BE0003858751

Jensen-Group Aktienanalyse

Mitä Jensen-Group tekee?

The Jensen Group NV is one of the leading companies in the manufacturing and supply of industrial laundry solutions worldwide. Founded in Denmark in 1937, the company has representations in more than 50 countries and employs more than 2,500 employees. With the development of new, innovative technologies and the constant optimization of its processes, the Jensen Group NV has earned an excellent reputation as a trusted partner for customers around the world. The business model of the Jensen Group NV is to provide companies in the textile industry with state-of-the-art laundry facilities, software, and service solutions, thereby ensuring greater efficiency and profitability in the field of laundry technology. The company also offers comprehensive consulting and training for the proper application, maintenance, and repair of its products. Overall, the Jensen Group NV focuses on a very close and personal collaboration with its customers and is always striving to individually meet their wishes and needs. The Jensen Group NV is divided into five different business areas. These include 1. Procurement and manufacturing, 2. Laundry service, 3. Equipment and software sales, 4. Spare parts delivery, and 5. Financial and IT services. In the procurement and manufacturing sector, the Jensen Group NV offers everything related to the construction of laundry facilities. From the planning and manufacturing of customized systems for commercial laundry to the sale of finished products, the company provides solutions for every need – ranging from small family businesses to industrial enterprises. In the laundry service business area, the Jensen Group NV offers its customers a complete range of laundry service solutions. The range of services includes production lines and rental models, as well as fleet management software and maintenance services. In the equipment and software sales sector, the Jensen Group NV offers a wide range of machines and software solutions that help customers increase their productivity and profitability in the field of laundry technology. This includes products such as washing machines, dryers, ironing machines, presses, and software solutions for controlling and monitoring laundry technology. In the spare parts delivery sector, the Jensen Group NV provides fast and reliable delivery of spare parts for all of its products. Whether it's small parts or complex system components, the Jensen Group NV ensures that its customers can quickly put their laundry facilities into operation, even if something breaks. In the final sector of financial and IT services, the Jensen Group NV offers additional services such as financing and insurance packages, as well as solutions for the automation of laundry processes. The company can draw on its years of experience in the field of laundry technology and thus offer its customers a complete all-round solution. In summary, the Jensen Group NV offers a wide range of products and services, making it the ideal partner for all companies looking to modernize or optimize their laundry technology. However, personal contact and individual consultation are always the focus to ensure that each customer gets exactly what they need. Jensen-Group ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Työntekijät yksityiskohtaisesti

Jensen-Group työntekijöiden tarkastelu

Jensen-Group työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Jensen-Group:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.

Vuosi vuodelta vertailu

Jensen-Group työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.

Vaikutukset sijoituksiin

Jensen-Group työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.

Työntekijätietojen tulkinta

Vaihtelut Jensen-Group työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.

Usein kysyttyä Jensen-Group osakkeesta

Kuinka monta työntekijää Jensen-Group:lla on tänä vuonna?

Jensen-Group on palkannut tänä vuonna 1 239,00 undefined työntekijää.

Montako työntekijää Jensen-Group:lla oli verrattuna edelliseen vuoteen?

Verrattuna edelliseen vuoteen Jensen-Group:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli yritykseen Jensen-Group?

Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Jensen-Group:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli Jensen-Group:n sijoittajiin?

Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Jensen-Group sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.

Miten Jensen-Group suuruisen oman pääoman kasvu vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman lisääminen Jensen-Group:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.

Miten Jensen-Group oman pääoman alentaminen vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman vähentäminen Jensen-Group voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.

Mitkä ovat joitakin tekijöitä, jotka vaikuttavat Jensen-Group oman pääoman arvoon?

Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Jensen-Group:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.

Miksi Jensen-Group oman pääoman on niin tärkeää sijoittajille?

Yrityksen Jensen-Group oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.

Kuinka Jensen-Group työntekijämäärä vaikuttaa yritykseen?

Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Jensen-Group voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.

Miten Jensen-Group työntekijämäärä on kehittynyt viime vuosina?

Viime vuosina Jensen-Group:n työntekijämäärä on muuttunut 0:llä.

Kuinka monta työntekijää Jensen-Group:lla on tällä hetkellä?

Jensen-Group:lla on tällä hetkellä 1 239,00 undefined työntekijää.

Miksi työntekijämäärä on sijoittajille tärkeä Jensen-Group osalta?

Henkilöstön määrä on Jensen-Group sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.

Mitä strategisia toimenpiteitä Jensen-Group voi toteuttaa muuttaakseen työntekijämäärää?

Henkilöstömäärän muuttamiseksi Jensen-Group voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.

Kuinka paljon osinkoa Jensen-Group maksaa?

Viimeisen 12 kuukauden aikana Jensen-Group maksoi osinkoa 0,50 EUR edestä. Tämä vastaa noin 1,16 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Jensen-Group maksanee ennusteiden mukaan 0,54 EUR osingon.

Kuinka korkea on Jensen-Group:n osinkotuotto?

Jensen-Group:n tämänhetkinen osinkotuotto on 1,16 %.

Milloin Jensen-Group maksaa osinkoa?

Jensen-Group maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina kesäkuu, kesäkuu, kesäkuu, kesäkuu.

Kuinka turvallinen on Jensen-Group:n osinko?

Jensen-Group maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 7 vuoden aikana.

Kuinka suuri on Jensen-Group:n osinko?

Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 0,54 EUR suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 1,25 % osinkotuottoa.

Mihin sektoriin Jensen-Group kuuluu?

Jensen-Group kuuluu sektoriin 'Teollisuus'.

Wann musste ich die Aktien von Jensen-Group kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Saadaksesi viimeisimmän Jensen-Group osingon 30.5.2024, jonka suuruus on 0,75 EUR, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 28.5.2024.

Milloin Jensen-Group maksoi viimeisimmän osingon?

Viimeisin osinko maksettiin 30.5.2024.

Mikä oli Jensen-Group:n osinko vuonna 2023?

Vuonna 2023 Jensen-Group maksoi 0,5 EUR osinkoina.

Missä valuutassa Jensen-Group maksaa osingon?

Jensen-Group:n osingot maksetaan EURssa.

Jensen-Group Työntekijät 2024

Jensen-Group Työntekijät

Osaketunnus

ISIN

WKN

Vuonna 2024 Jensen-Group työllisti 1 239,00 henkilöä, mikä on 0% muutos verrattuna edellisen vuoden 1 239,00 henkilöstömäärään.