Haidilao International Holding Osake

Haidilao International Holding Työntekijät 2025

Haidilao International Holding Työntekijät

92 179,00

Osaketunnus

6862.HK

ISIN

KYG4290A1013

WKN

A2N5TQ

Vuonna 2025 Haidilao International Holding työllisti 92 179,00 henkilöä, mikä on 0% muutos verrattuna edellisen vuoden 92 179,00 henkilöstömäärään.

Haidilao International Holding Aktienanalyse

Mitä Haidilao International Holding tekee?

Haidilao International Holding Ltd is a Chinese company known for its hot pot restaurants. The company was founded in 1994 by Zhang Yong and his wife Shu Ping and is headquartered in Beijing. The story of Haidilao began as a small restaurant in Jianyang, a Chinese city in the Sichuan province. Zhang and his wife opened the restaurant to make a living. The couple experimented with different spices and ingredients for their hot pot and managed to develop unique flavors. The restaurant quickly became popular in the area, and the couple soon opened more restaurants in Sichuan. Over the years, the company grew steadily and expanded into various cities in China. In 2012, Haidilao opened its first restaurant in Singapore, followed by additional branches in other countries such as the United States, Canada, Australia, and Japan. Haidilao's business model is simple yet effective. The focus is on excellent service and fresh ingredients. Haidilao restaurants offer a wide selection of ingredients, including meat, vegetables, and seafood, which are cooked directly at the table. The company also uses a unique broth made from over 20 spices and ingredients. One key to Haidilao's success is the focus on customer satisfaction. The company is dedicated to improving the customer experience and ensuring that every guest leaves the restaurant with a smile. Customers can also borrow toys for their children, get their nails done, or simply relax while waiting for their table. Haidilao has also expanded into new business areas in recent years. The company sells a variety of products, including broths, sauces, and other ingredients used in its restaurants. Additionally, Haidilao has established a delivery service company called Haidilao Delivery, which delivers food directly to customers' homes or offices. The company has also developed its own production line for an electric hot pot used in Haidilao restaurants. The electric hot pot is used for table cooking of food and is particularly suitable for restaurants operating indoors that do not want to use an open flame for their dishes. Overall, Haidilao has experienced impressive growth in recent years. The company has managed to gain a loyal customer base and establish itself as a high-quality company known for excellent service and fresh ingredients. While Haidilao's business model is simple, the company is committed to constantly evolving and finding new opportunities to expand its business. Haidilao International Holding Ltd is a Chinese company known for its hot pot restaurants. It was founded in 1994 by Zhang Yong and his wife Shu Ping, and its headquarters are in Beijing. The history of Haidilao began as a small restaurant in Jianyang, a city in the Sichuan province of China. Zhang and his wife opened the restaurant to make a living, and they experimented with different spices and ingredients to create unique flavors for their hot pot. The restaurant quickly gained popularity in the area, leading the couple to open more restaurants in Sichuan. Over the years, the company has steadily grown and expanded to different cities in China. In 2012, Haidilao opened its first restaurant in Singapore, followed by additional locations in other countries such as the United States, Canada, Australia, and Japan. Haidilao's business model is simple yet effective, with a focus on excellent service and fresh ingredients. The restaurants offer a wide selection of ingredients, including meat, vegetables, and seafood, which are cooked at the table. The company also uses a unique broth made from over 20 spices and ingredients. A key to Haidilao's success is its focus on customer satisfaction. The company is dedicated to improving the customer experience, ensuring that every guest leaves the restaurant with a smile. Customers can even borrow toys for their children, get their nails done, or relax while waiting for a table. In recent years, Haidilao has expanded into new business areas. The company sells a variety of products, including broths, sauces, and other ingredients used in its restaurants. Additionally, Haidilao established a delivery service called Haidilao Delivery, which brings food directly to customers' homes or offices. Haidilao has also developed its own electric hot pot for use in its restaurants. This hot pot is designed for table cooking and is particularly suited for indoor restaurants that do not allow open flames. Overall, Haidilao has experienced impressive growth in recent years, building a loyal customer base and establishing itself as a high-quality company known for excellent service and fresh ingredients. Despite its simple business model, the company continues to strive for innovation and find new opportunities for expansion. Haidilao International Holding ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Työntekijät yksityiskohtaisesti

Haidilao International Holding työntekijöiden tarkastelu

Haidilao International Holding työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Haidilao International Holding:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.

Vuosi vuodelta vertailu

Haidilao International Holding työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.

Vaikutukset sijoituksiin

Haidilao International Holding työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.

Työntekijätietojen tulkinta

Vaihtelut Haidilao International Holding työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.

Usein kysyttyä Haidilao International Holding osakkeesta

Kuinka monta työntekijää Haidilao International Holding:lla on tänä vuonna?

Haidilao International Holding on palkannut tänä vuonna 92 179,00 undefined työntekijää.

Montako työntekijää Haidilao International Holding:lla oli verrattuna edelliseen vuoteen?

Verrattuna edelliseen vuoteen Haidilao International Holding:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli yritykseen Haidilao International Holding?

Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Haidilao International Holding:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli Haidilao International Holding:n sijoittajiin?

Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Haidilao International Holding sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.

Miten Haidilao International Holding suuruisen oman pääoman kasvu vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman lisääminen Haidilao International Holding:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.

Miten Haidilao International Holding oman pääoman alentaminen vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman vähentäminen Haidilao International Holding voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.

Mitkä ovat joitakin tekijöitä, jotka vaikuttavat Haidilao International Holding oman pääoman arvoon?

Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Haidilao International Holding:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.

Miksi Haidilao International Holding oman pääoman on niin tärkeää sijoittajille?

Yrityksen Haidilao International Holding oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.

Kuinka Haidilao International Holding työntekijämäärä vaikuttaa yritykseen?

Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Haidilao International Holding voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.

Miten Haidilao International Holding työntekijämäärä on kehittynyt viime vuosina?

Viime vuosina Haidilao International Holding:n työntekijämäärä on muuttunut 0:llä.

Kuinka monta työntekijää Haidilao International Holding:lla on tällä hetkellä?

Haidilao International Holding:lla on tällä hetkellä 92 179,00 undefined työntekijää.

Miksi työntekijämäärä on sijoittajille tärkeä Haidilao International Holding osalta?

Henkilöstön määrä on Haidilao International Holding sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.

Mitä strategisia toimenpiteitä Haidilao International Holding voi toteuttaa muuttaakseen työntekijämäärää?

Henkilöstömäärän muuttamiseksi Haidilao International Holding voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.

Kuinka paljon osinkoa Haidilao International Holding maksaa?

Viimeisen 12 kuukauden aikana Haidilao International Holding maksoi osinkoa 0,12 CNY edestä. Tämä vastaa noin 0,88 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Haidilao International Holding maksanee ennusteiden mukaan 0,10 CNY osingon.

Kuinka korkea on Haidilao International Holding:n osinkotuotto?

Haidilao International Holding:n tämänhetkinen osinkotuotto on 0,88 %.

Milloin Haidilao International Holding maksaa osinkoa?

Haidilao International Holding maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina heinäkuu, heinäkuu, lokakuu, lokakuu.

Kuinka turvallinen on Haidilao International Holding:n osinko?

Haidilao International Holding maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 7 vuoden aikana.

Kuinka suuri on Haidilao International Holding:n osinko?

Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 0,10 CNY suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 0,80 % osinkotuottoa.

Mihin sektoriin Haidilao International Holding kuuluu?

Haidilao International Holding kuuluu sektoriin 'Sykliset kulutustavarat'.

Wann musste ich die Aktien von Haidilao International Holding kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Saadaksesi viimeisimmän Haidilao International Holding osingon 2.10.2024, jonka suuruus on 0,05 CNY, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 11.9.2024.

Milloin Haidilao International Holding maksoi viimeisimmän osingon?

Viimeisin osinko maksettiin 2.10.2024.

Mikä oli Haidilao International Holding:n osinko vuonna 2024?

Vuonna 2024 Haidilao International Holding maksoi 0,116 CNY osinkoina.

Missä valuutassa Haidilao International Holding maksaa osingon?

Haidilao International Holding:n osingot maksetaan CNYssa.

Osakesäästösuunnitelmat tarjoavat houkuttelevan mahdollisuuden sijoittajille rakentaa varallisuutta pitkällä aikavälillä. Yksi päähyödyistä on niin sanottu hankintameno-olettama: Sijoittamalla säännöllisesti kiinteän summan osakkeisiin tai osakerahastoihin, ostaa automaattisesti enemmän osuuksia, kun hinnat ovat matalat, ja vähemmän, kun ne ovat korkeat. Tämä voi johtaa edullisempaan keskihintaan per osuus ajan myötä. Lisäksi osakesäästösuunnitelmat mahdollistavat myös piensijoittajien pääsyn kalliisiin osakkeisiin, koska niihin voi osallistua jo pienillä summilla. Säännöllinen sijoittaminen edistää myös kurinalaista sijoitusstrategiaa ja auttaa välttämään emotionaalisia päätöksiä, kuten impulsiivista ostamista tai myymistä. Lisäksi sijoittajat hyötyvät osakkeiden potentiaalisesta arvonnoususta sekä osinkotuloista, jotka voidaan sijoittaa uudelleen, mikä vahvistaa korkoa korolle -efektiä ja siten sijoitetun pääoman kasvua.

Andere Kennzahlen von Haidilao International Holding

Meidän osakeanalyysimme Haidilao International Holding Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut Haidilao International Holding Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä: