Eşitlik Odaklı: Esken Kadın Hakları İçin Daha Fazla Çaba Gösterilmesini Talep Ediyor

Dünya Kadınlar Günü münasebetiyle SPD lideri Saskia Esken, kadın ve erkeklerin eşit haklara sahip olma mücadelesinde halen büyük zorlukların bulunduğunu belirtiyor. Esken, Anayasa'nın eşitlik talebinin hala günlük yaşamda yerleşmediğini eleştiriyor. Özel bir odak noktası, Care işlerindeki dengesizlik ve cinsiyete dayalı ücret farklılıklarının üzerindedir. Esken'e göre, kadınlar her gün erkeklere kıyasla ortalama bir saat daha fazla ücretsiz bakım ve yardım işi yapıyorlar, bunu düzeltilmesi gereken bir dengesizlik olarak görüyor. Politikacı, aynı iş için ödeme alındığında, kadınların bir tür tazminat olarak günde bir saat daha az çalışmaları gerektiğini öneriyor. Aile içindeki eşitsizliğe karşı koymak için, hükümet ortak sorumluluğu ve eşit katılımı destekleyen önlemleri güçlendiriyor; bunlara yeni babalara tanınan izin imkanları ve ebeveyn maaşında ek ortak aylar dahildir. Esken tarafından dile getirilen ücret farklılığı da kayda değer: Kadınlar ortalama olarak erkek meslektaşlarından saat başına yüzde 18 daha az kazanıyorlar. Bu fark, kadınlara hipotetik olarak 40 ek izin günü tanınması halinde dengelemek mümkün olacaktır. Burada, hükümet, şeffaf maaş yapılarına ve tipik kadın mesleklerinin yükseltilmesine yönelik önlemler aracılığıyla ücret uçurumunun kapatılmasını destekliyor. Esken, kadınların yoksulluk içinde yaşlılıkla mücadelesine karşı etkili bir önlem olarak, özellikle kadınların işe katılımının artırılmasını ve adaletli ücret savaşını, precär yarı zamanlı veya Minijob yerine görüyor.