Направи най-добрите инвестиции в живота си
Швеция Свободни Работни Места
Цена
Текущата стойност на Свободни Работни Места в Швеция е 149 700 . Свободни Работни Места в Швеция нарасна до 149 700 на 1.02.2025 г., след като беше 137 600 на 1.01.2025 г.. От 1.01.1981 г. до 1.02.2025 г., средният БВП в Швеция беше 46 986,98 . Историческият максимум беше достигнат на 1.03.2022 г. с 206 400,00 , докато най-ниската стойност беше записана на 1.12.1992 г. с 5100,00 .
Свободни Работни Места ·
Макс
Обяви за работа | |
---|---|
1.01.1981 г. | 32 400,00 |
1.02.1981 г. | 50 100,00 |
1.03.1981 г. | 54 600,00 |
1.04.1981 г. | 46 900,00 |
1.05.1981 г. | 43 000,00 |
1.06.1981 г. | 25 100,00 |
1.07.1981 г. | 20 300,00 |
1.08.1981 г. | 19 500,00 |
1.09.1981 г. | 17 200,00 |
1.10.1981 г. | 16 800,00 |
1.11.1981 г. | 21 300,00 |
1.12.1981 г. | 13 100,00 |
1.01.1982 г. | 16 800,00 |
1.02.1982 г. | 32 200,00 |
1.03.1982 г. | 33 800,00 |
1.04.1982 г. | 30 500,00 |
1.05.1982 г. | 25 600,00 |
1.06.1982 г. | 20 600,00 |
1.07.1982 г. | 13 700,00 |
1.08.1982 г. | 14 500,00 |
1.09.1982 г. | 12 100,00 |
1.10.1982 г. | 12 000,00 |
1.11.1982 г. | 16 700,00 |
1.12.1982 г. | 10 100,00 |
1.01.1983 г. | 15 900,00 |
1.02.1983 г. | 34 900,00 |
1.03.1983 г. | 30 000,00 |
1.04.1983 г. | 28 800,00 |
1.05.1983 г. | 25 500,00 |
1.06.1983 г. | 22 000,00 |
1.07.1983 г. | 15 200,00 |
1.08.1983 г. | 15 800,00 |
1.09.1983 г. | 13 500,00 |
1.10.1983 г. | 15 000,00 |
1.11.1983 г. | 19 400,00 |
1.12.1983 г. | 13 600,00 |
1.01.1984 г. | 22 800,00 |
1.02.1984 г. | 42 100,00 |
1.03.1984 г. | 41 100,00 |
1.04.1984 г. | 40 100,00 |
1.05.1984 г. | 39 900,00 |
1.06.1984 г. | 30 500,00 |
1.07.1984 г. | 21 600,00 |
1.08.1984 г. | 23 200,00 |
1.09.1984 г. | 22 300,00 |
1.10.1984 г. | 21 000,00 |
1.11.1984 г. | 23 600,00 |
1.12.1984 г. | 20 200,00 |
1.01.1985 г. | 34 700,00 |
1.02.1985 г. | 54 600,00 |
1.03.1985 г. | 58 300,00 |
1.04.1985 г. | 56 500,00 |
1.05.1985 г. | 48 500,00 |
1.06.1985 г. | 36 000,00 |
1.07.1985 г. | 24 900,00 |
1.08.1985 г. | 28 200,00 |
1.09.1985 г. | 24 500,00 |
1.10.1985 г. | 23 300,00 |
1.11.1985 г. | 24 900,00 |
1.12.1985 г. | 21 800,00 |
1.01.1986 г. | 41 500,00 |
1.02.1986 г. | 62 000,00 |
1.03.1986 г. | 65 000,00 |
1.04.1986 г. | 58 100,00 |
1.05.1986 г. | 53 300,00 |
1.06.1986 г. | 36 300,00 |
1.07.1986 г. | 25 500,00 |
1.08.1986 г. | 30 000,00 |
1.09.1986 г. | 25 700,00 |
1.10.1986 г. | 21 900,00 |
1.11.1986 г. | 25 700,00 |
1.12.1986 г. | 23 900,00 |
1.01.1987 г. | 41 700,00 |
1.02.1987 г. | 63 400,00 |
1.03.1987 г. | 72 300,00 |
1.04.1987 г. | 66 800,00 |
1.05.1987 г. | 64 100,00 |
1.06.1987 г. | 45 500,00 |
1.07.1987 г. | 34 700,00 |
1.08.1987 г. | 36 400,00 |
1.09.1987 г. | 33 500,00 |
1.10.1987 г. | 30 900,00 |
1.11.1987 г. | 34 900,00 |
1.12.1987 г. | 29 500,00 |
1.01.1988 г. | 49 700,00 |
1.02.1988 г. | 69 600,00 |
1.03.1988 г. | 83 900,00 |
1.04.1988 г. | 76 100,00 |
1.05.1988 г. | 68 400,00 |
1.06.1988 г. | 49 400,00 |
1.07.1988 г. | 35 900,00 |
1.08.1988 г. | 45 100,00 |
1.09.1988 г. | 38 000,00 |
1.10.1988 г. | 36 100,00 |
1.11.1988 г. | 39 400,00 |
1.12.1988 г. | 31 100,00 |
1.01.1989 г. | 51 600,00 |
1.02.1989 г. | 80 400,00 |
1.03.1989 г. | 91 900,00 |
1.04.1989 г. | 80 300,00 |
1.05.1989 г. | 67 000,00 |
1.06.1989 г. | 39 600,00 |
1.07.1989 г. | 31 700,00 |
1.08.1989 г. | 39 500,00 |
1.09.1989 г. | 30 700,00 |
1.10.1989 г. | 33 300,00 |
1.11.1989 г. | 39 400,00 |
1.12.1989 г. | 28 500,00 |
1.01.1990 г. | 48 500,00 |
1.02.1990 г. | 71 500,00 |
1.03.1990 г. | 76 700,00 |
1.04.1990 г. | 68 300,00 |
1.05.1990 г. | 54 500,00 |
1.06.1990 г. | 30 900,00 |
1.07.1990 г. | 25 500,00 |
1.08.1990 г. | 30 900,00 |
1.09.1990 г. | 23 300,00 |
1.10.1990 г. | 21 500,00 |
1.11.1990 г. | 21 900,00 |
1.12.1990 г. | 13 800,00 |
1.01.1991 г. | 27 300,00 |
1.02.1991 г. | 39 400,00 |
1.03.1991 г. | 36 600,00 |
1.04.1991 г. | 28 800,00 |
1.05.1991 г. | 19 700,00 |
1.06.1991 г. | 12 800,00 |
1.07.1991 г. | 10 300,00 |
1.08.1991 г. | 13 000,00 |
1.09.1991 г. | 8800,00 |
1.10.1991 г. | 9200,00 |
1.11.1991 г. | 10 200,00 |
1.12.1991 г. | 5600,00 |
1.01.1992 г. | 11 200,00 |
1.02.1992 г. | 23 200,00 |
1.03.1992 г. | 18 400,00 |
1.04.1992 г. | 15 500,00 |
1.05.1992 г. | 13 300,00 |
1.06.1992 г. | 8100,00 |
1.07.1992 г. | 6500,00 |
1.08.1992 г. | 7000,00 |
1.09.1992 г. | 6000,00 |
1.10.1992 г. | 5900,00 |
1.11.1992 г. | 6900,00 |
1.12.1992 г. | 5100,00 |
1.01.1993 г. | 7300,00 |
1.02.1993 г. | 13 100,00 |
1.03.1993 г. | 12 800,00 |
1.04.1993 г. | 10 800,00 |
1.05.1993 г. | 9800,00 |
1.06.1993 г. | 7100,00 |
1.07.1993 г. | 6000,00 |
1.08.1993 г. | 7100,00 |
1.09.1993 г. | 6200,00 |
1.10.1993 г. | 6100,00 |
1.11.1993 г. | 7000,00 |
1.12.1993 г. | 5700,00 |
1.01.1994 г. | 8300,00 |
1.02.1994 г. | 14 500,00 |
1.03.1994 г. | 15 800,00 |
1.04.1994 г. | 14 600,00 |
1.05.1994 г. | 15 800,00 |
1.06.1994 г. | 12 700,00 |
1.07.1994 г. | 8800,00 |
1.08.1994 г. | 10 600,00 |
1.09.1994 г. | 9800,00 |
1.10.1994 г. | 9800,00 |
1.11.1994 г. | 11 800,00 |
1.12.1994 г. | 9300,00 |
1.01.1995 г. | 13 300,00 |
1.02.1995 г. | 22 800,00 |
1.03.1995 г. | 23 600,00 |
1.04.1995 г. | 20 600,00 |
1.05.1995 г. | 18 400,00 |
1.06.1995 г. | 13 500,00 |
1.07.1995 г. | 10 900,00 |
1.08.1995 г. | 13 800,00 |
1.09.1995 г. | 10 700,00 |
1.10.1995 г. | 10 200,00 |
1.11.1995 г. | 12 400,00 |
1.12.1995 г. | 9700,00 |
1.01.1996 г. | 13 700,00 |
1.02.1996 г. | 24 500,00 |
1.03.1996 г. | 20 400,00 |
1.04.1996 г. | 18 800,00 |
1.05.1996 г. | 19 000,00 |
1.06.1996 г. | 14 000,00 |
1.07.1996 г. | 11 200,00 |
1.08.1996 г. | 11 900,00 |
1.09.1996 г. | 10 400,00 |
1.10.1996 г. | 10 400,00 |
1.11.1996 г. | 10 900,00 |
1.12.1996 г. | 8500,00 |
1.01.1997 г. | 13 500,00 |
1.02.1997 г. | 21 300,00 |
1.03.1997 г. | 20 600,00 |
1.04.1997 г. | 19 500,00 |
1.05.1997 г. | 19 500,00 |
1.06.1997 г. | 15 200,00 |
1.07.1997 г. | 14 400,00 |
1.08.1997 г. | 14 400,00 |
1.09.1997 г. | 14 400,00 |
1.10.1997 г. | 14 900,00 |
1.11.1997 г. | 16 000,00 |
1.12.1997 г. | 13 500,00 |
1.01.1998 г. | 20 900,00 |
1.02.1998 г. | 31 900,00 |
1.03.1998 г. | 29 700,00 |
1.04.1998 г. | 28 800,00 |
1.05.1998 г. | 27 500,00 |
1.06.1998 г. | 21 600,00 |
1.07.1998 г. | 19 400,00 |
1.08.1998 г. | 21 800,00 |
1.09.1998 г. | 20 600,00 |
1.10.1998 г. | 20 700,00 |
1.11.1998 г. | 20 900,00 |
1.12.1998 г. | 18 100,00 |
1.01.1999 г. | 24 200,00 |
1.02.1999 г. | 34 100,00 |
1.03.1999 г. | 35 500,00 |
1.04.1999 г. | 34 800,00 |
1.05.1999 г. | 28 800,00 |
1.06.1999 г. | 23 200,00 |
1.07.1999 г. | 21 000,00 |
1.08.1999 г. | 23 100,00 |
1.09.1999 г. | 22 300,00 |
1.10.1999 г. | 22 300,00 |
1.11.1999 г. | 24 000,00 |
1.12.1999 г. | 20 700,00 |
1.01.2000 г. | 29 800,00 |
1.02.2000 г. | 42 600,00 |
1.03.2000 г. | 47 100,00 |
1.04.2000 г. | 45 600,00 |
1.05.2000 г. | 44 000,00 |
1.06.2000 г. | 32 800,00 |
1.07.2000 г. | 29 800,00 |
1.08.2000 г. | 35 100,00 |
1.09.2000 г. | 32 700,00 |
1.10.2000 г. | 32 700,00 |
1.11.2000 г. | 31 100,00 |
1.12.2000 г. | 22 100,00 |
1.01.2001 г. | 31 600,00 |
1.02.2001 г. | 40 800,00 |
1.03.2001 г. | 41 400,00 |
1.04.2001 г. | 36 900,00 |
1.05.2001 г. | 31 200,00 |
1.06.2001 г. | 22 200,00 |
1.07.2001 г. | 21 700,00 |
1.08.2001 г. | 27 500,00 |
1.09.2001 г. | 20 900,00 |
1.10.2001 г. | 21 800,00 |
1.11.2001 г. | 20 300,00 |
1.12.2001 г. | 14 800,00 |
1.01.2002 г. | 29 500,00 |
1.02.2002 г. | 46 300,00 |
1.03.2002 г. | 48 300,00 |
1.04.2002 г. | 46 600,00 |
1.05.2002 г. | 35 300,00 |
1.06.2002 г. | 21 400,00 |
1.07.2002 г. | 22 300,00 |
1.08.2002 г. | 24 200,00 |
1.09.2002 г. | 20 500,00 |
1.10.2002 г. | 22 900,00 |
1.11.2002 г. | 22 900,00 |
1.12.2002 г. | 15 900,00 |
1.01.2003 г. | 30 900,00 |
1.02.2003 г. | 52 000,00 |
1.03.2003 г. | 47 500,00 |
1.04.2003 г. | 40 700,00 |
1.05.2003 г. | 28 700,00 |
1.06.2003 г. | 16 700,00 |
1.07.2003 г. | 16 700,00 |
1.08.2003 г. | 17 600,00 |
1.09.2003 г. | 15 100,00 |
1.10.2003 г. | 14 500,00 |
1.11.2003 г. | 14 300,00 |
1.12.2003 г. | 11 500,00 |
1.01.2004 г. | 23 800,00 |
1.02.2004 г. | 41 100,00 |
1.03.2004 г. | 40 000,00 |
1.04.2004 г. | 29 900,00 |
1.05.2004 г. | 20 400,00 |
1.06.2004 г. | 14 300,00 |
1.07.2004 г. | 13 800,00 |
1.08.2004 г. | 16 100,00 |
1.09.2004 г. | 14 300,00 |
1.10.2004 г. | 13 800,00 |
1.11.2004 г. | 14 000,00 |
1.12.2004 г. | 11 700,00 |
1.01.2005 г. | 22 800,00 |
1.02.2005 г. | 38 700,00 |
1.03.2005 г. | 34 600,00 |
1.04.2005 г. | 27 500,00 |
1.05.2005 г. | 23 300,00 |
1.06.2005 г. | 17 800,00 |
1.07.2005 г. | 15 900,00 |
1.08.2005 г. | 19 300,00 |
1.09.2005 г. | 18 000,00 |
1.10.2005 г. | 18 200,00 |
1.11.2005 г. | 19 500,00 |
1.12.2005 г. | 17 400,00 |
1.01.2006 г. | 33 200,00 |
1.02.2006 г. | 47 900,00 |
1.03.2006 г. | 45 400,00 |
1.04.2006 г. | 35 100,00 |
1.05.2006 г. | 32 800,00 |
1.06.2006 г. | 26 900,00 |
1.07.2006 г. | 25 300,00 |
1.08.2006 г. | 33 900,00 |
1.09.2006 г. | 31 200,00 |
1.10.2006 г. | 29 300,00 |
1.11.2006 г. | 30 900,00 |
1.12.2006 г. | 25 200,00 |
1.01.2007 г. | 46 500,00 |
1.02.2007 г. | 65 300,00 |
1.03.2007 г. | 57 200,00 |
1.04.2007 г. | 49 200,00 |
1.05.2007 г. | 44 600,00 |
1.06.2007 г. | 35 000,00 |
1.07.2007 г. | 34 600,00 |
1.08.2007 г. | 41 400,00 |
1.09.2007 г. | 35 800,00 |
1.10.2007 г. | 37 600,00 |
1.11.2007 г. | 37 800,00 |
1.12.2007 г. | 29 200,00 |
1.01.2008 г. | 51 600,00 |
1.02.2008 г. | 68 800,00 |
1.03.2008 г. | 55 600,00 |
1.04.2008 г. | 52 100,00 |
1.05.2008 г. | 42 300,00 |
1.06.2008 г. | 30 800,00 |
1.07.2008 г. | 30 300,00 |
1.08.2008 г. | 31 400,00 |
1.09.2008 г. | 28 800,00 |
1.10.2008 г. | 26 600,00 |
1.11.2008 г. | 22 500,00 |
1.12.2008 г. | 18 900,00 |
1.01.2009 г. | 40 600,00 |
1.02.2009 г. | 54 000,00 |
1.03.2009 г. | 41 500,00 |
1.04.2009 г. | 30 200,00 |
1.05.2009 г. | 20 600,00 |
1.06.2009 г. | 17 700,00 |
1.07.2009 г. | 17 800,00 |
1.08.2009 г. | 20 400,00 |
1.09.2009 г. | 20 000,00 |
1.10.2009 г. | 18 800,00 |
1.11.2009 г. | 18 300,00 |
1.12.2009 г. | 19 800,00 |
1.01.2010 г. | 33 900,00 |
1.02.2010 г. | 42 100,00 |
1.03.2010 г. | 41 100,00 |
1.04.2010 г. | 37 700,00 |
1.05.2010 г. | 33 500,00 |
1.06.2010 г. | 25 300,00 |
1.07.2010 г. | 26 300,00 |
1.08.2010 г. | 31 700,00 |
1.09.2010 г. | 29 600,00 |
1.10.2010 г. | 28 700,00 |
1.11.2010 г. | 32 200,00 |
1.12.2010 г. | 34 100,00 |
1.01.2011 г. | 54 100,00 |
1.02.2011 г. | 68 500,00 |
1.03.2011 г. | 60 300,00 |
1.04.2011 г. | 53 900,00 |
1.05.2011 г. | 47 100,00 |
1.06.2011 г. | 34 100,00 |
1.07.2011 г. | 34 300,00 |
1.08.2011 г. | 39 400,00 |
1.09.2011 г. | 36 700,00 |
1.10.2011 г. | 34 700,00 |
1.11.2011 г. | 37 100,00 |
1.12.2011 г. | 39 600,00 |
1.01.2012 г. | 62 700,00 |
1.02.2012 г. | 75 100,00 |
1.03.2012 г. | 66 200,00 |
1.04.2012 г. | 54 400,00 |
1.05.2012 г. | 46 900,00 |
1.06.2012 г. | 33 000,00 |
1.07.2012 г. | 34 900,00 |
1.08.2012 г. | 37 900,00 |
1.09.2012 г. | 33 500,00 |
1.10.2012 г. | 33 600,00 |
1.11.2012 г. | 38 300,00 |
1.12.2012 г. | 36 600,00 |
1.01.2013 г. | 69 000,00 |
1.02.2013 г. | 77 700,00 |
1.03.2013 г. | 61 500,00 |
1.04.2013 г. | 59 800,00 |
1.05.2013 г. | 48 600,00 |
1.06.2013 г. | 33 000,00 |
1.07.2013 г. | 33 300,00 |
1.08.2013 г. | 37 700,00 |
1.09.2013 г. | 34 800,00 |
1.10.2013 г. | 34 300,00 |
1.11.2013 г. | 39 100,00 |
1.12.2013 г. | 44 500,00 |
1.01.2014 г. | 61 800,00 |
1.02.2014 г. | 76 300,00 |
1.03.2014 г. | 64 000,00 |
1.04.2014 г. | 58 600,00 |
1.05.2014 г. | 51 400,00 |
1.06.2014 г. | 39 400,00 |
1.07.2014 г. | 40 600,00 |
1.08.2014 г. | 40 700,00 |
1.09.2014 г. | 44 500,00 |
1.10.2014 г. | 47 200,00 |
1.11.2014 г. | 47 900,00 |
1.12.2014 г. | 53 600,00 |
1.01.2015 г. | 90 700,00 |
1.02.2015 г. | 98 600,00 |
1.03.2015 г. | 92 100,00 |
1.04.2015 г. | 83 800,00 |
1.05.2015 г. | 66 200,00 |
1.06.2015 г. | 50 900,00 |
1.07.2015 г. | 52 800,00 |
1.08.2015 г. | 54 400,00 |
1.09.2015 г. | 58 500,00 |
1.10.2015 г. | 61 800,00 |
1.11.2015 г. | 65 000,00 |
1.12.2015 г. | 84 800,00 |
1.01.2016 г. | 110 100,00 |
1.02.2016 г. | 132 300,00 |
1.03.2016 г. | 127 000,00 |
1.04.2016 г. | 125 800,00 |
1.05.2016 г. | 96 100,00 |
1.06.2016 г. | 73 800,00 |
1.07.2016 г. | 67 800,00 |
1.08.2016 г. | 68 200,00 |
1.09.2016 г. | 72 200,00 |
1.10.2016 г. | 72 000,00 |
1.11.2016 г. | 72 700,00 |
1.12.2016 г. | 82 700,00 |
1.01.2017 г. | 122 100,00 |
1.02.2017 г. | 131 700,00 |
1.03.2017 г. | 129 400,00 |
1.04.2017 г. | 108 800,00 |
1.05.2017 г. | 92 400,00 |
1.06.2017 г. | 72 000,00 |
1.07.2017 г. | 67 600,00 |
1.08.2017 г. | 71 100,00 |
1.09.2017 г. | 74 200,00 |
1.10.2017 г. | 75 300,00 |
1.11.2017 г. | 78 100,00 |
1.12.2017 г. | 96 800,00 |
1.01.2018 г. | 139 700,00 |
1.02.2018 г. | 142 000,00 |
1.03.2018 г. | 140 500,00 |
1.04.2018 г. | 121 900,00 |
1.05.2018 г. | 100 800,00 |
1.06.2018 г. | 72 900,00 |
1.07.2018 г. | 73 200,00 |
1.08.2018 г. | 77 600,00 |
1.09.2018 г. | 74 700,00 |
1.10.2018 г. | 80 800,00 |
1.11.2018 г. | 84 300,00 |
1.12.2018 г. | 100 100,00 |
1.01.2019 г. | 137 800,00 |
1.02.2019 г. | 144 800,00 |
1.03.2019 г. | 130 100,00 |
1.04.2019 г. | 117 800,00 |
1.05.2019 г. | 93 000,00 |
1.06.2019 г. | 77 700,00 |
1.07.2019 г. | 64 200,00 |
1.08.2019 г. | 65 800,00 |
1.09.2019 г. | 70 100,00 |
1.10.2019 г. | 68 000,00 |
1.11.2019 г. | 65 800,00 |
1.12.2019 г. | 86 000,00 |
1.01.2020 г. | 124 900,00 |
1.02.2020 г. | 128 800,00 |
1.03.2020 г. | 128 500,00 |
1.04.2020 г. | 82 600,00 |
1.05.2020 г. | 54 400,00 |
1.06.2020 г. | 42 900,00 |
1.07.2020 г. | 45 300,00 |
1.08.2020 г. | 44 900,00 |
1.09.2020 г. | 43 700,00 |
1.10.2020 г. | 57 000,00 |
1.11.2020 г. | 61 500,00 |
1.12.2020 г. | 77 600,00 |
1.01.2021 г. | 101 000,00 |
1.02.2021 г. | 110 000,00 |
1.03.2021 г. | 113 200,00 |
1.04.2021 г. | 111 800,00 |
1.05.2021 г. | 93 400,00 |
1.06.2021 г. | 73 500,00 |
1.07.2021 г. | 77 800,00 |
1.08.2021 г. | 81 100,00 |
1.09.2021 г. | 95 200,00 |
1.10.2021 г. | 97 600,00 |
1.11.2021 г. | 107 900,00 |
1.12.2021 г. | 131 800,00 |
1.01.2022 г. | 179 300,00 |
1.02.2022 г. | 204 900,00 |
1.03.2022 г. | 206 400,00 |
1.04.2022 г. | 181 100,00 |
1.05.2022 г. | 177 300,00 |
1.06.2022 г. | 130 800,00 |
1.07.2022 г. | 115 800,00 |
1.08.2022 г. | 108 300,00 |
1.09.2022 г. | 128 100,00 |
1.10.2022 г. | 109 300,00 |
1.11.2022 г. | 116 800,00 |
1.12.2022 г. | 132 300,00 |
1.01.2023 г. | 177 300,00 |
1.02.2023 г. | 185 300,00 |
1.03.2023 г. | 205 300,00 |
1.04.2023 г. | 163 100,00 |
1.05.2023 г. | 169 100,00 |
1.06.2023 г. | 119 300,00 |
1.07.2023 г. | 105 400,00 |
1.08.2023 г. | 110 700,00 |
1.09.2023 г. | 99 200,00 |
1.10.2023 г. | 91 500,00 |
1.11.2023 г. | 91 200,00 |
1.12.2023 г. | 117 000,00 |
1.01.2024 г. | 156 100,00 |
1.02.2024 г. | 170 500,00 |
1.03.2024 г. | 154 300,00 |
1.04.2024 г. | 126 400,00 |
1.05.2024 г. | 106 400,00 |
1.06.2024 г. | 77 400,00 |
1.07.2024 г. | 72 900,00 |
1.08.2024 г. | 71 500,00 |
1.09.2024 г. | 73 400,00 |
1.10.2024 г. | 70 900,00 |
1.11.2024 г. | 75 000,00 |
1.12.2024 г. | 100 400,00 |
1.01.2025 г. | 137 600,00 |
1.02.2025 г. | 149 700,00 |
Свободни Работни Места История
Дата | Стойност |
---|---|
1.02.2025 г. | 149 700 |
1.01.2025 г. | 137 600 |
1.12.2024 г. | 100 400 |
1.11.2024 г. | 75 000 |
1.10.2024 г. | 70 900 |
1.09.2024 г. | 73 400 |
1.08.2024 г. | 71 500 |
1.07.2024 г. | 72 900 |
1.06.2024 г. | 77 400 |
1.05.2024 г. | 106 400 |
Сходни макро показатели за Свободни Работни Места
Име | В момента | Предишен | Честота |
---|---|---|---|
🇸🇪 Безработни лица | 533 000 | 592 000 | Месечно |
🇸🇪 Възраст за пенсиониране мъже | 63 Years | 63 Years | Годишно |
🇸🇪 Дългосрочна безработица | 1,7 % | 1,8 % | Тримесечие |
🇸🇪 Заети лица | 5,158 млн. | 5,109 млн. | Месечно |
🇸🇪 заетост | 67,7 % | 67,1 % | Месечно |
🇸🇪 Заплати | 203 SEK/Hour | 201,1 SEK/Hour | Месечно |
🇸🇪 Заплати в производството | 217,3 SEK/Hour | 215,4 SEK/Hour | Месечно |
🇸🇪 Коефициент на икономическа активност | 74,7 % | 74,8 % | Месечно |
🇸🇪 Коефициент на обявите за работа | 2 % | 1,9 % | Тримесечие |
🇸🇪 население | 10,552 млн. | 10,522 млн. | Годишно |
🇸🇪 непълно работно време | 979 300 | 965 200 | Тримесечие |
🇸🇪 Пенсионна възраст за жени | 66 Years | 66 Years | Годишно |
🇸🇪 Продуктивност | 107,244 points | 106,985 points | Тримесечие |
🇸🇪 Промяна в заетостта | -0,2 % | -0,1 % | Тримесечие |
🇸🇪 пълно работно време | 3,99 млн. | 4,12 млн. | Тримесечие |
🇸🇪 Работни разходи | 163 points | 162,4 points | Месечно |
🇸🇪 Ръст на заплатите | 3,8 % | 3,8 % | Месечно |
🇸🇪 Средно седмични работни часове | 33 Hours | 26,8 Hours | Месечно |
🇸🇪 ставка на безработица | 9,4 % | 10,4 % | Месечно |
🇸🇪 ставка на безработица сред младежите | 25,2 % | 26,8 % | Месечно |
Макросайтове за други страни в Европа
- 🇦🇱Албания
- 🇦🇹Австрия
- 🇧🇾Беларус
- 🇧🇪Белгия
- 🇧🇦Босна и Херцеговина
- 🇧🇬България
- 🇭🇷Хърватия
- 🇨🇾Кипър
- 🇨🇿Чешка република
- 🇩🇰Дания
- 🇪🇪Естония
- 🇫🇴Фарьорски острови
- 🇫🇮Финландия
- 🇫🇷Франция
- 🇩🇪Германия
- 🇬🇷Гърция
- 🇭🇺Унгария
- 🇮🇸остров
- 🇮🇪Ирландия
- 🇮🇹Италия
- 🇽🇰Косово
- 🇱🇻Латвия
- 🇱🇮Лихтенщайн
- 🇱🇹Литва
- 🇱🇺Люксембург
- 🇲🇰Северна Македония
- 🇲🇹Малта
- 🇲🇩Молдова
- 🇲🇨Монако
- 🇲🇪Черна гора
- 🇳🇱Нидерландия
- 🇳🇴Норвегия
- 🇵🇱Полша
- 🇵🇹Португалия
- 🇷🇴Румъния
- 🇷🇺Русия
- 🇷🇸Сърбия
- 🇸🇰Словакия
- 🇸🇮Словения
- 🇪🇸Испания
- 🇨🇭Швейцария
- 🇺🇦Украйна
- 🇬🇧Обединеното кралство
- 🇦🇩Андора
Какво е Свободни Работни Места
Категорията "Работни места" на нашия сайт Eulerpool има за цел да предостави изчерпателна и надеждна информация относно състоянието на трудовия пазар, което е изключително важно от макроикономическа гледна точка. Работните места в икономиката са един от най-трайните индикатори за здравето на икономиката. Те отразяват не само производителността на националните компании и организации, но и настроенията на хората относно финансовото им състояние и бъдеще. Когато обсъждаме "Работни места" в макроикономическа контекста, следва да разгледаме няколко ключови аспекта. Първо, броят на свободните работни места може да предостави индикация за икономическата активност. Когато икономиката расте, компаниите имат нужда от повече работници и обявяват повече свободни работни позиции. В същото време, когато има спад в икономическата активност, броят на свободните работни места намалява. В Eulerpool предлагаме данни за работните места, които се обновяват редовно и са базирани на официални източници и проучвания. С помощта на нашата платформа може да проследявате тенденциите в свободните работни места и да правите информирани решения както в краткосрочен, така и в дългосрочен план. Данните, които предоставяме, са структурирани и лесно достъпни за различни типове потребители – от икономисти и анализатори до управленски кадри и инвеститори. Самият брой на свободните работни места не е единственото значение, когато обсъждаме състоянието на трудовия пазар. Важно е също да разгледаме и разпределението на тези работни места. Например, ако повечето от свободните работни места са в нископлатените сектори като обслужващата сфера, това може да индикира нарастваща икономическа неравнопоставеност. В същото време, увеличение на свободните работни места в високотехнологичните и производствените сектори може да бъде сигнал за здрава и иновативна икономика. На нашата платформа Eulerpool, освен общия брой свободни работни места, предоставяме и информация за различните сектори и региони. Това помага на нашите потребители да идентифицират регионалните и секторни дисбаланси, както и да разгледат по-дълбоко спецификите на трудовия пазар. Нашите данни са структурирани по начин, който позволява лесно сортиране и филтриране, което прави анализа по-ефективен и достъпен. Друг важен индикатор в макроикономическата сфера на работните места е времетраенето, за което свободните позиции остават незаети. Този показател може да даде информация за съответствието между предлагането и търсенето на труд. Ако много свободни работни места остават незаети за дълъг период, това може да е индикация за недостиг на квалифицирани кадри, което от своя страна предполага нужда от подобряване на образователната система и програмите за преквалификация. В Eulerpool не само събираме и анализираме данните, но и ги представяме по начин, който е интуитивен и полезен за нашите клиенти. Ние предлагаме възможности за визуализации и графики, които помагат на потребителите ни по-добре да разберат тенденциите и да идентифицират ключови моменти, които биха могли да окажат влияние върху икономическата им стратегия. Една от важните цели на нашата платформа е да улесним сравненията между различни времеви периоди и региони. Така инвеститорите и анализаторите могат да видят как се променя броят на свободните работни места през годините или в различни части на страната. Това е особено полезно във време на икономически сътресения, когато бързите и точни данни могат да направят голямата разлика. Затова в Eulerpool се стремим постоянно да подобряваме и актуализираме нашите методи на събиране и обработка на данни. Работим с водещи институции и експерти в областта на макроикономиката и трудовия пазар, за да гарантираме най-високо качество на информацията, която предлагаме на нашите потребители. Ние вярваме, че информативните и достъпни данни могат да подпомогнат развитието на по-добри стратегии и вземането на по-информирани решения в икономически трудните времена. В крайна сметка, нашата цел е чрез предоставянето на точна и актуална информация за свободните работни места да подпомогнем различни заинтересовани страни – от бизнеса и икономическите анализатори до политиците и гражданите на страната. Чрез нашите данни и анализи можете не само да следите текущото състояние на трудовия пазар, но и да прогнозирате бъдещите тенденции, което е особено важно във все по-глобализиращия се и бързо променящ се свят. С Eulerpool имате възможност да ползвате един от най-комплексните и надеждни източници за макроикономически данни, който ще ви помогне да вземете най-добрите решения за вашия бизнес или лична финансово-икономическа стратегия.