves around providing flexible workforce solutions to companies worldwide. As a global leader in the HR services industry, Randstad NV offers a range of staffing and recruitment services to help organizations find the right talent for their needs. With its extensive network and expertise, Randstad NV connects job seekers and employers, matching skills and qualifications to job opportunities. The company leverages advanced technology and innovative sourcing strategies to streamline the hiring process and improve workforce efficiency. Through its comprehensive range of services, Randstad NV aims to enhance productivity and contribute to the success of businesses across different sectors.

Koks yra Randstad 2025 KGV?

P/E santykio šiuo metu Randstad apskaičiuoti negalima.

Koks Randstad 2025 KUV?

KUV šiuo metu negali būti apskaičiuotas Randstad.

Koks yra Randstad AlleAktien kokybės įvertinimas?

AlleAktien kokybės įvertis Randstad yra 2/10.

Koks yra Randstad 2025 pajamų dydis?

tikėtina Randstad pardavimai yra 23,88 mlrd. EUR.

Kokia yra Randstad 2025 pelnas?

tikėtina Randstad pelnas yra 524,40 mln. EUR.

Ką daro Randstad?

Randstad NV is a leading global company in the field of staffing and management. With over 4,800 branches in more than 38 countries and an annual revenue of over 23 billion euros, Randstad is unquestionably a dominant force in the industry. The company specializes in providing services in the areas of temporary staffing, personnel consulting, talent management, and HR solutions. One of the main areas in which Randstad NV operates is temporary staffing. Randstad offers companies the opportunity to rely on temporary employees for their personnel needs. These workers can be deployed quickly and flexibly, assisting companies in times of manpower shortages. The employees are carefully selected and hired to ensure they meet the company's requirements. Another important business field of Randstad NV is personnel consulting. The company assists clients in finding qualified professionals. This includes creating job advertisements, screening applicants, and organizing interviews. Randstad has an extensive network of candidates and can help companies find suitable talent. Randstad is also involved in talent management. The company offers support to businesses in developing employee potential. Randstad's talent management program includes coaching, training, and further education. Randstad's expertise in this field helps companies retain, develop, and promote talent. In addition, Randstad also offers HR solutions. These include outsourcing, payroll management, temporary staffing management, and HR administration. Companies can outsource their HR tasks to Randstad in order to focus on their core competencies. Randstad also provides customized HR solutions for companies looking to optimize their HR processes. Randstad NV also offers a range of specialized services, such as the placement of professionals in the IT industry, engineering, healthcare, and many other industries. Randstad also has expertise in areas such as diversity and inclusion, supporting companies in creating a diverse work environment. As a leading global HR services company, Randstad relies on innovative technologies and processes to provide its clients with top-notch service. The "Mijn Randstad" platform allows employees and clients to manage and update their data and services online. Another innovative solution from Randstad is the "HR Tech" chatbot, which assists companies in automating HR processes. Overall, Randstad NV offers a comprehensive range of services in the field of staffing and management. With its extensive network of branches and experts, the company is able to operate globally and provide its clients with top-notch service. Randstad is the partner for companies when it comes to finding, developing, and managing talent.

Kokia yra Randstad dividendė?

Randstad moka dividendą 5,00 EUR, kuris yra paskirstytas per 1 išmokas per metus.

Kiek kartų Randstad moka dividendą?

„Randstad moka dividendus 1 kartus per metus.“

Kas yra Randstad ISIN?

Randstad ISIN yra NL0000379121.

Kas yra Randstad WKN?

Randstad WKN yra 879309.

Kas yra Randstad Tickeris?

Randstad akcijų simbolis yra RAND.AS.

Kiek dividendų moka Randstad?

Per paskutinius 12 mėnesių Randstad išmokėjo dividendą, kurios dydis siekė 4,96 EUR . Tai atitinka maždaug dividendų grąžą. Artimiausiems 12 mėnesiams Randstad tikėtina išmokės dividendus, kurie sudarys 5,04 EUR.

Kokia yra Randstad dividendų grąža?

Randstad šiuo metu yra dydžio dividendų grąža.

Kada Randstad moka dividendus?

Randstad moka dividendus kas ketvirtį. Jie išmokami spalis, spalis, gegužė, gegužė mėnesiais.

Kokia saugi yra Randstad dividendų išmokėjimas?

Randstad per paskutiniuosius 0 metus kiekvienais metais mokėjo dividendus.

Kokia yra Randstad dividendų suma?

Artimiausiems 12 mėnesiams tikimasi dividendų, kurių dydis yra 5,04 EUR. Tai atitinka 11,82 % dividendų grąžos procentą.

Kokiame sektoriuje yra Randstad?

Randstad priskiriamas sektoriui "Pramonė".

Wann musste ich die Aktien von Randstad kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Norėdamas gauti paskutinį Randstad dividendą nuo 2025-04-02, kurio dydis yra 1,77 EUR, turėjai turėti akciją savo depozite prieš ex-dieną, kuri buvo 2025-03-31.

Kada Randstad paskutinį kartą mokėjo dividendą?

Paskutinės dividendų išmokėjimas įvyko 2025-04-02.

Kokia buvo Randstad dividendų suma 2024 metais?

2024 metais Randstad išmokėjo 2,85 EUR dividendų.

Kokia valiuta Randstad moka dividendus?

Randstad dividendai yra mokami EUR.

Kiti Randstad rodikliai ir analizės išsamioje analizėje

Mūsų akcijų analizė Randstad Apimtis akcijai apima svarbius finansinius rodiklius, tokius kaip apyvarta, pelnas, P/E santykis, P/S santykis, EBIT, taip pat informaciją apie dividendes. Be to, mes nagrinėjame aspektus, tokius kaip akcijos, rinkos kapitalizacija, skolos, nuosavas kapitalas ir įsipareigojimai Randstad Apimtis. Jei ieškote išsamesnės informacijos šiais klausimais, mūsų poskyriuose galite rasti išsamias analizes: