OmsättningVinstP/E-talKUVEBITUtdelningAktierBörsvärdeSkuldsättningSkulderEget kapitalAAQSanställdaROEROAROCE
Teleperformance Aktie

Teleperformance anställda 2025

Teleperformance anställda

383 233,00

Ticker

TEP.PA

ISIN

FR0000051807

WKN

889287

Under år 2025 anställde Teleperformance 383 233,00 medarbetare, en förändring om 0% jämfört med antalet anställda föregående år 383 233,00.

Teleperformance Aktienanalyse

Vad gör Teleperformance?

Teleperformance SE is a globally operating company in the customer service and technology sector. Founded in 1978 in France, it has steadily grown and is now one of the leading companies in the field of customer interaction and digital transformation. The business model of Teleperformance SE is based on providing solutions for customer interactions through various channels such as telephone, email, chat, social media, and video. The company offers both outbound and inbound services, ranging from customer acquisition to customer service and retention. It is known for its innovative technologies that optimize communication with end customers, including artificial intelligence and automation solutions. Teleperformance SE operates in various sectors, including sales and marketing, finance, healthcare, telecommunications, e-commerce, public sector and government, travel, hospitality, and retail. Some of the world's largest companies benefit from Teleperformance SE's services. The company offers a wide range of products, including multi-channel customer service, customer relationship management solutions, specialized customer service solutions, social media management solutions, and AI and automation solutions. Overall, Teleperformance SE is a leading provider of customer interaction and digital transformation solutions, providing customized products and services to meet the specific needs of its customers. It has a strong global presence and an innovative technological platform, positioning it well for continued success and growth. Teleperformance ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

anställda i detalj

Undersökning av anställdbasen hos Teleperformance

Anställda hos Teleperformance är en avgörande aspekt av dess verksamheter och driver på innovation, produktivitet och tillväxt. Storleken och sammansättningen av arbetsstyrkan ger insikter i företagets omfattning, mångfald och investeringar i humankapital. Analys av medarbetardata är avgörande för att förstå den operativa kapaciteten och framtida potentialen hos Teleperformance.

Jämförelse år-till-år

Utvärderingen av Teleperformance:s medarbetarantal på årsbasis hjälper till att identifiera tillväxtmönster, expansioner eller kontraktioner. En ökning av antalet anställda kan tyda på utvidgade operationer och investeringar i talang, medan en minskning kan signalera effektivitetsförbättringar, automatisering eller affärsmässiga utmaningar.

Effekter på investeringar

Medarbetardata från Teleperformance påverkar investeringsbeslut genom att ge insikt om företagets operativa effektivitet, innovationsförmåga och hållbarhet. Investerare värderar personaldata för att bedöma företagets potential att effektivt genomföra strategier, innovation och anpassning till marknadsförändringar.

Tolkning av medarbetardata

Fluktuationer i antalet anställda hos Teleperformance tyder på förändringar i affärsstrategin, operativa krav och marknadsdynamik. Investerare och analytiker granskar dessa trender för att bedöma företagets strategiska positionering, anpassningsförmåga och potential för hållbar tillväxt.

Vanliga frågor om Teleperformance-aktien

Hur många anställda har Teleperformance i år?

Teleperformance har i år 383 233,00 undefined anställda.

Hur många anställda hade Teleperformance jämfört med föregående år?

I jämförelse med föregående år hade Teleperformance en anställdantal som var 0% högre.

Vilken inverkan hade antalet anställda på företaget Teleperformance?

Antalet anställda har direkt påverkan på effektiviteten och produktiviteten hos Teleperformance. Ett högre antal anställda kan betyda att företaget växer och har fler resurser för att uppnå sina mål, medan ett lägre antal anställda möjligen tyder på att företaget sparar kostnader eller har svårigheter att attrahera nya medarbetare.

Vilken inverkan hade antalet anställda på investerare i Teleperformance?

Antalet anställda kan också ha en inverkan på investerare i Teleperformance, eftersom det kan vara en indikator för företagets tillväxt och finansiella hälsa. Ett högre antal anställda kan innebära ett löfte till investerarna, medan ett lägre antal anställda kanske väcker oro.

Hur påverkar en ökning av eget kapital med Teleperformance företaget?

En ökning av eget kapital på Teleperformance kan stärka företagets finansiella position och öka dess förmåga att göra framtida investeringar och uppfylla åtaganden.

Hur påverkar en minskning av eget kapital på Teleperformance företaget?

En minskning av eget kapital på Teleperformance kan påverka dess finansiella stabilitet och minska dess förmåga att uppfylla framtida investeringar och åtaganden.

Vilka är några faktorer som påverkar eget kapital hos Teleperformance?

Några faktorer som kan påverka Teleperformance:s eget kapital inkluderar bland annat försäljningstillväxt, resultaträkning, utdelningsbetalningar och investeringar.

Varför är eget kapital hos Teleperformance så viktigt för investerare?

Eget kapital av Teleperformance är viktigt för investerare eftersom det är en indikation på företagets finansiella stabilitet och det ger investerare information om hur mycket finansiellt stöd företaget har när det gäller förpliktelser och framtida investeringar.

Hur påverkar antalet anställda hos Teleperformance företaget?

Antalet anställda hos Teleperformance kan ha direkt påverkan på företagets tillväxt och prestanda. Ett högre antal anställda kan leda till större kapacitet och produktivitet, medan ett lägre antal anställda kan leda till minskad effektivitet och begränsningar.

Hur har antalet anställda på Teleperformance utvecklats under de senaste åren?

Under de senaste åren har antalet anställda hos Teleperformance förändrats med 0.

Hur många anställda har Teleperformance för närvarande?

Teleperformance har för närvarande 383 233,00 undefined anställda.

Varför är antalet anställda viktigt för investerare av Teleperformance?

Antalet anställda är viktigt för investerare av Teleperformance eftersom det är en indikator på företagets tillväxtpotential och kapacitet. Det finns också information om hur företaget kan hantera och rekrytera sin arbetskraft.

Vilka strategiska åtgärder kan Teleperformance vidta för att ändra antalet anställda?

För att ändra antalet anställda kan Teleperformance vidta olika åtgärder såsom att justera ersättningspaket, förbättra arbetsförhållandena, genomföra rekryteringskampanjer och främja en positiv företagskultur. Det är viktigt att företaget genomför en noggrann översyn av sin situation för att bestämma de bästa strategiska åtgärderna för att ändra sin personalstyrka.

Hur mycket i utdelning betalar Teleperformance?

Under de senaste 12 månaderna betalade Teleperformance en utdelning på 3,85 EUR . Detta motsvarar en direktavkastning på ungefär 4,12 %. För de kommande 12 månaderna förväntas Teleperformance betala en utdelning på 4,31 EUR.

Hur hög är utdelningsavkastningen för Teleperformance?

Aktiens direktavkastning för Teleperformance är för närvarande 4,12 %.

När betalar Teleperformance utdelning?

Teleperformance betalar ut dividenden kvartalsvis. Denna distribueras under månaderna maj, maj, juni, juni.

Hur säker är utdelningen från Teleperformance?

Teleperformance betalade utdelning varje år under de senaste 23 åren.

Hur hög är utdelningen från Teleperformance?

För de kommande 12 månaderna förväntas utdelningar uppgå till 4,31 EUR. Detta motsvarar en utdelningsavkastning på 4,61 %.

I vilken sektor befinner sig Teleperformance?

Teleperformance tilldelas sektorn 'Industri'.

Wann musste ich die Aktien von Teleperformance kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

För att få den senaste utdelningen från Teleperformance den 2025-05-28 på 4,2 EUR var du tvungen att ha aktien i ditt depå innan ex-dagen den 2025-05-26.

När betalade Teleperformance ut den senaste dividenden?

Utdelningen av den senaste dividenden skedde den 2025-05-28.

Hur hög var utdelningen från Teleperformance under år 2024?

Under år 2024 delade Teleperformance ut 3,85 EUR i form av utdelningar.

I vilken valuta betalar Teleperformance ut utdelningen?

Utdelningarna från Teleperformance betalas ut i EUR.

Aktiesparprogram erbjuder en attraktiv möjlighet för investerare att bygga upp ett långsiktigt kapital. En av huvudfördelarna är den så kallade kostnadsgenomsnittseffekten: Genom att regelbundet investera en fast summa i aktier eller aktiefonder, köper man automatiskt fler andelar när priserna är låga, och färre när de är höga. Detta kan leda till ett mer fördelaktigt genomsnittspris per andel över tid. Dessutom möjliggör aktiesparprogram även för småsparare att få tillgång till dyra aktier, eftersom de kan delta med små summor. Den regelbundna investeringen främjar också en disciplinerad investeringsstrategi och hjälper till att undvika emotionella beslut, som impulsivt köpande eller säljande. Utöver detta, drar investerare nytta av den potentiella värdetillväxten i aktierna såväl som från utdelningar som kan återinvesteras, vilket förstärker ränta-på-ränta-effekten och således tillväxten av det investerade kapitalet.

Aktien Teleperformance kan sparas regelbundet hos följande leverantörer: Trade Republic

Andere Kennzahlen von Teleperformance

Vår aktieanalys av Teleperformance Omsättning-aktien innehåller viktiga finansiella nyckeltal som omsättning, vinst, P/E-tal, P/S-tal, EBIT samt information om utdelningen. Dessutom granskar vi aspekter såsom aktier, börsvärde, skulder, eget kapital och skuldförbindelser hos Teleperformance Omsättning. Om du söker mer detaljerad information om dessa ämnen erbjuder vi på våra undersidor ingående analyser: