Koliko dobička je International Workplace Group Plc ustvarilo to leto?
International Workplace Group Plc je letos ustvaril 9,55 mio. GBP.
V letu 2024 je dobiček podjetja International Workplace Group Plc znašal 9,55 mio. GBP, kar pomeni povečanje za −104,44% v primerjavi z −215,00 mio. GBP dobičkom prejšnjega leta.
LETO | DOBIČEK (undefined GBP) |
---|---|
2026e | 153,52 |
2025e | 41,92 |
2024e | 9,55 |
2023 | −215,00 |
2022 | −69,00 |
2021 | −204,80 |
2020 | −646,80 |
2019 | 450,60 |
2018 | 105,70 |
2017 | 114,00 |
2016 | 138,80 |
2015 | 119,90 |
2014 | 69,90 |
2013 | 66,90 |
2012 | 70,90 |
2011 | 37,90 |
2010 | 1,50 |
2009 | 67,00 |
2008 | 113,90 |
2007 | 103,10 |
2006 | 82,30 |
2005 | 44,50 |
2004 | −5,40 |
3 leta
5 let
10 let
25 let
Max
Pridobite vpoglede v International Workplace Group Plc, obširni pregled finančne uspešnosti lahko dobite z analizo grafov prihodkov, EBIT in dohodka. Prihodki predstavljajo skupni dohodek, ki ga International Workplace Group Plc pridobi iz svojih glavnih poslovnih dejavnosti in prikazuje sposobnost podjetja za pridobivanje in ohranjanje strank. EBIT (Dobiček pred obrestmi in davki) podaja informacije o operativni donosnosti podjetja, neobremenjene s stroški davkov in obresti. Razdelek dohodka odraža čisti dobiček International Workplace Group Plc, končno merilo za njegovo finančno zdravje in dobičkonosnost.
Oglejte si letne stolpce, da razumete letno uspešnost in rast International Workplace Group Plc. Primerjajte prihodke, EBIT in dohodek, da ocenite učinkovitost in donosnost podjetja. Višji EBIT v primerjavi z lanskim letom kaže na izboljšanje operativne učinkovitosti. Podobno povečanje dohodka nakazuje na povečano skupno donosnost. Analiza leta-za-letom primerjave pomaga vlagateljem pri razumevanju rasti in operativne učinkovitosti podjetja.
Pričakovane vrednosti za prihajajoča leta ponujajo vlagateljem vpogled v pričakovano finančno uspešnost International Workplace Group Plc. Analiza teh napovedi skupaj s historičnimi podatki prispeva k sprejemanju utemeljenih investicijskih odločitev. Vlagatelji lahko ocenijo potencialna tveganja in donose ter usmerijo svoje investicijske strategije ustrezno, da optimizirajo donosnost in zmanjšajo tveganja.
Primerjava med prihodki in EBIT pomaga oceniti operativno učinkovitost International Workplace Group Plc, medtem ko primerjava prihodkov in dohodka razkriva neto donosnost po upoštevanju vseh stroškov. Vlagatelji lahko pridobijo dragocene vpoglede z natančno analizo teh finančnih parametrov in tako postavijo temelje za strateške investicijske odločitve, da izkoristijo potencial rasti International Workplace Group Plc.
Datum | International Workplace Group Plc Prihodki | International Workplace Group Plc EBIT | International Workplace Group Plc Dobiček |
---|---|---|---|
2026e | 3,75 milijard undefined | 370,35 mio. undefined | 153,52 mio. undefined |
2025e | 3,62 milijard undefined | 114,05 mio. undefined | 41,92 mio. undefined |
2024e | 3,42 milijard undefined | 70,63 mio. undefined | 9,55 mio. undefined |
2023 | 2,96 milijard undefined | 305,00 mio. undefined | −215,00 mio. undefined |
2022 | 2,75 milijard undefined | 220,00 mio. undefined | −69,00 mio. undefined |
2021 | 2,23 milijard undefined | 17,20 mio. undefined | −204,80 mio. undefined |
2020 | 2,43 milijard undefined | 43,60 mio. undefined | −646,80 mio. undefined |
2019 | 2,65 milijard undefined | 285,20 mio. undefined | 450,60 mio. undefined |
2018 | 2,40 milijard undefined | 126,30 mio. undefined | 105,70 mio. undefined |
2017 | 2,35 milijard undefined | 164,00 mio. undefined | 114,00 mio. undefined |
2016 | 2,23 milijard undefined | 187,00 mio. undefined | 138,80 mio. undefined |
2015 | 1,93 milijard undefined | 144,50 mio. undefined | 119,90 mio. undefined |
2014 | 1,68 milijard undefined | 103,50 mio. undefined | 69,90 mio. undefined |
2013 | 1,53 milijard undefined | 90,70 mio. undefined | 66,90 mio. undefined |
2012 | 1,24 milijard undefined | 90,50 mio. undefined | 70,90 mio. undefined |
2011 | 1,16 milijard undefined | 50,50 mio. undefined | 37,90 mio. undefined |
2010 | 1,04 milijard undefined | 10,60 mio. undefined | 1,50 mio. undefined |
2009 | 1,06 milijard undefined | 70,30 mio. undefined | 67,00 mio. undefined |
2008 | 1,08 milijard undefined | 152,20 mio. undefined | 113,90 mio. undefined |
2007 | 862,40 mio. undefined | 124,00 mio. undefined | 103,10 mio. undefined |
2006 | 680,00 mio. undefined | 82,20 mio. undefined | 82,30 mio. undefined |
2005 | 463,30 mio. undefined | 52,20 mio. undefined | 44,50 mio. undefined |
2004 | 312,20 mio. undefined | 5,30 mio. undefined | −5,40 mio. undefined |
Prihodki | EBIT | Dobiček | |
---|---|---|---|
2004 | 312,20 mio. GBP | 5,30 mio. GBP | −5,40 mio. GBP |
2005 | 463,30 mio. GBP | 52,20 mio. GBP | 44,50 mio. GBP |
2006 | 680,00 mio. GBP | 82,20 mio. GBP | 82,30 mio. GBP |
2007 | 862,40 mio. GBP | 124,00 mio. GBP | 103,10 mio. GBP |
2008 | 1,08 milijard GBP | 152,20 mio. GBP | 113,90 mio. GBP |
2009 | 1,06 milijard GBP | 70,30 mio. GBP | 67,00 mio. GBP |
2010 | 1,04 milijard GBP | 10,60 mio. GBP | 1,50 mio. GBP |
2011 | 1,16 milijard GBP | 50,50 mio. GBP | 37,90 mio. GBP |
2012 | 1,24 milijard GBP | 90,50 mio. GBP | 70,90 mio. GBP |
2013 | 1,53 milijard GBP | 90,70 mio. GBP | 66,90 mio. GBP |
2014 | 1,68 milijard GBP | 103,50 mio. GBP | 69,90 mio. GBP |
2015 | 1,93 milijard GBP | 144,50 mio. GBP | 119,90 mio. GBP |
2016 | 2,23 milijard GBP | 187,00 mio. GBP | 138,80 mio. GBP |
2017 | 2,35 milijard GBP | 164,00 mio. GBP | 114,00 mio. GBP |
2018 | 2,40 milijard GBP | 126,30 mio. GBP | 105,70 mio. GBP |
2019 | 2,65 milijard GBP | 285,20 mio. GBP | 450,60 mio. GBP |
2020 | 2,43 milijard GBP | 43,60 mio. GBP | −646,80 mio. GBP |
2021 | 2,23 milijard GBP | 17,20 mio. GBP | −204,80 mio. GBP |
2022 | 2,75 milijard GBP | 220,00 mio. GBP | −69,00 mio. GBP |
2023 | 2,96 milijard GBP | 305,00 mio. GBP | −215,00 mio. GBP |
2024e | 3,42 milijard GBP | 70,63 mio. GBP | 9,55 mio. GBP |
2025e | 3,62 milijard GBP | 114,05 mio. GBP | 41,92 mio. GBP |
2026e | 3,75 milijard GBP | 370,35 mio. GBP | 153,52 mio. GBP |
3 leta
5 let
10 let
25 let
Max
Bruto marža, izražena v odstotkih, prikazuje brutto dobiček od prodaje International Workplace Group Plc. Višji odstotek bruto marže pomeni, da International Workplace Group Plc zadrži več prihodkov, potem ko so upoštevani stroški prodanih blaga. Investitorji uporabljajo ta kazalnik za ocenjevanje finančnega zdravja in operativne učinkovitosti ter za primerjavo z konkurenco in povprečji v panogi.
Marža EBIT predstavlja dobiček International Workplace Group Plc pred obrestmi in davki. Analiza marže EBIT čez različna leta ponuja vpogled v operativno dobičkonosnost in učinkovitost, brez vpliva finančnega vzvoda in davčne strukture. Rastoča marža EBIT čez leta signalizira izboljšano operativno delovanje.
Marža prihodkov kaže celoten prihodek, ki ga International Workplace Group Plc ustvari. Z letno primerjavo marže prihodkov lahko investitorji ocenijo rast in tržno širitev International Workplace Group Plc. Pomembno je, da se marža prihodkov primerja z bruto maržo in maržo EBIT, da se bolje razume strukturo stroškov in dobička.
Pričakovane vrednosti za bruto marže, EBIT in marže prihodkov nudijo finančni pogled v prihodnost International Workplace Group Plc. Investitorji bi morali te pričakovanja primerjati z zgodovinskimi podatki, da bi razumeli potencialno rast in dejavnike tveganja. Ključno je upoštevati osnovne predpostavke in metode, uporabljene pri napovedovanju teh pričakovanih vrednosti, da lahko sprejemajo informirane investicijske odločitve.
Primerjava bruto marž, EBIT in marž prihodkov, tako letno kot čez večletno obdobje, investitorjem omogoča, da izvedejo temeljito analizo finančnega zdravja in rasti možnosti International Workplace Group Plc. Ocenjevanje trendov in vzorcev v teh maržah pomaga prepoznati prednosti, slabosti in potencialne investicijske priložnosti.
International Workplace Group Plc Bruto marža | International Workplace Group Plc Marža dobička | International Workplace Group Plc EBIT-marža | International Workplace Group Plc Marža dobička |
---|---|---|---|
2026e | 25,00 % | 9,87 % | 4,09 % |
2025e | 25,00 % | 3,15 % | 1,16 % |
2024e | 25,00 % | 2,07 % | 0,28 % |
2023 | 25,00 % | 10,30 % | −7,26 % |
2022 | 21,48 % | 8,00 % | −2,51 % |
2021 | 14,00 % | 0,77 % | −9,19 % |
2020 | 14,59 % | 1,79 % | −26,60 % |
2019 | 21,35 % | 10,75 % | 16,98 % |
2018 | 15,59 % | 5,26 % | 4,40 % |
2017 | 17,07 % | 6,97 % | 4,85 % |
2016 | 20,09 % | 8,37 % | 6,21 % |
2015 | 22,23 % | 7,50 % | 6,22 % |
2014 | 22,86 % | 6,18 % | 4,17 % |
2013 | 24,38 % | 5,91 % | 4,36 % |
2012 | 25,78 % | 7,27 % | 5,70 % |
2011 | 23,67 % | 4,34 % | 3,26 % |
2010 | 19,61 % | 1,02 % | 0,14 % |
2009 | 22,33 % | 6,66 % | 6,35 % |
2008 | 28,38 % | 14,13 % | 10,57 % |
2007 | 29,21 % | 14,38 % | 11,96 % |
2006 | 27,07 % | 12,09 % | 12,10 % |
2005 | 25,28 % | 11,27 % | 9,61 % |
2004 | 16,40 % | 1,70 % | −1,73 % |
Bruto marža | EBIT-marža | Marža dobička | |
---|---|---|---|
2004 | 16,40 % | 1,70 % | −1,73 % |
2005 | 25,28 % | 11,27 % | 9,61 % |
2006 | 27,07 % | 12,09 % | 12,10 % |
2007 | 29,21 % | 14,38 % | 11,96 % |
2008 | 28,38 % | 14,13 % | 10,57 % |
2009 | 22,33 % | 6,66 % | 6,35 % |
2010 | 19,61 % | 1,02 % | 0,14 % |
2011 | 23,67 % | 4,34 % | 3,26 % |
2012 | 25,78 % | 7,27 % | 5,70 % |
2013 | 24,38 % | 5,91 % | 4,36 % |
2014 | 22,86 % | 6,18 % | 4,17 % |
2015 | 22,23 % | 7,50 % | 6,22 % |
2016 | 20,09 % | 8,37 % | 6,21 % |
2017 | 17,07 % | 6,97 % | 4,85 % |
2018 | 15,59 % | 5,26 % | 4,40 % |
2019 | 21,35 % | 10,75 % | 16,98 % |
2020 | 14,59 % | 1,79 % | −26,60 % |
2021 | 14,00 % | 0,77 % | −9,19 % |
2022 | 21,48 % | 8,00 % | −2,51 % |
2023 | 25,00 % | 10,30 % | −7,26 % |
2024e | 25,00 % | 2,07 % | 0,28 % |
2025e | 25,00 % | 3,15 % | 1,16 % |
2026e | 25,00 % | 9,87 % | 4,09 % |
Dobiček podjetja International Workplace Group Plc predstavlja čisti dobiček, ki ostane po odštetju vseh poslovnih stroškov, stroškov in davkov od prihodkov. Ta številka je jasen pokazatelj finančnega zdravja, operativne učinkovitosti in donosnosti podjetja International Workplace Group Plc. Višje marže dobička pomenijo boljše upravljanje stroškov in ustvarjanje prihodkov.
Ocenjevanje dobička podjetja International Workplace Group Plc na letni osnovi lahko ponudi pomembne vpoglede v njegovo finančno rast, stabilnost in trende. Konstanten porast dobička nakazuje na izboljšano operativno učinkovitost, upravljanje stroškov ali povečanje prihodkov, medtem ko lahko upad nakazuje na naraščajoče stroške, padajoče prodajne številke ali operativne izzive.
Številke dobička podjetja International Workplace Group Plc so ključne za investitorje, ki želijo razumeti finančno stanje in prihodnje možnosti rasti podjetja. Rastoči dobički pogosto pripeljejo do višjih vrednotenj delnic, povečujejo zaupanje vlagateljev in privabijo več investicij.
Če dobiček podjetja International Workplace Group Plc raste, to pogosto kaže na izboljšano operativno učinkovitost ali povečane prodaje. Nasprotno pa lahko upad dobička nakazuje na operativno neučinkovitost, naraščajoče stroške ali konkurenčni pritisk, kar zahteva strateške ukrepe za povečanje dobičkonosnosti.
International Workplace Group Plc je letos ustvaril 9,55 mio. GBP.
Dobiček se je v primerjavi z lanskim letom povečal za −104,44% padel.
Povečanje dobička se običajno šteje za pozitiven indikator za delničarje, saj to pomeni, da podjetje ustvarja dobiček.
International Workplace Group Plc objavlja svoje dobičke v obliki četrtletnih ali letnih poročil.
Četrtletna ali letna poročila vsebujejo informacije o prihodkih in dobičku, denarnem toku, bilanci stanja in drugih pomembnih kazalnikih.
Dobički podjetja International Workplace Group Plc so pomemben kazalnik finančnega zdravja podjetja in lahko investitorjem pomagajo odločiti, ali želijo v podjetje investirati ali ne.
Več o dobičkih podjetja International Workplace Group Plc lahko izveste tako, da si ogledate četrtletna ali letna poročila ali spremljate predstavitve podjetij.
V zadnjih 12 mesecih je International Workplace Group Plc izplačal dividendo v višini 0,07 GBP . To ustreza približni donosnosti dividend 3,93 %. V prihajajočih 12 mesecih bo International Workplace Group Plc predvidoma izplačal dividendo v višini 0 GBP.
Trenutni donos od dividend za International Workplace Group Plc znaša 3,93 %.
International Workplace Group Plc izplačuje četrtletno dividendo. Ta se izplačuje v mesecih maj, oktober, junij, oktober.
International Workplace Group Plc je v zadnjih 3 letih vsako leto izplačeval dividend.
V naslednjih 12 mesecih se pričakuje dividende v višini 0 GBP. To ustreza dividendnemu donosu 0 %.
International Workplace Group Plc je razvrščen v sektor 'Nepremičnine'.
Da si prejel zadnjo dividendo International Workplace Group Plc z dne 4. 10. 2024 v višini 0,004 GBP, si moral imeti delnico v depoju pred dnevom brez pravice do dividende (Ex-Tag) 5. 9. 2024.
Zadnje izplačilo dividende je bilo 4. 10. 2024.
V letu 2023 je International Workplace Group Plc 0 GBP izplačal kot dividende.
Dividende od International Workplace Group Plc se izplačujejo v GBP.
Naša analiza delnic International Workplace Group Plc Prihodki vključuje pomembne finančne kazalnike, kot so prihodki, dobiček, razmerje cena/dobiček (KGV), razmerje cena/prihodki (KUV), EBIT ter informacije o dividendah. Prav tako preučujemo aspekte, kot so delnice, tržna kapitalizacija, dolgovi, lastniški kapital in obveznosti International Workplace Group Plc Prihodki. Če iščete podrobnejše informacije o teh temah, na naših podstraneh nudimo obsežne analize: