Зроби найкращі інвестиції свого життя
Від 2 євро забезпечте Сполучені Штати Пропозиції роботи
Курс
Поточне значення Пропозиції роботи в Сполучені Штати становить 7,919 млн. . Пропозиції роботи в Сполучені Штати зменшилися до 7,919 млн. на 01.04.2024, після того як становили 8,355 млн. на 01.03.2024. З 01.12.2000 по 01.05.2024 середній ВВП у Сполучені Штати становив 5,36 млн. . Історичний максимум був досягнутий на 01.03.2022 з 12,18 млн. , тоді як найнижче значення було зафіксовано на 01.07.2009 з 2,23 млн. .
Пропозиції роботи ·
3 роки
5 років
10 років
25 років
Макс
Вакансії | |
---|---|
01.12.2000 | 5,09 млн. |
01.01.2001 | 5,23 млн. |
01.02.2001 | 5,10 млн. |
01.03.2001 | 4,76 млн. |
01.04.2001 | 4,62 млн. |
01.05.2001 | 4,43 млн. |
01.06.2001 | 4,36 млн. |
01.07.2001 | 4,45 млн. |
01.08.2001 | 4,02 млн. |
01.09.2001 | 4,07 млн. |
01.10.2001 | 3,71 млн. |
01.11.2001 | 3,78 млн. |
01.12.2001 | 3,68 млн. |
01.01.2002 | 3,70 млн. |
01.02.2002 | 3,44 млн. |
01.03.2002 | 3,61 млн. |
01.04.2002 | 3,47 млн. |
01.05.2002 | 3,46 млн. |
01.06.2002 | 3,41 млн. |
01.07.2002 | 3,37 млн. |
01.08.2002 | 3,52 млн. |
01.09.2002 | 3,30 млн. |
01.10.2002 | 3,48 млн. |
01.11.2002 | 3,51 млн. |
01.12.2002 | 3,17 млн. |
01.01.2003 | 3,44 млн. |
01.02.2003 | 3,23 млн. |
01.03.2003 | 3,10 млн. |
01.04.2003 | 3,11 млн. |
01.05.2003 | 3,29 млн. |
01.06.2003 | 3,39 млн. |
01.07.2003 | 2,98 млн. |
01.08.2003 | 3,19 млн. |
01.09.2003 | 3,09 млн. |
01.10.2003 | 3,31 млн. |
01.11.2003 | 3,32 млн. |
01.12.2003 | 3,41 млн. |
01.01.2004 | 3,42 млн. |
01.02.2004 | 3,53 млн. |
01.03.2004 | 3,53 млн. |
01.04.2004 | 3,51 млн. |
01.05.2004 | 3,71 млн. |
01.06.2004 | 3,34 млн. |
01.07.2004 | 3,81 млн. |
01.08.2004 | 3,54 млн. |
01.09.2004 | 3,82 млн. |
01.10.2004 | 3,94 млн. |
01.11.2004 | 3,47 млн. |
01.12.2004 | 4,07 млн. |
01.01.2005 | 3,80 млн. |
01.02.2005 | 3,97 млн. |
01.03.2005 | 4,04 млн. |
01.04.2005 | 4,16 млн. |
01.05.2005 | 3,80 млн. |
01.06.2005 | 4,06 млн. |
01.07.2005 | 4,26 млн. |
01.08.2005 | 4,14 млн. |
01.09.2005 | 4,35 млн. |
01.10.2005 | 4,18 млн. |
01.11.2005 | 4,25 млн. |
01.12.2005 | 4,28 млн. |
01.01.2006 | 4,40 млн. |
01.02.2006 | 4,33 млн. |
01.03.2006 | 4,73 млн. |
01.04.2006 | 4,79 млн. |
01.05.2006 | 4,46 млн. |
01.06.2006 | 4,61 млн. |
01.07.2006 | 4,39 млн. |
01.08.2006 | 4,71 млн. |
01.09.2006 | 4,74 млн. |
01.10.2006 | 4,59 млн. |
01.11.2006 | 4,65 млн. |
01.12.2006 | 4,62 млн. |
01.01.2007 | 4,76 млн. |
01.02.2007 | 4,70 млн. |
01.03.2007 | 4,96 млн. |
01.04.2007 | 4,69 млн. |
01.05.2007 | 4,66 млн. |
01.06.2007 | 4,86 млн. |
01.07.2007 | 4,60 млн. |
01.08.2007 | 4,55 млн. |
01.09.2007 | 4,65 млн. |
01.10.2007 | 4,64 млн. |
01.11.2007 | 4,65 млн. |
01.12.2007 | 4,55 млн. |
01.01.2008 | 4,62 млн. |
01.02.2008 | 4,28 млн. |
01.03.2008 | 4,23 млн. |
01.04.2008 | 4,04 млн. |
01.05.2008 | 4,19 млн. |
01.06.2008 | 3,83 млн. |
01.07.2008 | 3,75 млн. |
01.08.2008 | 3,67 млн. |
01.09.2008 | 3,22 млн. |
01.10.2008 | 3,38 млн. |
01.11.2008 | 3,23 млн. |
01.12.2008 | 3,15 млн. |
01.01.2009 | 2,74 млн. |
01.02.2009 | 2,86 млн. |
01.03.2009 | 2,53 млн. |
01.04.2009 | 2,30 млн. |
01.05.2009 | 2,55 млн. |
01.06.2009 | 2,50 млн. |
01.07.2009 | 2,23 млн. |
01.08.2009 | 2,34 млн. |
01.09.2009 | 2,49 млн. |
01.10.2009 | 2,41 млн. |
01.11.2009 | 2,50 млн. |
01.12.2009 | 2,57 млн. |
01.01.2010 | 2,84 млн. |
01.02.2010 | 2,67 млн. |
01.03.2010 | 2,68 млн. |
01.04.2010 | 3,15 млн. |
01.05.2010 | 2,99 млн. |
01.06.2010 | 2,80 млн. |
01.07.2010 | 3,08 млн. |
01.08.2010 | 3,00 млн. |
01.09.2010 | 2,92 млн. |
01.10.2010 | 3,24 млн. |
01.11.2010 | 3,21 млн. |
01.12.2010 | 3,06 млн. |
01.01.2011 | 3,10 млн. |
01.02.2011 | 3,23 млн. |
01.03.2011 | 3,26 млн. |
01.04.2011 | 3,26 млн. |
01.05.2011 | 3,18 млн. |
01.06.2011 | 3,46 млн. |
01.07.2011 | 3,62 млн. |
01.08.2011 | 3,33 млн. |
01.09.2011 | 3,77 млн. |
01.10.2011 | 3,62 млн. |
01.11.2011 | 3,57 млн. |
01.12.2011 | 3,77 млн. |
01.01.2012 | 3,91 млн. |
01.02.2012 | 3,62 млн. |
01.03.2012 | 3,98 млн. |
01.04.2012 | 3,79 млн. |
01.05.2012 | 3,84 млн. |
01.06.2012 | 3,91 млн. |
01.07.2012 | 3,74 млн. |
01.08.2012 | 3,81 млн. |
01.09.2012 | 3,88 млн. |
01.10.2012 | 3,78 млн. |
01.11.2012 | 3,88 млн. |
01.12.2012 | 3,97 млн. |
01.01.2013 | 3,92 млн. |
01.02.2013 | 4,00 млн. |
01.03.2013 | 4,08 млн. |
01.04.2013 | 3,99 млн. |
01.05.2013 | 4,15 млн. |
01.06.2013 | 4,15 млн. |
01.07.2013 | 3,89 млн. |
01.08.2013 | 4,09 млн. |
01.09.2013 | 4,13 млн. |
01.10.2013 | 4,22 млн. |
01.11.2013 | 4,12 млн. |
01.12.2013 | 4,12 млн. |
01.01.2014 | 4,13 млн. |
01.02.2014 | 4,37 млн. |
01.03.2014 | 4,39 млн. |
01.04.2014 | 4,57 млн. |
01.05.2014 | 4,75 млн. |
01.06.2014 | 4,98 млн. |
01.07.2014 | 4,85 млн. |
01.08.2014 | 5,35 млн. |
01.09.2014 | 4,91 млн. |
01.10.2014 | 5,01 млн. |
01.11.2014 | 4,84 млн. |
01.12.2014 | 5,13 млн. |
01.01.2015 | 5,34 млн. |
01.02.2015 | 5,47 млн. |
01.03.2015 | 5,21 млн. |
01.04.2015 | 5,60 млн. |
01.05.2015 | 5,56 млн. |
01.06.2015 | 5,25 млн. |
01.07.2015 | 6,06 млн. |
01.08.2015 | 5,47 млн. |
01.09.2015 | 5,49 млн. |
01.10.2015 | 5,77 млн. |
01.11.2015 | 5,71 млн. |
01.12.2015 | 5,85 млн. |
01.01.2016 | 6,01 млн. |
01.02.2016 | 5,77 млн. |
01.03.2016 | 6,13 млн. |
01.04.2016 | 5,80 млн. |
01.05.2016 | 5,78 млн. |
01.06.2016 | 5,74 млн. |
01.07.2016 | 5,96 млн. |
01.08.2016 | 5,68 млн. |
01.09.2016 | 5,87 млн. |
01.10.2016 | 5,59 млн. |
01.11.2016 | 5,97 млн. |
01.12.2016 | 5,96 млн. |
01.01.2017 | 5,62 млн. |
01.02.2017 | 5,92 млн. |
01.03.2017 | 5,81 млн. |
01.04.2017 | 6,09 млн. |
01.05.2017 | 5,83 млн. |
01.06.2017 | 6,31 млн. |
01.07.2017 | 6,24 млн. |
01.08.2017 | 6,28 млн. |
01.09.2017 | 6,32 млн. |
01.10.2017 | 6,41 млн. |
01.11.2017 | 6,27 млн. |
01.12.2017 | 6,34 млн. |
01.01.2018 | 6,62 млн. |
01.02.2018 | 6,55 млн. |
01.03.2018 | 6,82 млн. |
01.04.2018 | 6,88 млн. |
01.05.2018 | 7,02 млн. |
01.06.2018 | 7,23 млн. |
01.07.2018 | 7,19 млн. |
01.08.2018 | 7,21 млн. |
01.09.2018 | 7,41 млн. |
01.10.2018 | 7,30 млн. |
01.11.2018 | 7,59 млн. |
01.12.2018 | 7,49 млн. |
01.01.2019 | 7,50 млн. |
01.02.2019 | 7,07 млн. |
01.03.2019 | 7,32 млн. |
01.04.2019 | 7,27 млн. |
01.05.2019 | 7,28 млн. |
01.06.2019 | 7,19 млн. |
01.07.2019 | 7,04 млн. |
01.08.2019 | 7,18 млн. |
01.09.2019 | 7,12 млн. |
01.10.2019 | 7,29 млн. |
01.11.2019 | 6,89 млн. |
01.12.2019 | 6,70 млн. |
01.01.2020 | 7,17 млн. |
01.02.2020 | 6,97 млн. |
01.03.2020 | 5,92 млн. |
01.04.2020 | 4,64 млн. |
01.05.2020 | 5,59 млн. |
01.06.2020 | 6,16 млн. |
01.07.2020 | 6,49 млн. |
01.08.2020 | 6,37 млн. |
01.09.2020 | 6,51 млн. |
01.10.2020 | 6,84 млн. |
01.11.2020 | 6,86 млн. |
01.12.2020 | 6,76 млн. |
01.01.2021 | 7,19 млн. |
01.02.2021 | 7,82 млн. |
01.03.2021 | 8,52 млн. |
01.04.2021 | 9,28 млн. |
01.05.2021 | 9,91 млн. |
01.06.2021 | 10,32 млн. |
01.07.2021 | 10,99 млн. |
01.08.2021 | 10,88 млн. |
01.09.2021 | 10,88 млн. |
01.10.2021 | 11,37 млн. |
01.11.2021 | 11,18 млн. |
01.12.2021 | 11,51 млн. |
01.01.2022 | 11,24 млн. |
01.02.2022 | 11,70 млн. |
01.03.2022 | 12,18 млн. |
01.04.2022 | 11,77 млн. |
01.05.2022 | 11,47 млн. |
01.06.2022 | 11,20 млн. |
01.07.2022 | 11,54 млн. |
01.08.2022 | 10,12 млн. |
01.09.2022 | 10,78 млн. |
01.10.2022 | 10,53 млн. |
01.11.2022 | 10,70 млн. |
01.12.2022 | 11,00 млн. |
01.01.2023 | 10,43 млн. |
01.02.2023 | 9,85 млн. |
01.03.2023 | 9,62 млн. |
01.04.2023 | 9,90 млн. |
01.05.2023 | 9,31 млн. |
01.06.2023 | 9,13 млн. |
01.07.2023 | 8,81 млн. |
01.08.2023 | 9,36 млн. |
01.09.2023 | 9,31 млн. |
01.10.2023 | 8,69 млн. |
01.11.2023 | 8,93 млн. |
01.12.2023 | 8,89 млн. |
01.01.2024 | 8,75 млн. |
01.02.2024 | 8,81 млн. |
01.03.2024 | 8,36 млн. |
01.04.2024 | 7,92 млн. |
Пропозиції роботи Історія
Дата | Вартість |
---|---|
01.04.2024 | 7,919 млн. |
01.03.2024 | 8,355 млн. |
01.02.2024 | 8,813 млн. |
01.01.2024 | 8,748 млн. |
01.12.2023 | 8,889 млн. |
01.11.2023 | 8,931 млн. |
01.10.2023 | 8,685 млн. |
01.09.2023 | 9,307 млн. |
01.08.2023 | 9,358 млн. |
01.07.2023 | 8,805 млн. |
Схожі макроекономічні показники до Пропозиції роботи
У Сполучених Штатах вакансії охоплюють усі позиції, які залишаються відкритими (незаповненими) на останній робочий день місяця. Вакансії є частиною Опитування щодо вакансій та плинності кадрів (JOLTS). Опитування збирає дані приблизно з 16400 непроізводствених установ, включаючи рітейлерів і виробників, а також федеральних, державних і місцевих урядових органів в 50 штатах і окрузі Колумбія. JOLTS оцінює незадоволений попит на робочу силу на ринку праці США і привернув увагу в 2014 році як улюблений індикатор ринку праці голови Федеральної резервної системи Джанет Єллен.
Макросторінки для інших країн у Америка
- 🇦🇷Аргентина
- 🇦🇼Аруба
- 🇧🇸Багами
- 🇧🇧Барбадос
- 🇧🇿Беліз
- 🇧🇲Бермуди
- 🇧🇴Болівія
- 🇧🇷Бразилія
- 🇨🇦Канада
- 🇰🇾Кайманові острови
- 🇨🇱Чилі
- 🇨🇴Колумбія
- 🇨🇷Коста-Рика
- 🇨🇺Куба
- 🇩🇴Домініканська Республіка
- 🇪🇨Еквадор
- 🇸🇻Сальвадор
- 🇬🇹Гватемала
- 🇬🇾Гайана
- 🇭🇹Haiti
- 🇭🇳Гондурас
- 🇯🇲Ямайка
- 🇲🇽Мексика
- 🇳🇮Нікарагуа
- 🇵🇦Панама
- 🇵🇾Парагвай
- 🇵🇪Перу
- 🇵🇷Пуерто-Ріко
- 🇸🇷Суринам
- 🇹🇹Тринідад і Тобаго
- 🇺🇾Уругвай
- 🇻🇪Венесуела
- 🇦🇬Антиґуа і Барбуда
- 🇩🇲Домініка
- 🇬🇩Гренада
Що таке Пропозиції роботи
Категорія 'Вакансії' на веб-сайті eulerpool - це ексклюзивна платформа для огляду макроекономічних даних, спеціально створена для професіоналів в галузі економіки, аналітики, політики, моніторингу ринку праці та інших сферах, що потребують глибокого аналізу ринкових тенденцій. У сучасному світі, де макроекономічні тенденції визначають напрями розвитку економічних систем, доступ до високоякісних даних про ринок праці є критично важливим для успішної діяльності будь-якої організації чи спеціаліста. Макроекономічні показники, зокрема дані про зайнятість і рівень безробіття, є важливими індикаторами стану економіки країни. Дані про вакансії відображають попит на робочу силу, що є ключовим фактором для розуміння загального економічного стану та майбутніх економічних перспектив. Платформа eulerpool надає актуальні та детальні дані про ринок праці, які допоможуть вам отримати цілісну картину економічних процесів у вашій країні та за її межами. Один із найважливіших аспектів розуміння макроекономічних тенденцій є аналіз ринку праці через призму вакансій. Бізнесмени, економісти, аналітики та урядовці можуть використовувати нашу платформу для оцінки поточного стану ринку праці, визначення трендів та прогнозування майбутніх змін. Категорія 'Вакансії' на нашому веб-сайті надає повний спектр даних, що охоплюють різноманітні аспекти ринку праці: кількість відкритих вакансій, розподіл вакансій за галузями, рівень заробітної плати у різних секторах, регіональний розподіл вакансій та багато іншого. Аналіз кількості вакансій є важливим індикатором економічної активності. Зростання кількості вакансій свідчить про позитивні зміни в економіці, збільшення попиту на робочу силу і, відповідно, можливість економічного зростання. З іншого боку, зменшення кількості вакансій може бути сигналом економічного спаду або структурних змін в економіці. Платформа eulerpool надає можливість детально аналізувати ці тенденції, що є важливим для розробки стратегічних планів і прийняття обґрунтованих рішень. Розподіл вакансій за галузями є ще одним важливим аспектом аналізу ринку праці. Ці дані дозволяють виявити, в яких секторах економіки спостерігається найбільший попит на робочу силу, а в яких спостерігається перенасичення. Це забезпечує цінну інформацію для бізнесу про те, які галузі є перспективними для інвестицій та розвитку. Наприклад, зростання кількості вакансій у технологічному або медичному секторі може бути свідченням того, що ці галузі розвиваються та потребують нових кадрів. Наші дані допомагають глибше зрозуміти ці процеси. Рівень заробітної плати є ключовим фактором, який впливає на вибір професії та мобільність робочої сили. Інформація про рівень заробітної плати у різних секторах економіки дозволяє спеціалістам об'єктивно оцінювати свої можливості, а роботодавцям - планувати витрати на кадри. Дані про динаміку змін в оплаті праці можуть також давати уявлення про економічну стабільність та ріст середніх доходів. Платформа eulerpool забезпечує доступ до актуальної інформації про рівень заробітної плати, що допомагає зацікавленим сторонам приймати зважені рішення щодо своєї професійної діяльності. Регіональний розподіл вакансій дозволяє з'ясувати, де спостерігається найбільша економічна активність та куди варто спрямовувати зусилля для розвитку економіки. Аналіз регіонального ринку праці допомагає виявити економічні нерівності між різними частинами країни та оцінити потенціал для економічного зростання регіонів. Для державних органів ця інформація є основою для розробки політик, спрямованих на збалансований регіональний розвиток. Бізнесмени можуть використовувати ці дані для визначення найкращих місць для відкриття нових підприємств або розширення існуючого бізнесу. Категорія 'Вакансії' на платформі eulerpool є незамінним інструментом для дослідників, аналітиків та всіх, хто зацікавлений у глибокому розумінні макроекономічних процесів та ринку праці. Наші дані допомагають не тільки оцінювати поточну ситуацію, але й розробляти прогнози та стратегічні плани на майбутнє. Доступ до актуальних, точних і детальних даних є запорукою для прийняття зважених рішень та успішної діяльності. Eulerpool - це ваш надійний партнер у світі макроекономічних даних. Ми підтримуємо вас на шляху до розуміння складних економічних процесів, надаючи інструменти для аналізу, порівняння та прогнозування. Завдяки нашій платформі ви завжди будете на крок попереду, адже ми пропонуємо вам найактуальніші і найточніші дані про ринок праці, що дозволять вам чинити обґрунтовані рішення та досягати успіху в своїй діяльності. Ознайомтесь з нашою категорією 'Вакансії' та переконайтеся в перевагах використання інноваційних інструментів для аналізу макроекономічних даних на платформі eulerpool.