Tata Steel Thailand PCL zaposleni 2025

Tata Steel Thailand PCL ima ove godine 1.092,00 undefined zaposlenih.

U poređenju sa prošlom godinom, Tata Steel Thailand PCL je imao broj zaposlenih veći za 0%.

Broj zaposlenih direktno utiče na efikasnost i produktivnost Tata Steel Thailand PCL. Veći broj zaposlenih može značiti da kompanija raste i ima više resursa za dostizanje svojih ciljeva, dok manji broj zaposlenih može ukazivati na to da kompanija štedi na troškovima ili ima teškoća sa privlačenjem novih radnika.

Broj zaposlenih može takođe imati uticaja na investitore kompanije Tata Steel Thailand PCL, jer može biti pokazatelj rasta i finansijskog zdravlja preduzeća. Veći broj zaposlenih može dati obećanja investitorima, dok manji broj zaposlenih može izazvati zabrinutost.

Povećanje sopstvenog kapitala od Tata Steel Thailand PCL može poboljšati finansijsku snagu preduzeća i povećati njegovu sposobnost da vrši buduća ulaganja i ispuni obaveze.

Smanjenje sopstvenog kapitala od Tata Steel Thailand PCL može uticati na finansijsku stabilnost i umanjiti sposobnost da se ispune buduće investicije i obaveze.

Neki od faktora koji mogu uticati na sopstveni kapital Tata Steel Thailand PCL uključuju razvoj prihoda, bilans uspeha i neuspeha, isplate dividendi i investicije.

Kapital kompanije Tata Steel Thailand PCL je važan za investitore, jer predstavlja indikator finansijske stabilnosti preduzeća i pruža investitorima informacije o tome koliko finansijske podrške preduzeće ima u pogledu obaveza i budućih investicija.

Broj zaposlenih u kompaniji Tata Steel Thailand PCL može direktno da utiče na rast i učinak preduzeća. Veći broj zaposlenih može dovesti do većeg kapaciteta i produktivnosti, dok manji broj zaposlenih može rezultirati nižom efikasnošću i ograničenjima.

U poslednjih nekoliko godina broj zaposlenih u Tata Steel Thailand PCL se promenio za 0.

Tata Steel Thailand PCL trenutno ima 1.092,00 undefined zaposlenih.

Broj zaposlenih je za investitore Tata Steel Thailand PCL važan, jer je to indikator potencijala za rast i efikasnosti kompanije. Postoje i informacije o sposobnosti kompanije da upravlja i regrutuje svoju radnu snagu.

Da bi promenio broj zaposlenih, Tata Steel Thailand PCL može preduzeti različite mere kao što su prilagođavanje paketa nadoknada, poboljšanje uslova rada, sprovođenje kampanja za regrutovanje i promociju pozitivne korporativne kulture. Važno je da kompanija izvrši temeljan pregled svoje situacije kako bi odredila najbolje strategijske mere za promenu broja svojih zaposlenih.

U poslednjih 12 meseci, Tata Steel Thailand PCL je isplatio dividendu u iznosu od 0,03 THB . To odgovara dividendnom prinosu od oko 5,88 %. Za narednih 12 meseci, Tata Steel Thailand PCL će verovatno isplatiti dividendu od 0,03 THB.

Dividendski prinos od Tata Steel Thailand PCL trenutno iznosi 5,88 %.

Tata Steel Thailand PCL isplaćuje dividende na kvartalnom nivou. One se isplaćuju u mesecima мај, јул, јун, јун.

Tata Steel Thailand PCL je isplaćivao dividendu svake godine u poslednjih 0 godina.

Za narednih 12 meseci očekuju se dividende u iznosu od 0,03 THB. To odgovara dividendnom prinosu od 5,88 %.

Tata Steel Thailand PCL se svrstava u sektor 'Osnovni materijali'.

Da biste primili poslednju dividendu od Tata Steel Thailand PCL od 17. 8. 2023. u iznosu od 0,03 THB, morali ste da imate akciju u depou pre Ex-dana 22. 5. 2023..

Isplata poslednje dividende izvršena je 17. 8. 2023..

U godini 2024 kompanija Tata Steel Thailand PCL je isplatila 0,05 THB kao dividende.

Dividende od Tata Steel Thailand PCL se isplaćuju u THB.