Urob najlepšie investície svojho života
Už od 2 eur sa môžete zabezpečiť Poľsko Mzdy vo výrobe
Cena
Aktuálna hodnota Mzdy vo výrobe v Poľsko je 7 330,26 PLN/mesiac. Mzdy vo výrobe v Poľsko klesli na 7 330,26 PLN/mesiac dňa 1. 1. 2024, po tom, ako boli 7 349,99 PLN/mesiac dňa 1. 12. 2023. Od 1. 11. 2007 do 1. 2. 2024 bol priemerný HDP v Poľsko 4 315,95 PLN/mesiac. Historické maximum bolo dosiahnuté dňa 1. 2. 2024 s hodnotou 7 457,35 PLN/mesiac, zatiaľ čo najnižšia hodnota bola zaznamenaná dňa 1. 1. 2008 s hodnotou 2 722,47 PLN/mesiac.
Mzdy vo výrobe ·
3 roky
5 rokov
10 rokov
25 rokov
Max
Mzdy vo výrobe | |
---|---|
1. 11. 2007 | 2 767,90 PLN/Month |
1. 12. 2007 | 2 744,85 PLN/Month |
1. 1. 2008 | 2 722,47 PLN/Month |
1. 2. 2008 | 2 754,72 PLN/Month |
1. 3. 2008 | 2 869,69 PLN/Month |
1. 4. 2008 | 2 897,93 PLN/Month |
1. 5. 2008 | 2 839,13 PLN/Month |
1. 6. 2008 | 2 935,09 PLN/Month |
1. 7. 2008 | 2 957,90 PLN/Month |
1. 8. 2008 | 2 878,29 PLN/Month |
1. 9. 2008 | 2 908,59 PLN/Month |
1. 10. 2008 | 2 938,04 PLN/Month |
1. 11. 2008 | 2 902,42 PLN/Month |
1. 12. 2008 | 2 920,32 PLN/Month |
1. 1. 2009 | 2 899,99 PLN/Month |
1. 2. 2009 | 2 851,42 PLN/Month |
1. 3. 2009 | 3 008,61 PLN/Month |
1. 4. 2009 | 2 977,76 PLN/Month |
1. 5. 2009 | 2 931,99 PLN/Month |
1. 6. 2009 | 2 984,97 PLN/Month |
1. 7. 2009 | 3 053,39 PLN/Month |
1. 8. 2009 | 2 985,72 PLN/Month |
1. 9. 2009 | 2 999,08 PLN/Month |
1. 10. 2009 | 3 004,92 PLN/Month |
1. 11. 2009 | 3 053,83 PLN/Month |
1. 12. 2009 | 3 091,85 PLN/Month |
1. 1. 2010 | 2 976,38 PLN/Month |
1. 2. 2010 | 3 000,26 PLN/Month |
1. 3. 2010 | 3 190,25 PLN/Month |
1. 4. 2010 | 3 118,43 PLN/Month |
1. 5. 2010 | 3 072,33 PLN/Month |
1. 6. 2010 | 3 169,88 PLN/Month |
1. 7. 2010 | 3 176,74 PLN/Month |
1. 8. 2010 | 3 166,70 PLN/Month |
1. 9. 2010 | 3 162,75 PLN/Month |
1. 10. 2010 | 3 153,02 PLN/Month |
1. 11. 2010 | 3 223,38 PLN/Month |
1. 12. 2010 | 3 290,40 PLN/Month |
1. 1. 2011 | 3 141,93 PLN/Month |
1. 2. 2011 | 3 125,01 PLN/Month |
1. 3. 2011 | 3 348,70 PLN/Month |
1. 4. 2011 | 3 320,04 PLN/Month |
1. 5. 2011 | 3 253,53 PLN/Month |
1. 6. 2011 | 3 346,97 PLN/Month |
1. 7. 2011 | 3 339,89 PLN/Month |
1. 8. 2011 | 3 333,69 PLN/Month |
1. 9. 2011 | 3 339,61 PLN/Month |
1. 10. 2011 | 3 334,59 PLN/Month |
1. 11. 2011 | 3 388,16 PLN/Month |
1. 12. 2011 | 3 459,83 PLN/Month |
1. 1. 2012 | 3 383,21 PLN/Month |
1. 2. 2012 | 3 346,04 PLN/Month |
1. 3. 2012 | 3 535,12 PLN/Month |
1. 4. 2012 | 3 457,35 PLN/Month |
1. 5. 2012 | 3 441,63 PLN/Month |
1. 6. 2012 | 3 493,69 PLN/Month |
1. 7. 2012 | 3 474,60 PLN/Month |
1. 8. 2012 | 3 469,86 PLN/Month |
1. 9. 2012 | 3 409,39 PLN/Month |
1. 10. 2012 | 3 471,79 PLN/Month |
1. 11. 2012 | 3 503,78 PLN/Month |
1. 12. 2012 | 3 525,64 PLN/Month |
1. 1. 2013 | 3 449,01 PLN/Month |
1. 2. 2013 | 3 427,92 PLN/Month |
1. 3. 2013 | 3 594,91 PLN/Month |
1. 4. 2013 | 3 563,85 PLN/Month |
1. 5. 2013 | 3 498,68 PLN/Month |
1. 6. 2013 | 3 594,13 PLN/Month |
1. 7. 2013 | 3 631,16 PLN/Month |
1. 8. 2013 | 3 564,85 PLN/Month |
1. 9. 2013 | 3 545,06 PLN/Month |
1. 10. 2013 | 3 613,92 PLN/Month |
1. 11. 2013 | 3 643,34 PLN/Month |
1. 12. 2013 | 3 713,62 PLN/Month |
1. 1. 2014 | 3 600,76 PLN/Month |
1. 2. 2014 | 3 584,84 PLN/Month |
1. 3. 2014 | 3 792,44 PLN/Month |
1. 4. 2014 | 3 769,58 PLN/Month |
1. 5. 2014 | 3 703,75 PLN/Month |
1. 6. 2014 | 3 727,33 PLN/Month |
1. 7. 2014 | 3 778,66 PLN/Month |
1. 8. 2014 | 3 694,75 PLN/Month |
1. 9. 2014 | 3 699,43 PLN/Month |
1. 10. 2014 | 3 759,82 PLN/Month |
1. 11. 2014 | 3 751,93 PLN/Month |
1. 12. 2014 | 3 897,23 PLN/Month |
1. 1. 2015 | 3 726,04 PLN/Month |
1. 2. 2015 | 3 707,51 PLN/Month |
1. 3. 2015 | 3 983,19 PLN/Month |
1. 4. 2015 | 3 866,70 PLN/Month |
1. 5. 2015 | 3 823,28 PLN/Month |
1. 6. 2015 | 3 845,13 PLN/Month |
1. 7. 2015 | 3 895,72 PLN/Month |
1. 8. 2015 | 3 826,89 PLN/Month |
1. 9. 2015 | 3 853,36 PLN/Month |
1. 10. 2015 | 3 892,47 PLN/Month |
1. 11. 2015 | 3 917,27 PLN/Month |
1. 12. 2015 | 4 050,32 PLN/Month |
1. 1. 2016 | 3 865,51 PLN/Month |
1. 2. 2016 | 3 883,80 PLN/Month |
1. 3. 2016 | 4 159,74 PLN/Month |
1. 4. 2016 | 4 056,77 PLN/Month |
1. 5. 2016 | 3 959,10 PLN/Month |
1. 6. 2016 | 4 101,21 PLN/Month |
1. 7. 2016 | 4 063,40 PLN/Month |
1. 8. 2016 | 4 027,64 PLN/Month |
1. 9. 2016 | 4 037,57 PLN/Month |
1. 10. 2016 | 4 039,86 PLN/Month |
1. 11. 2016 | 4 095,80 PLN/Month |
1. 12. 2016 | 4 232,46 PLN/Month |
1. 1. 2017 | 4 082,38 PLN/Month |
1. 2. 2017 | 4 052,34 PLN/Month |
1. 3. 2017 | 4 406,10 PLN/Month |
1. 4. 2017 | 4 261,82 PLN/Month |
1. 5. 2017 | 4 230,72 PLN/Month |
1. 6. 2017 | 4 308,41 PLN/Month |
1. 7. 2017 | 4 332,99 PLN/Month |
1. 8. 2017 | 4 299,16 PLN/Month |
1. 9. 2017 | 4 302,03 PLN/Month |
1. 10. 2017 | 4 353,08 PLN/Month |
1. 11. 2017 | 4 422,07 PLN/Month |
1. 12. 2017 | 4 533,89 PLN/Month |
1. 1. 2018 | 4 384,78 PLN/Month |
1. 2. 2018 | 4 358,33 PLN/Month |
1. 3. 2018 | 4 664,39 PLN/Month |
1. 4. 2018 | 4 625,29 PLN/Month |
1. 5. 2018 | 4 534,79 PLN/Month |
1. 6. 2018 | 4 630,55 PLN/Month |
1. 7. 2018 | 4 688,16 PLN/Month |
1. 8. 2018 | 4 611,58 PLN/Month |
1. 9. 2018 | 4 604,70 PLN/Month |
1. 10. 2018 | 4 687,05 PLN/Month |
1. 11. 2018 | 4 752,45 PLN/Month |
1. 12. 2018 | 4 833,98 PLN/Month |
1. 1. 2019 | 4 738,74 PLN/Month |
1. 2. 2019 | 4 687,53 PLN/Month |
1. 3. 2019 | 4 954,04 PLN/Month |
1. 4. 2019 | 4 956,85 PLN/Month |
1. 5. 2019 | 4 905,02 PLN/Month |
1. 6. 2019 | 4 922,57 PLN/Month |
1. 7. 2019 | 4 982,52 PLN/Month |
1. 8. 2019 | 4 906,57 PLN/Month |
1. 9. 2019 | 4 909,17 PLN/Month |
1. 10. 2019 | 4 990,17 PLN/Month |
1. 11. 2019 | 5 000,80 PLN/Month |
1. 12. 2019 | 5 146,07 PLN/Month |
1. 1. 2020 | 5 068,90 PLN/Month |
1. 2. 2020 | 5 063,41 PLN/Month |
1. 3. 2020 | 5 214,32 PLN/Month |
1. 4. 2020 | 4 957,40 PLN/Month |
1. 5. 2020 | 4 852,56 PLN/Month |
1. 6. 2020 | 5 023,22 PLN/Month |
1. 7. 2020 | 5 184,33 PLN/Month |
1. 8. 2020 | 5 131,09 PLN/Month |
1. 9. 2020 | 5 212,93 PLN/Month |
1. 10. 2020 | 5 250,90 PLN/Month |
1. 11. 2020 | 5 335,28 PLN/Month |
1. 12. 2020 | 5 563,86 PLN/Month |
1. 1. 2021 | 5 313,92 PLN/Month |
1. 2. 2021 | 5 298,11 PLN/Month |
1. 3. 2021 | 5 724,81 PLN/Month |
1. 4. 2021 | 5 611,52 PLN/Month |
1. 5. 2021 | 5 485,50 PLN/Month |
1. 6. 2021 | 5 640,21 PLN/Month |
1. 7. 2021 | 5 647,64 PLN/Month |
1. 8. 2021 | 5 599,73 PLN/Month |
1. 9. 2021 | 5 635,25 PLN/Month |
1. 10. 2021 | 5 675,31 PLN/Month |
1. 11. 2021 | 5 787,56 PLN/Month |
1. 12. 2021 | 6 125,39 PLN/Month |
1. 1. 2022 | 5 770,95 PLN/Month |
1. 2. 2022 | 5 835,83 PLN/Month |
1. 3. 2022 | 6 311,56 PLN/Month |
1. 4. 2022 | 6 293,68 PLN/Month |
1. 5. 2022 | 6 142,72 PLN/Month |
1. 6. 2022 | 6 287,97 PLN/Month |
1. 7. 2022 | 6 289,11 PLN/Month |
1. 8. 2022 | 6 206,36 PLN/Month |
1. 9. 2022 | 6 347,20 PLN/Month |
1. 10. 2022 | 6 312,28 PLN/Month |
1. 11. 2022 | 6 430,56 PLN/Month |
1. 12. 2022 | 6 648,07 PLN/Month |
1. 1. 2023 | 6 475,46 PLN/Month |
1. 2. 2023 | 6 533,08 PLN/Month |
1. 3. 2023 | 7 111,27 PLN/Month |
1. 4. 2023 | 6 910,31 PLN/Month |
1. 5. 2023 | 6 836,92 PLN/Month |
1. 6. 2023 | 7 055,61 PLN/Month |
1. 7. 2023 | 6 996,49 PLN/Month |
1. 8. 2023 | 6 934,09 PLN/Month |
1. 9. 2023 | 7 001,12 PLN/Month |
1. 10. 2023 | 7 059,91 PLN/Month |
1. 11. 2023 | 7 196,39 PLN/Month |
1. 12. 2023 | 7 349,99 PLN/Month |
1. 1. 2024 | 7 330,26 PLN/Month |
Mzdy vo výrobe História
Dátum | Hodnota |
---|---|
1. 1. 2024 | 7 330,26 PLN/mesiac |
1. 12. 2023 | 7 349,99 PLN/mesiac |
1. 11. 2023 | 7 196,39 PLN/mesiac |
1. 10. 2023 | 7 059,91 PLN/mesiac |
1. 9. 2023 | 7 001,12 PLN/mesiac |
1. 8. 2023 | 6 934,09 PLN/mesiac |
1. 7. 2023 | 6 996,49 PLN/mesiac |
1. 6. 2023 | 7 055,61 PLN/mesiac |
1. 5. 2023 | 6 836,92 PLN/mesiac |
1. 4. 2023 | 6 910,31 PLN/mesiac |
Podobné makroekonomické ukazovatele pre Mzdy vo výrobe
Meno | Aktuálne | Predchádzajúci | Frekvencia |
---|---|---|---|
🇵🇱 Čiastočný úväzok | 956 600 | 972 700 | kvartál |
🇵🇱 Dôchodkový vek mužov | 65 Years | 65 Years | Ročne |
🇵🇱 Dôchodkový vek žien | 60 Years | 60 Years | Ročne |
🇵🇱 Miera dlhodobej nezamestnanosti | 0,8 % | 0,8 % | kvartál |
🇵🇱 Miera nezamestnanosti | 5 % | 5,1 % | Mesačne |
🇵🇱 Miera nezamestnanosti mladých ľudí | 11,8 % | 11,8 % | Mesačne |
🇵🇱 Miera zamestnanosti | 72,3 % | 72,7 % | kvartál |
🇵🇱 Miera zamestnanosti | 58,3 % | 57,8 % | kvartál |
🇵🇱 Minimálne mzdy | 997,91 EUR/Month | 977,53 EUR/Month | kvartál |
🇵🇱 Mzdy | 8 147,38 PLN/Month | 7 540,36 PLN/Month | kvartál |
🇵🇱 Náklady na prácu | 160,817 points | 143,503 points | kvartál |
🇵🇱 Nezamestnané osoby | 776 600 | 797 100 | Mesačne |
🇵🇱 Plný úväzok | 15,803 mil. | 15,917 mil. | kvartál |
🇵🇱 Ponuka pracovných miest | 0,9 % | 0,8 % | kvartál |
🇵🇱 Ponuky práce | 69 400 | 65 000 | Mesačne |
🇵🇱 populácia | 36,621 mil. | 36,754 mil. | Ročne |
🇵🇱 Produktivita | 128,669 points | 126,025 points | kvartál |
🇵🇱 Rast miezd | 11 % | 11,4 % | Mesačne |
🇵🇱 Zamestnanci | 17,194 mil. | 17,323 mil. | kvartál |
🇵🇱 Zmena zamestnanosti | -0,5 % | -0,4 % | Mesačne |
Makrostránky pre iné krajiny v Európa
- 🇦🇱Albánsko
- 🇦🇹Rakúsko
- 🇧🇾Bielorusko
- 🇧🇪Belgicko
- 🇧🇦Bosna a Hercegovina
- 🇧🇬Bulharsko
- 🇭🇷Chorvátsko
- 🇨🇾Cyprus
- 🇨🇿Česká republika
- 🇩🇰Dánsko
- 🇪🇪Estónsko
- 🇫🇴Faerské ostrovy
- 🇫🇮Fínsko
- 🇫🇷Francúzsko
- 🇩🇪Nemecko
- 🇬🇷Grécko
- 🇭🇺Maďarsko
- 🇮🇸Island
- 🇮🇪Írsko
- 🇮🇹Taliansko
- 🇽🇰Kosovo
- 🇱🇻Lotyšsko
- 🇱🇮Lichtenštajnsko
- 🇱🇹Litva
- 🇱🇺Luxembursko
- 🇲🇰Severné Macedónsko
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldava
- 🇲🇨Monaco
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Holandsko
- 🇳🇴Nórsko
- 🇵🇹Portugalsko
- 🇷🇴Rumunsko
- 🇷🇺Rusko
- 🇷🇸Srbsko
- 🇸🇰Slovensko
- 🇸🇮Slovinsko
- 🇪🇸Španielsko
- 🇸🇪Švédsko
- 🇨🇭Švajčiarsko
- 🇺🇦Ukrajina
- 🇬🇧Spojené kráľovstvo
- 🇦🇩Andorra
Čo je Mzdy vo výrobe
Stránka Eulerpool ponúka profesionálne a detailné makroekonomické dáta pre širokú škálu ekonomických ukazovateľov, medzi ktoré patrí aj kategória "Mzdy v priemysle". Táto kategória má zásadný význam pre pochopenie mnohých aspektov ekonomiky, od životnej úrovne pracujúcich po konkurencieschopnosť priemyselných odvetví na Slovensku aj v rámci globálnej ekonomiky. Mzdy v priemysle predstavujú významnú zložku celkového mzdového fondu krajiny. Význam tejto kategórie spočíva v tom, že poskytuje prehľad o zárobkoch pracovníkov, ktorí zamestnajú svoje zručnosti a schopnosti v rôznych oblastiach priemyselnej výroby. Priemyselný sektor zahŕňa výrobu automobilov, elektroniky, strojov, chemických produktov a mnoho ďalších oblastí. Mzdy v týchto odvetviach často odrážajú technologickú úroveň výroby, produktivitu práce a ziskovosť jednotlivých firiem. Jedným z kľúčových faktorov určujúcich mzdy v priemysle je ponuka a dopyt po práci. V prípade, že je dopyt po kvalifikovaných zamestnancoch vyšší ako ich ponuka, mzdy majú tendenciu rásť. Na druhej strane, ak je ponuka práce vysoká a dopyt nízky, mzdy môžu stagnovať alebo dokonca klesať. Tento dynamický proces je kľúčový pre pochopenie ekonomických cyklov a ich dopadu na jednotlivé segmenty priemyslu. Inflácia tiež zohráva významnú úlohu pri ovplyvňovaní miezd v priemysle. Rastúca inflácia môže znižovať reálnu kúpnu silu miezd, čo vedie k potrebe ich zvyšovania, aby pracovníci mohli udržať svoju životnú úroveň. Analýza vzájomného vzťahu medzi infláciou a mzdovými pohybmi poskytuje cenné informácie o tom, ako ekonomické podmienky ovplyvňujú životné podmienky pracujúcich v priemyselnom sektore. Ďalším dôležitým faktorom sú miestne a globálne hospodárske podmienky. Miestne ekonomické faktory, ako napríklad nezamestnanosť, miera investícií do priemyslu a ekonomické politiky vlády, môžu mať výrazný vplyv na mzdové úrovne. Globálne faktory, ako napríklad medzinárodná konkurencia, globalizácia výrobných procesov a obchodné tarify, taktiež môžu ovplyvniť mzdy v priemysle na Slovensku. Digitalizácia a automatizácia výrobných procesov predstavujú ďalší významný aspekt ovplyvňujúci mzdy v priemysle. Modernizácia a implementácia nových technológií môže zvýšiť efektivitu a produktivitu, čo môže viesť k vyšším mzdám pre kvalifikovaných pracovníkov, no zároveň môže vytlačiť nižšie kvalifikovaných alebo nekvalifikovaných pracovníkov z pracovného trhu, čím sa znižuje celková mzdová úroveň. Vzdelané pracovné sily sú kľúčovým faktorom pre udržanie konkurencieschopnosti priemyslu. Investície do vzdelania a odbornej prípravy zamestnancov môžu výrazne zvýšiť ich produktivitu a tým aj mzdy. Súčasné globálne trendy ukazujú, že krajiny s vysokou úrovňou vzdelania a odbornosti obyvateľstva majú tendenciu dosahovať vyššie mzdové úrovne v priemyselných odvetviach. Regulácie a zákony týkajúce sa pracovných podmienok a miezd sú tiež kľúčové. Minimálna mzda, pracovné normy, odbory a kolektívne zmluvy sú všetko nástroje, ktoré môžu ovplyvniť mzdové podmienky v priemysle. Prísne regulácie môžu zaručiť dôstojné pracovné podmienky a spravodlivé mzdy, no zároveň môžu zvýšiť náklady pre firmy, čo môže viesť k nižšej konkurencieschopnosti. Analýza mzdových údajov v priemysle tiež odhalí regionálne rozdiely a nerovnosti. Rôzne regióny Slovenska môžu mať rozdielne mzdové úrovne v závislosti od miestnych ekonomických podmienok, dostupnosti pracovnej sily a prítomnosti priemyselných centier. Tieto rozdiely môžu poskytovať cenné informácie pre regionálnu politiku a stratégie pre hospodársky rozvoj. Na stránke Eulerpool ponúkame detailné a aktuálne dáta o mzdách v priemyselnom sektore na Slovensku. Naša platforma umožňuje analytikom, investorom, výskumníkom a odborníkom v oblasti makroekonomiky získať ucelený prehľad o mzdových trendoch a ich ovplyvnení ekonomickými faktormi. Naše dáta sú agregované z renomovaných zdrojov a sú pravidelne aktualizované, aby poskytovali čo najpresnejší a najaktuálnejší prehľad. Prístup k presným a spoľahlivým makroekonomickým údajom o mzdách v priemysle je kľúčový pre tvorbu efektívnych ekonomických stratégií a rozhodnutí. Na stránke Eulerpool vám poskytujeme všetky potrebné nástroje na vykonanie hlbokých analýz a získanie dôležitých ekonomických poznatkov, ktoré môžu podporiť váš úspech v oblasti ekonomického výskumu a podnikania.