OmsättningVinstP/E-talKUVEBITUtdelningAktierBörsvärdeSkuldsättningSkulderEget kapitalAAQSanställdaROEROAROCE
Pick N Pay Stores Aktie

Pick N Pay Stores anställda 2025

Pick N Pay Stores anställda

90 000,00

Ticker

PIK.JO

ISIN

ZAE000005443

WKN

875436

Under år 2025 anställde Pick N Pay Stores 90 000,00 medarbetare, en förändring om 0% jämfört med antalet anställda föregående år 90 000,00.

Pick N Pay Stores Aktienanalyse

Vad gör Pick N Pay Stores?

Pick N Pay Stores Ltd is a retail company based in South Africa. The company was founded in 1967 and is now one of the largest retail companies in South Africa, with a market share of approximately 20%. Pick N Pay operates approximately 1,800 stores and employs over 85,000 employees worldwide. Pick N Pay is a multi-category retailer that offers a wide range of products, including groceries, clothing, household items, electronics, books, and cosmetics. The company has established excellent customer service in all of its stores and is known for its affordable prices. Pick N Pay is based on a self-service concept that allows customers to select and pay for their own products. There is no personal service in the stores, which helps keep costs low and increase efficiency. Pick N Pay is also known for its private label brands, which are sold under various brand names such as No Name, PnP, Pick N Pay, and Freshmark. These private label brands offer a wide range of products at affordable prices. The company has also focused on introducing innovative technologies to enhance the customer experience. For example, it offers online shopping and has introduced Pick N Pay Mobile, a mobile application that allows customers to place orders and manage their Pick N Pay Smart Shopper Rewards. Pick N Pay has also introduced a wide range of services to enhance the shopping experience for its customers. These include services such as a bank (Pick N Pay Money), pharmacies, optical departments, travel agencies, mobile repair service, and more. Pick N Pay has also developed a wide range of shopping centers to attract more customers and offer a greater variety of products. Pick N Pay shopping centers are known for their comprehensive facilities such as cinemas, restaurants, playgrounds, and parking lots. Pick N Pay is also engaged in initiatives that support the environment and communities. For example, the company has introduced a recycling program that allows customers to drop off their empty bottles in stores for recycling. Pick N Pay also supports charitable organizations and has supported a variety of nonprofit organizations. Pick N Pay has received numerous awards in South Africa, including Best Supermarket/Grocery Store at the Sunday Times Top Brands Awards and Best Supermarket at the Consumer Awards. Overall, Pick N Pay is a successful retail company that focuses on a wide range of products, affordable prices, and excellent customer service. The company will continue to invest in innovative technologies and focus on sustainability and community engagement. Pick N Pay Stores ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

anställda i detalj

Undersökning av anställdbasen hos Pick N Pay Stores

Anställda hos Pick N Pay Stores är en avgörande aspekt av dess verksamheter och driver på innovation, produktivitet och tillväxt. Storleken och sammansättningen av arbetsstyrkan ger insikter i företagets omfattning, mångfald och investeringar i humankapital. Analys av medarbetardata är avgörande för att förstå den operativa kapaciteten och framtida potentialen hos Pick N Pay Stores.

Jämförelse år-till-år

Utvärderingen av Pick N Pay Stores:s medarbetarantal på årsbasis hjälper till att identifiera tillväxtmönster, expansioner eller kontraktioner. En ökning av antalet anställda kan tyda på utvidgade operationer och investeringar i talang, medan en minskning kan signalera effektivitetsförbättringar, automatisering eller affärsmässiga utmaningar.

Effekter på investeringar

Medarbetardata från Pick N Pay Stores påverkar investeringsbeslut genom att ge insikt om företagets operativa effektivitet, innovationsförmåga och hållbarhet. Investerare värderar personaldata för att bedöma företagets potential att effektivt genomföra strategier, innovation och anpassning till marknadsförändringar.

Tolkning av medarbetardata

Fluktuationer i antalet anställda hos Pick N Pay Stores tyder på förändringar i affärsstrategin, operativa krav och marknadsdynamik. Investerare och analytiker granskar dessa trender för att bedöma företagets strategiska positionering, anpassningsförmåga och potential för hållbar tillväxt.

Vanliga frågor om Pick N Pay Stores-aktien

Hur många anställda har Pick N Pay Stores i år?

Pick N Pay Stores har i år 90 000,00 undefined anställda.

Hur många anställda hade Pick N Pay Stores jämfört med föregående år?

I jämförelse med föregående år hade Pick N Pay Stores en anställdantal som var 0% högre.

Vilken inverkan hade antalet anställda på företaget Pick N Pay Stores?

Antalet anställda har direkt påverkan på effektiviteten och produktiviteten hos Pick N Pay Stores. Ett högre antal anställda kan betyda att företaget växer och har fler resurser för att uppnå sina mål, medan ett lägre antal anställda möjligen tyder på att företaget sparar kostnader eller har svårigheter att attrahera nya medarbetare.

Vilken inverkan hade antalet anställda på investerare i Pick N Pay Stores?

Antalet anställda kan också ha en inverkan på investerare i Pick N Pay Stores, eftersom det kan vara en indikator för företagets tillväxt och finansiella hälsa. Ett högre antal anställda kan innebära ett löfte till investerarna, medan ett lägre antal anställda kanske väcker oro.

Hur påverkar en ökning av eget kapital med Pick N Pay Stores företaget?

En ökning av eget kapital på Pick N Pay Stores kan stärka företagets finansiella position och öka dess förmåga att göra framtida investeringar och uppfylla åtaganden.

Hur påverkar en minskning av eget kapital på Pick N Pay Stores företaget?

En minskning av eget kapital på Pick N Pay Stores kan påverka dess finansiella stabilitet och minska dess förmåga att uppfylla framtida investeringar och åtaganden.

Vilka är några faktorer som påverkar eget kapital hos Pick N Pay Stores?

Några faktorer som kan påverka Pick N Pay Stores:s eget kapital inkluderar bland annat försäljningstillväxt, resultaträkning, utdelningsbetalningar och investeringar.

Varför är eget kapital hos Pick N Pay Stores så viktigt för investerare?

Eget kapital av Pick N Pay Stores är viktigt för investerare eftersom det är en indikation på företagets finansiella stabilitet och det ger investerare information om hur mycket finansiellt stöd företaget har när det gäller förpliktelser och framtida investeringar.

Hur påverkar antalet anställda hos Pick N Pay Stores företaget?

Antalet anställda hos Pick N Pay Stores kan ha direkt påverkan på företagets tillväxt och prestanda. Ett högre antal anställda kan leda till större kapacitet och produktivitet, medan ett lägre antal anställda kan leda till minskad effektivitet och begränsningar.

Hur har antalet anställda på Pick N Pay Stores utvecklats under de senaste åren?

Under de senaste åren har antalet anställda hos Pick N Pay Stores förändrats med 0.

Hur många anställda har Pick N Pay Stores för närvarande?

Pick N Pay Stores har för närvarande 90 000,00 undefined anställda.

Varför är antalet anställda viktigt för investerare av Pick N Pay Stores?

Antalet anställda är viktigt för investerare av Pick N Pay Stores eftersom det är en indikator på företagets tillväxtpotential och kapacitet. Det finns också information om hur företaget kan hantera och rekrytera sin arbetskraft.

Vilka strategiska åtgärder kan Pick N Pay Stores vidta för att ändra antalet anställda?

För att ändra antalet anställda kan Pick N Pay Stores vidta olika åtgärder såsom att justera ersättningspaket, förbättra arbetsförhållandena, genomföra rekryteringskampanjer och främja en positiv företagskultur. Det är viktigt att företaget genomför en noggrann översyn av sin situation för att bestämma de bästa strategiska åtgärderna för att ändra sin personalstyrka.

Hur mycket i utdelning betalar Pick N Pay Stores?

Under de senaste 12 månaderna betalade Pick N Pay Stores en utdelning på 2,30 ZAR . Detta motsvarar en direktavkastning på ungefär 0,08 %. För de kommande 12 månaderna förväntas Pick N Pay Stores betala en utdelning på 0,54 ZAR.

Hur hög är utdelningsavkastningen för Pick N Pay Stores?

Aktiens direktavkastning för Pick N Pay Stores är för närvarande 0,08 %.

När betalar Pick N Pay Stores utdelning?

Pick N Pay Stores betalar ut dividenden kvartalsvis. Denna distribueras under månaderna juli, januari, juli, december.

Hur säker är utdelningen från Pick N Pay Stores?

Pick N Pay Stores betalade utdelning varje år under de senaste 2 åren.

Hur hög är utdelningen från Pick N Pay Stores?

För de kommande 12 månaderna förväntas utdelningar uppgå till 0,54 ZAR. Detta motsvarar en utdelningsavkastning på 0,02 %.

I vilken sektor befinner sig Pick N Pay Stores?

Pick N Pay Stores tilldelas sektorn 'Icke-cyklisk konsumtion'.

Wann musste ich die Aktien von Pick N Pay Stores kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

För att få den senaste utdelningen från Pick N Pay Stores den 2022-12-05 på 0,449 ZAR var du tvungen att ha aktien i ditt depå innan ex-dagen den 2022-11-30.

När betalade Pick N Pay Stores ut den senaste dividenden?

Utdelningen av den senaste dividenden skedde den 2022-12-05.

Hur hög var utdelningen från Pick N Pay Stores under år 2024?

Under år 2024 delade Pick N Pay Stores ut 0 ZAR i form av utdelningar.

I vilken valuta betalar Pick N Pay Stores ut utdelningen?

Utdelningarna från Pick N Pay Stores betalas ut i ZAR.

Aktiesparprogram erbjuder en attraktiv möjlighet för investerare att bygga upp ett långsiktigt kapital. En av huvudfördelarna är den så kallade kostnadsgenomsnittseffekten: Genom att regelbundet investera en fast summa i aktier eller aktiefonder, köper man automatiskt fler andelar när priserna är låga, och färre när de är höga. Detta kan leda till ett mer fördelaktigt genomsnittspris per andel över tid. Dessutom möjliggör aktiesparprogram även för småsparare att få tillgång till dyra aktier, eftersom de kan delta med små summor. Den regelbundna investeringen främjar också en disciplinerad investeringsstrategi och hjälper till att undvika emotionella beslut, som impulsivt köpande eller säljande. Utöver detta, drar investerare nytta av den potentiella värdetillväxten i aktierna såväl som från utdelningar som kan återinvesteras, vilket förstärker ränta-på-ränta-effekten och således tillväxten av det investerade kapitalet.

Andere Kennzahlen von Pick N Pay Stores

Vår aktieanalys av Pick N Pay Stores Omsättning-aktien innehåller viktiga finansiella nyckeltal som omsättning, vinst, P/E-tal, P/S-tal, EBIT samt information om utdelningen. Dessutom granskar vi aspekter såsom aktier, börsvärde, skulder, eget kapital och skuldförbindelser hos Pick N Pay Stores Omsättning. Om du söker mer detaljerad information om dessa ämnen erbjuder vi på våra undersidor ingående analyser: