อาวดี้ดิ้นรนเพื่ออนาคต: เจรจาเกี่ยวกับการลดงาน

ผู้บริหารของบริษัทผลิตรถยนต์จากเยอรมัน Audi กำลังอยู่ในช่วงการเจรจาอย่างเข้มข้นกับสภาพนักงานท่ามกลางช่วงเวลาทางเศรษฐกิจที่ท้าทาย ประธานสภาพนักงานหลัก Jörg Schlagbauer ย้ำว่าในช่วงเวลานี้เป็นเรื่องสำคัญที่จะหลีกเลี่ยงการปลดพนักงาน รายงานจาก Manager Magazin ระบุว่า Audi กำลังวางแผนที่จะลดตำแหน่งงานในเยอรมนีหลายพันตำแหน่งในระยะกลาง โดยจะมีประมาณ 4,500 ตำแหน่งที่ได้รับผลกระทบ ซึ่งในนั้นมี 2,000 ตำแหน่งในด้านการพัฒนาเพียงอย่างเดียว Schlagbauer กล่าวว่า "เรากำลังสนทนาเกี่ยวกับเป้าหมายเพื่อทำให้ Audi สามารถต้านทานวิกฤติได้ แต่เรายังไม่เข้าสู่การเจรจา เป้าหมายของเราคือการสร้างโครงสร้างที่ชัดเจน การตัดสินใจที่รวดเร็วขึ้น กระบวนการที่ดีขึ้น และการเพิ่มมูลค่าที่ Audi" Audi มีพนักงานในเยอรมนีประมาณ 54,000 คน ตั้งแต่ปี 2019 ผู้บริหารและสภาพนักงานได้ตกลงกันในเรื่อง "การลดตำแหน่งงานอย่างเหมาะสมตามแนวโน้มประชากรที่เพิ่มขึ้นสูงสุดถึง 9,500 ตำแหน่งจนถึงปี 2025" ซึ่งตามคำกล่าวของ Audi โครงการนี้เสร็จสมบูรณ์แล้ว ในขณะที่โฆษกของ Audi ย้ำว่าการรับรองการจ้างงานของบริษัทจะยังคงมีผลจนถึงปี 2029 ซึ่งได้รับการยืนยันเมื่อวันอังคารโดย CFO Jürgen Rittersberger ทั้งนี้ การจ้างงานใหม่จะเกิดขึ้นอย่างรวดเร็ว โดยมีจุดเน้นที่การเพิ่มประสิทธิภาพและความสามารถในการแข่งขัน