ПриходиПечалбаКГВKUVEBITДивидендАкцииПазарна капитализацияЗадлъжнялостЗадълженияСобствен капиталAAQSслужителиROEROAROCE
51job Акция

51job KUV 2025

51job KUV

4,42

Тикер

JOBS

ISIN

US3168271043

WKN

A0DJ5H

Актуалното на 22.06.2025 г. КУВ на 51job беше 4,42, промяна с 0% в сравнение с 0 КУВ от предходната година.

Историята на 51job KUV

51job Aktienanalyse

Какво прави 51job?

51job Inc is a leading company in the HR services sector in China. The company was founded in 1998 and has been listed on the Nasdaq since 2004. The company was established with the aim of connecting job seekers and employers in China and facilitating job placement. The history of 51job begins as an online job board that quickly gained popularity. Within a short period of time, the company brought together a significant number of job seekers and employers on its platform. The growth of 51job was supported by a successful marketing strategy that quickly gained ground. The company has long established itself as a leading company in China's HR market. 51job's business model is diverse. The company divides its business areas into two main categories: online recruitment services and HR management services. The online recruitment services consist of an online job board, a career website, and a job search app. Job seekers and employers can communicate with each other on these platforms and find potential candidates and job opportunities. The HR management services include personnel consulting, outsourcing of personnel processes, training and development, as well as data and analysis services. 51job offers a wide range of products to meet the needs of job seekers and employers. Job seekers can find a variety of job offers on 51job's platform that match their skills and interests. Companies use the platform to find candidates who meet their requirements. In addition, the company also offers human resource management solutions, including outsourcing of personnel processes, talent management, recruitment, and training. The company has divided its business areas into several divisions. In the field of personnel recruitment, 51job offers a comprehensive range of services, including executive search, talent management, and personnel services. The personnel management division offers outsourcing of personnel processes, training and development programs, as well as consulting services. 51job's data and analysis division uses modern methods to collect and analyze data to support companies in personnel planning and decision making. 51job has built a strong presence in China's HR market and is a leading company in its field. The company has received several awards and recognitions due to its strong track record of growth and success. It is also known for its strong focus on customer service and quality. In summary, 51job Inc is a leading company in China's HR market that offers a wide range of services to connect job seekers and employers. The company succeeds in meeting the needs of customers in different areas through a wide range of products and services. 51job has long established itself as a leading company in China's HR market and enjoys a high reputation due to its strong focus on customer service and quality. 51job ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

KUV в детайли

Разшифровка на KUV на 51job

Коефициентът курс към оборот (KUV) на 51job е важен финансов показател, който измерва пазарната оценка на компанията в сравнение с нейния общ оборот. Той се изчислява като се раздели пазарната капитализация на компанията на нейния общ оборот за определен период от време. По-нисък KUV може да означава, че компанията е подценена, докато по-високото съотношение може да показва преоценка.

Сравнение от година на година

Сравняването на KUV на 51job ежегодно предлага възможности за разбиране на това как пазарът възприема стойността на компанията в сравнение с нейните продажби. Увеличаване на съотношението през времето може да показва растящо доверие на инвеститорите, докато намаляващата тенденция може да отразява опасения относно способностите на компанията за генериране на оборот или условията на пазара.

Влияние върху инвестициите

KUV е от съществено значение за инвеститорите, които оценяват акциите на 51job. Той предоставя информация за ефективността на компанията в генерирането на оборот и за нейната пазарна оценка. Инвеститорите използват този коефициент за сравнение на подобни компании в рамките на една и съща индустрия и помага при избора на акции, които предлагат най-добра стойност за инвестицията.

Интерпретиране на колебанията на KUV

Колебанията в KUV на 51job могат да се дължат на промени в цената на акциите, оборота или и двете. Разбирането на тези колебания е критично за инвеститорите, за да оценят текущата оценка и потенциала за бъдещ растеж на компанията и да насочат своите инвестиционни стратегии съответно.

Често задавани въпроси относно акцията 51job

Какво е цената към печалбата (P/E) на 51job?

Съотношението цена/печалба на 51job в момента е 4,42.

Как се промени коефициентът цена/печалба на 51job в сравнение с миналата година?

Коефициентът цена/печалба на 51job е в сравнение с миналата година с 0% повишен.

Какви са последиците от високото съотношение цена/печалба за инвеститорите?

Високото цено-печалбено съотношение показва, че акцията на дружеството е относително скъпа и инвеститорите вероятно ще постигнат по-ниска доходност.

Какво означава ниско съотношение цена-печалба?

Ниско съотношение цена-печалба означава, че акцията на компанията е относително евтина и инвеститорите може би ще постигнат по-висока доходност.

Високо ли е печалбата от цената на акциите на 51job в сравнение с други компании?

Да, коефициентът цена-печалба на 51job е висок в сравнение с други компании.

Как се отразява увеличение на цена-печалба съотношението от 51job върху компанията?

Увеличение на показателя цена-печалба от 51job би довело до по-висока пазарна капитализация на фирмата, което от своя страна би довело до по-висока оценка на компанията.

Как се отразява намаляването на коефициента цена/печалба от 51job върху компанията?

Намаляването на коефициента цена/печалба от 51job би довело до понижаване на пазарната капитализация на компанията, което от своя страна би довело до по-ниска оценка на компанията.

Кои са някои от факторите, влияещи на цена-доходно съотношение на 51job?

Някои фактори, които влияят на цена-печалба съотношението на 51job, са растежът на компанията, финансовото състояние на компанията, развитието на индустрията и общата икономическа обстановка.

Колко дивидент плаща 51job?

През последните 12 месеца 51job изплати дивиденда в размер на . Това съответства на дивидендна доходност от около . За следващите 12 месеца се очаква 51job да изплати дивиденда в размер на 0 CNY.

Каква е дивидентната доходност на 51job?

Дивидентната доходност на 51job в момента е .

Кога 51job изплаща дивидент?

51job изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците .

Колко сигурен е дивидентът на 51job?

51job платеше дивиденда всяка година през последните 0 години.

Колко е дивидентата на 51job?

За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0 CNY. Това съответства на дивидентна доходност от 0 %.

В кой сектор се намира 51job?

51job се отнася за сектор 'Индустрия'.

Wann musste ich die Aktien von 51job kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

За да получите последното дивидентно плащане от 51job на 22.06.2025 г. в размер на 0 CNY, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 22.06.2025 г..

Кога 51job изплати последната дивиденда?

Последното дивидентно плащане беше извършено на 22.06.2025 г..

Колко беше дивидентата на 51job през година 2024?

През година 2024 51job изплати 0 CNY под формата на дивиденти.

В каква валута 51job изплаща дивидента?

Дивидентите от 51job се изплащат в CNY.

Акционерните спестовни планове предлагат привлекателен начин за инвеститорите да изградят дългосрочно богатство. Едно от основните предимства е така нареченият ефект на средната цена при покупка: като редовно се инвестира фиксирана сума в акции или акционерни фондове, автоматично се купуват повече дялове, когато цените са ниски, и по-малко, когато са високи. Това може да доведе до по-изгодна средна цена на дял във времето. Освен това акционерните спестовни планове позволяват дори на малките инвеститори да получат достъп до скъпи акции, тъй като могат да участват с малки суми. Редовната инвестиция също насърчава дисциплиниран подход към инвестирането и помага да се избегнат емоционални решения, като импулсивно купуване или продаване. Допълнително инвеститорите се възползват от потенциалното увеличение на стойността на акциите, както и от дивидентните изплащания, които могат да бъдат реинвестирани, усилвайки компаундиращия ефект и така растежа на инвестирания капитал.

Акцията на 51job може да се намери в плановете за спестяване на следните доставчици: Trade Republic

Andere Kennzahlen von 51job

Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на 51job Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на 51job Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: