Tedd meg életed legjobb befektetéseit.
2 eurótól biztosítható Ciprus Bérnövekedés
Árfolyam
A Bérnövekedés jelenlegi értéke Ciprus területén 5 %. A Bérnövekedés Ciprus-ben csökkent 5 %-ra 2023. 12. 01.-án, miután 5,6 % volt 2023. 09. 01.-án. 2004. 03. 01. és 2024. 03. 01. között az átlagos GDP Ciprus-ben 2,45 % volt. Az eddigi csúcsot 2022. 03. 01.-án érték el 8,80 %, míg a legalacsonyabb értéket 2013. 12. 01.-án rögzítették -3,40 %.
Bérnövekedés ·
Max
Bérnövekedés | |
---|---|
2004. 03. 01. | 3,60 % |
2004. 06. 01. | 3,90 % |
2004. 09. 01. | 2,90 % |
2004. 12. 01. | 0,60 % |
2005. 03. 01. | 3,40 % |
2005. 06. 01. | 2,90 % |
2005. 09. 01. | 3,80 % |
2005. 12. 01. | 4,20 % |
2006. 03. 01. | 4,60 % |
2006. 06. 01. | 5,10 % |
2006. 09. 01. | 4,60 % |
2006. 12. 01. | 5,00 % |
2007. 03. 01. | 5,10 % |
2007. 06. 01. | 3,50 % |
2007. 09. 01. | 3,50 % |
2007. 12. 01. | 3,40 % |
2008. 03. 01. | 5,10 % |
2008. 06. 01. | 5,50 % |
2008. 09. 01. | 7,10 % |
2008. 12. 01. | 6,10 % |
2009. 03. 01. | 6,60 % |
2009. 06. 01. | 5,30 % |
2009. 09. 01. | 1,40 % |
2009. 12. 01. | 2,50 % |
2010. 03. 01. | 2,10 % |
2010. 06. 01. | 0,70 % |
2010. 09. 01. | 3,10 % |
2010. 12. 01. | 3,60 % |
2011. 03. 01. | 1,80 % |
2011. 06. 01. | 3,50 % |
2011. 09. 01. | 2,50 % |
2011. 12. 01. | 3,20 % |
2012. 03. 01. | 2,20 % |
2012. 06. 01. | 1,30 % |
2012. 09. 01. | 0,70 % |
2012. 12. 01. | 0,60 % |
2016. 06. 01. | 0,30 % |
2016. 09. 01. | 0,60 % |
2017. 03. 01. | 0,70 % |
2017. 06. 01. | 0,50 % |
2017. 09. 01. | 0,90 % |
2017. 12. 01. | 0,70 % |
2018. 03. 01. | 1,30 % |
2018. 06. 01. | 3,60 % |
2018. 09. 01. | 2,80 % |
2018. 12. 01. | 2,20 % |
2019. 03. 01. | 2,00 % |
2019. 06. 01. | 1,40 % |
2019. 09. 01. | 2,60 % |
2019. 12. 01. | 2,40 % |
2020. 03. 01. | 2,40 % |
2020. 09. 01. | 2,10 % |
2021. 06. 01. | 2,80 % |
2021. 09. 01. | 2,90 % |
2021. 12. 01. | 6,40 % |
2022. 03. 01. | 8,80 % |
2022. 06. 01. | 8,00 % |
2022. 09. 01. | 6,60 % |
2022. 12. 01. | 5,40 % |
2023. 03. 01. | 8,30 % |
2023. 06. 01. | 7,40 % |
2023. 09. 01. | 5,60 % |
2023. 12. 01. | 5,00 % |
Bérnövekedés Története
Dátum | Érték |
---|---|
2023. 12. 01. | 5 % |
2023. 09. 01. | 5,6 % |
2023. 06. 01. | 7,4 % |
2023. 03. 01. | 8,3 % |
2022. 12. 01. | 5,4 % |
2022. 09. 01. | 6,6 % |
2022. 06. 01. | 8 % |
2022. 03. 01. | 8,8 % |
2021. 12. 01. | 6,4 % |
2021. 09. 01. | 2,9 % |
Hasonló makrogazdasági mutatók Bérnövekedés-hoz
Név | Jelenleg | Előző | Frekvencia |
---|---|---|---|
🇨🇾 Állásajánlatok | 13 778 | 13 229 | Havi |
🇨🇾 Állásajánlatok aránya | 3 % | 2,8 % | Negyedév |
🇨🇾 Bérek | 2378 EUR/Month | 2663 EUR/Month | Negyedév |
🇨🇾 Foglalkoztatási ráta | 75,8 % | 74,2 % | Negyedév |
🇨🇾 Foglalkoztatottak | 463 200 | 450 500 | Évente |
🇨🇾 Foglalkoztatottsági változás | 0,6 % | 0,4 % | Negyedév |
🇨🇾 Hosszú távú munkanélküliségi ráta. | 1,6 % | 1,6 % | Negyedév |
🇨🇾 Ifiadalmi munkanélküliségi ráta | 15,9 % | 15,9 % | Havi |
🇨🇾 Munkaerőköltségek | 105,57 points | 107,28 points | Negyedév |
🇨🇾 Munkanélküli személyek | 29 339 | 29 047 | Negyedév |
🇨🇾 Munkanélküliségi ráta | 5 % | 5,3 % | Havi |
🇨🇾 Munkavállalási arány | 65,1 % | 64,6 % | Negyedév |
🇨🇾 Népesség | 920 000 | 900 000 | Évente |
🇨🇾 Női nyugdíjkorhatár | 65,5 Years | 65 Years | Évente |
🇨🇾 Nyugdíjkorhatár férfiaknak | 65,5 Years | 65 Years | Évente |
🇨🇾 Részmunkaidő | 37 700 | 37 600 | Negyedév |
🇨🇾 Teljes munkaidős foglalkoztatás | 408 400 | 414 000 | Negyedév |
🇨🇾 Termelékenység | 114,181 points | 114,123 points | Negyedév |
Cipruson a bérnövekedés az alkalmazottak havi átlagos keresetének éves változását méri.
Makrooldalak más országok számára a Európa
- 🇦🇱Albánia
- 🇦🇹Ausztria
- 🇧🇾Fehéroroszország
- 🇧🇪Belgium
- 🇧🇦Bosznia-Hercegovina
- 🇧🇬Bulgária
- 🇭🇷Horvátország
- 🇨🇿Cseh Köztársaság
- 🇩🇰Dánia
- 🇪🇪Észtország
- 🇫🇴Feröer-szigetek
- 🇫🇮Finnország
- 🇫🇷Franciaország
- 🇩🇪Németország
- 🇬🇷Görögország
- 🇭🇺Magyarország
- 🇮🇸Izland
- 🇮🇪Írország
- 🇮🇹Olaszország
- 🇽🇰Koszovó
- 🇱🇻Lettország
- 🇱🇮Liechtenstein
- 🇱🇹Litvánia
- 🇱🇺Luxemburg
- 🇲🇰Észak-Macedónia
- 🇲🇹Málta
- 🇲🇩Moldva
- 🇲🇨Monaco
- 🇲🇪Montenegró
- 🇳🇱Hollandia
- 🇳🇴Norvégia
- 🇵🇱Lengyelország
- 🇵🇹Portugália
- 🇷🇴Románia
- 🇷🇺Oroszország
- 🇷🇸Szerbia
- 🇸🇰Szlovákia
- 🇸🇮Szlovénia
- 🇪🇸Spanyolország
- 🇸🇪Svédország
- 🇨🇭Svájc
- 🇺🇦Ukrajna
- 🇬🇧Egyesült Királyság
- 🇦🇩Andorra
Mi a(z) Bérnövekedés?
A "Wage Growth" kategória egy kiemelten fontos makrogazdasági mutató, mely kulcsszerepet játszik az ország gazdasági stabilitásának és életszínvonalának megértésében. Az Eulerpool weboldalon részletes adatokat és elemzéseket nyújtunk a bérek növekedéséről, hiszen hisszük, hogy a precíz és megbízható makrogazdasági információk elengedhetetlenek a pénzügyi és gazdasági döntéshozatalhoz. A bérek növekedésének elemzésekor különösen fontos figyelembe venni a munkaerőpiac különböző tényezőit, mint például a munkanélküliségi rátát, az inflációt, a termelékenység növekedését és az egyes szektorok teljesítményét. Ezek a tényezők együttesen befolyásolják, hogy a bérek milyen ütemben és mértékben emelkednek egy adott időszakban. Az Eulerpool oldalán található "Wage Growth" kategória részletes adatokat szolgáltat a különböző ágazatok béreiről és azok időbeli változásairól. Ez magába foglalja a különböző földrajzi régiók közötti bérkülönbségeket, a közszféra és a magánszféra bérnövekedési tendenciáit, valamint a különböző demográfiai csoportok – például a nem, kor és iskolai végzettség szerinti bontás – béreinek alakulását is. A bérek növekedésének vizsgálatakor elengedhetetlen figyelembe venni az infláció hatását. Az inflációnak kétféle hatása lehet a bérekre: reálbérek és nominálbérek szempontjából. A reálbérek azt mutatják, hogy a munkavállalók mennyi árut és szolgáltatást tudnak vásárolni fizetésükből, míg a nominálbérek a tényleges, inflációval nem korrigált fizetési összegeket jelentik. Az Eulerpool oldalán megtalálható inflációs ráta adatok segítenek mélyrehatóan megérteni, hogyan viszonyulnak a bérek az árak változásaihoz. Egy másik fontos tényező, amely befolyásolja a bérek növekedését, a termelékenység. Miközben a termelékenység növekedése általában nagyobb bérnövekedéssel jár együtt, az is előfordulhat, hogy a munkavállalók nem részesülnek közvetlenül a termelékenység növekedésének előnyeiből. Az Eulerpool-on található adatok elemzésével megvizsgálhatjuk, hogyan alakul a hozzáadott érték és a bérek közötti kapcsolat különböző szektorokban és időszakokban. Az Eulerpool-on nem csupán statisztikai adatokat talál a bérek növekedéséről, hanem különböző elemzéseket és trendeket is, amelyek segítenek a mélyebb megértésben. Például az elöregedő társadalmakban egyre nagyobb kihívást jelenthet a bérek fenntartható növelése, míg a technológiai innováció és az automatizálás jelentős hatással lehet a munkalehetőségekre és a helyettesíthetőségre. Ezek a trendek mind befolyásolhatják a bérek hosszú távú növekedését. A "Wage Growth" kategória adatainak és elemzéseinek megtekintésével az érdeklődők átfogó képet kapnak a munkaerőpiac aktuális állapotáról és jövőbeli kilátásairól. Ez különösen fontos lehet a gazdaságpolitikáért felelős döntéshozók, a közgazdászok, a pénzügyi elemzők és akár a munkavállalók számára is, akik szeretnék megérteni, hogyan változhat jövedelmük a jövőben. Az Eulerpool célja, hogy megbízható és pontos adatokat biztosítson a felhasználóknak, amelyek segítségével informált döntéseket hozhatnak meg. A "Wage Growth" kategória gazdag adatbázisával és részletes elemzéseivel hozzájárulunk ahhoz, hogy a munkaerőpiac szereplői jobban megértsék a bérek alakulásának dinamikáját és annak lehetséges hatásait a gazdaság egészére. Összességében, a bérek növekedésének alapos vizsgálata és megértése alapvető fontosságú a gazdasági stabilitás és a fenntartható fejlődés szempontjából. Az Eulerpool által szolgáltatott információk segítenek ezen célok elérésében, és hozzájárulnak ahhoz, hogy a felhasználók jobban megértsék a bérnövekedés mögötti folyamatokat és összefüggéseket.