Kuinka monta työntekijää Pfizer:lla on tänä vuonna?
Pfizer on palkannut tänä vuonna 78 500,00 undefined työntekijää.
Pfizer Työntekijät 2024
Pfizer Työntekijät
78 500,00
Osaketunnus
PFE
ISIN
US7170811035
WKN
852009
Vuonna 2024 Pfizer työllisti 78 500,00 henkilöä, mikä on 0% muutos verrattuna edellisen vuoden 78 500,00 henkilöstömäärään.
Pfizer Aktienanalyse
Mitä Pfizer tekee?
Pfizer Inc, one of the world's largest and most well-known pharmaceutical companies, has made significant advancements in the medical industry throughout its approximately 170-year history. The company is headquartered in New York City and has offices in over 150 countries. Pfizer was founded in 1849 by two cousins, Charles Pfizer and Charles Erhart, who opened their first factory in Brooklyn to produce pure crystalline chinasalt. They later expanded their business and began synthesizing chemical compounds, leading them to enter the pharmaceutical industry. In the following years, Pfizer made some significant discoveries, including the synthesis of antibiotics such as penicillin and terramycin. In the 1990s, the company expanded its portfolio and became a leading provider of prescription drugs, immunological medications, and animal health products. Today, the company focuses on three core areas: innovative health products, patented medications, and generic products. Pfizer invests millions of dollars in research and development of new and innovative treatment options, including cancer drugs, therapies for neurological disorders, cardiovascular diseases, and immunology products. Another important aspect of Pfizer's business model is its partnerships with other companies and organizations. The company works closely with universities, research institutions, governments, and other companies to form partnerships that allow for collaborative development of new products. Some of Pfizer's most well-known products include Viagra, Lipitor, Celebrex, Zoloft, and Lyrica. Viagra is used to treat erectile dysfunction in men. Lipitor is a cholesterol-lowering medication that reduces the risk of cardiovascular diseases. Celebrex is an anti-inflammatory medication used to treat pain and inflammation. Zoloft is an antidepressant used to treat various mental disorders. Lyrica is a prescription medication used to treat pain and seizures. In recent years, Pfizer has also taken a leading role in the development of vaccines against COVID-19, collaborating with the German company BioNTech to develop a promising vaccine candidate. The vaccine provides protection against the virus, particularly against severe illness. Over the years, the company has faced concerns regarding the use of medications, such as the scandal surrounding the pain reliever Vioxx, which was withdrawn in 2004 after being associated with an increased risk of cardiovascular diseases. Pfizer has since strengthened its research and development standards and partnerships to ensure the safety and efficacy of its products. In summary, Pfizer is a global player in the pharmaceutical industry. The company heavily invests in research and development of new products to provide innovative treatment options, secures patents, and simultaneously keeps its portfolio up-to-date with generic products to remain competitive in the industry. The company will continue to contribute to improving healthcare worldwide by developing lifesaving medications and vaccines that enable people to lead better lives. Pfizer ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.Työntekijät yksityiskohtaisesti
Pfizer työntekijöiden tarkastelu
Pfizer työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Pfizer:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.
Vuosi vuodelta vertailu
Pfizer työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.
Vaikutukset sijoituksiin
Pfizer työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.
Työntekijätietojen tulkinta
Vaihtelut Pfizer työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.
Usein kysyttyä Pfizer osakkeesta
Montako työntekijää Pfizer:lla oli verrattuna edelliseen vuoteen?
Verrattuna edelliseen vuoteen Pfizer:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.
Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli yritykseen Pfizer?
Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Pfizer:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.
Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli Pfizer:n sijoittajiin?
Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Pfizer sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.
Miten Pfizer suuruisen oman pääoman kasvu vaikuttaa yritykseen?
Oman pääoman lisääminen Pfizer:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.
Miten Pfizer oman pääoman alentaminen vaikuttaa yritykseen?
Oman pääoman vähentäminen Pfizer voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.
Mitkä ovat joitakin tekijöitä, jotka vaikuttavat Pfizer oman pääoman arvoon?
Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Pfizer:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.
Miksi Pfizer oman pääoman on niin tärkeää sijoittajille?
Yrityksen Pfizer oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.
Kuinka Pfizer työntekijämäärä vaikuttaa yritykseen?
Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Pfizer voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.
Miten Pfizer työntekijämäärä on kehittynyt viime vuosina?
Viime vuosina Pfizer:n työntekijämäärä on muuttunut 0:llä.
Kuinka monta työntekijää Pfizer:lla on tällä hetkellä?
Pfizer:lla on tällä hetkellä 78 500,00 undefined työntekijää.
Miksi työntekijämäärä on sijoittajille tärkeä Pfizer osalta?
Henkilöstön määrä on Pfizer sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.
Mitä strategisia toimenpiteitä Pfizer voi toteuttaa muuttaakseen työntekijämäärää?
Henkilöstömäärän muuttamiseksi Pfizer voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.
Kuinka paljon osinkoa Pfizer maksaa?
Viimeisen 12 kuukauden aikana Pfizer maksoi osinkoa 2,05 USD edestä. Tämä vastaa noin 7,30 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Pfizer maksanee ennusteiden mukaan 2,44 USD osingon.
Kuinka korkea on Pfizer:n osinkotuotto?
Pfizer:n tämänhetkinen osinkotuotto on 7,30 %.
Milloin Pfizer maksaa osinkoa?
Pfizer maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina helmikuu, kesäkuu, elokuu, joulukuu.
Kuinka turvallinen on Pfizer:n osinko?
Pfizer maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 26 vuoden aikana.
Kuinka suuri on Pfizer:n osinko?
Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 2,44 USD suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 8,69 % osinkotuottoa.
Mihin sektoriin Pfizer kuuluu?
Pfizer kuuluu sektoriin 'Terveys'.
Wann musste ich die Aktien von Pfizer kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Saadaksesi viimeisimmän Pfizer osingon 2.12.2024, jonka suuruus on 0,42 USD, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 8.11.2024.
Milloin Pfizer maksoi viimeisimmän osingon?
Viimeisin osinko maksettiin 2.12.2024.
Mikä oli Pfizer:n osinko vuonna 2023?
Vuonna 2023 Pfizer maksoi 1,6 USD osinkoina.
Missä valuutassa Pfizer maksaa osingon?
Pfizer:n osingot maksetaan USDssa.
Osakesäästösuunnitelmat tarjoavat houkuttelevan mahdollisuuden sijoittajille rakentaa varallisuutta pitkällä aikavälillä. Yksi päähyödyistä on niin sanottu hankintameno-olettama: Sijoittamalla säännöllisesti kiinteän summan osakkeisiin tai osakerahastoihin, ostaa automaattisesti enemmän osuuksia, kun hinnat ovat matalat, ja vähemmän, kun ne ovat korkeat. Tämä voi johtaa edullisempaan keskihintaan per osuus ajan myötä. Lisäksi osakesäästösuunnitelmat mahdollistavat myös piensijoittajien pääsyn kalliisiin osakkeisiin, koska niihin voi osallistua jo pienillä summilla. Säännöllinen sijoittaminen edistää myös kurinalaista sijoitusstrategiaa ja auttaa välttämään emotionaalisia päätöksiä, kuten impulsiivista ostamista tai myymistä. Lisäksi sijoittajat hyötyvät osakkeiden potentiaalisesta arvonnoususta sekä osinkotuloista, jotka voidaan sijoittaa uudelleen, mikä vahvistaa korkoa korolle -efektiä ja siten sijoitetun pääoman kasvua.
Pfizer osake on säästösuunnitelman piirissä seuraavilla tarjoajilla: Trade Republic, ING, Scalable Capital ja Consorsbank
Andere Kennzahlen von Pfizer
Meidän osakeanalyysimme Pfizer Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut Pfizer Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä:
