Tee elämäsi parhaat sijoitukset
Alkaen 2 euroa Tanska Osa-aikatyö
Osakekurssi
Osa-aikatyön nykyarvo Tanska on 759 500 . Osa-aikatyö Tanska nousi 759 500 1.3.2024, kun se oli 748 500 1.12.2023. Vuosina 1.6.1998 - 1.6.2024 BKT:n keskiarvo Tanska oli 634 713,59 . Korkein arvo saavutettiin 1.6.2024 785 600,00 , kun taas alin arvo kirjattiin 1.3.2002 480 800,00 .
Osa-aikatyö ·
3 vuotta
5 vuotta
10 vuotta
25 vuotta
Max
Osa-aikatyö | |
---|---|
1.6.1998 | 584 600,00 |
1.3.1999 | 602 600,00 |
1.6.1999 | 554 400,00 |
1.9.1999 | 563 400,00 |
1.12.1999 | 575 000,00 |
1.3.2000 | 578 300,00 |
1.6.2000 | 575 800,00 |
1.9.2000 | 541 200,00 |
1.12.2000 | 567 400,00 |
1.3.2001 | 572 800,00 |
1.6.2001 | 523 500,00 |
1.9.2001 | 500 500,00 |
1.12.2001 | 518 200,00 |
1.3.2002 | 480 800,00 |
1.6.2002 | 538 200,00 |
1.9.2002 | 508 400,00 |
1.12.2002 | 552 700,00 |
1.3.2003 | 522 200,00 |
1.6.2003 | 540 700,00 |
1.9.2003 | 565 600,00 |
1.12.2003 | 573 300,00 |
1.3.2004 | 576 800,00 |
1.6.2004 | 590 600,00 |
1.9.2004 | 576 000,00 |
1.12.2004 | 576 700,00 |
1.3.2005 | 568 900,00 |
1.6.2005 | 577 800,00 |
1.9.2005 | 591 000,00 |
1.12.2005 | 584 800,00 |
1.3.2006 | 607 000,00 |
1.6.2006 | 628 400,00 |
1.9.2006 | 641 400,00 |
1.12.2006 | 653 700,00 |
1.3.2007 | 642 200,00 |
1.6.2007 | 642 300,00 |
1.9.2007 | 619 100,00 |
1.12.2007 | 639 400,00 |
1.3.2008 | 643 800,00 |
1.6.2008 | 668 000,00 |
1.9.2008 | 664 300,00 |
1.12.2008 | 695 100,00 |
1.3.2009 | 692 300,00 |
1.6.2009 | 693 500,00 |
1.9.2009 | 691 300,00 |
1.12.2009 | 672 300,00 |
1.3.2010 | 687 800,00 |
1.6.2010 | 698 500,00 |
1.9.2010 | 668 500,00 |
1.12.2010 | 661 200,00 |
1.3.2011 | 676 100,00 |
1.6.2011 | 679 200,00 |
1.9.2011 | 652 600,00 |
1.12.2011 | 647 200,00 |
1.3.2012 | 691 300,00 |
1.6.2012 | 670 800,00 |
1.9.2012 | 630 500,00 |
1.12.2012 | 612 300,00 |
1.3.2013 | 642 900,00 |
1.6.2013 | 669 900,00 |
1.9.2013 | 637 600,00 |
1.12.2013 | 635 900,00 |
1.3.2014 | 633 000,00 |
1.6.2014 | 655 000,00 |
1.9.2014 | 623 000,00 |
1.12.2014 | 619 100,00 |
1.3.2015 | 630 500,00 |
1.6.2015 | 635 500,00 |
1.9.2015 | 615 100,00 |
1.12.2015 | 616 800,00 |
1.3.2016 | 648 700,00 |
1.6.2016 | 687 800,00 |
1.9.2016 | 663 800,00 |
1.12.2016 | 669 400,00 |
1.3.2017 | 672 900,00 |
1.6.2017 | 684 100,00 |
1.9.2017 | 650 100,00 |
1.12.2017 | 655 100,00 |
1.3.2018 | 656 600,00 |
1.6.2018 | 662 200,00 |
1.9.2018 | 634 600,00 |
1.12.2018 | 667 500,00 |
1.3.2019 | 657 500,00 |
1.6.2019 | 671 600,00 |
1.9.2019 | 686 200,00 |
1.12.2019 | 669 400,00 |
1.3.2020 | 651 700,00 |
1.6.2020 | 655 300,00 |
1.9.2020 | 627 300,00 |
1.12.2020 | 638 800,00 |
1.3.2021 | 628 000,00 |
1.6.2021 | 666 500,00 |
1.9.2021 | 685 400,00 |
1.12.2021 | 693 100,00 |
1.3.2022 | 663 600,00 |
1.6.2022 | 682 100,00 |
1.9.2022 | 698 800,00 |
1.12.2022 | 725 800,00 |
1.3.2023 | 718 600,00 |
1.6.2023 | 728 500,00 |
1.9.2023 | 714 300,00 |
1.12.2023 | 748 500,00 |
1.3.2024 | 759 500,00 |
Osa-aikatyö Historia
Päivämäärä | Arvo |
---|---|
1.3.2024 | 759 500 |
1.12.2023 | 748 500 |
1.9.2023 | 714 300 |
1.6.2023 | 728 500 |
1.3.2023 | 718 600 |
1.12.2022 | 725 800 |
1.9.2022 | 698 800 |
1.6.2022 | 682 100 |
1.3.2022 | 663 600 |
1.12.2021 | 693 100 |
Vastaavia makrotalouden tunnuslukuja Osa-aikatyö
Nimi | Tällä hetkellä | Edellinen | Taajuus |
---|---|---|---|
🇩🇰 Avoimet työpaikat | 55 678 | 50 610 | Kvartaali |
🇩🇰 Eläkeikä naiset | 67 Years | 67 Years | Vuosittain |
🇩🇰 Eläkeikäiset miehet | 67 Years | 67 Years | Vuosittain |
🇩🇰 kokopäivätyö | 2,15 milj. | 2,154 milj. | Kvartaali |
🇩🇰 nuorisotyöttömyysaste | 15,3 % | 15,1 % | Kuukausittain |
🇩🇰 Ostoaste | 73,8 % | 73,5 % | Kuukausittain |
🇩🇰 Palkat | 46 003,13 DKK/Month | 44 545,6 DKK/Month | Vuosittain |
🇩🇰 Pitkäaikaistyöttömyysaste | 0,7 % | 0,6 % | Kvartaali |
🇩🇰 Tuottavuus | 114,084 points | 112,779 points | Kvartaali |
🇩🇰 Työkustannukset | 115,82 points | 114,41 points | Kvartaali |
🇩🇰 Työllisyysaste | 69,6 % | 69,4 % | Kuukausittain |
🇩🇰 Työllisyysmuutos | 0,1 % | 0,5 % | Kvartaali |
🇩🇰 Työssäkäyvät | 3,07 milj. | 3,053 milj. | Kvartaali |
🇩🇰 Työttömät henkilöt | 76 200 | 75 600 | Kuukausittain |
🇩🇰 Työttömyysaste | 2,5 % | 2,5 % | Kuukausittain |
🇩🇰 väestö | 5,93 milj. | 5,87 milj. | Vuosittain |
🇩🇰 Valmistuksen palkat | 162,7 points | 161,8 points | Kvartaali |
Makroseiten muille maille Eurooppa
- 🇦🇱Albania
- 🇦🇹Itävalta
- 🇧🇾Valko-Venäjä
- 🇧🇪Belgia
- 🇧🇦Bosnia ja Hertsegovina
- 🇧🇬Bulgaria
- 🇭🇷Kroatia
- 🇨🇾Kypros
- 🇨🇿Tšekin tasavalta
- 🇪🇪Viro
- 🇫🇴Färsaaret
- 🇫🇮Suomi
- 🇫🇷Ranska
- 🇩🇪Saksa
- 🇬🇷Kreikka
- 🇭🇺Unkari
- 🇮🇸Islanti
- 🇮🇪Irlanti
- 🇮🇹Italia
- 🇽🇰Kosovo
- 🇱🇻Latvia
- 🇱🇮Liechtenstein
- 🇱🇹Liettua
- 🇱🇺Luxemburg
- 🇲🇰Pohjois-Makedonia
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldova
- 🇲🇨Monaco
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Alankomaat
- 🇳🇴Norja
- 🇵🇱Puola
- 🇵🇹Portugali
- 🇷🇴Romania
- 🇷🇺Venäjä
- 🇷🇸Serbia
- 🇸🇰Slovakia
- 🇸🇮Slovenia
- 🇪🇸Espanja
- 🇸🇪Ruotsi
- 🇨🇭Sveitsi
- 🇺🇦Ukraina
- 🇬🇧Yhdistynyt kuningaskunta
- 🇦🇩Andorra
Mikä on Osa-aikatyö
Osa-aikatyöllisyys on merkittävä osa Suomen taloudellista maisemaa ja sillä on moninaisia vaikutuksia makrotaloudellisiin indikaattoreihin. Eulerpool-sivustolla tarjoamme syvällistä ja ajantasaista makrotaloudellista dataa, jonka avulla käyttäjämme voivat tehdä informoituja päätöksiä ja analysoida talouden kehitystä. Tässä artikkelissa käsittelemme osa-aikatyöllisyyden merkitystä ja sen vaikutuksia Suomen työmarkkinoihin ja yleiseen taloudelliseen kehitykseen. Ensimmäiseksi on tärkeää ymmärtää, mitä osa-aikatyöllisyys tarkoittaa. Osa-aikatyö tarkoittaa työsuhdetta, jossa työntekijä työskentelee vähemmän kuin täysiaikaisesti työllistetty henkilö, eli yleensä alle 30-35 tuntia viikossa. Tämäntyyppinen työskentelymuoto on kasvattanut suosiotaan merkittävästi viime vuosikymmenten aikana, ja sillä on useita etuja sekä työnantajille että työntekijöille. Työnantajille se antaa mahdollisuuden joustavampaan työvoiman käyttöön ja kustannusten hallintaan, kun taas työntekijöille se tarjoaa mahdollisuuden tasapainottaa työ ja muut elämän vastuut, kuten perhe- tai opiskelutehtävät. Tilastokeskuksen mukaan osa-aikatyöllisyys on yleistynyt Suomessa erityisesti palvelualoilla, kuten vähittäiskaupassa, ravitsemusalalla ja terveydenhuollossa. Nämä alat ovat tyypillisesti sellaisia, joissa työvoiman tarve vaihtelee suuresti päivän, viikon ja vuodenajan mukaan, mikä tekee osa-aikatyöstä erittäin houkuttelevan vaihtoehdon. Itse asiassa, osa-aikatyöllisyydessä on nähtävissä selkeitä kausivaihteluita, ja esimerkiksi joulumyynti tai turistikaudet näkyvät piikkeinä tilastoissa. Osa-aikatyöllisyyden yleisyys voi myös olla merkki talouden rakenteellisista muutoksista. Kun teknologia kehittyy ja automatisointi yleistyy, tarvitaan yhä vähemmän perinteistä, täysipäiväistä työvoimaa. Tämä luo tarpeen joustavammille työsuhteille, joissa on mahdollista sopeutua nopeasti muuttuviin työvoimatarpeisiin ja -olosuhteisiin. Toisaalta osa-aikatyöllisyys voi myös olla seurausta työntekijöiden muuttuvista mieltymyksistä ja arvoista, kun yhä useampi haluaa tehdä merkityksellistä työtä ja samalla pitää yllä hyvää elämänlaatua. Suomen työmarkkinoiden tilanne heijastuu vahvasti osa-aikatyöllisyyden määrään. Talouden kasvuvaiheessa osa-aikatyöllisyyden määrä saattaa laskea, kun yritykset palkkaavat enemmän kokoaikaisia työntekijöitä vastaamaan kasvavaan kysyntään. Taantuman aikana taas osa-aikatyöllisyys saattaa lisääntyä, kun yritykset pyrkivät säästämään henkilöstökustannuksissa ja pitämään työntekijät työssä, vaikka työmäärä ei riittäisikään täysipäiväiseen työllistämiseen. Osa-aikatyöllisyyden vaikutukset ulottuvat laajemmalle kuin pelkästään työllisyystilastoihin. Se vaikuttaa myös kotitalouksien tulotasoon ja kulutuskäyttäytymiseen. Osa-aikaisessa työssä olevien kotitalouksien tulot ovat usein alhaisempia verrattuna täysipäiväisesti työskenteleviin, mikä näkyy myös kotitalouksien säästämis- ja kulutustottumuksissa. Tämä taas vaikuttaa kokonaisvaltaisesti talouden vireeseen, sillä kulutus on keskeinen komponentti BKT:n laskennassa ja talouden yleisessä kasvussa. Lisäksi osa-aikatyöllisyydellä on merkittäviä sosiaalisia ja yhteiskunnallisia vaikutuksia. Se voi tarjota tärkeitä mahdollisuuksia tietyille ryhmille, kuten opiskelijoille, eläkeläisille ja henkilöille, joilla on hoitotehtäviä. Näille ryhmille osa-aikatyö voi olla ainoa mahdollisuus osallistua työmarkkinoille ja ansaita elantoa, samalla kun he pystyvät hoitamaan muut velvoitteensa. Toisaalta, pitkäaikainen osa-aikatyöllisyys voi myös tuoda mukanaan haasteita, kuten työurien katkonaisuus, urakehityksen hidastuminen ja eläketurvan heikentyminen. Osa-aikatyöllisyyden nousu vaikuttaa myös julkiseen talouteen ja sosiaaliturvajärjestelmään. Kun yhä useampi työntekijä tekee osa-aikatyötä, verotulojen määrää ja sosiaaliturvamaksuja saattaa kertyä vähemmän kuin täysipäiväisen työllisyyden aikana. Tämä asettaa paineita julkisyhteisöille löytää ratkaisuja, joilla varmistetaan julkisten palveluiden rahoitus ja ylläpito. Suomessa työlainsäädäntö pyrkii takaamaan reilut työehdot myös osa-aikatyötä tekeville. Osa-aikatyön tekijöillä on oikeus samoihin etuuksiin kuin täysipäiväisesti työskentelevillä, ja heillä on esimerkiksi oikeus työttömyyskorvauksiin ja työterveyshuoltoon. Tästä huolimatta käytännön toteutus voi vaihdella, ja osa-aikatyön tekijät saattavat kohdata tiettyjä haasteita työmarkkinoilla. Tähän liittyen on syytä huomioida myös, että osa-aikatyöllisyys ei aina ole vapaaehtoista. Tilastojen mukaan Suomessa on merkittävä määrä henkilöitä, jotka työskentelevät osa-aikaisesti vastoin tahtoaan, sillä he eivät ole löytäneet sopivaa täysipäiväistä työtä. Tämä niin sanottu osatyöttömyys on haaste, joka vaatii erityistä huomiota työmarkkinapolitiikassa. Yhteenvetona voidaan todeta, että osa-aikatyöllisyys on monimutkainen ja merkittävä ilmiö, joka vaikuttaa laajasti sekä talouteen että yhteiskuntaan. Sen merkitys korostuu erityisesti muuttuessa kohti joustavampia ja dynaamisempia työmarkkinoita. Eulerpool tarjoaa kattavat ja luotettavat makrotaloudelliset tiedot, joiden avulla käyttäjät voivat seurata ja analysoida osa-aikatyöllisyyden kehitystä Suomessa.