Kolik zaměstnanců má Telephone and Data Systems v tomto roce?
Telephone and Data Systems zaměstnává v tomto roce 9 400,00 undefined zaměstnanců.
V roce 2025 zaměstnávala společnost Telephone and Data Systems 9 400,00 pracovníků, což představuje změnu o 0% ve srovnání s počtem zaměstnanců v předchozím roce 9 400,00.
Zaměstnanci společnosti Telephone and Data Systems jsou klíčovým faktorem jejího provozu a jsou hnací silou inovací, produktivity a růstu. Velikost a složení pracovní síly poskytují náhledy do měřítka, rozmanitosti a investic společnosti do lidského kapitálu. Analýza údajů o zaměstnancích je kritická pro pochopení operační kapacity a budoucího potenciálu společnosti Telephone and Data Systems.
Hodnocení počtu zaměstnanců společnosti Telephone and Data Systems na roční bázi pomáhá identifikovat vzory růstu, expanze nebo kontrakce. Nárůst počtu zaměstnanců může naznačovat rozšiřující se operace a investice do talentů, zatímco pokles může signalizovat zlepšení efektivity, automatizaci nebo obchodní výzvy.
Data zaměstnanců společnosti Telephone and Data Systems ovlivňují investiční rozhodnutí poskytováním informací o operační efektivitě, schopnosti inovovat a udržitelnosti společnosti. Investoři hodnotí údaje o pracovní síle, aby odhadli potenciál společnosti pro efektivní provádění strategií, inovace a přizpůsobení se změnám na trhu.
Fluktuace v počtu zaměstnanců společnosti Telephone and Data Systems ukazují na změny v obchodní strategii, operačních požadavcích a tržních dynamikách. Investoři a analytici zkoumají tyto trendy, aby ohodnotili strategické postavení, schopnost adaptace a potenciál společnosti pro udržitelný růst.
Telephone and Data Systems zaměstnává v tomto roce 9 400,00 undefined zaměstnanců.
Ve srovnání s předchozím rokem měla Telephone and Data Systems o 0% více zaměstnanců.
Počet zaměstnanců má přímý vliv na efektivitu a produktivitu Telephone and Data Systems. Vyšší počet zaměstnanců může znamenat, že společnost roste a má více zdrojů k dosažení svých cílů, zatímco nižší počet zaměstnanců může naznačovat, že společnost šetří náklady nebo má potíže s přijímáním nových pracovníků.
Počet zaměstnanců může mít také dopad na investory společnosti Telephone and Data Systems, protože může být ukazatelem růstu a finančního zdraví firmy. Vyšší počet zaměstnanců může slibovat investorům prosperitu, zatímco nižší počet zaměstnanců může vyvolávat obavy.
Zvýšení vlastního kapitálu o Telephone and Data Systems může zlepšit finanční sílu společnosti a zvýšit její schopnost provádět budoucí investice a plnit závazky.
Pokles vlastního kapitálu o Telephone and Data Systems může narušit jeho finanční stabilitu a snížit schopnost společnosti plnit budoucí investice a závazky.
Některé faktory, které mohou ovlivnit vlastní kapitál Telephone and Data Systems, zahrnují mimo jiné vývoj obratu, výsledovku, dividendové platby a investice.
Vlastní kapitál společnosti Telephone and Data Systems je pro investory důležitý, protože je ukazatelem finanční stability společnosti a dává investorům informace o tom, kolik finanční podpory má společnost vzhledem k závazkům a budoucím investicím.
Počet zaměstnanců společnosti Telephone and Data Systems může přímo ovlivnit růst a výkon firmy. Vyšší počet zaměstnanců může vést k větší kapacitě a produktivitě, zatímco nižší počet zaměstnanců může znamenat sníženou efektivitu a omezení.
V posledních letech se počet zaměstnanců společnosti Telephone and Data Systems změnil o 0.
Telephone and Data Systems aktuálně zaměstnává 9 400,00 undefined pracovníků.
Počet zaměstnanců je pro investory Telephone and Data Systems důležitý, protože slouží jako ukazatel potenciálu růstu a výkonnosti společnosti. Poskytuje také informace o tom, jak je společnost schopna řídit a nabírat svou pracovní sílu.
Aby změnil Telephone and Data Systems počet zaměstnanců, může mezi jiným podniknout kroky jako úpravu odměňovacích balíčků, zlepšení pracovních podmínek, provádění náborových kampaní a podporu pozitivní firemní kultury. Je důležité, aby společnost provedla důkladnou revizi své situace, aby určila nejlepší strategické kroky pro změnu počtu svých zaměstnanců.
Během posledních 12 měsíců vyplatila společnost Telephone and Data Systems dividendu ve výši 0,31 USD . To odpovídá dividendovému výnosu přibližně 0,79 %. Pro nadcházejících 12 měsíců se očekává, že Telephone and Data Systems vyplatí dividendu ve výši -0,24 USD.
Výnos z dividend společnosti Telephone and Data Systems aktuálně činí 0,79 %.
Telephone and Data Systems vyplácí čtvrtletní dividendu. Ta je distribuována v měsících leden, duben, červenec, říjen.
Telephone and Data Systems vyplácela v posledních 51 letech každý rok dividendu.
Očekává se, že v následujících 12 měsících budou dividendy ve výši -0,24 USD. To odpovídá dividendovému výnosu -0,63 %.
Telephone and Data Systems je přiřazen k sektoru 'Komunikace'.
Aby ses mohl podílet na poslední dividendě Telephone and Data Systems ve výši 0,04 USD, zaznamenané 30. 9. 2025, měl jsi mít akcii ve svém portfoliu před ex-dnem 15. 9. 2025.
Poslední dividendy byly vyplaceny dne 30. 9. 2025.
V roce 2024 společností Telephone and Data Systems bylo vyplaceno 0,74 USD ve formě dividend.
Dividendy společnosti Telephone and Data Systems jsou vypláceny v USD.
Naše analýzy akcií společnosti Telephone and Data Systems Tržby zahrnují důležité finanční ukazatele jako obrat, zisk, P/E poměr, P/S poměr, EBIT, stejně jako informace o dividendách. Dále zkoumáme aspekty jako akcie, tržní kapitalizaci, dluhy, vlastní kapitál a závazky společnosti Telephone and Data Systems Tržby. Pokud hledáte podrobnější informace o těchto tématech, nabízíme vám na našich podstránkách rozsáhlé analýzy: