🇱🇹

Литванија Troškovi rada

Цена

Цена
170,4 Poeni
Promena +/-
-0,9 Poeni
Процентуална промена
-0,53 %

Trenutna vrednost Troškovi rada u Литванија je 170,4 Poeni. Troškovi rada u Литванија smanjeni su na 170,4 Poeni na dan 1. 12. 2025., nakon što su bili 171,3 Poeni na dan 1. 9. 2025.. Od 1. 3. 2000. do 1. 9. 2025., prosečan BDP u Литванија je bio 71,62 Poeni. Rekordna vrednost je postignuta na dan 1. 9. 2025. sa 171,30 Poeni, dok je najniža vrednost zabeležena na dan 1. 6. 2000. sa 27,30 Poeni.

Izvor: Statistics Lithuania

macro_seo_summary_intro macro_seo_summary_downmacro_seo_summary_avgmacro_seo_summary_highmacro_seo_summary_low

Troškovi rada

Troškovi rada

  • Максимално

Трошкови рада
Date
Трошкови рада
3. јан 2000.
27,80 points
6. јан 2000.
27,30 points
9. јан 2000.
27,40 points
12. јан 2000.
27,40 points
3. јан 2001.
28,10 points
6. јан 2001.
27,60 points
9. јан 2001.
27,80 points
12. јан 2001.
27,80 points
3. јан 2002.
28,10 points
6. јан 2002.
28,30 points
9. јан 2002.
28,40 points
12. јан 2002.
28,60 points
3. јан 2003.
29,10 points
6. јан 2003.
29,80 points
9. јан 2003.
30,30 points
Access this data via the Eulerpool API

Troškovi rada Istorija

Troškovi rada — Istorija
DatumVrednost
170,4 Poeni
171,3 Poeni
167,4 Poeni
159,5 Poeni
159,9 Poeni
160 Poeni
152,9 Poeni
146,7 Poeni
145,4 Poeni
141,2 Poeni
...

Slični makro pokazatelji za Troškovi rada

🇱🇹

Promena zapošljavanja

Kvartalno

Trenutno
-1,5 %
Prethodno
0,5 %
🇱🇹

Rad sa skraćenim radnim vremenom

Kvartalno

Trenutno
80.4
Prethodno
75.4
🇱🇹

Stopa nezaposlenosti mladih

Mesečno

Trenutno
14,7 %
Prethodno
13,6 %
🇱🇹

Запослена лица

Kvartalno

Trenutno
1,486 М
Prethodno
1,46 М
🇱🇹

Минималне плате

Kvartalno

Trenutno
1.153 EUR/Month
Prethodno
1.153 EUR/Month
🇱🇹

Незапослена лица

Mesečno

Trenutno
159.328
Prethodno
154.543
🇱🇹

Пензионисни узраст мушкарци

Godišnje

Trenutno
64,83 Years
Prethodno
64,67 Years
🇱🇹

Пензионо доба жене

Godišnje

Trenutno
64,67 Years
Prethodno
64,33 Years
🇱🇹

Плате

Kvartalno

Trenutno
2.415,7 EUR/Month
Prethodno
2.387 EUR/Month
🇱🇹

Плате у производњи

Kvartalno

Trenutno
2.305,1 EUR/Month
Prethodno
2.281,2 EUR/Month
🇱🇹

Потпуна запосленост

Kvartalno

Trenutno
1,328 М
Prethodno
1,309 М
🇱🇹

Продуктивност

Kvartalno

Trenutno
122,631 points
Prethodno
122,671 points
🇱🇹

Слободна радна места

Kvartalno

Trenutno
31.965
Prethodno
31.637
🇱🇹

Становништво

Godišnje

Trenutno
2,891 М
Prethodno
2,886 М
🇱🇹

Стопа дугорочне незапослености

Kvartalno

Trenutno
2,6 %
Prethodno
2,7 %
🇱🇹

Стопа запослености

Kvartalno

Trenutno
75,1 %
Prethodno
74 %
🇱🇹

Стопа незапослености

Mesečno

Trenutno
8,7 %
Prethodno
8,5 %
🇱🇹

Стопа незаузетих радних места

Kvartalno

Trenutno
2,3 %
Prethodno
2,3 %
🇱🇹

Стопа учешћа радне снаге

Kvartalno

Trenutno
63,8 %
Prethodno
63,3 %

Makro stranice za druge zemlje u Европа

Šta je Troškovi rada?

Labour Costs u makroekonomskoj analizi predstavljaju jednu od ključnih komponenti koja utiče na ekonomsku stabilnost, konkurentnost i ukupnu ekonomsku efikasnost jedne zemlje. Eulerpool, kao profesionalni sajt za prikazivanje makroekonomskih podataka, nudi detaljnu i preciznu analizu različitih ekonomski važnih faktora, uključujući i kategoriju 'Labour Costs'. Labour Costs se odnose na sve troškove koje poslodavci preuzimaju kako bi zaposlili radnu snagu. Ovi troškovi uključuju bruto plate, socijalne doprinose koje poslodavac plaća za zaposlene, bonuse, dodatke, nadoknade za prekovremeni rad, kao i druge pogodnosti i beneficije koje radnici ostvaruju na osnovu radnog angažmana. Uz to, Labour Costs mogu uključivati troškove obuka, radnih uniformi, kao i troškove selekcije i regrutacije novih radnika. U kontekstu makroekonomije, analiza Labour Costsa je od suštinskog značaja za razumevanje konkurentnosti privrede. Naime, visoki troškovi rada mogu smanjiti profitne margine kompanija i negativno uticati na njihovu sposobnost da se takmiče na globalnom tržištu. S druge strane, niski troškovi rada mogu privući strane investicije i podržati ekonomski rast. Međutim, previše niski troškovi rada mogu imati kontraefekte, kao što su smanjen životni standard radnika i slabija socijalna stabilnost. U kontekstu evropskog tržišta, Labour Costs značajno variraju među zemljama članicama. Zemlje sa razvijenijom ekonomijom, poput Nemačke, Francuske i skandinavskih zemalja često imaju više Labour Costs nego zemlje u istočnoj Evropi. Ovi troškovi uključuju ne samo veće bruto plate, već i značajan nivo socijalnih beneficija i zaštite radnika. U poređenju, zemlje kao što su Bugarska, Rumunija i Mađarska imaju znatno niže Labour Costs, što može privući proizvodne i druge radno-intenzivne industrije. Jedan od faktora koji utiču na Labour Costs su zakonske regulative i nivo sindikalne aktivnosti. U mnogim zemljama, sindikati igraju ključnu ulogu u pregovaranju o plati i radnim uslovima, što može voditi ka većim troškovima rada. Takođe, minimalne zagarantovane zarade, porezi na zarade i socijalne doprinose značajno utiču na ukupne troškove rada. Analiza Labour Costsa u okviru Eulerpool platforme omogućava korisnicima da prate trendove i promene ovih troškova kroz vreme. Korisnici mogu videti kako se troškovi rada menjaju u odnosu na različite ekonomske cikluse, faktore poput inflacije i promene u fiskalnoj politici. Naš interfejs pruža detaljne grafike i tabele koje vizualizuju podatke, omogućavajući poslovnim liderima, ekonomistima i istraživačima da donesu informisane odluke bazirane na pouzdanim i ažurnim podacima. Na firmama koje planiraju širenje ili relokaciju , analiza Labour Costsa je posebno važna. Na primer, američke kompanije koje žele da otvore proizvodne pogone u Evropi ili Aziji moraju uzeti u obzir ne samo lokalne Labour Costs, već i očekivanja u pogledu produktivnosti radne snage, što može značajno varirati. Dok niži troškovi rada mogu osigurati konkurentsku prednost u pogledu smanjenja proizvodnih troškova, kompanije treba da razmotre da li su radnici u određenoj zemlji dovoljno kvalifikovani i produktivni da opravdaju investiciju. Uz makroekonomske indikatore, kao što su stopa nezaposlenosti i bruto domaći proizvod (BDP), Labour Costs često služe kao pokazatelj ekonomske stabilnosti i zdravlja tržišta rada. Na primer, nagli porast Labour Costsa može ukazivati na inflatorne pritiske ili na rastuće zahteve za višim platama usled nesklada između ponude i tražnje za radnom snagom. Nasuprot tome, stagnacija ili pad Labour Costsa može indicirati ekonomske teškoće, recesiju ili smanjenje potražnje za radom. Eulerpool nudi svojim korisnicima ne samo kvantitativne podatke već i kvalitativne analize i komentare koji će pomoći u interpretaciji složenih ekonomskih fenomena. Analiza Labour Costsa uključuje i poređenja sa drugim relevantnim ekonomskim pokazateljima, kao što su produktivnost, inflacija, i investicije, čime se pruža sveobuhvatnija slika o ekonomskom ambijentu. Konačno, razumeti Labour Costs znači razumeti balans između konkurentnosti i socijalne pravde. Visoki troškovi rada mogu znak dobre socijalne politike i bolje zaštite radnika, ali takođe mogu negativno uticati na ekonomsku dinamiku. Političari, poslodavci, i sindikati trebaju zajedno raditi na postizanju tog balansa, i u tom kontekstu detaljno i pouzdano izvještavanje koje Eulerpool pruža predstavlja ključan instrument za donošenje informiranih odluka. Naša misija je da omogućimo transparentan i jednostavan pristup makroekonomskim podacima koji će pomoći u boljem razumevanju ekonomskih trendova i uticaja osnovnih ekonomskih indikatora kao što su Labour Costs na globalnu i lokalnu privredu. Bez obzira da li ste investitor, istraživač ili politički analitičar, naša platforma je kreirana da vam pomogne da donosite najbolje odluke temeljene na rigorozno prikupljenim i analiziranim podacima. Posetite Eulerpool i iskoristite sve prednosti precizne, aktuelne i sveobuhvatne makroekonomske analize koju nudimo.

Troškovi rada Литванија — FAQ

What is the current Troškovi rada in Литванија?

The current Troškovi rada in Литванија is 170,4 Poeni as of 1. 12. 2025..

How has the Troškovi rada in Литванија changed recently?

The Troškovi rada in Литванија decreased from 171,3 Poeni (1. 9. 2025.) to 170,4 Poeni (1. 12. 2025.).

What is the all-time high for Troškovi rada in Литванија?

The all-time high for Troškovi rada in Литванија was 171,30 Poeni, recorded on 1. 9. 2025..

What is the all-time low for Troškovi rada in Литванија?

The all-time low for Troškovi rada in Литванија was 27,30 Poeni, recorded on 1. 6. 2000..

What is the historical average of Troškovi rada in Литванија?

The historical average of Troškovi rada in Литванија is 71,62 Poeni, calculated over the period from 1. 3. 2000. to 1. 9. 2025..

Where does the Troškovi rada data for Литванија come from?

The Troškovi rada data for Литванија is sourced from Statistics Lithuania and published on Eulerpool.