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🇺🇸

Estados Unidos Nóminas del gobierno

Cotización

7000
Cambio +/-
-71
Variación %
-167,06 %

El valor actual de las Nóminas del gobierno en Estados Unidos es 7000 . Las Nóminas del gobierno en Estados Unidos disminuyeron a 7000 el 1/4/2024, después de que fue 78 el 1/3/2024. Desde 1/2/1939 hasta 1/5/2024, el PIB promedio en Estados Unidos fue 18.877,93 . El máximo histórico se alcanzó el 1/8/2020 con 450.000,00 , mientras que el valor más bajo se registró el 1/4/2020 con -917.000,00 .

Fuente: U.S. Bureau of Labor Statistics

Nóminas del gobierno

  • 3 años

  • 5 años

  • 10 años

  • 25 años

  • Max

Nóminas estatales

Nóminas del gobierno Historia

Fechavalor
1/4/20247000
1/3/202478
1/2/202455
1/1/202460
1/12/202376
1/11/202330
1/10/202367
1/9/202350
1/8/202360
1/7/202336
1
2
3
4
5
...
78

Similares indicadores macroeconómicos a Nóminas del gobierno

NombreActualmenteAnteriorFrecuencia
🇺🇸
Anuncios de planes de contratación
4236 Persons9802 PersonsMensual
🇺🇸
Cambio en el Empleo de ADP
152 188 Mensual
🇺🇸
Costes laborales
120,4 points120,1 pointstrimestre
🇺🇸
Costos laborales unitarios trimestrales
0,4 %3,8 %trimestre
🇺🇸
Crecimiento salarial
6,3 %6,4 %Mensual
🇺🇸
Despidos laborales
3,459 Millón 3,452 Millón Mensual
🇺🇸
Despidos y renuncias
1,498 Millón 1,678 Millón Mensual
🇺🇸
Edad de jubilación de mujeres
66,67 Years66,5 YearsAnualmente
🇺🇸
Edad de jubilación hombres
66,67 Years66,5 YearsAnualmente
🇺🇸
Empleo a tiempo completo
133,66 Millón 133,246 Millón Mensual
🇺🇸
Empleo privado fuera de la agricultura
229 158 Mensual
🇺🇸
Ganancia por hora promedio YoY
4,1 %4 %Mensual
🇺🇸
Horas semanales promedio
34,3 Hours34,3 HoursMensual
🇺🇸
Índice de Costo de Empleo
1,2 %0,9 %trimestre
🇺🇸
Índice de Costo de Empleo de Beneficios
1,1 %0,7 %trimestre
🇺🇸
Índice de costos laborales
1,1 %1,1 %trimestre
🇺🇸
Nóminas no agrícolas
272 165 Mensual
🇺🇸
Ofertas de empleo
7,418 Millón 7,939 Millón Mensual
🇺🇸
Ofertas de trabajo
8,14 Millón 7,919 Millón Mensual
🇺🇸
Personas desempleadas
6,834 Millón 7,115 Millón Mensual
🇺🇸
Población
335,89 Millón 334,13 Millón Anualmente
🇺🇸
Productividad
111,909 points111,827 pointstrimestre
🇺🇸
Productividad fuera de la agricultura QoQ
2,5 %0,4 %trimestre
🇺🇸
Promedio de 4 semanas de reclamos por desempleo
240.75 238.25 frequency_weekly
🇺🇸
Promedio de salario por hora
0,4 %0,2 %Mensual
🇺🇸
Reclamaciones continuas por desempleo
1,875 Millón 1,869 Millón frequency_weekly
🇺🇸
Recortes de empleo de Challenger
55.597 Persons72.821 PersonsMensual
🇺🇸
Salarios
29,99 USD/Hour29,85 USD/HourMensual
🇺🇸
salarios de fabricación
-7000 -27 Mensual
🇺🇸
Salarios en la producción
28,1 USD/Hour27,98 USD/HourMensual
🇺🇸
Salarios mínimos
7,25 USD/Hour7,25 USD/HourAnualmente
🇺🇸
Solicitudes iniciales de subsidio por desempleo
216 228 frequency_weekly
🇺🇸
Tasa de cancelación
2,2 %2,2 %Mensual
🇺🇸
tasa de desempleo
4,1 %4,2 %Mensual
🇺🇸
Tasa de desempleo a largo plazo
0,8 %0,74 %Mensual
🇺🇸
Tasa de desempleo juvenil
9,2 %9,7 %Mensual
🇺🇸
Tasa de desempleo U6
7,4 %7,4 %Mensual
🇺🇸
Tasa de empleo
60,1 %60,2 %Mensual
🇺🇸
Tasa de empleo
62,7 %62,7 %Mensual
🇺🇸
trabajadores
161,864 Millón 161,434 Millón Mensual
🇺🇸
Trabajo a tiempo parcial
28,004 Millón 27,718 Millón Mensual

Government Payrolls informa sobre la variación absoluta en el número de empleados que trabajan en el sector gubernamental en los Estados Unidos. Incluye a los gobiernos Federal, Estatal y Local.

¿Qué es Nóminas del gobierno?

**Descripción Profesional de la Categoría Macroeconómica 'Nóminas del Gobierno'** En el ámbito de la macroeconomía, el seguimiento y análisis de las 'Nóminas del Gobierno' se erige como un componente esencial para comprender la salud económica y fiscal de una nación. En eulerpool.com, nos dedicamos a proporcionar datos económicos precisos y actualizados para facilitar la toma de decisiones informadas. En este contexto, la categoría de 'Nóminas del Gobierno' ocupa un lugar destacado, dada su influencia en la estructura fiscal, el gasto público y, por ende, en el desempeño macroeconómico general de un país. Las nóminas del gobierno comprenden el total de remuneraciones pagadas a los empleados del sector público, incluyendo salarios, beneficios y otros tipos de compensación. La importancia de esta métrica radica en su capacidad para reflejar la proporción del gasto público destinado a servicios esenciales como educación, salud, seguridad y administración pública. Además, un análisis detallado de las nóminas puede revelar tendencias clave y posibles desafíos en la gestión de los recursos humanos del sector público. En el contexto de la macroeconomía, las nóminas del gobierno juegan un papel dual. Por un lado, representan una fuente significativa de ingresos para millones de empleados, lo que influye directamente en el poder adquisitivo y el consumo agregado de la economía. Por otro lado, constituyen una gran parte del gasto gubernamental, afectando tanto la balanza fiscal como el endeudamiento público. Es crucial encontrar un equilibrio sostenible entre la compensación justa de los empleados públicos y la viabilidad fiscal a largo plazo. La magnitud de las nóminas del gobierno puede tener múltiples implicaciones. Por ejemplo, un aumento significativo en las nóminas, sin un correspondiente crecimiento en los ingresos fiscales, puede llevar a déficits presupuestarios y a un mayor endeudamiento del estado. En contraste, una política de austeridad extrema que recorte de manera significativa las nóminas puede deteriorar la calidad de los servicios públicos y afectar negativamente la estabilidad social y económica. El análisis de la evolución histórica de las nóminas del gobierno también puede ofrecer valiosos insights sobre la política fiscal y las prioridades de gasto de un país. Los cambios estructurales, como reformas administrativas o recortes drásticos de personal, pueden tener profundos efectos en la eficiencia y eficacia del sector público. Las nóminas del gobierno no solo reflejan el costo de los empleados públicos, sino también las prioridades en la asignación de recursos y la implementación de políticas públicas. En eulerpool.com, proporcionamos datos detallados y desglosados sobre las nóminas del gobierno, permitiendo a nuestros usuarios realizar análisis comparativos y establecer correlaciones con otras variables macroeconómicas. Por ejemplo, la relación entre las nóminas del gobierno y el Producto Interno Bruto (PIB) puede indicar el grado de dependencia de la economía hacia el sector público. Del mismo modo, comparar las nóminas del gobierno con el total de ingresos fiscales puede ayudar a evaluar la sostenibilidad fiscal y la presión sobre las finanzas públicas. La distribución geográfica y sectorial de las nóminas del gobierno también es un aspecto relevante. Diferentes regiones y sectores pueden mostrar variaciones significativas en términos de compensación y número de empleados. Analizar estas diferencias puede proporcionar una mejor comprensión de las dinámicas laborales y las necesidades específicas de diferentes áreas y sectores. Por tanto, el diseño de políticas públicas eficaces deberá considerar estas desigualdades para promover un desarrollo equilibrado y equitativo. Otro aspecto fundamental es la comparación internacional. Evalúa cómo las nóminas del gobierno en diferentes países pueden revelar variaciones en la eficiencia gubernamental y las prioridades de política pública. Un enfoque comparativo puede destacar prácticas óptimas y áreas de mejora, facilitando así el diseño de estrategias más efectivas y adaptadas a las realidades específicas de cada país. La eficiencia administrativa y los niveles de corrupción son factores que también influencian las nóminas del gobierno. Altos niveles de corrupción pueden inflar las nóminas del gobierno sin una correspondiente mejora en los servicios públicos. Por tanto, un análisis exhaustivo debe considerar no solo los montos asignados a nóminas, sino también la transparencia y la rendición de cuentas en el uso de estos recursos. En conclusión, las 'Nóminas del Gobierno' representan una categoría macroeconómica crítica que influye significativamente en el panorama económico y fiscal de una nación. En eulerpool.com, ofrecemos datos precisos y análisis rigurosos para apoyar a economistas, formuladores de políticas, académicos y otros interesados en tomar decisiones informadas y basadas en evidencia respecto a la gestión de las finanzas públicas. A través de un análisis profundo y detallado, se pueden identificar tendencias, desafíos y oportunidades para mejorar la eficiencia y eficacia del sector público, contribuyendo así al desarrollo económico sostenible.