Tedd meg életed legjobb befektetéseit.

2 eurótól biztosítható
Részvényelemzés
Profil

International Workplace Group Plc Részvény

IWG.L
JE00BYVQYS01
A2DGJL

Árfolyam

2,14
Ma +/-
+0,03
Ma %
+1,41 %

International Workplace Group Plc részvényár

%
Hetente
Részletek

Árfolyam

ⓘ

Áttekintés

A részvényárfolyam-diagram részletes és dinamikus betekintést nyújt a(z) International Workplace Group Plc részvény teljesítményébe, és bemutatja a naponta, hetente vagy havonta aggregált árfolyamokat. A felhasználók különböző időkeretek között válthatnak, hogy alaposan elemezhessék a részvény történetét és megalapozott befektetési döntéseket hozhassanak.

Intraday funkció

Az intraday funkció valós idejű adatokat szolgáltat és lehetővé teszi a befektetők számára, hogy megfigyeljék a(z) International Workplace Group Plc részvény árfolyam-ingadozásait a kereskedési nap folyamán, így időszerű és stratégiai befektetési döntéseket hozhassanak.

Teljes hozam és relatív ármozgás

Tekintse meg a(z) International Workplace Group Plc részvény teljes hozamát, hogy megítélhesse annak jövedelmezőségét az idő során. A kiválasztott idősík alapján elérhető első árfolyamhoz képest megállapított relatív ármozgás betekintést nyújt a részvény teljesítményébe, és segít annak befektetési potenciáljának értékelésében.

Értelmezés és befektetés

Az árfolyamdiagramon bemutatott átfogó adatok felhasználásával elemezze a piaci trendeket, az ármozgásokat és a(z) International Workplace Group Plc lehetséges hozamait. Hozzon megalapozott befektetési döntéseket különböző időkeretek összehasonlításával és az intraday adatok kiértékelésével az optimalizált portfóliómenedzsment érdekében.

International Workplace Group Plc Árfolyam előzmények

DátumInternational Workplace Group Plc Részvényár
2024. 11. 29.2,14 undefined
2024. 11. 28.2,11 undefined
2024. 11. 27.2,10 undefined
2024. 11. 26.2,08 undefined
2024. 11. 25.2,09 undefined
2024. 11. 22.2,09 undefined
2024. 11. 21.165,10 undefined
2024. 11. 20.163,70 undefined
2024. 11. 19.167,20 undefined
2024. 11. 18.168,30 undefined
2024. 11. 15.170,80 undefined
2024. 11. 14.173,00 undefined
2024. 11. 13.168,50 undefined
2024. 11. 12.169,20 undefined
2024. 11. 11.175,30 undefined
2024. 11. 08.172,80 undefined
2024. 11. 07.173,70 undefined
2024. 11. 06.172,30 undefined
2024. 11. 05.166,10 undefined
2024. 11. 04.161,10 undefined
2024. 11. 01.161,20 undefined

International Workplace Group Plc részvény bevétel, EBIT, nyereség

  • 3 év

  • 5 év

  • 10 éves

  • 25 év

  • Max

Árbevétel
EBIT
Nyereség
Részletek

Árbevétel, nyereség & EBIT

ⓘ

Az árbevétel, EBIT és jövedelem megértése

Nyerjen betekintést a(z) International Workplace Group Plc tevékenységébe, a pénzügyi teljesítmény átfogó áttekintését az árbevétel, EBIT és jövedelem diagram elemzésével érheti el. Az árbevétel a teljes jövedelmet képviseli, amit a(z) International Workplace Group Plc a fő tevékenységeiből realizál és megmutatja a vállalat képességét arra, hogy ügyfeleket szerezzen és megtartsa. Az EBIT (Earnings Before Interest and Taxes - adózás és kamatfizetés előtti eredmény) információt nyújt a vállalat operatív nyereségességéről, adó és kamatkiadásoktól függetlenül. A jövedelem rész a(z) International Workplace Group Plc nettó nyereségét tükrözi, ami a pénzügyi egészségének és nyereségességének végső mértéke.

Éves elemzés és összehasonlítások

Tekintse meg az éves sávdiagramokat, hogy megértse a(z) International Workplace Group Plc éves teljesítményét és növekedését. Hasonlítsa össze az árbevételt, az EBIT-et és a jövedelmet a vállalat hatékonyságának és nyereségességének értékelésére. Egy magasabb EBIT az előző évhez képest azt jelzi, hogy a működési hatékonyság javult. Hasonlóképpen, a jövedelem növekedése az átfogó nyereségesség növekedését jelezheti. Az évről évre történő összehasonlító elemzés segít a befektetőknek megérteni a vállalat növekedési útját és operatív hatékonyságát.

Használja ki a befektetésre vonatkozó várakozásokat

A közelgő évekre vonatkozó várható értékek betekintést adnak a befektetőknek a(z) International Workplace Group Plc várható pénzügyi teljesítményébe. Ezeknek a prognózisoknak az elemzése a történelmi adatokkal együtt segíthet megalapozott befektetési döntések meghozatalában. A befektetők felmérhetik a potenciális kockázatokat és hozamokat, és ennek megfelelően alakíthatják befektetési stratégiáikat a rentabilitás optimalizálása és a kockázatok minimalizálása érdekében.

Befektetési betekintések

Az árbevétel és az EBIT összehasonlítása segít a(z) International Workplace Group Plc működési hatékonyságának értékelésében, míg az árbevétel és a jövedelem összehasonlítása feltárja a nettó nyereségességet az összes kiadás figyelembevételével. A befektetők értékes betekintést nyerhetnek azáltal, hogy gondosan elemeznek ezeket a pénzügyi paramétereket, így megteremtve a stratégiai befektetési döntések alapját, hogy kiaknázzák a(z) International Workplace Group Plc növekedési potenciálját.

International Workplace Group Plc Árbevétel, nyereség és EBIT előzmények

DátumInternational Workplace Group Plc ÁrbevételInternational Workplace Group Plc EBITInternational Workplace Group Plc Nyereség
2026e3,73 milliárd undefined206,06 Mió. undefined169,94 Mió. undefined
2025e3,62 milliárd undefined103,98 Mió. undefined38,79 Mió. undefined
2024e3,43 milliárd undefined74,50 Mió. undefined6,65 Mió. undefined
20233,91 milliárd undefined402,96 Mió. undefined-284,06 Mió. undefined
20223,63 milliárd undefined290,66 Mió. undefined-91,16 Mió. undefined
20212,94 milliárd undefined22,72 Mió. undefined-270,58 Mió. undefined
20202,43 milliárd undefined43,60 Mió. undefined-646,80 Mió. undefined
20192,65 milliárd undefined285,20 Mió. undefined450,60 Mió. undefined
20182,40 milliárd undefined126,30 Mió. undefined105,70 Mió. undefined
20172,35 milliárd undefined164,00 Mió. undefined114,00 Mió. undefined
20162,23 milliárd undefined187,00 Mió. undefined138,80 Mió. undefined
20151,93 milliárd undefined144,50 Mió. undefined119,90 Mió. undefined
20141,68 milliárd undefined103,50 Mió. undefined69,90 Mió. undefined
20131,53 milliárd undefined90,70 Mió. undefined66,90 Mió. undefined
20121,24 milliárd undefined90,50 Mió. undefined70,90 Mió. undefined
20111,16 milliárd undefined50,50 Mió. undefined37,90 Mió. undefined
20101,04 milliárd undefined10,60 Mió. undefined1,50 Mió. undefined
20091,06 milliárd undefined70,30 Mió. undefined67,00 Mió. undefined
20081,08 milliárd undefined152,20 Mió. undefined113,90 Mió. undefined
2007862,40 Mió. undefined124,00 Mió. undefined103,10 Mió. undefined
2006680,00 Mió. undefined82,20 Mió. undefined82,30 Mió. undefined
2005463,30 Mió. undefined52,20 Mió. undefined44,50 Mió. undefined
2004312,20 Mió. undefined5,30 Mió. undefined-5,40 Mió. undefined

International Workplace Group Plc Részvény Mutatók

  • Egyszerű

  • Kibővített

  • Eredménykimutatás

  • Mérleg

  • Cashflow

 
BEVÉTEL (milliárd)ÁRBEVÉTEL-NÖVEKEDÉS (%)BRUTTÓ MARGÓ (%)BRUTTÓ JÖVEDELEM (Mió.)ADÓZOTT EREDMÉNY (Mió.)NYERESÉGNÖVEKEDÉS (%)RÉSZVÉNYEK SZÁMA (milliárd)DOKUMENTUMOK
19961997199819992000200120022003200420052006200720082009201020112012201320142015201620172018201920202021202220232024e2025e2026e
0,030,060,110,200,420,510,440,260,310,460,680,861,081,061,041,161,241,531,681,932,232,352,402,652,432,943,633,913,433,623,73
-81,2591,3880,18110,5021,62-15,04-41,1521,8848,4046,8726,7624,94-2,04-1,4211,737,0623,239,3314,9815,885,332,1310,45-8,3721,0623,487,59-12,235,572,82
9,3813,7912,618,5023,7515,045,066,2516,3525,2727,0629,1228,3222,2719,6223,6725,7224,3322,8522,2120,0617,0515,5721,3314,5614,0021,4624,9928,4726,9726,23
3,008,0014,0017,00100,0077,0022,0016,0051,00117,00184,00251,00305,00235,00204,00275,00320,00373,00383,00428,00448,00401,00374,00566,00354,00412,00780,00977,00000
-5,00-6,00-17,00-56,00-13,00-118,00-123,00-26,00-5,0044,0082,00103,00113,0067,001,0037,0070,0066,0069,00119,00138,00114,00105,00450,00-646,00-270,00-91,00-284,006,0038,00169,00
-20,00183,33229,41-76,79807,694,24-78,86-80,77-980,0086,3625,619,71-40,71-98,513600,0089,19-5,714,5572,4615,97-17,39-7,89328,57-243,56-58,20-66,30212,09-102,11533,33344,74
0,460,460,490,540,570,640,640,590,860,990,990,990,960,960,950,950,950,960,970,950,940,930,910,910,951,011,011,01000
-------------------------------
Részletek

GuV

ⓘ

Bevétel és növekedés

A(z) International Workplace Group Plc bevétel és a bevételnövekedés elengedhetetlen a vállalat pénzügyi egészségének és üzemeltetési hatékonyságának megértéséhez. A folyamatosan növekvő bevételek azt jelzik, hogy a vállalat hatékonyan tudja piacképesen és eladni termékeit vagy szolgáltatásait, míg a bevételnövekedés százalékos aránya információt nyújt a vállalat éves növekedésének mértékéről.

Bruttó haszonkulcs

A bruttó haszonkulcs egy döntő tényező, mely megmutatja a bevétel százalékos arányát a termelési költségek felett. Egy magasabb bruttó haszonkulcs arra utal, hogy a vállalat hatékonyan képes kontrollálni a gyártási költségeit, és potenciális nyereségességet és pénzügyi stabilitást ígér.

EBIT és EBIT-margó

Az EBIT (Earnings Before Interest and Taxes) és az EBIT-margó mély betekintést nyújtanak egy vállalat nyereségességébe, a kamatok és adók hatásai nélkül. A befektetők gyakran értékelik ezeket a mutatókat, hogy megítélhessék a vállalat üzemeltetési hatékonyságát és a finanszírozási szerkezetétől és adókörnyezetétől független belső nyereségességét.

Jövedelem és növekedés

A nettó jövedelem és a hozzá kapcsolódó növekedés létfontosságú a befektetők számára, akik meg szeretnék érteni egy vállalat nyereségességét. Egy állandó jövedelemnövekedés kiemeli a vállalat képességét arra, hogy időről időre növelje nyereségességét, ami tükrözi az üzemeltetési hatékonyságot, a stratégiai versenyképességet és a pénzügyi egészséget.

Kiadott részvények

A kiadott részvények a vállalat által kibocsátott részvények teljes számára utalnak. Alapvető fontosságú a részvényekre jutó nyereség (EPS) és más kulcsfontosságú mutatók számításához, melyek nélkülözhetetlenek a befektetők számára, hogy értékelhessék a vállalat nyereségességét részvényenként, és részletesebb betekintést nyújtsanak a pénzügyi egészségbe és értékelésbe.

Az éves összehasonlítás értelmezése

Az éves adatok összehasonlítása lehetővé teszi a befektetők számára, hogy azonosítsák a trendeket, értékeljék a vállalat növekedését és megjósolják a potenciális jövőbeli teljesítményt. Az olyan mutatók elemzése, mint a bevétel, a jövedelem és a margó évről évre történő változása, értékes betekintést nyújthat az üzemeltetési hatékonyságba, a versenyképességbe és a vállalat pénzügyi egészségébe.

Elvárások és előrejelzések

A befektetők gyakran hasonlítják össze a jelenlegi és korábbi pénzügyi adatokat a piaci várakozásokkal. Ez az összehasonlítás segít értékelni, hogy a(z) International Workplace Group Plc várakozásoknak megfelelően, alul vagy felül teljesít, és döntő adatokat szolgáltat az befektetési döntésekhez.

 
ESZKÖZÖKKÉSZPÉNZÁLLÁNY (Mió.)KÖVETELÉSEK (milliárd)S. KÖVETELÉSEK (Mió.)KÉSZLETEK (Mió.)Forg. Umlaufeszközök (Mió.)Forgóeszközök (milliárd)Immateriális eszközök (milliárd)LANGZ. INVEST. (Mió.)LANGF. FORDER. (Mió.)IMAT. VAGYONKEZELÉS (Mió.)GOODWILL (milliárd)S. ANLAGEVER. (Mió.)BEFEKTETETT ESZKÖZÖK (milliárd)TELIK VAGYON (milliárd)PASSZÍVATŐZSDEI RÉSZVÉNYEK (Mió.)TŐKETARTALÉK (Mió.)EREDMÉNYTARTALÉKOK (Mió.)S. SAJÁT TŐKE (Mió.)N. VALÓDI. ÁRFOLYAM/VÁLTOZÁS (Mió.)SAJÁT TŐKE (Mió.)KÖTELEZETTSÉGEK (milliárd)RÉSZLET (Mió.)RÖV. LEJÁRATÚ KÖT. (milliárd)RÖVID LEJÁRATÚ KÖTELEZETTSÉGEK (Mió.)LANGF. IDEGEN TŐKE (milliárd)RÖVID LEJÁRATÚ KÖVETELÉSEK (milliárd)LANGF. VERBIND. (milliárd)ELHALASZTOTT ADÓZÁS (Mió.)S. KAPCSOLÓDÓ (Mió.)LANGF. KAPCS. (milliárd)IDEGEN TŐKE (milliárd)TELJES TŐKE (milliárd)
199719981999200020012002200320042005200620072008200920102011201220132014201520162017201820192020202120222023
                                                     
14,8048,0072,10169,80117,1058,6085,0082,3074,1080,90142,90219,50245,10204,60197,50132,3084,7072,8063,9050,1055,0069,0066,6071,00102,79281,41184,00
0,010,020,030,060,050,020,030,040,050,070,090,120,100,110,110,120,140,160,210,200,200,230,240,290,350,521,14
09,8021,9040,4044,3025,1024,4022,9029,9034,0028,7036,4036,9051,0062,4064,8087,90133,00187,80169,90234,40300,10323,80616,90427,27482,2434,00
0,100,300,200,300,400,300,100,20000000000000001,301,301,591,321,00
06,8016,1026,4023,8010,3011,7019,2018,1043,6074,7086,0075,50104,40106,60113,40153,50218,50176,80181,10175,70220,30139,40130,80220,51235,17174,00
0,030,090,140,300,230,120,150,160,170,230,330,460,460,470,480,430,470,590,640,600,660,820,771,111,101,521,53
0,020,050,130,190,240,090,070,080,080,130,180,280,240,270,320,440,610,720,921,191,371,757,196,868,428,366,96
001,2051,204,9016,309,206,1000,901,604,004,403,902,601,701,300,705,6013,6012,4012,2013,8011,3059,7259,4556,00
00000000020,7012,609,004,004,103,604,807,406,409,505,504,403,601,700,500,2657,0067,00
0000000038,9051,0046,9055,8048,3048,4045,9046,9053,0052,7053,8052,8045,4042,5045,0053,30103,05282,74266,00
00000,00000,130,120,210,220,270,260,280,290,320,440,500,610,690,670,680,670,700,931,231,17
0000000021,9035,4058,30108,3094,1067,0067,1064,8063,5082,9089,90107,5099,50113,30254,30242,70496,90679,09576,00
0,020,050,130,240,250,110,080,210,260,450,530,730,650,680,730,871,171,361,692,062,202,608,187,8610,0110,679,10
0,050,140,270,540,490,230,220,380,430,680,861,191,111,141,201,301,641,952,332,662,863,428,958,9611,1112,2010,63
                                                     
0,100,1024,1029,0029,1029,1039,5049,3049,2049,2049,209,509,509,509,509,509,509,509,509,209,209,209,2010,5013,8713,2113,00
050,2046,30279,90279,80279,8044,40153,50153,5000000000000000312,60413,01413,53399,00
-16,70-36,50-94,10-105,80-220,40-337,30-80,00-92,50-49,90182,80283,60394,90442,80420,20427,30480,40491,70527,30601,30638,40694,70743,40953,50308,80142,4289,84164,00
000000000-17,50-20,1067,0037,1052,6048,5034,006,6010,005,3097,3063,4072,7034,7036,0020,2127,75-338,00
00000000010,0010,0010,0010,5010,5010,5010,5010,50010,5000000000
-16,6013,80-23,70203,1088,50-28,403,90110,30152,80224,50322,70481,40499,90492,80495,80534,40518,30546,80626,60744,90767,30825,30997,40667,90589,52544,33238,00
0,050,010,020,030,040,030,020,020,020,020,040,050,040,050,060,050,070,060,100,060,070,110,120,270,221,051,91
032,8064,60130,80109,9060,0036,7036,5041,0079,90104,70142,90114,20138,10144,60161,30211,10248,20316,40309,70325,10363,90148,60300,40406,27512,62460,00
00,040,070,140,150,090,070,100,140,230,290,390,350,340,370,400,470,580,660,810,820,950,890,821,111,490,64
000040,000000000000000000000000
00,010,040,020,020,020,010,020,030,010,020,010,010,010,000,010,000,000,010,010,010,010,991,041,261,701,20
0,050,100,190,320,360,200,130,170,230,340,450,590,500,540,580,610,760,891,091,181,221,432,142,443,004,754,20
00,020,100,020,020,020,020,060,010,050,030,000,000,010,010,010,140,210,250,190,340,525,925,947,457,436,58
00,10000-0,600001,706,405,400,700,100,501,301,602,201,602,401,30000,20185,76231,21220,00
22,804,805,901,208,8042,4070,8040,1041,7066,2071,90109,30103,40110,20127,30153,40227,00305,80411,30540,00563,40720,6013,5075,7070,4273,9950,00
0,020,030,100,020,030,060,090,100,050,110,100,120,100,120,130,160,370,520,660,740,911,245,936,027,717,746,85
0,070,130,290,340,400,260,220,270,280,460,550,710,610,660,710,771,131,411,741,922,132,678,078,4510,7112,4811,05
0,050,140,270,540,490,230,230,380,430,680,871,191,111,151,211,311,651,962,372,662,903,509,079,1211,3013,0311,29
Részletek

Mérleg

ⓘ

A mérleg értelmezése

A(z) International Workplace Group Plc mérlege részletes pénzügyi áttekintést nyújt és bemutatja a vállalat eszközeit, kötelezettségeit és saját tőkéjét egy adott időpontban. Ezeknek az összetevőknek az elemzése létfontosságú a befektetők számára, akik meg akarják érteni a(z) International Workplace Group Plc pénzügyi egészségét és stabilitását.

Eszközök

A(z) International Workplace Group Plc eszközei mindent képviselnek, ami a vállalat birtokol vagy ellenőriz, és aminek pénzbeli értéke van. Ezeket forgó és befektetett eszközökre osztják, és betekintést nyújtanak a vállalat likviditásába és hosszú távú befektetéseibe.

Kötelezettségek

A kötelezettségek olyan kötelezettségek, amelyeket a(z) International Workplace Group Plc a jövőben kell, hogy rendezzen. Az eszközök és kötelezettségek arányának elemzése felvilágosítást ad a vállalat pénzügyi tőkeáttételéről és kockázati kitettségéről.

Saját tőke

A saját tőke a(z) International Workplace Group Plc eszközeiben fennmaradó érdeklődés, miután a kötelezettségeket levonták. Ez képviseli a tulajdonosok igényét a vállalat eszközeire és bevételeire.

Évről évre elemzés

A mérlegadatok évenkénti összehasonlítása lehetővé teszi a befektetők számára, hogy felismerjék a trendeket, a növekedési mintákat és a potenciális pénzügyi kockázatokat, és informált befektetési döntéseket hozzanak.

Az adatok értelmezése

Az eszközök, a kötelezettségek és a saját tőke részletes elemzése átfogó betekintést nyújthat a befektetőknek a(z) International Workplace Group Plc pénzügyi helyzetébe, és segíthet nekik a befektetések és kockázatértékelések megítélésében.

 
NETTÓ JÖVEDELEM (Mió.)Értékcsökkenés (milliárd)ELHALASZTOTT ADÓK (Mió.)VÁLTOZÁSOK A FORGÓESZKÖZBEN (Mió.)NEM KÉSZPÉNZ TÉTELEK (Mió.)FIZETETT KAMATOK (Mió.)FIZETETT ADÓK (Mió.)NET-CASHFLOW BETR. TÄTIGKEIT (milliárd)TŐKEKIADÁSOK (Mió.)CASHFLOW INVEST.-TÄTIGKEIT (Mió.)CASHFLOW MÁS INVEST.-TEVÉKENYSÉG (Mió.)KAMATBEVÉTELEK ÉS -KÖLTSÉGEK (Mió.)ADÓSSÁG NETTÓ VÁLTOZÁSA (Mió.)SAJÁT TŐKE NETTÓ VÁLTOZÁSA (Mió.)CASHFLOW PÉNZÜGYI TEVÉKENYSÉG (Mió.)CASHFLOW ÉS EGYÉB PÉNZÜGYI TEVÉKENYSÉGEK (Mió.)ÖSSZESEN KIFIZETETT OSZTALÉKOK (Mió.)NETTÓ KÉSZPÉNZÁRAMLÁS VÁLTOZÁSA (Mió.)Szabad pénzáramlat (Mió.)RÉSZVÉNY ALAPÚ KOMPENZÁCIÓ (Mió.)
199719981999200020012002200320042005200620072008200920102011201220132014201520162017201820192020202120222023
-4,00-15,00-48,003,00-104,00-130,00-28,00-3,0038,0077,00119,00149,0086,007,0045,0085,0081,0087,00145,00173,00149,00138,0077,00-650,00-269,00-121,00-216,00
0,000,010,020,040,060,060,030,030,030,040,050,060,070,070,070,070,100,120,150,190,210,241,171,201,111,191,18
000000000000000000000000-1,00-17,000
11,0017,0034,0062,00-8,00-16,00-18,00-37,00-2,00-1,0022,000-65,00-6,0038,0029,0040,0040,0056,0056,009,00113,00-595,00-249,00-337,00-179,00-223,00
0001,0086,0073,00-3,00-2,003,006,003,002,002,004,001,00-2,0011,0019,00-9,008,0019,0023,00253,00673,00232,00258,00454,00
1,003,006,0010,003,004,005,003,006,005,004,004,001,001,002,003,006,0013,0013,0016,0012,0016,00234,00267,00186,00268,00335,00
01,001,002,006,004,002,001,002,006,0016,0031,0024,0015,0010,0013,0017,0020,0029,0031,0022,0037,0048,0021,005,0024,0035,00
0,010,010,010,110,04-0,02-0,02-0,010,070,120,190,210,100,080,160,180,230,270,340,430,390,510,900,970,731,151,20
-9,00-21,00-76,00-88,00-105,00-15,00-8,00-5,00-17,00-46,00-80,00-90,00-48,00-75,00-122,00-176,00-264,00-216,00-320,00-319,00-348,00-586,00-369,00-273,00-254,00-281,00-213,00
-9,00-21,00-93,00-211,00-68,0056,0012,00-167,00-31,00-132,00-95,00-95,00-84,00-59,00-117,00-216,00-355,00-298,00-327,00-309,00-388,00-583,0030,00-564,0061,00-538,00-163,00
00-17,00-123,0037,0071,0020,00-162,00-14,00-86,00-14,00-4,00-36,0016,005,00-40,00-91,00-82,00-7,0010,00-39,003,00399,00-290,00316,00-257,0050,00
000000000000000000000000000
0077,00-117,0020,00-49,00-7,000-47,0024,00-17,00-37,0000-3,003,00129,0076,0052,00-70,0092,00176,00-836,00-677,00-792,00-580,00-1076,00
0020,00253,002,0016,0053,00000-14,00-19,000-7,0000-2,00-15,00-32,00-31,00-46,00-38,00-46,00272,000-5,00-1,00
013,0097,00118,0022,00-32,0044,00165,00-47,0023,00-37,00-73,00-20,00-32,00-33,00-27,0079,0023,00-18,00-152,00-2,0084,00-941,00-404,00-791,00-532,00-1077,00
013,000-17,0000-1,00165,000-1,000-1,00-1,00-1,00-5,00-2,00-17,00-1,000-7,000000053,000
0000000000-5,00-15,00-19,00-23,00-25,00-28,00-31,00-35,00-38,00-43,00-48,00-53,00-58,000000
1,004,0010,0015,00-7,006,0035,00-12,00-8,006,0062,0076,00-14,00-10,003,00-65,00-47,00-11,00-8,00-13,004,0014,00-2,004,006,0083,00-51,00
1,70-9,40-69,3020,60-67,60-32,90-29,30-15,3051,5073,80110,10123,8049,002,9035,804,90-34,1051,1018,10113,6042,70-75,80535,20695,00480,60866,00984,00
000000000000000000000000000

International Workplace Group Plc Részvény Margók

A(z) International Workplace Group Plc Margenanalyse bemutatja a bruttómargót, az EBIT-margót, valamint a(z) International Workplace Group Plc nyereségmargóját. Az EBIT-margó (EBIT/Árbevétel) azt mutatja meg, hogy az árbevétel hány százaléka marad operatív nyereségként. A nyereségmargó azt mutatja meg, hogy a(z) International Workplace Group Plc árbevételének hány százaléka marad meg.

  • 3 év

  • 5 év

  • 10 éves

  • 25 év

  • Max

Bruttó árrésmarzs
EBIT-margó
Profit Margin
Részletek

Margó

ⓘ

Bruttó margó megértése

A bruttó margó, százalékban kifejezve, az International Workplace Group Plc árbevételéből származó bruttó nyereséget mutatja. Egy magasabb bruttó margó százalék azt jelenti, hogy az International Workplace Group Plc több bevételt tart meg, miután figyelembe vette az eladott áruk költségét. A befektetők ezt a mutatót használják a pénzügyi egészség és az operatív hatékonyság értékelésére, valamint az összehasonlításra a versenytársakkal és ágazati átlagokkal.

EBIT-margó elemzése

Az EBIT-margó azt a nyereséget képviseli, amit az International Workplace Group Plc kamatok és adók levonása előtt realizál. Az EBIT-margó analízise különböző éveken keresztül betekintést nyújt az operatív nyereségességbe és hatékonyságba, anélkül, hogy figyelembe venné a pénzügyi tőkeáttétel és adóstruktúra hatásait. Az évek során növekvő EBIT-margó egy javuló operatív teljesítményt jelz.

Árbevételi margó betekintések

Az árbevételi margó az International Workplace Group Plc által realizált teljes árbevételt mutatja. Az árbevételi margó évről évre történő összehasonlításával a befektetők értékelhetik az International Workplace Group Plc növekedését és piaci terjeszkedését. Fontos az árbevételi margót összehasonlítani a bruttó és EBIT-margóval is, hogy jobban megértsük a költség- és nyereségszerkezeteket.

Várakozások értelmezése

A bruttó, EBIT és árbevételi margók várható értékei jövőbeli pénzügyi kilátásokat mutatnak az International Workplace Group Plc-ra nézve. A befektetőknek össze kell hasonlítaniuk ezeket a várakozásokat a történelmi adatokkal, hogy megértsék a potenciális növekedést és a kockázati tényezőket. Döntő fontosságú figyelembe venni az alapul szolgáló feltételeket és módszereket, amelyeket ezeknek a várható értékeknek az előrejelzéséhez használtak, hogy informált befektetési döntéseket hozhassanak.

Összehasonlító elemzés

A bruttó, EBIT és árbevételi margók összehasonlítása, évente és több éven át, lehetővé teszi a befektetőknek, hogy átfogóan elemezzék az International Workplace Group Plc pénzügyi egészségét és növekedési kilátásait. A trendek és mintázatok értékelésével ezekben a margókban segít azonosítani az erősségeket, gyengeségeket és potenciális befektetési lehetőségeket.

International Workplace Group Plc Árréstörténet

International Workplace Group Plc Bruttó árrésmarzsInternational Workplace Group Plc Profit MarginInternational Workplace Group Plc EBIT-margóInternational Workplace Group Plc Profit Margin
2026e25,00 %5,53 %4,56 %
2025e25,00 %2,87 %1,07 %
2024e25,00 %2,17 %0,19 %
202325,00 %10,30 %-7,26 %
202221,48 %8,00 %-2,51 %
202114,00 %0,77 %-9,19 %
202014,59 %1,79 %-26,60 %
201921,35 %10,75 %16,98 %
201815,59 %5,26 %4,40 %
201717,07 %6,97 %4,85 %
201620,09 %8,37 %6,21 %
201522,23 %7,50 %6,22 %
201422,86 %6,18 %4,17 %
201324,38 %5,91 %4,36 %
201225,78 %7,27 %5,70 %
201123,67 %4,34 %3,26 %
201019,61 %1,02 %0,14 %
200922,33 %6,66 %6,35 %
200828,38 %14,13 %10,57 %
200729,21 %14,38 %11,96 %
200627,07 %12,09 %12,10 %
200525,28 %11,27 %9,61 %
200416,40 %1,70 %-1,73 %

International Workplace Group Plc részvény forgalom, EBIT, nyereség részvényenként

A International Workplace Group Plc-bevétel részvényenként megmutatja, hogy mennyi bevétel jutott International Workplace Group Plc-re az adott időszakban minden egyes részvényre. Az EBIT részvényenként azt mutatja meg, hogy mennyi operatív nyereség jut egy-egy részvényre. A nyereség részvényenként azt mutatja, hogy mennyi nyereség jut minden egyes részvényre.

  • 3 év

  • 5 év

  • 10 éves

  • 25 év

  • Max

Árbevétel részvényenként
EBIT részvényenként
Egy részvényre jutó nyereség
Részletek

Árbevétel, EBIT és nyereség részvényenként

ⓘ

Árbevétel részvényenként

Az árbevétel részvényenként a International Workplace Group Plc által elérő teljes árbevételt mutatja, osztva a kiadott részvények számával. Döntő jelentőségű metrika, mivel tükrözi a vállalat képességét az árbevétel elérésére, és jelzi a növekedési és terjeszkedési potenciált. Az árbevétel részvényenként éves összehasonlítása lehetővé teszi a befektetők számára, hogy elemezzék egy vállalat bevételeinek állandóságát, és megjósolják a jövőbeli trendeket.

EBIT részvényenként

Az EBIT részvényenként mutatja a International Workplace Group Plc kamatok és adók előtti profitját, és betekintést nyújt az operatív profitabilitásba, mert nem veszi figyelembe a tőkeszerkezet és az adókulcsok hatásait. Összevethető az árbevétel részvényenként mutatóval annak megítélésére, milyen hatékonyan alakítja át a vállalat az eladásokat profitra. Az EBIT részvényenként állandó növekedése az évek során az operatív hatékonyságot és profitabilitást emeli ki.

Jövedelem részvényenként

A jövedelem részvényenként vagy nyereség részvényenként (EPS) mutatja a International Workplace Group Plc nyereségének azt a hányadát, amely a törzstőke minden egyes részvényére jut. Kulcsfontosságú az értékelés során a profitabilitás és a pénzügyi egészség szempontjából. Az árbevétel és az EBIT részvényenként mutatókkal való összehasonlítással a befektetők láthatják, mennyire hatékonyan alakít egy vállalat árbevételeket és operatív profitokat netto jövedelemmé.

Várható értékek

A várható értékek az árbevétel, EBIT és jövedelem részvényenként mutatókra vonatkozó előrejelzések a következő évekre. Ezek az elvárások, amelyek a történelmi adatokon és piaci elemzéseken alapulnak, segítenek a befektetőknek befektetési stratégiájuk kialakításában, a International Workplace Group Plc jövőbeli teljesítményének értékelésében, és a jövőbeli részvényárfolyamok becslésében. Mindazonáltal elengedhetetlen, hogy figyelembe vegyük a piaci volatilitást és a bizonytalanságokat, amelyek befolyásolhatják ezeket az előrejelzéseket.

International Workplace Group Plc Árbevétel, nyereség és EBIT története részvényenként

DátumInternational Workplace Group Plc Árbevétel részvényenkéntInternational Workplace Group Plc EBIT részvényenkéntInternational Workplace Group Plc Egy részvényre jutó nyereség
2026e3,68 undefined0 undefined0,17 undefined
2025e3,58 undefined0 undefined0,04 undefined
2024e3,39 undefined0 undefined0,01 undefined
20233,88 undefined0,40 undefined-0,28 undefined
20223,61 undefined0,29 undefined-0,09 undefined
20212,92 undefined0,02 undefined-0,27 undefined
20202,55 undefined0,05 undefined-0,68 undefined
20192,92 undefined0,31 undefined0,50 undefined
20182,63 undefined0,14 undefined0,12 undefined
20172,54 undefined0,18 undefined0,12 undefined
20162,37 undefined0,20 undefined0,15 undefined
20152,02 undefined0,15 undefined0,13 undefined
20141,72 undefined0,11 undefined0,07 undefined
20131,59 undefined0,09 undefined0,07 undefined
20121,32 undefined0,10 undefined0,07 undefined
20111,23 undefined0,05 undefined0,04 undefined
20101,09 undefined0,01 undefined0,00 undefined
20091,10 undefined0,07 undefined0,07 undefined
20081,12 undefined0,16 undefined0,12 undefined
20070,87 undefined0,13 undefined0,10 undefined
20060,69 undefined0,08 undefined0,08 undefined
20050,47 undefined0,05 undefined0,05 undefined
20040,36 undefined0,01 undefined-0,01 undefined

International Workplace Group Plc részvény és részvényelemzés

A(z) IWG Plc is a globally operating company that provides flexible office and workplace solutions. The company's history dates back to 1989 when Mark Dixon founded his first business center in Brussels. Since then, IWG has grown significantly and created a variety of brands, including Regus, Spaces, and No18. The founder and management team of IWG has played a pioneering role in the development of the flexible office concept and is considered one of the leading players in the market. The business model of IWG is to provide companies and individuals with flexible and high-quality work environments. These workspaces can be rented both short-term and long-term, allowing customers to quickly respond to changing business needs and expand their business globally and regionally. IWG operates more than 3,200 locations in over 100 countries worldwide and serves customers from all industries, from startups to multinational corporations. The various divisions of IWG include business centers, coworking spaces, virtual office solutions, and meeting and conference rooms, which are offered both in its own premises and in external venues. In addition, IWG has a specialized division for large business centers, tailored to the needs of medium-sized and large companies and can also offer customized solutions on request. IWG's product portfolio is diverse and ranges from simple workspaces equipped with necessary office infrastructure such as internet and telephone services, to fully equipped offices with business contact service and professional reception services. Coworking spaces provide an open and collaborative work environment, offering individuals and small teams an alternative workplace option, while virtual offices offer virtual business addresses, telephone, and postal services without the need for a conventional office. The various product lines of IWG offer customers maximum flexibility and often surpass the need for traditional office solutions. Customers can choose between monthly contracts that give them the freedom to terminate on short notice or long-term agreements that can offer both financial and operational benefits. IWG has always strived to integrate innovative technologies and ideas into its work environments and has recently introduced a smart office concept that enables the integration of technologies such as artificial intelligence, Internet of Things (IoT), and big data into its work environments. IWG aims to play a leading role in the development of workplace solutions that meet the changing needs of customers and workplaces. The company places particular importance on creating work environments that enhance customers' productivity and comfort and integrate innovative technologies and trends. With a strong presence in many major cities and industries worldwide, IWG is a key player in the global workplace market. International Workplace Group Plc az egyik legnépszerűbb vállalat az Eulerpool.com oldalon.
LIMITED TIME OFFER

Tedd meg életed legjobb befektetéseit.

2 eurótól biztosítható

International Workplace Group Plc értékelése Fair Value alapján

Részletek

Fair Value

ⓘ

A Fair Value megértése

Egy részvény Fair Value-ja betekintést nyújt abba, hogy a részvény jelenleg alulértékelt vagy túlértékelt-e. A számítását a nyereség, árbevétel vagy osztalék alapján végzik, és átfogó perspektívát nyújt a részvény belső értékéről.

Jövedelemalapú Fair Value

Ezt úgy számítják ki, hogy a részvényenkénti jövedelmet megszorozzák az elmúlt kiválasztott évek átlagos P/E arányával a kiértékelés (simítás) érdekében. Ha a Fair Value magasabb, mint a jelenlegi piaci érték, ez arra utal, hogy a részvény alulértékelt.

Példa 2022

Fair Value Nyereség 2022 = 2022-es nyereség részvényenként / 2019 - 2021-es átlagos P/E arány (3 éves simítás)

Árbevételalapú Fair Value

Ezt úgy számítják ki, hogy az árbevételt részvényenként megszorozzák az elmúlt kiválasztott évek átlagos P/S arányával a kiértékelés (simítás) érdekében. Egy részvényt akkor tekintenek alulértékeltnek, ha a Fair Value meghaladja a folyamatban lévő piaci értéket.

Példa 2022

Fair Value Árbevétel 2022 = 2022-es árbevétel részvényenként / 2019 - 2021-es átlagos P/S arány (3 éves simítás)

Osztalékalapú Fair Value

Ezt az értéket úgy határozzák meg, hogy az osztalékot részvényenként elosztják az elmúlt kiválasztott évek átlagos osztalékhozamával a kiértékelés (simítás) érdekében. Ha a Fair Value nagyobb, mint a piaci érték, az alulértékelt részvénnyel állunk szemben.

Példa 2022

Fair Value Osztalék 2022 = 2022-es osztalék részvényenként * 2019 - 2021-es átlagos osztalékhozam (3 éves simítás)

Előrejelzések és prognózisok

A jövőbeli várakozások lehetséges pályákat nyújtanak a részvényáraknak, és segítséget nyújtanak a befektetőknek a döntéshozatalban. Az elvárt értékek a Fair Value előrejelzett számadatai, figyelembe véve a nyereség, árbevétel vagy osztalék növekedési vagy csökkenési trendjeit.

Összehasonlító elemzés

A nyereség, árbevétel és osztalék alapján számított Fair Value összehasonlítása teljes körű betekintést nyújt a részvény pénzügyi egészségébe. Az éves és évente jelentkező változások figyelemmel kísérése elősegíti a részvény teljesítményének állandóságának és megbízhatóságának megértését.

International Workplace Group Plc értékelése a történelmi P/E, EBIT és P/S alapján

LIMITED TIME OFFER

Tedd meg életed legjobb befektetéseit.

2 eurótól biztosítható

International Workplace Group Plc Részvények száma

A International Workplace Group Plc részvényeinek száma 2023 évben — Ez azt jelzi, hogy hány részvényre oszlik fel a 1,007 milliárd. Mivel a részvényesek a vállalat tulajdonosai, így minden egyes részvény kis részt képvisel a vállalat tulajdonában.

  • 3 év

  • 5 év

  • 10 éves

  • 25 év

  • Max

Részvények száma
Részletek

Árbevétel, EBIT és nyereség részvényenként

ⓘ

Árbevétel részvényenként

Az árbevétel részvényenként a International Workplace Group Plc által elérő teljes árbevételt mutatja, osztva a kiadott részvények számával. Döntő jelentőségű metrika, mivel tükrözi a vállalat képességét az árbevétel elérésére, és jelzi a növekedési és terjeszkedési potenciált. Az árbevétel részvényenként éves összehasonlítása lehetővé teszi a befektetők számára, hogy elemezzék egy vállalat bevételeinek állandóságát, és megjósolják a jövőbeli trendeket.

EBIT részvényenként

Az EBIT részvényenként mutatja a International Workplace Group Plc kamatok és adók előtti profitját, és betekintést nyújt az operatív profitabilitásba, mert nem veszi figyelembe a tőkeszerkezet és az adókulcsok hatásait. Összevethető az árbevétel részvényenként mutatóval annak megítélésére, milyen hatékonyan alakítja át a vállalat az eladásokat profitra. Az EBIT részvényenként állandó növekedése az évek során az operatív hatékonyságot és profitabilitást emeli ki.

Jövedelem részvényenként

A jövedelem részvényenként vagy nyereség részvényenként (EPS) mutatja a International Workplace Group Plc nyereségének azt a hányadát, amely a törzstőke minden egyes részvényére jut. Kulcsfontosságú az értékelés során a profitabilitás és a pénzügyi egészség szempontjából. Az árbevétel és az EBIT részvényenként mutatókkal való összehasonlítással a befektetők láthatják, mennyire hatékonyan alakít egy vállalat árbevételeket és operatív profitokat netto jövedelemmé.

Várható értékek

A várható értékek az árbevétel, EBIT és jövedelem részvényenként mutatókra vonatkozó előrejelzések a következő évekre. Ezek az elvárások, amelyek a történelmi adatokon és piaci elemzéseken alapulnak, segítenek a befektetőknek befektetési stratégiájuk kialakításában, a International Workplace Group Plc jövőbeli teljesítményének értékelésében, és a jövőbeli részvényárfolyamok becslésében. Mindazonáltal elengedhetetlen, hogy figyelembe vegyük a piaci volatilitást és a bizonytalanságokat, amelyek befolyásolhatják ezeket az előrejelzéseket.

International Workplace Group Plc Részvényfelosztások

A International Workplace Group Plc történetében még nem voltak részvény-felosztások.

International Workplace Group Plc Részvény Osztalék

A(z) International Workplace Group Plc a 2023. évben 0 USD összegű osztalékot fizetett. Az osztalék azt jelenti, hogy a(z) International Workplace Group Plc nyereségének egy részét kifizeti a tulajdonosainak.

  • 3 év

  • 5 év

  • 10 éves

  • 25 év

  • Max

Oszalék
Osztalék (becslés)
Részletek

Dividenda

ⓘ

Áttekintés a dividendákról

Az éves dividendák grafikonja a International Workplace Group Plc esetében átfogó képet ad az évente a részvényeseknek kifizetett dividendákról. Elemezze a trendet, hogy megértse a dividendakifizetések konstansságát és növekedését az évek során.

Értelmezés és használat

Egy állandó vagy emelkedő tendencia a dividendáknál utalhat a vállalat nyereségességére és pénzügyi egészségére. A befektetők ezen adatok felhasználásával azonosíthatják a International Workplace Group Plc hosszú távú befektetési és osztalékból származó jövedelemtermelési potenciálját.

Befektetési stratégia

Vegye figyelembe a dividendadatokat a International Workplace Group Plc teljesítményének értékelésekor. Egy alapos elemzés, amely más pénzügyi szempontokat is figyelembe vesz, elősegíti a tájékozott döntéshozatalt az optimális tőkenövekedés és jövedelemszerzés érdekében.

International Workplace Group Plc Osztaléktörténet

DátumInternational Workplace Group Plc Oszalék
2026e0,05 undefined
2025e0,01 undefined
2024e0,00 undefined
20190,07 undefined
20180,06 undefined
20170,05 undefined
20160,05 undefined
20150,04 undefined
20140,04 undefined
20130,03 undefined
20120,03 undefined
20110,03 undefined
20100,02 undefined
20090,02 undefined
20080,02 undefined
20070,01 undefined

International Workplace Group Plc részvény osztalékaránya

A(z) International Workplace Group Plc a(z) 2023 évben 33,11 % osztalékrátát ért el. Az osztalékráta megmutatja, hogy az adott vállalati nyereség milyen százalékát osztja International Workplace Group Plc osztalék formájában.

  • 3 év

  • 5 év

  • 10 éves

  • 25 év

  • Max

Osztható részesedés aránya
Részletek

Kifizetési arány

ⓘ

Mi az éves kifizetési arány?

Az éves kifizetési arány a International Workplace Group Plc esetében az osztalékként kifizetett nyereség arányát jelenti. Ez egy indikátora a vállalat pénzügyi egészségének és stabilitásának, és azt mutatja, hogy a nyereség mennyi részét kapják vissza a befektetők az összehasonlításban azzal az összeggel, amelyet a vállalat újra befektet.

Az adatok értelmezése

Egy alacsonyabb kifizetési arány a International Workplace Group Plc esetében azt jelentheti, hogy a cég többet reinvestál a növekedésébe, míg egy magasabb arány arra utal, hogy a nyereség nagyobb részét osztalék formájában fizetik ki. Azok a befektetők, akik rendszeres jövedelmet keresnek, előnyben részesíthetik azokat a vállalatokat, amelyek magasabb kifizetési aránnyal rendelkeznek, míg akik a növekedést keresik, alacsonyabb arányú vállalatokat preferálhatnak.

Az adatok felhasználása befektetésnél

Értékelje a International Workplace Group Plc kifizetési arányát más pénzügyi mutatókkal és teljesítményindikátorokkal együtt. Egy fenntartható kifizetési arány, kombinálva az erős pénzügyi egészséggel, megbízható osztalékfizetésre utalhat. Azonban egy nagyon magas arány arra is utalhat, hogy a vállalat nem fektet be elegendőt a jövőbeni növekedésbe.

International Workplace Group Plc Kifizetésiarány-történet

DátumInternational Workplace Group Plc Osztható részesedés aránya
2026e32,03 %
2025e31,06 %
2024e31,92 %
202333,11 %
202228,15 %
202134,52 %
202036,65 %
201913,27 %
201853,64 %
201743,06 %
201631,63 %
201532,94 %
201452,19 %
201347,14 %
201242,86 %
201166,25 %
201036,65 %
200928,57 %
200813,33 %
20076,00 %
200636,65 %
200536,65 %
200436,65 %
LIMITED TIME OFFER

Tedd meg életed legjobb befektetéseit.

2 eurótól biztosítható
A International Workplace Group Plc részére jelenleg sajnos nincsenek elérhető árfolyamcélok és előrejelzések.

International Workplace Group Plc Eredmény meglepetések

DátumEPS-becslésEPS-ValósJelentési negyedév
2016. 06. 30.0,07 0,07  (0,57 %)2016 Q2
2008. 06. 30.0,05 0,06  (11,11 %)2008 Q2
1

Eulerpool ESG értékelés a(z) International Workplace Group Plc részvényhez

Eulerpool World ESG Rating (EESG©)

61/ 100

🌱 Environment

53

👫 Social

86

🏛️ Governance

46

Környezet (Environment)

Közvetlen kibocsátások
87 000
Indirekt kibocsátások a beszerzett energiából
138 000
Az értékláncban keletkező közvetett kibocsátások
CO₂-kibocsátás
225 000
CO₂-csökkentési stratégia
Szénerőmű
Atomenergia
Állatkísérletek
Pelz & Leder
Pesticidek
Pálmaolaj
Dohány
Géntechnológia
Klímakoncepció
Fenntartható erdőgazdálkodás
Recycling-előírások
Környezetbarát csomagolás
Veszélyes anyagok
Üzemanyag-fogyasztás és -hatékonyság
Vízfelhasználás és -hatékonyság

Szociális (Social)

Női alkalmazottak aránya65
Női vezetők aránya a menedzsmentben
Az ázsiai alkalmazottak aránya
Ázsiai menedzsment aránya
Hispan/latinó alkalmazottak aránya
Hispano/latin-amerikai menedzsment aránya
Részarány a fekete alkalmazottaknak
Fekete vezetőség aránya
Fehér alkalmazottak aránya
Fehér vezetőség aránya
Felnőtt tartalmak
Alkohol
Fegyverkezés
Lőfegyverek
szerencsejáték
Katonai szerződések
Emberi jogi koncepció
Adatvédelmi koncepció
Munka- és egészségvédelem
katolikus

Vállalatirányítás (Governance)

Fenntarthatósági jelentés
Stakeholder-elkötelezettség
Visszahívási irányelvek
Kartelljog

Az elismert Eulerpool ESG értékelés az Eulerpool Research Systems szellemi tulajdona, amely szigorú szerzői jogvédelem alatt áll. A jogosulatlan felhasználás, utánzás vagy megsértése határozottan kerül üldözés alá, és jelentős jogi következményeket vonhat maga után. Licencelésért, együttműködésért vagy felhasználási jogokért kérjük, forduljon közvetlenül hozzánk. Kapcsolatfelvételi űrlap hozzánk.

International Workplace Group Plc Részvény Tulajdonosi szerkezete

%
Név
Részvények
Változás
Dátum
25,17718 % Dixon (Mark L J)254 795 59802024. 06. 05.
10,30757 % Toscafund Asset Management LLP104 313 67402024. 03. 15.
4,56023 % Lancaster Investment Management LLP46 150 000-9 421 0002024. 02. 05.
3,10108 % The Vanguard Group, Inc.31 383 2074 206 2292024. 09. 30.
2,41711 % Norges Bank Investment Management (NBIM)24 461 3517 152 6952024. 06. 30.
2,41344 % Capital Research Global Investors24 424 28502024. 09. 30.
1,39547 % BlackRock Investment Management (UK) Ltd.14 122 30619 1832024. 09. 30.
1,39205 % Schroder Investment Management Ltd. (SIM)14 087 722-2 758 6842024. 09. 30.
1,08877 % abrdn Investment Management Limited11 018 50802024. 09. 30.
1,06558 % Dimensional Fund Advisors, L.P.10 783 78972902024. 08. 31.
1
2
3
4
5
...
10

International Workplace Group Plc Igazgatóság és Felügyelőbizottság

Mr. Mark Dixon

(63)
International Workplace Group Plc Chief Executive Officer, Founder, Executive Director (óta 2016)
Díjazás: 1,37 Mió.

Mr. Douglas Sutherland

International Workplace Group Plc Non-Executive Independent Chairman of the Board
Díjazás: 300 000,00

Mr. Charlie Steel

International Workplace Group Plc Chief Financial Officer, Executive Director (óta 2022)
Díjazás: 154 000,00

Ms. Nina Henderson

International Workplace Group Plc Non-Executive Independent Director With Oversight of Employee Engagement And CSR
Díjazás: 102 000,00

Ms. Laurie Harris

(63)
International Workplace Group Plc Non-Executive Independent Director
Díjazás: 87 000,00
1
2

International Workplace Group Plc Ellátási lánc

NévKapcsolatKéthetes korrelációEgyhavi korrelációHáromhavi korrelációHat hónapos korrelációEgyéves korrelációKétéves korreláció
Whitestone REIT Részvény
Whitestone REIT
BeszállítóÜgyfél0,870,590,74-0,54-0,78-0,16
Nestle Részvény
Nestle
BeszállítóÜgyfél0,780,34-0,570,20-0,42-0,60
Adobe Részvény
Adobe
BeszállítóÜgyfél0,770,560,720,670,770,10
Mastercard A Részvény
Mastercard A
BeszállítóÜgyfél0,760,09-0,210,040,270,20
Highwoods Properties Részvény
Highwoods Properties
BeszállítóÜgyfél0,700,370,740,660,770,20
GlaxoSmithKline Részvény
GlaxoSmithKline
BeszállítóÜgyfél0,690,63-0,38-0,46-0,71-0,77
Cousins Properties Részvény
Cousins Properties
BeszállítóÜgyfél0,680,240,730,700,450,07
HP Részvény
HP
BeszállítóÜgyfél0,670,060,140,15-0,63-0,01
GoPro A Részvény
GoPro A
BeszállítóÜgyfél0,660,340,540,680,700,47
Microsoft Részvény
Microsoft
BeszállítóÜgyfél0,610,370,600,74-0,09-0,26
1
2
3
4

Gyakori kérdések a(z) International Workplace Group Plc részvényről

What values and corporate philosophy does International Workplace Group Plc represent?

IWG Plc represents a strong commitment to flexibility, innovation, and collaboration in the workplace. With a focus on providing flexible office spaces and coworking solutions, IWG Plc aims to empower businesses and professionals to work in a way that suits their individual needs. The company emphasizes the importance of fostering a dynamic and inclusive work environment that promotes productivity and connectivity. IWG Plc's corporate philosophy revolves around creating spaces that enable businesses to thrive and adapt to the ever-evolving modern workforce. With a global footprint and a reputation for excellence, IWG Plc is dedicated to redefining the future of work.

In which countries and regions is International Workplace Group Plc primarily present?

IWG Plc, a leading provider of flexible workspace solutions, is primarily present in numerous countries and regions around the world. With a global presence, the company operates in over 110 countries, including major markets such as the United States, United Kingdom, Germany, France, Spain, Australia, and China, among others. IWG Plc's extensive network of flexible office spaces and coworking locations spans across North America, Europe, Asia-Pacific, Latin America, and the Middle East. This global reach allows IWG Plc to cater to the diverse needs of businesses and professionals seeking flexible and convenient workspace solutions worldwide.

What significant milestones has the company International Workplace Group Plc achieved?

IWG Plc, a leading global provider of flexible workspace solutions, has achieved several significant milestones. One notable achievement is the expansion of its network, which now comprises over 3,300 locations in more than 1,100 cities across 110 countries. This extensive footprint allows IWG to offer its diverse customer base a wide range of flexible working options. Additionally, IWG has successfully introduced innovative workspace concepts, such as Regus, Spaces, and HQ, catering to various business needs. The company's commitment to sustainability is another key milestone, as IWG focuses on reducing its environmental impact through energy-efficient practices and promoting eco-friendly initiatives. IWG Plc continues to revolutionize the way people work, adapt, and succeed in today's dynamic business landscape.

What is the history and background of the company International Workplace Group Plc?

IWG Plc, formerly known as Regus, is a renowned provider of flexible workspace solutions worldwide. Established in 1989 by Mark Dixon, IWG revolutionized the traditional office space concept by introducing the concept of coworking and shared office spaces. Today, IWG operates in over 3,000 locations across more than 110 countries, serving a diverse clientele ranging from startups to large corporations. With a strong focus on innovation and adaptability, IWG continues to lead in the flexible workspace industry, providing businesses with the flexibility, convenience, and global presence they need to thrive in the modern work environment. IWG Plc's commitment to creating dynamic and collaborative workspaces has made it a trusted choice for companies seeking flexible office solutions.

Who are the main competitors of International Workplace Group Plc in the market?

The main competitors for IWG Plc in the market are Regus, WeWork, Servcorp, and Knotel.

In which industries is International Workplace Group Plc primarily active?

IWG Plc is primarily active in the flexible workspace industry. As a global leader in providing flexible workspace solutions, IWG Plc operates in multiple industries such as technology, finance, healthcare, creative, and professional services. With a wide range of workspace options including coworking spaces, serviced offices, and virtual offices, IWG Plc caters to the diverse needs of businesses across various sectors. Leveraging its extensive network of locations worldwide, IWG Plc offers flexible working solutions that enable companies to collaborate, innovate, and thrive in dynamic work environments.

What is the business model of International Workplace Group Plc?

The business model of IWG Plc, also known as Regus, is providing flexible workspace solutions to businesses around the world. IWG operates a global network of fully-equipped office spaces, coworking areas, and business lounges, catering to the needs of small to large companies and entrepreneurs. IWG's business model revolves around offering convenient and professional workspace options on flexible terms, whether it be short-term leases, virtual offices, or meeting room rentals. Their facilities are designed to foster collaboration and productivity, with access to amenities and support services. IWG Plc aims to empower businesses with the flexibility to work from any location, enabling agility and efficiency in today's dynamic markets.

Milyen P/E rátája van a(z) International Workplace Group Plc 2024-nek?

Az International Workplace Group Plc P/E mutatója 323,93.

Milyen KUV-val rendelkezik a(z) International Workplace Group Plc 2024?

Az International Workplace Group Plc KUV 0,63.

Milyen AlleAktien Minőségi Besorolást kapott a International Workplace Group Plc?

Az AlleAktien Minőségi Score International Workplace Group Plc esetében 4/10.

Mennyi a(z) International Workplace Group Plc 2024 árbevétele?

A várt International Workplace Group Plc forgalma 3,43 milliárd USD.

Mekkora a nyeresége a International Workplace Group Plc 2024-nek?

A(z) várt International Workplace Group Plc nyereség 6,65 Mió. USD.

Mit csinál a International Workplace Group Plc?

IWG Plc is a leading provider of flexible workspace solutions for businesses and individuals. The company's business model is to provide workspace infrastructure for companies that want to take advantage of flexible workspaces. IWG offers its customers three main products: coworking spaces, virtual offices, and office suites. Coworking spaces are open workspaces that can be used by employees from different companies. Virtual offices, on the other hand, provide a professional address, telephone and mail services, and access to meeting rooms for companies that do not require a physical presence. Office suites are private office solutions for companies that need a fully equipped work environment. IWG's core business is the coworking business. There are different coworking brands operated by IWG. These brands target different audiences: Regus targets established companies, Spaces targets startups and companies on a growth trajectory, HQ targets companies with high quality standards, and Signature targets exclusive customers. IWG utilizes vertical integration to support customers with a seamless workspace ecosystem. The company also operates a digital platform to assist customers in quickly and easily booking and using the coworking space. The platform includes tools such as booking and billing software, networking tools, and a mobile app. IWG's business model is based on agile and flexible infrastructure. The company leverages its expertise and size to offer spaces in strategic locations in major cities worldwide. IWG also uses an asset-light strategy, where it does not own real estate but rents spaces and then subleases them to customers. IWG is growing rapidly in a growing market. According to the most recent IWG Annual Report, the company grew by 10% in 2019. The trend towards flexible workspaces is a driver for IWG's growth. Companies want to be increasingly agile and flexible to succeed in a fast-paced, global economy. Coworking spaces also offer companies a cost-effective model as they only pay for the space and services they actually need. Overall, IWG's business model offers unique and flexible solutions for businesses and individuals. Its vertical integration and digital platform make it attractive to customers seeking agile workspace solutions. IWG is also strategically positioned to benefit from the global demand for flexible workspaces, leading to rapid growth and high market value. The answer is: IWG Plc is a leading provider of flexible workspace solutions for businesses and individuals, offering coworking spaces, virtual offices, and office suites. It operates multiple coworking brands, uses vertical integration and a digital platform to support customers, and follows an asset-light strategy. IWG is experiencing fast growth in a growing market and is well-positioned to capitalize on the global demand for flexible workspaces.

Mekkora a International Workplace Group Plc osztalék?

A(z) International Workplace Group Plc évente alkalommal oszt ki 0 USD összegű osztalékot.

Milyen gyakran fizet osztalékot a International Workplace Group Plc?

A International Workplace Group Plc esetében jelenleg nem lehet kiszámítani a osztalékot, vagy a vállalat nem fizet osztalékot.

Mi az a International Workplace Group Plc ISIN?

A(z) International Workplace Group Plc ISIN kódja: JE00BYVQYS01.

Mi az a International Workplace Group Plc WKN?

A International Workplace Group Plc WKN-je A2DGJL.

Mi a International Workplace Group Plc Ticker?

Az International Workplace Group Plc tőzsdei rövidítése IWG.L.

Mennyi osztalékot fizet a International Workplace Group Plc?

Az elmúlt 12 hónapban a(z) International Workplace Group Plc osztalékot fizetett 0,07 USD összegben. Ez körülbelül 3,04 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) International Workplace Group Plc várhatóan 0,01 USD összegű osztalékot fog fizetni.

Mekkora a International Workplace Group Plc osztalékhozama?

A(z) International Workplace Group Plc jelenlegi osztalékhozama 3,04 %.

Mikor fizet International Workplace Group Plc osztalékot?

A(z) International Workplace Group Plc negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: május, október, június, október.

Milyen biztos a(z) International Workplace Group Plc osztaléka?

A International Workplace Group Plc az elmúlt 3 évben minden évben fizetett osztalékot.

Mekkora a International Workplace Group Plc osztaléka?

A következő 12 hónapban 0,01 USD összegű osztalékra számítanak. Ez 0,56 % osztalékhozamnak felel meg.

Melyik szektorban található a International Workplace Group Plc?

A(z) International Workplace Group Plc a(z) 'Ingatlanok' szektorhoz van besorolva.

Wann musste ich die Aktien von International Workplace Group Plc kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Az utolsó, International Workplace Group Plc által 2024. 10. 04.-án/én fizetett 0,003 USD összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 09. 05.-nál kellett lennie a portfóliódban.

Mikor fizetett utoljára osztalékot a International Workplace Group Plc?

Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 10. 04. időpontban történt.

Mekkora volt a(z) International Workplace Group Plc osztaléka 2023-ben?

2023 évben a International Workplace Group Plc 0 USD összegű osztalékot fizetett ki.

Milyen pénznemben fizeti ki a International Workplace Group Plc a részvényesi osztalékot?

Az International Workplace Group Plc osztalékait USD fizeti ki.

További mutatók és elemzések a(z) International Workplace Group Plc részletes vizsgálatában

Az International Workplace Group Plc Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a International Workplace Group Plc Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: