Naredi najboljše naložbe svojega življenja

Zagotovite si že od 2 evrov
Analyse
Profil
🇱🇻

Latvija Zaposlene osebe

Tečaj

878
Sprememba +/-
-13
Sprememba %
-1,47 %

Trenutna vrednost Zaposlene osebe v Latvija je 878 . Zaposlene osebe v Latvija so se zmanjšale na 878 dne 1. 12. 2023, potem ko so bile 891 dne 1. 9. 2023. Od 1. 3. 1991 do 1. 3. 2024 je bil povprečni BDP v Latvija 985.240,60 . Zgodovinsko najvišja vrednost je bila dosežena dne 1. 3. 1991 z 1,40 mio. , medtem ko je bila najnižja vrednost zabeležena dne 1. 3. 2010 z 830.000,00 .

Vir: Central Statistical Bureau of Latvia

Zaposlene osebe

  • 3 leta

  • 5 let

  • 10 let

  • 25 let

  • Max

Zaposleni

Zaposlene osebe Zgodovina

DatumVrednost
1. 12. 2023878
1. 9. 2023891
1. 6. 2023888
1. 3. 2023880
1. 12. 2022891
1. 9. 2022900
1. 6. 2022885
1. 3. 2022869
1. 12. 2021864
1. 9. 2021877
1
2
3
4
5
...
14

Podobni makroekonomski kazalniki kot Zaposlene osebe

ImeTrenutnoPrejšnjiFrekvenca
🇱🇻
Brezposelne osebe
45.432 47.858 Mesečno
🇱🇻
Delo s skrajšanim delovnim časom
58.2 56.7 Četrtletje
🇱🇻
Minimalne plače
700 EUR/Month700 EUR/MonthČetrtletje
🇱🇻
plače
1.213 EUR/Month1.16 EUR/MonthMesečno
🇱🇻
Pokojninska starost moških
64,75 Years64,5 YearsLetno
🇱🇻
Polni delovni čas
768 768.5 Četrtletje
🇱🇻
prebivalstvo
1,87 mio. 1,88 mio. Letno
🇱🇻
Produktivnost
120,417 points120,774 pointsČetrtletje
🇱🇻
Prosta delovna mesta
24.224 22.23 Četrtletje
🇱🇻
Razmerje med ponudbo delovnih mest
2,8 %2,5 %Četrtletje
🇱🇻
Sprememba zaposlenosti
0,3 %−1 %Četrtletje
🇱🇻
Stopnja brezposelnosti
7,2 %6,8 %Četrtletje
🇱🇻
Stopnja brezposelnosti mladih
9,1 %9,8 %Mesečno
🇱🇻
Stopnja dolgotrajne brezposelnosti
2,1 %1,8 %Četrtletje
🇱🇻
Stopnja zaposlenosti
64 %64 %Četrtletje
🇱🇻
Stopnja zaposlenosti
68,9 %68,6 %Četrtletje
🇱🇻
Stroški dela
173,26 points170,19 pointsČetrtletje
🇱🇻
Upokojitvena starost žensk
64,75 Years64,5 YearsLetno

V Latviji so zaposlene osebe posamezniki z najmanj zahtevano starostjo, ki delajo določeno obdobje za podjetje.

Kaj je Zaposlene osebe

Kategorija "Zaposlene osebe" na področju makroekonomije je ena najpomembnejših kategorij, ki zagotavlja ključne informacije o stanju in dinamiki trga dela v Sloveniji. Na spletni strani Eulerpool se zavedamo pomembnosti natančnih in ažurnih makroekonomskih podatkov, zato vam v tej kategoriji ponujamo poglobljene analize ter podatke o številu zaposlenih oseb, ki omogočajo boljše razumevanje gospodarskih gibanj in pomagajo pri sprejemanju bolje informiranih odločitev. V Sloveniji je veliko dejavnikov, ki vplivajo na zaposlitvene trende. Naša kategorija "Zaposlene osebe" vključuje široko paleto podatkov, ki zajemajo različne vidike zaposlovanja, kot so demografske značilnosti zaposlenih, sektorji zaposlovanja ter geografska porazdelitev delovne sile. Na ta način našim uporabnikom ponujamo celovit pogled na trg dela, kar omogoča globlje razumevanje trenutnih razmer in prihodnjih trendov. Jedro našega podatkovnega sklopa predstavlja število zaposlenih oseb v določenem časovnem obdobju, kar omogoča spremljanje rasti ali padca zaposlenosti skozi čas. Ti podatki so neprecenljivi za vladne institucije, vlagatelje, podjetja in raziskovalce, saj jim omogočajo vpogled v zdravstveno stanje ekonomije ter pomagajo pri oblikovanju politik in strategij. Pomembno je omeniti, da se število zaposlenih oseb v Sloveniji nenehno spreminja, odvisno od gospodarskih razmer, zakonodajnih sprememb in drugih zunanjih in notranjih dejavnikov. Na naši spletni strani ponujamo najnovejše podatke, ki so redno posodobljeni in preverjeni glede na zanesljive vire. Poleg tega omogočamo uporabnikom dostop do zgodovinskih podatkov, kar je nepogrešljivo za izvedbo primerjalnih analiz in razumevanje dolgoročnih trendov. Eden izmed ključnih dejavnikov, ki vplivajo na število zaposlenih, je gospodarska rast. Ko gospodarska rast narašča, se običajno poveča tudi povpraševanje po delovni sili, kar vodi k večji zaposlenosti. Nasprotno pa gospodarska recesija pogosto privede do zmanjšanja števila zaposlenih, saj podjetja zmanjšujejo stroške, vključno s stroški za delovno silo. Naša kategorija "Zaposlene osebe" omogoča spremljanje teh cikličnih sprememb in njihovo vplivanje na trg dela. Demografske značilnosti zaposlenih oseb so prav tako pomemben vidik naših podatkov. Podatki so razdeljeni glede na starost, spol, stopnjo izobrazbe in druge demografske kazalnike. To vam omogoča boljše razumevanje, katere skupine prebivalstva so bolj ali manj zastopane na trgu dela, ter identifikacijo potencialnih problematičnih področij, kot so na primer visoka brezposelnost med mladimi ali nizka zaposlenost med starejšim prebivalstvom. Naša kategorija vključuje tudi podatke o sektorjih zaposlovanja, ki prikazujejo, v katerih industrijah se zaposluje največ ljudi. To pomaga pri prepoznavanju ključnih gospodarskih sektorjev in analizi njihovega vpliva na celotno gospodarstvo. Na primer, visoka zaposlenost v tehnološkem sektorju lahko kaže na inovativnost in napredek gospodarstva, medtem ko visok delež zaposlenih v storitvenem sektorju poudarja pomen storitvenih dejavnosti za gospodarstvo. Geografska porazdelitev zaposlenih oseb je še en ključni element, ki ga pokrivamo v naši kategoriji "Zaposlene osebe". Analiziramo podatke po regijah, mestih in občinah, kar omogoča identifikacijo regionalnih razlik v zaposlenosti. To je pomembno za regionalni razvoj in oblikovanje politik, ki spodbujajo uravnotežen gospodarski razvoj po vsej državi. Pole poleg osnovnih podatkov o številu zaposlenih oseb naša kategorija vključuje tudi dodatne kazalnike, kot so stopnja zaposlenosti, stopnja aktivnosti in povprečno trajanje zaposlitve. Ti dodatni kazalniki ponujajo bolj poglobljen vpogled v dinamiko trga dela in pomagajo pri razumevanju kvalitativnih vidikov zaposlovanja. Za uporabnike, ki potrebujejo še bolj podrobno analizo, ponujamo možnost prilagoditve podatkov glede na njihove specifične potrebe. Naša platforma omogoča dostop do podatkov prek API vmesnika, kar omogoča integracijo naših podatkov v vaše lastne aplikacije in sisteme. Na ta način lahko podatke o zaposlenih osebah enostavno uporabite za različne analitične projekte, raziskave ali poslovne odločitve. Ker se zavedamo, da je zanesljivost podatkov ključnega pomena, sodelujemo z uglednimi viri podatkov, kot so Statistični urad Republike Slovenije, Banka Slovenije in druge relevantne institucije. Vsi naši podatki so skrbno preverjeni in posodobljeni, da zagotovimo največjo možno natančnost in zanesljivost. Kategorija "Zaposlene osebe" na spletni strani Eulerpool ni le zbirka podatkov, temveč tudi orodje, ki vam pomaga razumeti in analizirati kompleksne pojave na trgu dela. Z našimi podatki in analizami lahko bolje razumete trenutne razmere na trgu dela, prepoznate prihodnje trende in sprejemate bolj informirane odločitve. Ne glede na to, ali ste raziskovalec, podjetnik, vladni uradnik ali investitor, vam naši podatki o zaposlenih osebah ponujajo nepogrešljive vpoglede, ki vam pomagajo doseči vaše cilje. Zato vabimo vse uporabnike, da raziščejo našo kategorijo "Zaposlene osebe" in izkoristijo vse prednosti, ki jih ponuja naša platforma. Na Eulerpool verjamemo, da so natančni in ažurni makroekonomski podatki ključ do boljšega razumevanja ekonomije in uspešnega odločanja.