Mitu töötajat on Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT-l sel aastal?
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT on sel aastal tööle võtnud 17 194,00 undefined töötajat.
Aastal 2025 töötas ettevõttes Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT 17 194,00 töötajat, see on muutus 0% võrreldes eelmise aasta töötajate arvuga 17 194,00.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT töötajad on ettevõtte toimingute oluline aspekt ja nad edendavad innovatsiooni, produktiivsust ja kasvu. Tööjõu suurus ja koosseis pakuvad teavet ettevõtte ulatuse, mitmekesisuse ja inimkapitali investeeringute kohta. Töötajate andmete analüüs on oluline ettevõtte operatiivse võimekuse ja Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT tuleviku potentsiaali mõistmiseks.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT töötajate arvu hindamine igal aastal aitab tuvastada kasvumustreid, laienemist või kokkutõmbumist. Töötajate arvu suurenemine võib viidata laienevatele operatsioonidele ja talentidesse investeerimisele, samas kui vähenemine võib signaliseerida efektiivsuse parandamist, automatiseerimist või ärialaseid väljakutseid.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT töötajate andmed mõjutavad investeerimisotsuseid, pakkudes teavet ettevõtte operatiivse efektiivsuse, uuendusvõime ja jätkusuutlikkuse kohta. Investorid hindavad tööjõu andmeid, et hinnata ettevõtte potentsiaali strateegiate efektiivseks rakendamiseks, uuenduste läbiviimiseks ja kohandumiseks turumuutustega.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT töötajate arvu kõikumised viitavad muutustele äristrateegias, operatiivsetes nõudmistes ja turudünaamikas. Investorid ja analüütikud uurivad neid suundumusi, et hinnata ettevõtte strateegilist positsiooni, kohanemisvõimet ja jätkusuutliku kasvu potentsiaali.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT on sel aastal tööle võtnud 17 194,00 undefined töötajat.
Võrreldes eelmise aastaga oli Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT töötajate arv suurenenud 0%.
Töötajate arv mõjutab otseselt Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT efektiivsust ja tootlikkust. Suurem töötajate arv võib tähendada, et ettevõte kasvab ja tal on rohkem ressursse oma eesmärkide saavutamiseks, samas kui väiksem töötajate arv võib viidata sellele, et ettevõte säästab kulusid või tal on raskusi uute töötajate palkamisega.
Töötajate arv võib mõjutada ka Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT investoreid, kuna see võib olla näitaja ettevõtte kasvu ja finantstervise kohta. Suurem töötajate arv võib investoritele lubadusi anda, samas kui väiksem töötajate arv võib tekitada muret.
Ettevõtte omakapitali Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT suurendamine võib parandada ettevõtte finantsseisundit ja suurendada selle võimet teha tulevikus investeeringuid ning täita kohustusi.
Omakapitali vähendamine Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT võib mõjutada selle finantsstabiilsust ja vähendada võimet täita tulevasi investeeringuid ja kohustusi.
Mõned tegurid, mis võivad mõjutada Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT omakapitali, hõlmavad muuhulgas müügitulu arengut, kasumi- ja kahjumiaruannet, dividendimakseid ja investeeringuid.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT omakapital on investorite jaoks oluline, kuna see on ettevõtte finantsstabiilsuse indikaator ning annab investoritele teavet selle kohta, kui palju finantsilist tuge on ettevõttel kohustuste ja tulevaste investeeringute osas.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT töötajate arv võib otse mõjutada ettevõtte kasvu ja tulemuslikkust. Suurem töötajate arv võib kaasa tuua suurema võimsuse ja tootlikkuse, samal ajal kui väiksem töötajate arv võib põhjustada madalamat efektiivsust ja piiranguid.
Viimastel aastatel on Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT töötajate arv muutunud 0 võrra.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PTl on hetkel 17 194,00 undefined töötajat.
Töötajate arv on Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT investorite jaoks oluline, kuna see on näitaja ettevõtte kasvupotentsiaali ja sooritusvõime kohta. Samuti on olemas informatsioon selle kohta, kuidas ettevõte suudab oma tööjõudu hallata ja värvata.
Ettevõtte töötajate arvu muutmiseks võib Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT muu hulgas võtta meetmeid nagu kompensatsioonipakettide kohandamine, töötingimuste parandamine, värbamiskampaaniate läbiviimine ja positiivse ettevõtte kultuuri edendamine. On oluline, et ettevõte viiks läbi põhjaliku ülevaatuse oma olukorrast, et määrata kindlaks parimad strateegilised meetmed oma töötajate arvu muutmiseks.
Viimase 12 kuu jooksul maksis Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT dividendi suuruses 31,06 IDR . See vastab ligikaudu 4,82 % dividenditootlusele. Järgneva 12 kuu jooksul maksab Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT tõenäoliselt dividendi summas 32,46 IDR.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT praegune dividenditootlus on 4,82 %.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT maksab kvartaalset dividendi. See makstakse välja kuudel juuli, august, juuli, juuli.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT maksis viimase 19 aasta jooksul igal aastal dividendi.
Järgmise 12 kuu jooksul oodatakse dividende summas 32,46 IDR. See vastab dividenditootlusele 5,03 %.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT on liigitatud sektorisse 'Tsükliline tarbimine'.
Viimase Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT dividendide saamiseks 5.7.2024 suuruses 0 IDR pidid sul olema aktsiaid portfellis enne eks-dividendi päeva 21.6.2024.
Viimane dividendimakse toimus 5.7.2024.
Aastal 2024 maksis Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT 31,06 IDR dividende.
Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT dividendid makstakse välja IDR.
Meie Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT Käive-aktsia analüüs sisaldab olulisi finantsnäitajaid, nagu käive, kasum, P/E suhe, P/S suhe, EBIT, samuti teavet dividendi kohta. Lisaks käsitleme aspekte nagu aktsiad, turukapitalisatsioon, võlad, omakapital ja kohustused ettevõttes Aspirasi Hidup Indonesia Tbk PT Käive. Kui otsite nende teemade kohta põhjalikumat teavet, pakume teile meie alamlehtedel üksikasjalikke analüüse: