Workspace Group (WKP.L) Action Cours
Workspace Group Cours
Au cours des 19 dernières années, Workspace Group a accru son chiffre d'affaires de 5,8 % par an, pour atteindre 185,20 M GBP. Le bénéfice par action a reculé de 23,5 % par an au cours des 19 dernières années. Chez Workspace Group, la marge nette de 2,9 % est en hausse par rapport aux -165,6 % d'il y a quelques années. Au cours actuel, le rendement du dividende ressort à environ 7,88 %. Le dividende a progressé de 10,6 % par an au cours des 19 dernières années. L'objectif de cours consensuel à 12 mois pour Workspace Group est de 489,60 GBP, soit environ 13 492,4 % au-dessus de son niveau actuel. Sur 18 analystes, 14 recommandent l'achat de l'action — un consensus global Achat. L'action se négocie environ 13 % au-dessus de son plus bas sur 52 semaines.
Cours de l'action Workspace Group
Détails
Cours de l'action
ⓘComment lire ce graphique
Ce graphique suit l'historique du cours de l'action Workspace Group au fil du temps. Vous pouvez basculer entre les vues quotidienne, hebdomadaire et mensuelle et sélectionner des plages de temps personnalisées — d'un seul jour à l'historique complet disponible. Utilisez le commutateur pour voir les variations de prix en termes de devise absolue ou en pourcentage de variation par rapport à la date de début.
Rendement total par rapport au rendement du prix
Le bouton bascule « Rendement total » inclut les dividendes réinvestis en plus du pur mouvement de prix. Ceci est crucial car les dividendes peuvent représenter une part importante des rendements à long terme. Historiquement, environ 40 % du rendement total du S&P 500 provient des dividendes. Comparez toujours le rendement total lors de l'évaluation de la performance réelle d'une action par rapport à un indice de référence.
Données de prix intrajournalières
Lors de l'affichage d'une période d'une journée, le graphique affiche les mouvements de prix intrajournaliers en temps réel. Ceci est utile pour observer comment l'action Workspace Group réagit aux ouvertures du marché, aux annonces de résultats ou aux nouvelles de dernière minute tout au long de la séance de négociation.
Ce qu'il faut rechercher
Recherchez les tendances à long terme (mouvements soutenus à la hausse ou à la baisse sur des mois et des années), les niveaux de support et de résistance (zones de prix où l'action rebondit ou s'inverse régulièrement) et la volatilité (le degré de fluctuation du prix jour après jour). Comparer le graphique des prix de Workspace Group à un indice du marché comme le S&P 500 peut révéler si l'action surperforme ou sousperformance le marché plus large.
| Date | Workspace Group Prix |
|---|---|
| 06/08/2026 | 3,60 GBP |
| 05/08/2026 | 3,64 GBP |
| 04/08/2026 | 3,56 GBP |
| 31/07/2026 | 3,51 GBP |
| 30/07/2026 | 3,53 GBP |
| 29/07/2026 | 3,53 GBP |
| 28/07/2026 | 3,51 GBP |
| 27/07/2026 | 3,51 GBP |
| 24/07/2026 | 3,49 GBP |
| 23/07/2026 | 3,55 GBP |
| 22/07/2026 | 3,53 GBP |
| 21/07/2026 | 3,54 GBP |
| 20/07/2026 | 3,53 GBP |
| 17/07/2026 | 3,55 GBP |
| 16/07/2026 | 3,53 GBP |
| 15/07/2026 | 3,47 GBP |
| 14/07/2026 | 3,43 GBP |
| 13/07/2026 | 3,48 GBP |
| 10/07/2026 | 3,42 GBP |
| 09/07/2026 | 3,32 GBP |
| 08/07/2026 | 3,28 GBP |
| 07/07/2026 | 3,30 GBP |
| 06/07/2026 | 3,27 GBP |
| 03/07/2026 | 3,35 GBP |
| 02/07/2026 | 3,35 GBP |
| 01/07/2026 | 3,45 GBP |
| 30/06/2026 | 3,46 GBP |
| 29/06/2026 | 3,49 GBP |
| 26/06/2026 | 3,43 GBP |
| 25/06/2026 | 3,39 GBP |
| 24/06/2026 | 3,38 GBP |
| 23/06/2026 | 3,27 GBP |
| 22/06/2026 | 3,31 GBP |
| 19/06/2026 | 3,47 GBP |
| 18/06/2026 | 3,47 GBP |
| 17/06/2026 | 3,47 GBP |
| 16/06/2026 | 3,41 GBP |
| 15/06/2026 | 3,48 GBP |
| 12/06/2026 | 3,40 GBP |
| 11/06/2026 | 3,36 GBP |
| 10/06/2026 | 3,21 GBP |
| 09/06/2026 | 3,33 GBP |
| 08/06/2026 | 3,34 GBP |
| 05/06/2026 | 3,41 GBP |
| 04/06/2026 | 3,36 GBP |
| 03/06/2026 | 3,39 GBP |
| 02/06/2026 | 3,49 GBP |
| 01/06/2026 | 3,44 GBP |
| 29/05/2026 | 3,52 GBP |
| 28/05/2026 | 3,46 GBP |
| 27/05/2026 | 3,44 GBP |
| 26/05/2026 | 3,38 GBP |
| 22/05/2026 | 3,37 GBP |
| 21/05/2026 | 3,34 GBP |
| 20/05/2026 | 3,26 GBP |
| 19/05/2026 | 3,28 GBP |
| 18/05/2026 | 3,25 GBP |
| 15/05/2026 | 3,19 GBP |
| 14/05/2026 | 3,28 GBP |
| 13/05/2026 | 3,28 GBP |
| 12/05/2026 | 3,28 GBP |
| 11/05/2026 | 3,36 GBP |
| 08/05/2026 | 3,43 GBP |
| 07/05/2026 | 3,51 GBP |
| 06/05/2026 | 3,44 GBP |
| 05/05/2026 | 3,35 GBP |
| 01/05/2026 | 3,39 GBP |
| 30/04/2026 | 3,37 GBP |
| 29/04/2026 | 3,35 GBP |
| 28/04/2026 | 3,40 GBP |
| 27/04/2026 | 3,43 GBP |
| 24/04/2026 | 3,42 GBP |
| 23/04/2026 | 3,39 GBP |
| 22/04/2026 | 3,40 GBP |
| 21/04/2026 | 3,37 GBP |
| 20/04/2026 | 3,33 GBP |
| 17/04/2026 | 3,51 GBP |
| 16/04/2026 | 3,74 GBP |
| 15/04/2026 | 3,83 GBP |
| 14/04/2026 | 3,81 GBP |
| 13/04/2026 | 3,72 GBP |
| 10/04/2026 | 3,77 GBP |
| 09/04/2026 | 3,73 GBP |
| 08/04/2026 | 3,78 GBP |
| 07/04/2026 | 3,57 GBP |
| 02/04/2026 | 3,50 GBP |
| 01/04/2026 | 3,51 GBP |
| 31/03/2026 | 3,42 GBP |
| 30/03/2026 | 3,37 GBP |
| 27/03/2026 | 3,37 GBP |
| 26/03/2026 | 3,45 GBP |
| 25/03/2026 | 3,49 GBP |
| 24/03/2026 | 3,43 GBP |
| 23/03/2026 | 3,45 GBP |
| 20/03/2026 | 3,51 GBP |
| 19/03/2026 | 3,65 GBP |
| 18/03/2026 | 3,80 GBP |
| 17/03/2026 | 3,82 GBP |
| 16/03/2026 | 3,79 GBP |
| 13/03/2026 | 3,79 GBP |
| 12/03/2026 | 3,85 GBP |
| 11/03/2026 | 3,96 GBP |
| 10/03/2026 | 4,02 GBP |
| 09/03/2026 | 3,93 GBP |
| 06/03/2026 | 4,05 GBP |
| 05/03/2026 | 4,10 GBP |
| 26/02/2026 | 4,28 GBP |
| 25/02/2026 | 4,24 GBP |
| 24/02/2026 | 4,15 GBP |
| 23/02/2026 | 4,20 GBP |
| 20/02/2026 | 4,21 GBP |
| 19/02/2026 | 4,17 GBP |
| 18/02/2026 | 4,17 GBP |
| 17/02/2026 | 4,16 GBP |
| 16/02/2026 | 4,13 GBP |
| 13/02/2026 | 4,13 GBP |
| 12/02/2026 | 4,14 GBP |
| 11/02/2026 | 4,16 GBP |
| 10/02/2026 | 4,14 GBP |
| 09/02/2026 | 4,11 GBP |
| 06/02/2026 | 4,14 GBP |
| 05/02/2026 | 4,23 GBP |
| 04/02/2026 | 4,20 GBP |
| 03/02/2026 | 4,21 GBP |
| 02/02/2026 | 4,21 GBP |
| 30/01/2026 | 4,20 GBP |
| 29/01/2026 | 4,22 GBP |
| 28/01/2026 | 4,22 GBP |
| 27/01/2026 | 4,13 GBP |
| 26/01/2026 | 4,14 GBP |
| 23/01/2026 | 4,23 GBP |
| 22/01/2026 | 4,26 GBP |
| 21/01/2026 | 4,19 GBP |
| 20/01/2026 | 4,13 GBP |
| 19/01/2026 | 4,19 GBP |
| 16/01/2026 | 4,19 GBP |
| 15/01/2026 | 4,20 GBP |
| 14/01/2026 | 4,10 GBP |
| 13/01/2026 | 4,03 GBP |
| 12/01/2026 | 4,10 GBP |
| 09/01/2026 | 4,16 GBP |
| 08/01/2026 | 4,19 GBP |
| 07/01/2026 | 4,07 GBP |
| 06/01/2026 | 3,99 GBP |
| 05/01/2026 | 3,98 GBP |
| 02/01/2026 | 3,94 GBP |
| 31/12/2025 | 3,99 GBP |
| 30/12/2025 | 3,99 GBP |
| 29/12/2025 | 3,94 GBP |
| 24/12/2025 | 3,92 GBP |
| 23/12/2025 | 3,89 GBP |
| 22/12/2025 | 3,90 GBP |
| 19/12/2025 | 3,89 GBP |
| 18/12/2025 | 3,87 GBP |
| 17/12/2025 | 3,88 GBP |
| 16/12/2025 | 3,84 GBP |
| 15/12/2025 | 3,82 GBP |
| 12/12/2025 | 3,80 GBP |
| 11/12/2025 | 3,77 GBP |
| 10/12/2025 | 3,75 GBP |
| 09/12/2025 | 3,77 GBP |
| 08/12/2025 | 3,79 GBP |
| 05/12/2025 | 3,82 GBP |
| 04/12/2025 | 3,82 GBP |
| 03/12/2025 | 3,81 GBP |
| 02/12/2025 | 3,82 GBP |
| 01/12/2025 | 3,79 GBP |
| 28/11/2025 | 3,82 GBP |
| 27/11/2025 | 3,86 GBP |
| 26/11/2025 | 3,81 GBP |
| 25/11/2025 | 3,65 GBP |
| 24/11/2025 | 3,62 GBP |
| 21/11/2025 | 3,68 GBP |
| 20/11/2025 | 3,65 GBP |
| 19/11/2025 | 3,81 GBP |
| 18/11/2025 | 4,03 GBP |
| 17/11/2025 | 4,05 GBP |
| 14/11/2025 | 4,03 GBP |
| 13/11/2025 | 4,10 GBP |
| 12/11/2025 | 4,10 GBP |
| 11/11/2025 | 4,15 GBP |
| 10/11/2025 | 4,10 GBP |
| 07/11/2025 | 4,10 GBP |
| 06/11/2025 | 4,09 GBP |
| 05/11/2025 | 4,05 GBP |
| 04/11/2025 | 4,08 GBP |
| 03/11/2025 | 4,15 GBP |
| 31/10/2025 | 4,18 GBP |
| 30/10/2025 | 4,16 GBP |
| 29/10/2025 | 4,15 GBP |
| 28/10/2025 | 4,13 GBP |
| 27/10/2025 | 4,14 GBP |
| 24/10/2025 | 4,15 GBP |
| 23/10/2025 | 4,16 GBP |
| 22/10/2025 | 4,11 GBP |
| 21/10/2025 | 3,95 GBP |
| 20/10/2025 | 3,95 GBP |
| 17/10/2025 | 3,92 GBP |
| 16/10/2025 | 4,00 GBP |
| 15/10/2025 | 4,03 GBP |
| 14/10/2025 | 4,00 GBP |
| 13/10/2025 | 4,04 GBP |
| 10/10/2025 | 3,91 GBP |
| 09/10/2025 | 3,96 GBP |
| 08/10/2025 | 3,94 GBP |
| 07/10/2025 | 3,99 GBP |
| 06/10/2025 | 4,02 GBP |
| 03/10/2025 | 4,03 GBP |
| 02/10/2025 | 4,02 GBP |
| 01/10/2025 | 3,97 GBP |
| 30/09/2025 | 3,97 GBP |
| 29/09/2025 | 3,92 GBP |
| 26/09/2025 | 3,89 GBP |
| 25/09/2025 | 3,87 GBP |
| 24/09/2025 | 3,90 GBP |
| 23/09/2025 | 3,92 GBP |
| 22/09/2025 | 3,90 GBP |
| 19/09/2025 | 3,93 GBP |
| 18/09/2025 | 3,93 GBP |
| 17/09/2025 | 3,89 GBP |
| 16/09/2025 | 3,91 GBP |
| 15/09/2025 | 3,93 GBP |
| 12/09/2025 | 3,87 GBP |
| 11/09/2025 | 3,92 GBP |
| 10/09/2025 | 3,93 GBP |
| 09/09/2025 | 3,99 GBP |
| 08/09/2025 | 4,00 GBP |
| 05/09/2025 | 3,99 GBP |
| 04/09/2025 | 3,96 GBP |
| 03/09/2025 | 3,96 GBP |
| 02/09/2025 | 3,93 GBP |
| 01/09/2025 | 4,00 GBP |
| 29/08/2025 | 4,02 GBP |
| 28/08/2025 | 4,06 GBP |
| 27/08/2025 | 4,09 GBP |
| 26/08/2025 | 4,07 GBP |
| 22/08/2025 | 4,14 GBP |
| 21/08/2025 | 4,16 GBP |
| 20/08/2025 | 4,19 GBP |
| 19/08/2025 | 4,06 GBP |
| 18/08/2025 | 4,16 GBP |
| 15/08/2025 | 4,22 GBP |
| 14/08/2025 | 4,20 GBP |
| 13/08/2025 | 4,21 GBP |
| 12/08/2025 | 4,19 GBP |
| 11/08/2025 | 4,21 GBP |
| 08/08/2025 | 4,28 GBP |
Workspace Group Chiffre d'affaires, FFO, résultat net
3 ans
5 ans
10 ans
25 ans
Max
Details
Workspace Group Compte de résultat, Bilan, Tableau des flux de trésorerie
| CHIFFRE D'AFFAIRESM GBP |
|---|
| CROISSANCE DU CHIFFRE D'AFFAIRES% |
| MARGE BRUTE% |
| REVENU BRUTM GBP |
| EBITM GBP |
| MARGE EBIT% |
| REVENU NETM GBP |
| CROISSANCE DU BÉNÉFICE NET% |
| DIVIDENDEDIV.GBP |
| CROISSANCE DU DIVIDENDECROISSANCE DIV.% |
| NOMBRE D'ACTIONSM |
| 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026e | 2027e | 2028e | 2029e | 2030e | 2031e |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 101,00 | 108,00 | 128,00 | 149,00 | 161,00 | 142,00 | 132,00 | 174,00 | 184,00 | 185,00 | 144,00 | 119,00 | 122,00 | 131,00 | 152,00 | 165,00 |
| 21,69 | 6,93 | 18,52 | 16,41 | 8,05 | -11,80 | -7,04 | 31,82 | 5,75 | 0,54 | -22,16 | -17,36 | 2,52 | 7,38 | 16,03 | 8,55 |
| 73,27 | 73,15 | 74,22 | 74,50 | 75,78 | 57,04 | 66,67 | 67,24 | 69,02 | 66,49 | 66,49 | 66,49 | 66,49 | 66,49 | 66,49 | 66,49 |
| 74,00 | 79,00 | 95,00 | 111,00 | 122,00 | 81,00 | 88,00 | 117,00 | 127,00 | 123,00 | 95,74 | 79,12 | 81,11 | 87,10 | 101,06 | 109,70 |
| 98,00 | 65,00 | 80,00 | 92,00 | 104,00 | 62,00 | 67,00 | 91,00 | 99,00 | 95,00 | -2,00 | -2,00 | -2,00 | -2,00 | -2,00 | -3,00 |
| 97,03 | 60,19 | 62,50 | 61,74 | 64,60 | 43,66 | 50,76 | 52,30 | 53,80 | 51,35 | -1,39 | -1,68 | -1,64 | -1,53 | -1,32 | -1,82 |
| 388,00 | 88,00 | 171,00 | 137,00 | 72,00 | -235,00 | 123,00 | -37,00 | -192,00 | 5,00 | 60,00 | 45,00 | 40,00 | 44,00 | 53,00 | 64,00 |
| 10,86 | -77,32 | 94,32 | -19,88 | -47,45 | -426,39 | -152,34 | -130,08 | 418,92 | -102,60 | 1 100,00 | -25,00 | -11,11 | 10,00 | 20,45 | 20,75 |
| 0,15 | 0,21 | 0,27 | 0,33 | 0,36 | 0,49 | 0,22 | 0,26 | 0,28 | 0,28 | 0,28 | 0,28 | 0,28 | – | – | – |
| 25,00 | 40,00 | 28,57 | 22,22 | 9,09 | 36,11 | -57,14 | 23,81 | 7,69 | – | – | – | – | – | – | – |
| 163,90 | 165,70 | 164,80 | 178,40 | 181,40 | 180,80 | 182,00 | 190,50 | 191,68 | 193,77 | 193,77 | 193,77 | 193,77 | 193,77 | 193,77 | 193,77 |
Détails
Indicateurs clés du compte de résultat
ⓘChiffre d'affaires et croissance du chiffre d'affaires
Le chiffre d'affaires est le point de départ de chaque compte de résultat — il mesure le total des ventes que Workspace Group génère à partir de son activité principale. La croissance du chiffre d'affaires (exprimée en variation en pourcentage d'une année sur l'autre) est l'un des indicateurs les plus importants de l'élan économique. Une croissance soutenue supérieure à 10 % par an est généralement considérée comme solide, tandis qu'un chiffre d'affaires en déclin est un signal d'alerte grave qui mérite investigation.
Marge brute
Marge brute = (Chiffre d'affaires − Coût des marchandises vendues) ÷ Chiffre d'affaires. Elle révèle le pourcentage de chaque euro de chiffre d'affaires que Workspace Group conserve après les coûts directs de production. Les marges brutes élevées (supérieures à 50 %) sont typiques des entreprises légères en actifs comme les logiciels et les marques, tandis que les industries à forte intensité de capital comme la fabrication opèrent souvent en dessous de 30 %. Comparez la marge brute de Workspace Group à celle de ses pairs du secteur et suivez-la dans le temps pour détecter une amélioration ou une détérioration du pouvoir de fixation des prix.
EBIT et marge EBIT
L'EBIT mesure le profit d'exploitation — ce qui reste après déduction de toutes les dépenses d'exploitation (y compris R&D, ventes et frais administratifs) du profit brut. La marge EBIT l'exprime en pourcentage du chiffre d'affaires. Parce qu'elle exclut les intérêts et les impôts, l'EBIT permet des comparaisons équitables entre entreprises ayant des niveaux d'endettement et des juridictions fiscales différents. Une marge EBIT croissante indique une amélioration de l'efficacité opérationnelle.
Revenu net et bénéfice par action (EPS)
Le revenu net est le profit final de l'entreprise après toutes les dépenses, les intérêts et les impôts. En divisant le revenu net par le nombre d'actions en circulation, on obtient l'EPS — la métrique la plus influente dans l'évaluation des actions. La croissance constante de l'EPS est le principal moteur de l'appréciation du cours des actions à long terme. Vérifiez toujours si la croissance de l'EPS provient d'une amélioration réelle des profits ou des rachats d'actions réduisant le nombre d'actions.
Actions en circulation
Le nombre total d'actions que Workspace Group a émises. Un nombre d'actions en baisse (par le biais de rachats) augmente l'EPS et signale la confiance de la direction. Un nombre d'actions croissant (par l'émission d'actions) dilue les actionnaires existants. Surveillez toujours ce nombre parallèlement à l'EPS pour avoir une vue complète de la création de valeur par action.
Estimations des analystes
Les chiffres projetés représentent les estimations de consensus des analystes professionnels. Comparez ces prévisions aux taux de croissance historiques de Workspace Group pour évaluer si les attentes sont réalistes. Une entreprise qui dépasse régulièrement les estimations de consensus tend à voir le cours de son action récompensé au fil du temps, tandis que les ratés répétés érodent la confiance des investisseurs.
Marges de l'action Workspace Group
3 ans
5 ans
10 ans
25 ans
Max
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Chiffre d'Affaires, EBIT, Bénéfice par Action Workspace Group
3 ans
5 ans
10 ans
25 ans
Max
Details
Action Workspace Group et analyse boursière
Évaluation de Workspace Group selon la juste valeur
Détails
Estimation de la Valeur Équitable
ⓘQu'est-ce que la Valeur Équitable?
La valeur équitable est une estimation de ce qu'une action vaut réellement sur la base de ses fondamentaux financiers, indépendamment du cours du marché actuel. Si la valeur équitable calculée est supérieure au cours actuel de l'action, l'action peut être sous-évaluée — et vice versa. Ce graphique montre trois approches différentes de la valeur équitable afin que vous puissiez les recouper.
Valeur Équitable Basée sur les Bénéfices
Calculée en multipliant le bénéfice par action actuel (BPA) par le ratio P/E moyen historique sur une période multi-annuelle sélectionnée. Le lissage sur plusieurs années filtre les pics ou creux temporaires. Si cette valeur équitable dépasse le prix du marché, cela suggère que l'action est bon marché par rapport à sa capacité bénéficiaire.
Exemple : Valeur Équitable (Bénéfices) 2022 = BPA 2022 × P/E Moyen 2019–2021
Valeur Équitable Basée sur le Chiffre d'Affaires
Dérivée en multipliant le chiffre d'affaires par action par le ratio cours/chiffres d'affaires moyen historique. Cette méthode est particulièrement utile pour les entreprises dont les bénéfices sont volatiles ou temporairement déprimés, car le chiffre d'affaires tend à être plus stable que les bénéfices. Elle répond à la question : « À quel prix le marché a-t-il valorisé chaque dollar de chiffre d'affaires de cette entreprise dans le passé? »
Exemple : Valeur Équitable (Chiffre d'Affaires) 2022 = Chiffre d'Affaires par Action 2022 × P/S Moyen 2019–2021
Valeur Équitable Basée sur les Dividendes
Calculée en divisant le dividende par action par le rendement des dividendes moyen historique. Cette approche est particulièrement pertinente pour les entreprises matures qui versent régulièrement des dividendes. Si la valeur équitable résultante est supérieure au prix actuel, cela implique que l'action offre un meilleur rendement que sa moyenne historique.
Exemple : Valeur Équitable (Dividende) 2022 = Dividende par Action 2022 ÷ Rendement Moyen 2019–2021
Comment Utiliser ce Graphique
Quand les trois lignes de valeur équitable convergent au-dessus du prix actuel, cela renforce le cas selon lequel l'action est sous-évaluée. Quand elles divergent, enquêtez pourquoi — cela peut indiquer un changement structurel dans les marges, la politique de distribution, ou le taux de croissance. Les estimations prospectives à droite prolongent l'analyse en utilisant les fondamentaux projetés, vous aidant à évaluer si le prix actuel reflète déjà les attentes de croissance future.
Évaluation de Workspace Group selon le P/E historique, le multiple EBIT et le ratio P/S
Rendements annuels Workspace Group
Détails
Rendement Annuel
ⓘCe que ce Graphique Montre
Ce graphique décompose le rendement annuel total de en deux composants : rendement du prix (gains ou pertes de la variation du cours de l'action) et rendement des dividendes (revenu reçu des versements de dividendes). Ensemble, ils représentent le rendement total qu'un investisseur aurait réalisé au cours de chaque année civile.
Rendement du Prix
Le rendement du prix mesure le pourcentage de variation du cours de l'action de du 1er janvier au 31 décembre de chaque année. Les barres positives indiquent que l'action s'est appréciée; les barres négatives montrent un déclin. C'est le composant auquel la plupart des investisseurs se concentrent, mais il ne raconte qu'une partie de l'histoire — en particulier pour les actions versant des dividendes.
Rendement des Dividendes
Le rendement des dividendes représente le revenu généré par les dividendes versés au cours de l'année, exprimé en pourcentage du cours initial. Bien qu'il puisse sembler faible au cours d'une seule année (généralement 1–4% pour les entreprises établies), les dividendes se composent considérablement au cours de décennies et ont historiquement contribué environ 40% des rendements totaux du marché boursier.
Ce qu'il Faut Rechercher
Examinez le nombre d'années ayant montré des rendements positifs par rapport aux rendements négatifs pour évaluer la cohérence. Une action avec principalement des années positives et de petites baisses suggère un risque plus faible. Comparez également les rendements annuels de à un indice de référence — dépasser régulièrement le marché est une caractéristique d'un investissement solide. Prêtez attention aux pires années : comprendre le risque de baisse est aussi important que de poursuivre le potentiel de hausse.
Actions en circulation Workspace Group
3 ans
5 ans
10 ans
25 ans
Max
Details
Workspace Group divisions d'actions
Historique des dividendes de Workspace Group
33 années de distributions de dividendes · 3 augmentations consécutives
Historique et prévisions des dividendes de Workspace Group
3 ans
5 ans
10 ans
25 ans
Max
Details
Ratio de distribution de dividendes Workspace Group de l'action
3 ans
5 ans
10 ans
25 ans
Max
Details
Prévisions actuelles et objectifs de cours de Workspace Group en août 2026
Objectifs de cours des analystes 2026Workspace Group Estimations et surprises de bénéfices
| Date | Estimation du BPA | BPA réel | Estimation du chiffre d'affaires | Réaction du cours | Trimestre de déclaration |
|---|---|---|---|---|---|
| 15/11/2022 | 0,16GBP | - | -GBP | - | 2023 Q2 |
EESG©
Notation ESG Eulerpool© pour l'action Workspace Group
EEnvironnement
20
Environnement
SSocial
20
Social
GGouvernance d'entreprise
4
Gouvernance d'entreprise
La notation ESG Eulerpool est la propriété intellectuelle strictement protégeée par le droit d'auteur d'Eulerpool Research Systems. Tout usage non autorisé, imitation ou violation sera activement poursuivi et peut entraîner des conséquences juridiques importantes. Pour les licences, les collaborations ou les droits d'utilisation, veuillez nous contacter directement via notre Formulaire de Contact formulaire de contact.
Structure actionnariale de l'action Workspace Group
| % | Nom |
|---|---|
28,81242% | |
4,62640% | |
2,44991% | |
2,13799% | |
1,19210% | |
0,95037% |
Déclarations de participation de Workspace Group (SEC 13D/G)
Workspace Group Direction et Conseil d'Administration
15 members · avg. age 57 · 47 % women
Mr. Dave Benson
Chief Financial Officer, Executive Director · depuis 2020
724 400,00 GBP
Management
Mr. Lawrence Hutchings
Chief Executive Officer, Executive Director · depuis 2024
Mr. Will Abbott
Chief Customer Officer
Ms. Jessica Berney
Head of Portfolio Management
Ms. Carmelina Carfora
Company Secretary
Ms. Clare Marland
Head of Corporate Communications · depuis 2023
Board of Directors
Mr. Duncan Owen
Independent Non-Executive Chairman of the Board
Mrs. Rosie Shapland
Senior Non-Executive Independent Director
Ms. Manju Malhotra
Non-Executive Independent Director
Ms. Lesley-Ann Nash
Non-Executive Independent Director
Mr. Nicholas Mackenzie (57)
Non-Executive Independent Director
Mr. David Stevenson
Non-Executive Independent Director
Questions fréquemment posées sur l'action Workspace Group
Analysts currently set an average price target of 481,21 GBP for the Workspace Group stock (median: 489,60 GBP), implying +33,6 % versus the latest price. The consensus is based on 18 analyst ratings.
18 analysts currently rate the Workspace Group stock: 14 recommend buying, 4 holding and 0 selling. For 2026, analysts expect Workspace Group to generate revenue of 144,22 M GBP and earnings per share of 0,31 GBP.
Converted at the current exchange rate, the Workspace Group share trades at 4,20 EUR (3,60 GBP).
The Workspace Group share (WKP.L) is listed on 4 stock exchanges, including: Frankfurt (WRX1.F), London (WKP.L), London (WKP.L).
La Workspace Group PLC est un fournisseur leader d'espaces de travail partagés et de solutions de bureau flexibles pour les petites et moyennes entreprises (PME) à Londres et dans les environs. Le modèle commercial de l'entreprise repose sur la fourniture d'espaces de travail de qualité et de services à des prix abordables. La Workspace Group PLC propose une large gamme d'espaces de travail, notamment des espaces de coworking, des bureaux privés, des studios, des ateliers et des espaces de stockage. Ces espaces sont entièrement meublés et équipés, permettant aux locataires de se concentrer sur leur activité principale plutôt que sur l'aménagement et la gestion de leur propre bureau. En plus des espaces de travail, la Workspace Group propose également une variété de services tels que des services de réception, des services postaux et des infrastructures informatiques. Des cours et des ateliers sont également proposés pour aider les locataires à développer leurs compétences et leur entreprise. La société dispose de 65 centres d'affaires dans toute la région de Londres, tous composés de biens immobiliers de premier ordre spécialement conçus pour répondre aux besoins des entreprises modernes. La Workspace Group garantit que ses installations sont situées à proximité des transports en commun et d'autres commodités telles que des restaurants et des magasins, ce qui les rend facilement accessibles pour les employés et les clients. Un autre aspect important du modèle commercial de la Workspace Group est la durée flexible des contrats de location. Le contrat de location est généralement résiliable mensuellement, ce qui permet aux locataires de changer d'espace ou de quitter le bureau sans être liés à des engagements à long terme. C'est un facteur essentiel pour les startups et les entreprises en croissance qui souhaitent se développer rapidement ou adapter leurs bureaux en fonction de leurs besoins. La Workspace Group PLC est cotée à la Bourse de Londres depuis 1987 et a élargi son portefeuille ces dernières années grâce à l'acquisition de sociétés tierces. L'entreprise est divisée en différentes divisions, notamment les solutions de bureau flexibles, les espaces de coworking, les espaces commerciaux/stockage, et des domaines similaires. Dans l'ensemble, la Workspace Group PLC a développé un modèle commercial qui prend en compte les besoins des petites entreprises et des startups, en leur offrant un environnement de travail flexible et sécurisé. Pour les entreprises, ce modèle commercial offre la possibilité de maintenir une image professionnelle tout en maîtrisant les coûts. Ainsi, la Workspace Group est un acteur majeur sur le marché immobilier britannique, offrant un nombre croissant d'entreprises la possibilité de s'épanouir dans l'une des villes les plus dynamiques au monde.
Le chiffre d'affaires de attendu en Workspace Group est de 144,22 M GBP. Ce chiffre est basé sur les données financières actuelles et reflète la performance commerciale de l'entreprise.
Le bénéfice de attendu en Workspace Group est de 60,39 M GBP. Le bénéfice net reflète la rentabilité de l'entreprise après déduction de tous les frais.
Le ratio cours/bénéfice (P/E) de Workspace Group est actuellement de 11,56. Le ratio P/E compare le cours actuel de l'action au bénéfice par action et aide les investisseurs à évaluer la valorisation de l'action Workspace Group.
Le ratio cours/chiffre d'affaires (P/S) de Workspace Group est actuellement de 4,84. Le ratio P/S compare la capitalisation boursière au chiffre d'affaires annuel et sert de mesure de valorisation pour l'action Workspace Group.
Le score de qualité Eulerpool pour Workspace Group est de 5/10.
L'ISIN de Workspace Group est GB00B67G5X01. L'ISIN (International Securities Identification Number) est un identifiant global unique pour les titres.
Le WKN de Workspace Group est A1JHAB. Le WKN (Wertpapierkennnummer) est un numéro allemand d'identification des titres à six chiffres.
Le symbole boursier de Workspace Group est WKP.L. Ce code boursier est utilisé pour négocier les actions Workspace Group à la bourse.
Au cours des 12 derniers mois, Workspace Group a versé un dividende de 0,28 GBP . Ceci correspond à un rendement en dividendes d'environ 7,88 %. Pour les 12 prochains mois, Workspace Group devrait verser un dividende de 0,28 GBP.
Le rendement du dividende de Workspace Group est actuellement de 7,88 %.
Workspace Group verse un dividende, distribué au cours des mois de , , , .
Workspace Group a versé des dividendes chaque année au cours des 32 dernières années.
Pour les 12 prochains mois, des dividendes d'un montant de 0,28 GBP sont attendus. Ceci correspond à un rendement en dividendes de 7,80 %.
Workspace Group est classé dans le secteur 'Immobilier'.
Pour recevoir le dernier dividende de Workspace Group du d'un montant de 0,09 GBP, vous deviez détenir l'action dans votre portefeuille avant la date ex-dividende du .
Le dernier dividende a été versé le .
Au cours de l'année 2025, Workspace Group a distribué 0,26 GBP en dividendes.
Les dividendes de Workspace Group sont distribués en GBP.
Action Workspace Group
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Tous les fondamentaux et analyses approfondies de Workspace Group
Notre analyse de l'action Workspace Group comprend des indicateurs financiers importants tels que le chiffre d'affaires, le bénéfice, le P/E ratio, le P/S ratio, l'EBIT ainsi que des informations sur le dividende. De plus, nous examinons des aspects tels que les actions, la capitalisation boursière, les dettes, les fonds propres et les obligations de Workspace Group. Si vous recherchez des informations plus détaillées sur ces sujets, nous proposons des analyses approfondies sur nos sous-pages: