Aun Consulting anställda 2025

Aun Consulting har i år 60,00 undefined anställda.

I jämförelse med föregående år hade Aun Consulting en anställdantal som var 0% högre.

Antalet anställda har direkt påverkan på effektiviteten och produktiviteten hos Aun Consulting. Ett högre antal anställda kan betyda att företaget växer och har fler resurser för att uppnå sina mål, medan ett lägre antal anställda möjligen tyder på att företaget sparar kostnader eller har svårigheter att attrahera nya medarbetare.

Antalet anställda kan också ha en inverkan på investerare i Aun Consulting, eftersom det kan vara en indikator för företagets tillväxt och finansiella hälsa. Ett högre antal anställda kan innebära ett löfte till investerarna, medan ett lägre antal anställda kanske väcker oro.

En ökning av eget kapital på Aun Consulting kan stärka företagets finansiella position och öka dess förmåga att göra framtida investeringar och uppfylla åtaganden.

En minskning av eget kapital på Aun Consulting kan påverka dess finansiella stabilitet och minska dess förmåga att uppfylla framtida investeringar och åtaganden.

Några faktorer som kan påverka Aun Consulting:s eget kapital inkluderar bland annat försäljningstillväxt, resultaträkning, utdelningsbetalningar och investeringar.

Eget kapital av Aun Consulting är viktigt för investerare eftersom det är en indikation på företagets finansiella stabilitet och det ger investerare information om hur mycket finansiellt stöd företaget har när det gäller förpliktelser och framtida investeringar.

Antalet anställda hos Aun Consulting kan ha direkt påverkan på företagets tillväxt och prestanda. Ett högre antal anställda kan leda till större kapacitet och produktivitet, medan ett lägre antal anställda kan leda till minskad effektivitet och begränsningar.

Under de senaste åren har antalet anställda hos Aun Consulting förändrats med 0.

Aun Consulting har för närvarande 60,00 undefined anställda.

Antalet anställda är viktigt för investerare av Aun Consulting eftersom det är en indikator på företagets tillväxtpotential och kapacitet. Det finns också information om hur företaget kan hantera och rekrytera sin arbetskraft.

För att ändra antalet anställda kan Aun Consulting vidta olika åtgärder såsom att justera ersättningspaket, förbättra arbetsförhållandena, genomföra rekryteringskampanjer och främja en positiv företagskultur. Det är viktigt att företaget genomför en noggrann översyn av sin situation för att bestämma de bästa strategiska åtgärderna för att ändra sin personalstyrka.

Under de senaste 12 månaderna betalade Aun Consulting en utdelning på 1,50 JPY . Detta motsvarar en direktavkastning på ungefär 0,83 %. För de kommande 12 månaderna förväntas Aun Consulting betala en utdelning på 0 JPY.

Aktiens direktavkastning för Aun Consulting är för närvarande 0,83 %.

Aun Consulting betalar ut dividenden kvartalsvis. Denna distribueras under månaderna juni, juni, juni, juni.

Aun Consulting betalade utdelning varje år under de senaste 0 åren.

För de kommande 12 månaderna förväntas utdelningar uppgå till 0 JPY. Detta motsvarar en utdelningsavkastning på 0 %.

Aun Consulting tilldelas sektorn 'Kommunikation'.

För att få den senaste utdelningen från Aun Consulting den 2012-08-13 på 150 JPY var du tvungen att ha aktien i ditt depå innan ex-dagen den 2012-05-29.

Utdelningen av den senaste dividenden skedde den 2012-08-13.

Under år 2024 delade Aun Consulting ut 0 JPY i form av utdelningar.

Utdelningarna från Aun Consulting betalas ut i JPY.