Gör de bästa investeringarna i ditt liv

Från 2 euro säkra
Analyse
Profil
🇬🇧

Storbritannien Lediga jobb

Aktiekurs

840 000
Förändring +/-
-13 000
Förändring %
-1,54 %

Det aktuella värdet på Lediga jobb i Storbritannien är 840 000 . Lediga jobb i Storbritannien minskade till 840 000 den 2024-08-01, efter att det var 853 000 den 2024-07-01. Från 2001-05-01 till 2024-09-01 var den genomsnittliga BNP i Storbritannien 694 765,12 . Det högsta värdet någonsin uppnåddes den 2022-04-01 med 1,30 Mkr. , medan det lägsta värdet registrerades den 2020-05-01 med 328 000,00 .

Källa: Office for National Statistics

Lediga jobb

  • Max

Lediga tjänster

Lediga jobb Historik

DatumVärde
2024-08-01840 000
2024-07-01853 000
2024-06-01866 000
2024-05-01875 000
2024-04-01899 000
2024-03-01909 000
2024-02-01919 000
2024-01-01916 000
2023-12-01924 000
2023-11-01929 000
1
2
3
4
5
...
28

Liknande makroekonomiska nyckeltal för Lediga jobb

NamnAktuellFöregåendeFrekvens
🇬🇧
Ändring av arbetslöshetsansökningar
23 700 102 300 Månatligen
🇬🇧
Arbetskostnader
122,3 points121 pointsKvartal
🇬🇧
Arbetslösa personer
1,629 Mkr. 1,578 Mkr. Månatligen
🇬🇧
Arbetslöshetsgrad
4,4 %4,3 %Månatligen
🇬🇧
befolkning
67,6 Mkr. 66,98 Mkr. Årligen
🇬🇧
Deltidsarbete
8,291 Mkr. 8,208 Mkr. Månatligen
🇬🇧
Förvärvsfrekvens
78,1 %77,8 %Månatligen
🇬🇧
Genomsnittlig inkomst utan bonus
5,1 %5,4 %Månatligen
🇬🇧
Genomsnittliga veckoarbetstimmarna
32,1 Hours31,9 HoursMånatligen
🇬🇧
Heltidsanställning
24,905 Mkr. 24,901 Mkr. Månatligen
🇬🇧
Icke-jordbruksrelaterade lönelistor
−58 569 −6 195 Månatligen
🇬🇧
Inaktivitetsgrad
21,8 %21,9 %Månatligen
🇬🇧
Löner
696 GBP/Week693 GBP/WeekMånatligen
🇬🇧
Löner inom tillverkning
764 GBP/Week759 GBP/WeekMånatligen
🇬🇧
Lönetillväxt
4,3 %3,9 %Månatligen
🇬🇧
Minimilöner
11,44 GBP/Hour10,42 GBP/HourÅrligen
🇬🇧
Pensionsålder kvinnor
66 Years66 YearsÅrligen
🇬🇧
Pensionsålder män
66 Years66 YearsÅrligen
🇬🇧
Produktivitet
101,8 points102 pointsKvartal
🇬🇧
Reell inkomst inklusive bonusar
0,8 %0,3 %Månatligen
🇬🇧
Reell inkomst utan bonusar
1,9 %2,3 %Månatligen
🇬🇧
Sysselsatta
33,232 Mkr. 33,094 Mkr. Månatligen
🇬🇧
Sysselsättningsförändring
220 000 373 000 Månatligen
🇬🇧
Sysselsättningsgrad
74,8 %75 %Månatligen
🇬🇧
Ungdomsarbetslöshetsgrad
13,7 %12,8 %Månatligen

I Storbritannien definieras lediga jobb som positioner där arbetsgivare aktivt söker rekrytera utanför sin verksamhet eller organisation.

Vad är Lediga jobb

Titel: Jobböppningar Eulerpool är en ledande plattform för makroekonomisk data, och ett av våra viktigaste fokusområden är jobböppningar. Jobböppningar är en grundläggande indikator på arbetsmarknadens hälsa och ekonomins allmänna tillstånd. Genom vår djupgående analys och presentation av denna data ger vi våra användare värdefulla insikter som kan hjälpa till att fatta informerade beslut, oavsett om det gäller investeringar, företagstillväxt eller policyutveckling. Jobböppningar, eller lediga jobb, är ett mått på antalet tillgängliga arbetstillfällen som arbetsgivare aktivt söker att fylla. Dessa data är väsentliga för att förstå arbetsmarknadens dynamik och kan indikera både nuvarande och framtida ekonomiska trender. På Eulerpool har vi engagerat oss i att tillhandahålla de mest aktuella och exakta uppgifterna om jobböppningar, som vi noggrant samlar in, analyserar och presenterar för våra användare. En ökning av jobböppningar kan indikera en expansiv ekonomi där företag har tillräckligt med trygghet och resurser för att utöka sina arbetsstyrkor. Detta kan leda till ökad sysselsättning och högre löner eftersom företag konkurrerar om talangfulla arbetstagare. Däremot kan en minskning av jobböppningar signalera ekonomiska nedgångar, där arbetsgivare är försiktiga med nyanställningar och hushåll kan förvänta sig en mer osäker ekonomisk framtid. Eulerpools data om jobböppningar kommer från flera tillförlitliga källor och täcker en bred variation av sektorer, från tillverkningsindustri till tjänstesektor samt från offentlig verksamhet till privata företag. Våra uppgifter är inte bara omfattande utan också nedbrutna till regional nivå, vilket ger en detaljerad bild av arbetsmarknadens krafter i olika delar av landet och världen. För investerare är insikter om jobböppningar betydelsefulla. En stigande trend i jobböppningar kan vara en positiv signal för aktiemarknaderna eftersom det indikerar ekonomisk tillväxt och potentiellt högre företagsvinster. Investerare kan använda denna information för att göra strategiska beslut om vilka sektorer eller företag som kan erbjuda de bästa avkastningsmöjligheterna. På samma sätt kan en minskning av jobböppningar få investerare att justera sina portföljer och söka säkrare tillgångar. För företagare och företagsledare är information om jobböppningar essentiell för planering och strategisk utveckling. Genom att analysera trender i jobböppningar kan företag bedöma marknadens villkor och göra välinformerade beslut om rekrytering, lönenivåer och expansionsstrategier. En dynamisk arbetsmarknad med många jobböppningar kan innebära att ett företag måste erbjuda konkurrenskraftiga förmåner och löner för att attrahera och behålla toppkvalitetspersonal. För beslutsfattare inom politik och offentlig förvaltning ger data om jobböppningar en indikator på ekonomiska klimat och arbetsmarknadens behov. Detta kan påverka utformningen av arbetsmarknadspolitik, utbildningsprogram och arbetslöshetsersättningar. Under perioder av hög arbetslöshet men samtidigt många jobböppningar kan det finnas ett missmatch mellan de färdigheter arbetsgivare söker och de kompetenser som arbetstagare erbjuder. Detta kan leda till initiativ för att förbättra utbildning och yrkesutbildning för att bättre anpassa arbetskraften till marknadens behov. Eulerpool strävar efter att göra våra data inte bara tillgängliga utan också användarvänliga. Vi erbjuder interaktiva verktyg och visualiseringar som gör det möjligt för användare att enkelt tolka och använda informationen i sina egna analys- och beslutsprocesser. Våra avancerade sök- och filtreringsfunktioner gör det möjligt för användare att specifikt fokusera på de sektorer eller regioner som är mest relevanta för dem. En aspekt vi är särskilt stolta över är vår kontinuerliga uppdatering av data. Arbetsmarknaden är dynamisk och förändras ständigt, varför vår plattform regelbundet uppdateras med de senaste siffrorna om jobböppningar. Genom att erbjuda aktuell information säkerställer vi att våra användare alltid har tillgång till de mest relevanta och exakta uppgifterna. Vidare har vi på Eulerpool ett team av erfarna ekonomer och analytiker som kontinuerligt arbetar med att tolka data och ge djupgående analyser om vad trenderna i jobböppningar kan betyda för den bredare ekonomin. Dessa insikter presenteras i form av rapporter och artiklar tillgängliga för våra användare, vilket tillför ytterligare värde till den rådata vi tillhandahåller. Sammanfattningsvis erbjuder Eulerpool omfattande och detaljerad data om jobböppningar, vilket är en viktig indikator på ekonomins hälsa och arbetsmarknadens dynamik. Oavsett om du är investerare, företagare eller politisk beslutsfattare, kan våra insikter och verktyg hjälpa dig att fatta välinformerade beslut. Genom att kontinuerligt uppdatera våra data och tillhandahålla användarvänliga verktyg, strävar vi efter att vara din främsta källa för makroekonomisk data om jobböppningar.