У році 2024 компанія Accolade мала 1 174,00 співробітників, що є зміною на 0% у порівнянні з кількістю персоналу в попередньому році 1 174,00 .

Accolade Aktienanalyse

Що робить Accolade?

Accolade Inc is a US-American company based in Seattle. The company was founded in 2007 by Rajeev Singh and Mike Hilton and has since developed into a leading healthcare consulting firm. Accolade aims to make healthcare simple and affordable for everyone. The company offers a wide range of solutions to its customers. It provides services to employers, insurance companies, and health authorities. Their main focus is on supporting patients and employees in their healthcare. They also offer services to health insurance companies and health authorities. The business model of Accolade involves close collaboration between the customers and the company. Patients are supported by a "Health Assistant," who are trained professionals that help patients make the best decisions regarding their health. Factors such as finding the best providers, medication delivery, clinical tests, and alternative options are considered. Accolade's mission is to improve healthcare for everyone by providing the best solutions. The company has divided itself into several different divisions to offer its services more effectively. The various divisions of Accolade include healthcare consulting, medication management, patient access and health navigation, client support, and health optimization. Accolade has become an important healthcare service provider and has earned a good reputation in the industry. The company is known for providing comprehensive and high-quality services that focus on individual patient care. When it comes to achieving improvements in care and the entire healthcare system, Accolade is an important partner that helps companies and individuals achieve their goals and lead healthier lives. Accolade ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

працівник детально

Аналіз основи співробітників Accolade

Співробітники Accolade є вирішальним аспектом його операцій і сприяють інноваціям, продуктивності та зростанню. Розмір та склад робочої сили надають уявлення про масштаб, різноманіття та інвестиції компанії в людський капітал. Аналіз даних працівників важливий для розуміння операційної спроможності та майбутнього потенціалу Accolade.

Порівняння року до року

Оцінка чисельності співробітників Accolade у відношенні рік до року допомагає ідентифікувати моделі зростання, експансії або скорочення. Збільшення чисельності працівників може свідчити про розширення операцій та інвестиції в таланти, тоді як зменшення чисельності може сигналізувати про підвищення ефективності, автоматизацію або бізнес-виклики.

Вплив на інвестиції

Дані про працівників Accolade впливають на інвестиційні рішення, надаючи інформацію про операційну ефективність, інноваційні здібності та сталість підприємства. Інвестори оцінюють дані про робочу силу, щоб визначити потенціал компанії щодо ефективного впровадження стратегій, інновацій та пристосування до ринкових змін.

Інтерпретація даних про співробітників

Коливання чисельності співробітників Accolade вказують на зміни в бізнес-стратегії, операційних вимогах і ринкових динаміках. Інвестори та аналітики аналізують ці тренди, щоб оцінити стратегічне позиціонування, пристосованість та потенціал компанії для сталого зростання.

Часті питання про акцію Accolade

Скільки працівників має Accolade в цьому році?

Accolade цього року найняв 1 174,00 undefined співробітників.

Скільки працівників мала Accolade у порівнянні з попереднім роком?

У порівнянні з минулим роком кількість працівників у Accolade збільшилася на 0%.

Який вплив кількість працівників мала на компанію Accolade?

Кількість співробітників має прямий вплив на ефективність та продуктивність Accolade. Більша кількість співробітників може означати, що компанія росте та має більше ресурсів для досягнення своїх цілей, тоді як менша кількість співробітників може вказувати на те, що компанія зменшує витрати або має труднощі з привабленням нових працівників.

Який вплив кількість працівників мала на інвесторів Accolade?

Кількість працівників також може впливати на інвесторів Accolade, оскільки вона може бути індикатором зростання та фінансового здоров’я компанії. Вища чисельність працівників може обіцяти інвесторам стабільність, тоді як нижча може викликати побоювання.

Який вплив має збільшення власного капіталу компанії на Accolade?

Збільшення власного капіталу на Accolade може покращити фінансову стійкість компанії та збільшити її здатність робити майбутні інвестиції та виконувати зобов'язання.

Який вплив на компанію матиме зменшення власного капіталу на Accolade?

Зниження власного капіталу на Accolade може погіршити його фінансову стабільність та зменшити його здатність задовольняти майбутні інвестиції та зобов’язання.

Які деякі фактори, що впливають на власний капітал Accolade?

Деякі фактори, які можуть вплинути на власний капітал Accolade, включають, зокрема, динаміку доходів, звіт про прибутки та збитки, виплату дивідендів та інвестиції.

Чому власний капітал Accolade такий важливий для інвесторів?

Власний капітал Accolade є важливим для інвесторів, адже це показник фінансової стабільності компанії та надає інвесторам інформацію про те, наскільки фінансово підтримувана компанія в контексті зобов'язань та майбутніх інвестицій.

Як впливає кількість працівників Accolade на компанію?

Кількість співробітників Accolade може напряму впливати на зростання та результативність компанії. Вища кількість співробітників може призвести до більшої потужності та продуктивності, тоді як нижча кількість співробітників може призвести до нижчої ефективності та обмежень.

Як змінилася кількість співробітників Accolade за останні роки?

За останні роки кількість співробітників Accolade змінилася на 0.

Скільки співробітників наразі працює в Accolade?

Accolade наразі має 1 174,00 undefined працівників.

Чому кількість працівників важлива для інвесторів Accolade?

Кількість співробітників важлива для інвесторів Accolade, оскільки вона є індикатором потенціалу зростання та продуктивності компанії. Також існує інформація про те, наскільки компанія здатна управляти та наймати свій персонал.

Які стратегічні заходи може вжити Accolade, щоб змінити кількість співробітників?

Для зміни кількості співробітників Accolade може вжити заходів, таких як коригування пакетів винагород, покращення умов праці, проведення кампаній з набору персоналу та сприяння позитивній корпоративній культурі. Важливо, щоб компанія провела ретельний огляд своєї ситуації для визначення найкращих стратегічних заходів щодо зміни кількості своїх співробітників.

Скільки дивідендів платить Accolade?

Протягом останніх 12 місяців компанія Accolade виплатила дивіденд у розмірі . Це відповідає приблизній дивідендній дохідності . Очікується, що протягом наступних 12 місяців Accolade виплатить дивіденд у розмірі 0 USD.

Яка дивідендна дохідність Accolade?

Дивідендна дохідність Accolade наразі становить .

Коли Accolade платить дивіденди?

Accolade виплачує дивіденди щоквартально. Вони виплачуються у місяцях .

Яка надійність дивідендів компанії Accolade?

Accolade протягом останніх 0 років щороку виплачував дивіденди.

Який розмір дивідендів у Accolade?

На наступні 12 місяців очікується дивіденди у розмірі 0 USD. Це відповідає дивідендній дохідності 0 %.

У якому секторі знаходиться Accolade?

Accolade призначається до сектора "Здоров'я".

Wann musste ich die Aktien von Accolade kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Щоб отримати останній дивіденд від Accolade від 20.12.2024 у розмірі 0 USD, тобі потрібно було мати акцію в портфелі до дня Ex-Tag 20.12.2024.

Коли Accolade виплатив останній дивіденд?

Останню дивіденду було виплачено 20.12.2024.

Який розмір дивідендів Accolade у 2023 році?

У 2023 році компанія Accolade виплатила 0 USD у вигляді дивідендів.

В якій валюті Accolade виплачує дивіденди?

Дивіденди Accolade виплачуються у USD.

Акціонерні заощаджувальні плани пропонують привабливу можливість для інвесторів довгостроково накопичувати капітал. Однією з основних переваг є так званий ефект середньої вартості інвестицій: інвестуючи регулярно фіксовану суму в акції або акціонерні фонди, автоматично купують більше часток, коли ціни низькі, та менше, коли вони високі. Це може призвести до більш вигідної середньої ціни за частку з часом. Крім того, акціонерні заощаджувальні плани також надають можливість малим інвесторам отримати доступ до дорогих акцій, оскільки вони можуть брати участь навіть з малими сумами. Регулярні інвестиції також сприяють дисциплінованій інвестиційній стратегії та допомагають уникнути емоційних рішень, таких як імпульсивне купівля або продаж. Крім того, інвестори отримують вигоду від потенційного зростання вартості акцій, а також від виплати дивідендів, які можуть бути реінвестовані, що посилює ефект складних відсотків та таким чином зростання інвестованого капіталу.

Andere Kennzahlen von Accolade

Наш аналіз акцій Accolade Виручка включає важливі фінансові показники, такі як обсяг продажів, прибуток, P/E (ціна/прибуток), P/S (ціна/обсяг продажів), EBIT, а також інформацію про дивіденди. Також ми розглядаємо аспекти, такі як акції, ринкова капіталізація, борги, власний капітал та зобов'язання компанії Accolade Виручка. Якщо ви шукаєте більш детальну інформацію з цих тем, ми пропонуємо вам докладні аналізи на наших підсторінках: