Gör de bästa investeringarna i ditt liv
Från 2 euro säkra Portugal Arbetslöshetsförändring
Aktiekurs
Det aktuella värdet av Arbetslöshetsförändring i Portugal är 5 349 persons. Arbetslöshetsförändring i Portugal minskade till 5 349 persons den 2023-12-01, efter att det var 8 954 persons den 2023-11-01. Från 2003-02-01 till 2024-05-01 var den genomsnittliga BNP i Portugal −360,70 persons. All-time high nåddes den 2020-04-01 med 48 562,00 persons, medan det lägsta värdet uppmättes den 2014-05-01 med −31 613,00 persons.
Arbetslöshetsförändring ·
Max
Förändring i arbetslösheten | |
---|---|
2003-02-01 | 9 895,00 persons |
2003-03-01 | 8 561,00 persons |
2003-04-01 | 2 537,00 persons |
2003-07-01 | 5 230,00 persons |
2003-08-01 | 1 516,00 persons |
2003-09-01 | 19 777,00 persons |
2003-10-01 | 7 249,00 persons |
2003-11-01 | 5 810,00 persons |
2004-01-01 | 11 908,00 persons |
2004-02-01 | 3 090,00 persons |
2004-03-01 | 3 549,00 persons |
2004-07-01 | 1 412,00 persons |
2004-08-01 | 3 669,00 persons |
2004-09-01 | 16 769,00 persons |
2004-10-01 | 1 280,00 persons |
2004-11-01 | 3 381,00 persons |
2005-01-01 | 14 595,00 persons |
2005-02-01 | 4 176,00 persons |
2005-08-01 | 4 476,00 persons |
2005-09-01 | 17 660,00 persons |
2005-10-01 | 2 182,00 persons |
2005-11-01 | 1 581,00 persons |
2006-01-01 | 11 811,00 persons |
2006-09-01 | 11 944,00 persons |
2006-10-01 | 4 292,00 persons |
2006-11-01 | 4 700,00 persons |
2007-01-01 | 4 983,00 persons |
2007-07-01 | 952,00 persons |
2007-08-01 | 2 467,00 persons |
2007-09-01 | 5 890,00 persons |
2007-10-01 | 865,00 persons |
2008-01-01 | 9 394,00 persons |
2008-08-01 | 8 168,00 persons |
2008-09-01 | 5 299,00 persons |
2008-10-01 | 5 571,00 persons |
2008-11-01 | 7 784,00 persons |
2008-12-01 | 7 407,00 persons |
2009-01-01 | 31 961,00 persons |
2009-02-01 | 21 333,00 persons |
2009-03-01 | 14 832,00 persons |
2009-04-01 | 7 504,00 persons |
2009-06-01 | 705,00 persons |
2009-07-01 | 6 863,00 persons |
2009-08-01 | 4 980,00 persons |
2009-09-01 | 8 693,00 persons |
2009-10-01 | 7 170,00 persons |
2009-11-01 | 6 154,00 persons |
2009-12-01 | 994,00 persons |
2010-01-01 | 35 638,00 persons |
2010-02-01 | 1 003,00 persons |
2010-03-01 | 10 439,00 persons |
2010-08-01 | 1 587,00 persons |
2010-09-01 | 6 166,00 persons |
2011-01-01 | 15 404,00 persons |
2011-07-01 | 5 413,00 persons |
2011-08-01 | 9 254,00 persons |
2011-09-01 | 20 714,00 persons |
2011-10-01 | 13 164,00 persons |
2011-11-01 | 16 170,00 persons |
2011-12-01 | 21 714,00 persons |
2012-01-01 | 32 528,00 persons |
2012-02-01 | 10 356,00 persons |
2012-03-01 | 13 385,00 persons |
2012-06-01 | 4 733,00 persons |
2012-07-01 | 9 387,00 persons |
2012-08-01 | 18 079,00 persons |
2012-09-01 | 10 136,00 persons |
2012-10-01 | 11 443,00 persons |
2012-11-01 | 2 789,00 persons |
2012-12-01 | 12 863,00 persons |
2013-01-01 | 29 410,00 persons |
2013-08-01 | 6 966,00 persons |
2013-09-01 | 2 231,00 persons |
2014-01-01 | 14 792,00 persons |
2014-08-01 | 12 534,00 persons |
2014-12-01 | 498,00 persons |
2015-01-01 | 17 073,00 persons |
2015-08-01 | 3 883,00 persons |
2015-09-01 | 2 132,00 persons |
2015-10-01 | 3 317,00 persons |
2015-11-01 | 8 220,00 persons |
2015-12-01 | 4 917,00 persons |
2016-01-01 | 15 213,00 persons |
2016-02-01 | 5 619,00 persons |
2016-08-01 | 1 100,00 persons |
2017-01-01 | 12 174,00 persons |
2017-08-01 | 1 960,00 persons |
2017-11-01 | 61,00 persons |
2018-01-01 | 11 768,00 persons |
2018-08-01 | 7 560,00 persons |
2018-09-01 | 788,00 persons |
2018-11-01 | 656,00 persons |
2018-12-01 | 4 138,00 persons |
2019-01-01 | 11 737,00 persons |
2019-08-01 | 7 040,00 persons |
2019-11-01 | 5 942,00 persons |
2019-12-01 | 4 521,00 persons |
2020-01-01 | 10 076,00 persons |
2020-03-01 | 28 199,00 persons |
2020-04-01 | 48 562,00 persons |
2020-05-01 | 16 611,00 persons |
2020-07-01 | 637,00 persons |
2020-08-01 | 2 029,00 persons |
2020-09-01 | 843,00 persons |
2020-12-01 | 3 967,00 persons |
2021-01-01 | 22 105,00 persons |
2021-02-01 | 7 484,00 persons |
2021-03-01 | 1 008,00 persons |
2021-12-01 | 2 075,00 persons |
2022-01-01 | 7 909,00 persons |
2022-08-01 | 5 381,00 persons |
2022-09-01 | 4 393,00 persons |
2022-10-01 | 1 885,00 persons |
2022-11-01 | 7 598,00 persons |
2022-12-01 | 10 282,00 persons |
2023-01-01 | 15 081,00 persons |
2023-07-01 | 6 588,00 persons |
2023-08-01 | 11 031,00 persons |
2023-09-01 | 4 752,00 persons |
2023-10-01 | 3 243,00 persons |
2023-11-01 | 8 954,00 persons |
2023-12-01 | 5 349,00 persons |
Arbetslöshetsförändring Historik
Datum | Värde |
---|---|
2023-12-01 | 5 349 persons |
2023-11-01 | 8 954 persons |
2023-10-01 | 3 243 persons |
2023-09-01 | 4 752 persons |
2023-08-01 | 11 031 persons |
2023-07-01 | 6 588 persons |
2023-01-01 | 15 081 persons |
2022-12-01 | 10 282 persons |
2022-11-01 | 7 598 persons |
2022-10-01 | 1 885 persons |
Liknande makroekonomiska nyckeltal för Arbetslöshetsförändring
Namn | Aktuell | Föregående | Frekvens |
---|---|---|---|
🇵🇹 Arbetskostnader | 127,926 points | 143,73 points | Kvartal |
🇵🇹 Arbetslösa personer | 340 500 | 338 000 | Månatligen |
🇵🇹 Arbetslöshetsgrad | 6,7 % | 6,5 % | Månatligen |
🇵🇹 befolkning | 10,64 Mkr. | 10,517 Mkr. | Årligen |
🇵🇹 Deltidsarbete | 400 600 | 409 100 | Kvartal |
🇵🇹 Förvärvsfrekvens | 61 % | 61,1 % | Kvartal |
🇵🇹 Heltidsanställning | 4,58 Mkr. | 4,606 Mkr. | Kvartal |
🇵🇹 Jobbannonseringsgrad | 1,2 % | 1,3 % | Kvartal |
🇵🇹 Långtidsarbetslöshetsgrad | 2,3 % | 2,4 % | Kvartal |
🇵🇹 Lediga tjänster | 10 073 | 9 924 | Månatligen |
🇵🇹 Löner | 1 049 EUR/Month | 1 046 EUR/Month | Kvartal |
🇵🇹 Löner inom tillverkning | 132,61 points | 177,36 points | Månatligen |
🇵🇹 Lönetillväxt | 5,5 % | 5,9 % | Månatligen |
🇵🇹 Minimilöner | 956,67 EUR/Month | 956,67 EUR/Month | Kvartal |
🇵🇹 Pensionsålder kvinnor | 66,33 Years | 66,33 Years | Årligen |
🇵🇹 Pensionsålder män | 66,33 Years | 66,33 Years | Årligen |
🇵🇹 Produktivitet | 113,257 points | 111,947 points | Kvartal |
🇵🇹 Sysselsatta | 5,009 Mkr. | 5,029 Mkr. | Månatligen |
🇵🇹 Sysselsättningsförändring | 1,1 % | −0,1 % | Kvartal |
🇵🇹 Sysselsättningsgrad | 56,9 % | 57,4 % | Kvartal |
🇵🇹 Ungdomsarbetslöshetsgrad | 22,9 % | 23,3 % | Månatligen |
I Portugal mäter arbetslöshetsförändringen förändringen i antalet registrerade arbetslösa jämfört med föregående månad.
Makrosidor för andra länder i Europa
- 🇦🇱Albanien
- 🇦🇹Österrike
- 🇧🇾Vitryssland
- 🇧🇪Belgien
- 🇧🇦Bosnien och Hercegovina
- 🇧🇬Bulgarien
- 🇭🇷Kroatien
- 🇨🇾Cypern
- 🇨🇿Tjeckiska republiken
- 🇩🇰Danmark
- 🇪🇪Estland
- 🇫🇴Färöarna
- 🇫🇮Finland
- 🇫🇷Frankrike
- 🇩🇪Tyskland
- 🇬🇷Grekland
- 🇭🇺Ungern
- 🇮🇸Island
- 🇮🇪Irland
- 🇮🇹Italien
- 🇽🇰Kosovo
- 🇱🇻Lettland
- 🇱🇮Liechtenstein
- 🇱🇹Litauen
- 🇱🇺Luxemburg
- 🇲🇰Nordmakedonien
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldau
- 🇲🇨Monaco
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Nederländerna
- 🇳🇴Norge
- 🇵🇱Polen
- 🇷🇴Rumänien
- 🇷🇺Ryssland
- 🇷🇸Serbien
- 🇸🇰Slovakien
- 🇸🇮Slovenien
- 🇪🇸Spanien
- 🇸🇪Sverige
- 🇨🇭Schweiz
- 🇺🇦Ukraina
- 🇬🇧Storbritannien
- 🇦🇩Andorra
Vad är Arbetslöshetsförändring
Unemployment Change: En Fördjupad Titt på Arbetslöshetsförändringar i Sverige Arbetsmarknaden är en av de mest dynamiska sektorerna i en ekonomi och förändringar i arbetslöshet är ofta ett tydligt tecken på ett samhälles ekonomiska hälsa. På eulerpool tar vi en närmare titt på hur arbetslösheten förändras över tid och vilka faktorer som påverkar dessa förändringar. Välkommen till vår djupdykning i kategorin arbetslöshetsförändringar. Att mäta arbetslöshetsförändringar är inte bara en fråga om att räkna antalet människor utan jobb. Det är en mycket mer komplicerad process som involverar flera variabler, inklusive ekonomiska trender, politiska beslut, demografiska skiftningar och teknologiska framsteg. För att förstå hur arbetslösheten förändras i Sverige, måste vi också ta i beaktande de komplexa interaktionerna mellan dessa faktorer. Ett av de mest synliga verktygen för att mäta arbetslöshetsförändringar är den officiella arbetslöshetsstatistiken från Statistiska centralbyrån (SCB). Denna statistik ger en månatlig och årlig överblick över arbetslöshetens nivåer och förändringar, vilket gör det möjligt att spåra trender och identifiera avvikelser. Data från SCB används också av forskare, politiker och företag för att fatta informerade beslut. När man talar om förändringar i arbetslösheten är det viktigt att förstå skillnaden mellan olika typer av arbetslöshet. Cyklisk arbetslöshet uppstår till följd av ekonomiska nedgångar, såsom recessioner, och kan ofta vara kortvarig. Strukturell arbetslöshet, å andra sidan, är mer långvarig och orsakas av mer grundläggande förändringar i ekonomin, såsom teknologiska framsteg som gör vissa jobb föråldrade. Friktionsarbetslöshet beror på naturliga rörelser inom arbetsmarknaden, såsom när människor byter jobb eller flyttar. Dessutom kan säsongsarbetslöshet spela en roll i förändringar i arbetslösheten. Vissa branscher, såsom jordbruk och turism, är starkt beroende av säsongsmönster, vilket kan leda till betydande fluktuationer i arbetslöshetsnivåerna. Regeringens politik är en annan avgörande faktor som kan påverka arbetslöshetsförändringar. Åtgärder som införs av regeringar kan antingen lindra eller förvärra arbetslöshet. Exempel på detta inkluderar arbetsmarknadsprogram, utbildningsinitiativ, skatteincitament för företag att anställa och sociala skyddsnät. En expansiv finanspolitik, som innebär ökad offentlig spending och sänkta skatter, kan medföra en minskning av arbetslösheten genom att öka efterfrågan på varor och tjänster vilket i sin tur kräver mer arbetskraft. På eulerpool ser vi också hur internationella faktorer påverkar den svenska arbetsmarknaden. Globalisering och internationell handel kan innebära att svenska företag antingen expanderar eller krymper beroende på globala marknadsförhållanden. Förändringar i utländska arbetsmarknader kan också påverka invandring till Sverige, vilket i sin tur påverkar arbetslöshetsnivåerna. Teknologiska förändringar och innovationer spelar en betydande roll i hur arbetslösheten förändras över tid. Automation och avancerade teknologier kan leda till att vissa jobb försvinner eller förändras, medan de samtidigt kan skapa nya möjligheter inom andra sektorer. Den digitala ekonomin har införlivat nya jobbmöjligheter som inte existerade för bara ett decennium sedan, vilket skapar både utmaningar och möjligheter för arbetskraften. Demografiska skiftningar, såsom befolkningens åldrande, påverkar också arbetslösheten. En åldrande befolkning kan minska den arbetsföra befolkningen, vilket i sin tur kan minska arbetslösheten om det finns tillräckligt med jobb för att möta efterfrågan. Omvänt kan en större ungdomsgeneration som går ut på arbetsmarknaden samtidigt öka konkurrensen om jobben, vilket kan leda till en ökning av arbetslösheten. Näringslivets dynamik i Sverige, inklusive tillväxten av små och medelstora företag, kan också påverka arbetslösheten. Företagsstartups och innovationshubbar kan skapa nya jobbmöjligheter, medan ekonomiska svårigheter för traditionella branscher kan leda till jobbförluster. På eulerpool analyserar vi alla dessa variabler och mer för att ge en detaljerad och nyanserad bild av arbetslöshetsförändringar i Sverige. Vårt mål är att tillhandahålla de mest aktuella och relevanta data så att våra användare kan göra välgrundade beslut, oavsett om de är forskare, ekonomer, politiker eller företagare. För att förstå arbetslöshetsförändringar på ett holistiskt sätt behöver vi också betrakta arbetslöshetens regionala och lokala dimensioner. Arbetslöshetsnivåerna kan variera avsevärt mellan olika delar av Sverige, beroende på lokala ekonomiska förhållanden, industristrukturer och utbildningsnivåer. Till exempel kan vissa regioner med starka industrier uppleva lägre arbetslöshet, medan andra regioner där traditionella industrier försvunnit kan brottas med högre nivåer av arbetslöshet. I slutändan är arbetslöshetsförändringar en komplex och dynamisk process som påverkas av en mängd olika faktorer. Genom att analysera data och trender i realtid, strävar eulerpool efter att erbjuda en djupgående förståelse för hur arbetslösheten förändras i Sverige och vad dessa förändringar betyder för ekonomin som helhet. Oavsett om du är en beslutsfattare, forskare eller intresserad medborgare, erbjuder vi den information och de insikter du behöver för att förstå och reagera på förändringar i arbetslöshetslandskapet.