LiikevaihtoVoittoP/E-lukuKUVEBITOsinkoOsakkeetMarkkina-arvoVelkaantuneisuusVelatOma pääomaAAQSTyöntekijätROEROAROCE
CITIC Telecom International Holdings Osake

CITIC Telecom International Holdings Työntekijät 2025

CITIC Telecom International Holdings Työntekijät

2 526,00

Osaketunnus

1883.HK

ISIN

HK1883037637

WKN

A0MM9J

Vuonna 2025 CITIC Telecom International Holdings työllisti 2 526,00 henkilöä, mikä on 0% muutos verrattuna edellisen vuoden 2 526,00 henkilöstömäärään.

CITIC Telecom International Holdings Aktienanalyse

Mitä CITIC Telecom International Holdings tekee?

CITIC Telecom International Holdings Ltd is a Hong Kong-based company that offers telecommunications and ICT services. It was founded in 1997 and has been listed on the Hong Kong Stock Exchange since 2007. CITIC Telecom is a subsidiary of CITIC Group Corporation, one of the largest state-owned corporations in China. CITIC Telecom's business model specializes in providing telecommunications and ICT services, particularly in the Chinese region. The services offered by the company include voice and data services, managed services, cloud services, internet access, and SAT network solutions. CITIC Telecom is divided into various divisions to offer a wider range of services. The CITIC Telecom International Carrier Services division provides network connectivity, IP transit routing, voice services, and cloud services. The CITIC Telecom International Wholesale division offers a wide range of international telecommunications services, including voice and data services, as well as cloud services. The CITIC Telecom International Enterprise division focuses on providing ICT solutions for businesses of all sizes. The product range includes cloud services, networks, IT support, security, video conferencing, and unified communications. These solutions are used by companies in various industries such as media, finance, retail, and the public sector. The CITIC Telecom International Business division specializes in providing telecommunications support services for companies looking to enter the Chinese markets. The services include call center solutions, local language support, telephone conferencing, and other managed services. The company also has an extensive presence in China and specializes in helping companies expand into the Chinese market. CITIC Telecom also offers various products tailored to the needs of its customers. These include the CITIC Telecom CPC Cloud service, which utilizes innovative virtualization technology to provide businesses with fast and easy access to computing resources. The company also offers its own version of the Microsoft Office 365 service, specifically tailored to the needs of companies operating in China. Overall, CITIC Telecom is an innovative provider of telecommunications and ICT services, specifically tailored to the needs of businesses in China. The company offers a wide range of services and solutions, as well as a strong presence in the region. With a strong focus on customer satisfaction and innovative technologies, CITIC Telecom is well positioned to continue expanding in the coming years. CITIC Telecom International Holdings ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Työntekijät yksityiskohtaisesti

CITIC Telecom International Holdings työntekijöiden tarkastelu

CITIC Telecom International Holdings työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme CITIC Telecom International Holdings:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.

Vuosi vuodelta vertailu

CITIC Telecom International Holdings työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.

Vaikutukset sijoituksiin

CITIC Telecom International Holdings työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.

Työntekijätietojen tulkinta

Vaihtelut CITIC Telecom International Holdings työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.

Usein kysyttyä CITIC Telecom International Holdings osakkeesta

Kuinka monta työntekijää CITIC Telecom International Holdings:lla on tänä vuonna?

CITIC Telecom International Holdings on palkannut tänä vuonna 2 526,00 undefined työntekijää.

Montako työntekijää CITIC Telecom International Holdings:lla oli verrattuna edelliseen vuoteen?

Verrattuna edelliseen vuoteen CITIC Telecom International Holdings:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli yritykseen CITIC Telecom International Holdings?

Henkilöstön määrällä on suora vaikutus CITIC Telecom International Holdings:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli CITIC Telecom International Holdings:n sijoittajiin?

Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös CITIC Telecom International Holdings sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.

Miten CITIC Telecom International Holdings suuruisen oman pääoman kasvu vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman lisääminen CITIC Telecom International Holdings:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.

Miten CITIC Telecom International Holdings oman pääoman alentaminen vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman vähentäminen CITIC Telecom International Holdings voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.

Mitkä ovat joitakin tekijöitä, jotka vaikuttavat CITIC Telecom International Holdings oman pääoman arvoon?

Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa CITIC Telecom International Holdings:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.

Miksi CITIC Telecom International Holdings oman pääoman on niin tärkeää sijoittajille?

Yrityksen CITIC Telecom International Holdings oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.

Kuinka CITIC Telecom International Holdings työntekijämäärä vaikuttaa yritykseen?

Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä CITIC Telecom International Holdings voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.

Miten CITIC Telecom International Holdings työntekijämäärä on kehittynyt viime vuosina?

Viime vuosina CITIC Telecom International Holdings:n työntekijämäärä on muuttunut 0:llä.

Kuinka monta työntekijää CITIC Telecom International Holdings:lla on tällä hetkellä?

CITIC Telecom International Holdings:lla on tällä hetkellä 2 526,00 undefined työntekijää.

Miksi työntekijämäärä on sijoittajille tärkeä CITIC Telecom International Holdings osalta?

Henkilöstön määrä on CITIC Telecom International Holdings sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.

Mitä strategisia toimenpiteitä CITIC Telecom International Holdings voi toteuttaa muuttaakseen työntekijämäärää?

Henkilöstömäärän muuttamiseksi CITIC Telecom International Holdings voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.

Kuinka paljon osinkoa CITIC Telecom International Holdings maksaa?

Viimeisen 12 kuukauden aikana CITIC Telecom International Holdings maksoi osinkoa 0,31 HKD edestä. Tämä vastaa noin 13,86 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana CITIC Telecom International Holdings maksanee ennusteiden mukaan 0,31 HKD osingon.

Kuinka korkea on CITIC Telecom International Holdings:n osinkotuotto?

CITIC Telecom International Holdings:n tämänhetkinen osinkotuotto on 13,86 %.

Milloin CITIC Telecom International Holdings maksaa osinkoa?

CITIC Telecom International Holdings maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina kesäkuu, lokakuu, lokakuu, lokakuu.

Kuinka turvallinen on CITIC Telecom International Holdings:n osinko?

CITIC Telecom International Holdings maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 20 vuoden aikana.

Kuinka suuri on CITIC Telecom International Holdings:n osinko?

Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 0,31 HKD suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 14,31 % osinkotuottoa.

Mihin sektoriin CITIC Telecom International Holdings kuuluu?

CITIC Telecom International Holdings kuuluu sektoriin 'Viestintä'.

Wann musste ich die Aktien von CITIC Telecom International Holdings kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Saadaksesi viimeisimmän CITIC Telecom International Holdings osingon 27.9.2024, jonka suuruus on 0,01 HKD, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 10.9.2024.

Milloin CITIC Telecom International Holdings maksoi viimeisimmän osingon?

Viimeisin osinko maksettiin 27.9.2024.

Mikä oli CITIC Telecom International Holdings:n osinko vuonna 2024?

Vuonna 2024 CITIC Telecom International Holdings maksoi 0,305 HKD osinkoina.

Missä valuutassa CITIC Telecom International Holdings maksaa osingon?

CITIC Telecom International Holdings:n osingot maksetaan HKDssa.

Osakesäästösuunnitelmat tarjoavat houkuttelevan mahdollisuuden sijoittajille rakentaa varallisuutta pitkällä aikavälillä. Yksi päähyödyistä on niin sanottu hankintameno-olettama: Sijoittamalla säännöllisesti kiinteän summan osakkeisiin tai osakerahastoihin, ostaa automaattisesti enemmän osuuksia, kun hinnat ovat matalat, ja vähemmän, kun ne ovat korkeat. Tämä voi johtaa edullisempaan keskihintaan per osuus ajan myötä. Lisäksi osakesäästösuunnitelmat mahdollistavat myös piensijoittajien pääsyn kalliisiin osakkeisiin, koska niihin voi osallistua jo pienillä summilla. Säännöllinen sijoittaminen edistää myös kurinalaista sijoitusstrategiaa ja auttaa välttämään emotionaalisia päätöksiä, kuten impulsiivista ostamista tai myymistä. Lisäksi sijoittajat hyötyvät osakkeiden potentiaalisesta arvonnoususta sekä osinkotuloista, jotka voidaan sijoittaa uudelleen, mikä vahvistaa korkoa korolle -efektiä ja siten sijoitetun pääoman kasvua.

Andere Kennzahlen von CITIC Telecom International Holdings

Meidän osakeanalyysimme CITIC Telecom International Holdings Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut CITIC Telecom International Holdings Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä: