Urob najlepšie investície svojho života
Už od 2 eur sa môžete zabezpečiť Chorvátsko Mzdy vo výrobe
Cena
Aktuálna hodnota Mzdy vo výrobe v Chorvátsko je 1 175 EUR/mesiac. Mzdy vo výrobe v Chorvátsko klesli na 1 175 EUR/mesiac dňa 1. 3. 2024, po tom, ako boli 1 181 EUR/mesiac dňa 1. 2. 2024. Od 1. 1. 2008 do 1. 4. 2024 bol priemerný HDP v Chorvátsko 742,22 EUR/mesiac. Historické maximum bolo dosiahnuté dňa 1. 4. 2024 s hodnotou 1 187,00 EUR/mesiac, zatiaľ čo najnižšia hodnota bola zaznamenaná dňa 1. 3. 2008 s hodnotou 590,00 EUR/mesiac.
Mzdy vo výrobe ·
3 roky
5 rokov
10 rokov
25 rokov
Max
Mzdy vo výrobe | |
---|---|
1. 1. 2008 | 592,00 EUR/Month |
1. 2. 2008 | 593,00 EUR/Month |
1. 3. 2008 | 590,00 EUR/Month |
1. 4. 2008 | 592,00 EUR/Month |
1. 5. 2008 | 603,00 EUR/Month |
1. 6. 2008 | 604,00 EUR/Month |
1. 7. 2008 | 616,00 EUR/Month |
1. 8. 2008 | 597,00 EUR/Month |
1. 9. 2008 | 610,00 EUR/Month |
1. 10. 2008 | 622,00 EUR/Month |
1. 11. 2008 | 623,00 EUR/Month |
1. 12. 2008 | 635,00 EUR/Month |
1. 1. 2009 | 612,00 EUR/Month |
1. 2. 2009 | 597,00 EUR/Month |
1. 3. 2009 | 620,00 EUR/Month |
1. 4. 2009 | 608,00 EUR/Month |
1. 5. 2009 | 614,00 EUR/Month |
1. 6. 2009 | 622,00 EUR/Month |
1. 7. 2009 | 625,00 EUR/Month |
1. 8. 2009 | 605,00 EUR/Month |
1. 9. 2009 | 606,00 EUR/Month |
1. 10. 2009 | 609,00 EUR/Month |
1. 11. 2009 | 621,00 EUR/Month |
1. 12. 2009 | 628,00 EUR/Month |
1. 1. 2010 | 601,00 EUR/Month |
1. 2. 2010 | 593,00 EUR/Month |
1. 3. 2010 | 626,00 EUR/Month |
1. 4. 2010 | 605,00 EUR/Month |
1. 5. 2010 | 611,00 EUR/Month |
1. 6. 2010 | 634,00 EUR/Month |
1. 7. 2010 | 623,00 EUR/Month |
1. 8. 2010 | 616,00 EUR/Month |
1. 9. 2010 | 616,00 EUR/Month |
1. 10. 2010 | 615,00 EUR/Month |
1. 11. 2010 | 656,00 EUR/Month |
1. 12. 2010 | 638,00 EUR/Month |
1. 1. 2011 | 611,00 EUR/Month |
1. 2. 2011 | 601,00 EUR/Month |
1. 3. 2011 | 633,00 EUR/Month |
1. 4. 2011 | 617,00 EUR/Month |
1. 5. 2011 | 629,00 EUR/Month |
1. 6. 2011 | 645,00 EUR/Month |
1. 7. 2011 | 619,00 EUR/Month |
1. 8. 2011 | 639,00 EUR/Month |
1. 9. 2011 | 627,00 EUR/Month |
1. 10. 2011 | 623,00 EUR/Month |
1. 11. 2011 | 676,00 EUR/Month |
1. 12. 2011 | 641,00 EUR/Month |
1. 1. 2012 | 627,00 EUR/Month |
1. 2. 2012 | 619,00 EUR/Month |
1. 3. 2012 | 643,00 EUR/Month |
1. 4. 2012 | 624,00 EUR/Month |
1. 5. 2012 | 655,00 EUR/Month |
1. 6. 2012 | 645,00 EUR/Month |
1. 7. 2012 | 638,00 EUR/Month |
1. 8. 2012 | 647,00 EUR/Month |
1. 9. 2012 | 621,00 EUR/Month |
1. 10. 2012 | 653,00 EUR/Month |
1. 11. 2012 | 682,00 EUR/Month |
1. 12. 2012 | 640,00 EUR/Month |
1. 1. 2013 | 645,00 EUR/Month |
1. 2. 2013 | 637,00 EUR/Month |
1. 3. 2013 | 634,00 EUR/Month |
1. 4. 2013 | 643,00 EUR/Month |
1. 5. 2013 | 669,00 EUR/Month |
1. 6. 2013 | 648,00 EUR/Month |
1. 7. 2013 | 653,00 EUR/Month |
1. 8. 2013 | 648,00 EUR/Month |
1. 9. 2013 | 644,00 EUR/Month |
1. 10. 2013 | 655,00 EUR/Month |
1. 11. 2013 | 677,00 EUR/Month |
1. 12. 2013 | 650,00 EUR/Month |
1. 1. 2014 | 655,00 EUR/Month |
1. 2. 2014 | 647,00 EUR/Month |
1. 3. 2014 | 658,00 EUR/Month |
1. 4. 2014 | 648,00 EUR/Month |
1. 5. 2014 | 654,00 EUR/Month |
1. 6. 2014 | 660,00 EUR/Month |
1. 7. 2014 | 661,00 EUR/Month |
1. 8. 2014 | 643,00 EUR/Month |
1. 9. 2014 | 650,00 EUR/Month |
1. 10. 2014 | 663,00 EUR/Month |
1. 11. 2014 | 676,00 EUR/Month |
1. 12. 2014 | 680,00 EUR/Month |
1. 1. 2015 | 657,00 EUR/Month |
1. 2. 2015 | 660,00 EUR/Month |
1. 3. 2015 | 677,00 EUR/Month |
1. 4. 2015 | 660,00 EUR/Month |
1. 5. 2015 | 668,00 EUR/Month |
1. 6. 2015 | 681,00 EUR/Month |
1. 7. 2015 | 672,00 EUR/Month |
1. 8. 2015 | 657,00 EUR/Month |
1. 9. 2015 | 668,00 EUR/Month |
1. 10. 2015 | 667,00 EUR/Month |
1. 11. 2015 | 683,00 EUR/Month |
1. 12. 2015 | 674,00 EUR/Month |
1. 1. 2016 | 667,00 EUR/Month |
1. 2. 2016 | 690,00 EUR/Month |
1. 3. 2016 | 687,00 EUR/Month |
1. 4. 2016 | 669,00 EUR/Month |
1. 5. 2016 | 686,00 EUR/Month |
1. 6. 2016 | 690,00 EUR/Month |
1. 7. 2016 | 675,00 EUR/Month |
1. 8. 2016 | 682,00 EUR/Month |
1. 9. 2016 | 680,00 EUR/Month |
1. 10. 2016 | 676,00 EUR/Month |
1. 11. 2016 | 713,00 EUR/Month |
1. 12. 2016 | 701,00 EUR/Month |
1. 1. 2017 | 699,00 EUR/Month |
1. 2. 2017 | 724,00 EUR/Month |
1. 3. 2017 | 730,00 EUR/Month |
1. 4. 2017 | 699,00 EUR/Month |
1. 5. 2017 | 736,00 EUR/Month |
1. 6. 2017 | 732,00 EUR/Month |
1. 7. 2017 | 718,00 EUR/Month |
1. 8. 2017 | 723,00 EUR/Month |
1. 9. 2017 | 719,00 EUR/Month |
1. 10. 2017 | 725,00 EUR/Month |
1. 11. 2017 | 758,00 EUR/Month |
1. 12. 2017 | 713,00 EUR/Month |
1. 1. 2018 | 744,00 EUR/Month |
1. 2. 2018 | 732,00 EUR/Month |
1. 3. 2018 | 759,00 EUR/Month |
1. 4. 2018 | 746,00 EUR/Month |
1. 5. 2018 | 783,00 EUR/Month |
1. 6. 2018 | 769,00 EUR/Month |
1. 7. 2018 | 762,00 EUR/Month |
1. 8. 2018 | 762,00 EUR/Month |
1. 9. 2018 | 748,00 EUR/Month |
1. 10. 2018 | 768,00 EUR/Month |
1. 11. 2018 | 763,00 EUR/Month |
1. 12. 2018 | 756,00 EUR/Month |
1. 1. 2019 | 775,00 EUR/Month |
1. 2. 2019 | 792,00 EUR/Month |
1. 3. 2019 | 785,00 EUR/Month |
1. 4. 2019 | 781,00 EUR/Month |
1. 5. 2019 | 805,00 EUR/Month |
1. 6. 2019 | 786,00 EUR/Month |
1. 7. 2019 | 797,00 EUR/Month |
1. 8. 2019 | 786,00 EUR/Month |
1. 9. 2019 | 777,00 EUR/Month |
1. 10. 2019 | 794,00 EUR/Month |
1. 11. 2019 | 794,00 EUR/Month |
1. 12. 2019 | 789,00 EUR/Month |
1. 1. 2020 | 824,00 EUR/Month |
1. 2. 2020 | 841,00 EUR/Month |
1. 3. 2020 | 815,00 EUR/Month |
1. 4. 2020 | 799,00 EUR/Month |
1. 5. 2020 | 820,00 EUR/Month |
1. 6. 2020 | 828,00 EUR/Month |
1. 7. 2020 | 827,00 EUR/Month |
1. 8. 2020 | 815,00 EUR/Month |
1. 9. 2020 | 832,00 EUR/Month |
1. 10. 2020 | 832,00 EUR/Month |
1. 11. 2020 | 858,00 EUR/Month |
1. 12. 2020 | 848,00 EUR/Month |
1. 1. 2021 | 836,00 EUR/Month |
1. 2. 2021 | 882,00 EUR/Month |
1. 3. 2021 | 867,00 EUR/Month |
1. 4. 2021 | 858,00 EUR/Month |
1. 5. 2021 | 859,00 EUR/Month |
1. 6. 2021 | 881,00 EUR/Month |
1. 7. 2021 | 866,00 EUR/Month |
1. 8. 2021 | 864,00 EUR/Month |
1. 9. 2021 | 872,00 EUR/Month |
1. 10. 2021 | 871,00 EUR/Month |
1. 11. 2021 | 922,00 EUR/Month |
1. 12. 2021 | 878,00 EUR/Month |
1. 1. 2022 | 908,00 EUR/Month |
1. 2. 2022 | 963,00 EUR/Month |
1. 3. 2022 | 951,00 EUR/Month |
1. 4. 2022 | 935,00 EUR/Month |
1. 5. 2022 | 928,00 EUR/Month |
1. 6. 2022 | 948,00 EUR/Month |
1. 7. 2022 | 924,00 EUR/Month |
1. 8. 2022 | 937,00 EUR/Month |
1. 9. 2022 | 933,00 EUR/Month |
1. 10. 2022 | 931,00 EUR/Month |
1. 11. 2022 | 963,00 EUR/Month |
1. 12. 2022 | 942,00 EUR/Month |
1. 1. 2023 | 993,00 EUR/Month |
1. 2. 2023 | 1 042,00 EUR/Month |
1. 3. 2023 | 1 051,00 EUR/Month |
1. 4. 2023 | 1 033,00 EUR/Month |
1. 5. 2023 | 1 047,00 EUR/Month |
1. 6. 2023 | 1 052,00 EUR/Month |
1. 7. 2023 | 1 044,00 EUR/Month |
1. 8. 2023 | 1 061,00 EUR/Month |
1. 9. 2023 | 1 060,00 EUR/Month |
1. 10. 2023 | 1 073,00 EUR/Month |
1. 11. 2023 | 1 112,00 EUR/Month |
1. 12. 2023 | 1 073,00 EUR/Month |
1. 1. 2024 | 1 134,00 EUR/Month |
1. 2. 2024 | 1 181,00 EUR/Month |
1. 3. 2024 | 1 175,00 EUR/Month |
Mzdy vo výrobe História
Dátum | Hodnota |
---|---|
1. 3. 2024 | 1 175 EUR/mesiac |
1. 2. 2024 | 1 181 EUR/mesiac |
1. 1. 2024 | 1 134 EUR/mesiac |
1. 12. 2023 | 1 073 EUR/mesiac |
1. 11. 2023 | 1 112 EUR/mesiac |
1. 10. 2023 | 1 073 EUR/mesiac |
1. 9. 2023 | 1 060 EUR/mesiac |
1. 8. 2023 | 1 061 EUR/mesiac |
1. 7. 2023 | 1 044 EUR/mesiac |
1. 6. 2023 | 1 052 EUR/mesiac |
Podobné makroekonomické ukazovatele pre Mzdy vo výrobe
Meno | Aktuálne | Predchádzajúci | Frekvencia |
---|---|---|---|
🇭🇷 Čiastočný úväzok | 46 600 | 50 000 | kvartál |
🇭🇷 Dôchodkový vek mužov | 65 Years | 65 Years | Ročne |
🇭🇷 Dôchodkový vek žien | 63,5 Years | 63,25 Years | Ročne |
🇭🇷 Miera dlhodobej nezamestnanosti | 1,8 % | 1,9 % | kvartál |
🇭🇷 Miera nezamestnanosti | 4,6 % | 4,8 % | Mesačne |
🇭🇷 Miera nezamestnanosti mladých ľudí | 16,3 % | 16,3 % | Mesačne |
🇭🇷 Miera zamestnanosti | 68,7 % | 68 % | kvartál |
🇭🇷 Miera zamestnanosti | 72 % | 70,8 % | kvartál |
🇭🇷 Minimálne mzdy | 840 EUR/Month | 840 EUR/Month | kvartál |
🇭🇷 Mzdy | 1 324 EUR/Month | 1 315 EUR/Month | Mesačne |
🇭🇷 Náklady na prácu | 145,386 points | 137,921 points | kvartál |
🇭🇷 Nezamestnané osoby | 98 820 | 109 092 | Mesačne |
🇭🇷 Plný úväzok | 1,616 mil. | 1,594 mil. | kvartál |
🇭🇷 Ponuka pracovných miest | 2 % | 1,3 % | kvartál |
🇭🇷 Ponuky práce | 22 546 | 24 919 | kvartál |
🇭🇷 populácia | 3,85 mil. | 3,86 mil. | Ročne |
🇭🇷 Produktivita | 100 points | 100,1 points | Mesačne |
🇭🇷 Rast miezd | 13,844 % | 15,25 % | Mesačne |
🇭🇷 Zamestnanci | 1,697 mil. | 1,676 mil. | kvartál |
🇭🇷 Zmena zamestnanosti | 0,3 % | 0,4 % | kvartál |
Makrostránky pre iné krajiny v Európa
- 🇦🇱Albánsko
- 🇦🇹Rakúsko
- 🇧🇾Bielorusko
- 🇧🇪Belgicko
- 🇧🇦Bosna a Hercegovina
- 🇧🇬Bulharsko
- 🇨🇾Cyprus
- 🇨🇿Česká republika
- 🇩🇰Dánsko
- 🇪🇪Estónsko
- 🇫🇴Faerské ostrovy
- 🇫🇮Fínsko
- 🇫🇷Francúzsko
- 🇩🇪Nemecko
- 🇬🇷Grécko
- 🇭🇺Maďarsko
- 🇮🇸Island
- 🇮🇪Írsko
- 🇮🇹Taliansko
- 🇽🇰Kosovo
- 🇱🇻Lotyšsko
- 🇱🇮Lichtenštajnsko
- 🇱🇹Litva
- 🇱🇺Luxembursko
- 🇲🇰Severné Macedónsko
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldava
- 🇲🇨Monaco
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Holandsko
- 🇳🇴Nórsko
- 🇵🇱Poľsko
- 🇵🇹Portugalsko
- 🇷🇴Rumunsko
- 🇷🇺Rusko
- 🇷🇸Srbsko
- 🇸🇰Slovensko
- 🇸🇮Slovinsko
- 🇪🇸Španielsko
- 🇸🇪Švédsko
- 🇨🇭Švajčiarsko
- 🇺🇦Ukrajina
- 🇬🇧Spojené kráľovstvo
- 🇦🇩Andorra
Čo je Mzdy vo výrobe
Stránka Eulerpool ponúka profesionálne a detailné makroekonomické dáta pre širokú škálu ekonomických ukazovateľov, medzi ktoré patrí aj kategória "Mzdy v priemysle". Táto kategória má zásadný význam pre pochopenie mnohých aspektov ekonomiky, od životnej úrovne pracujúcich po konkurencieschopnosť priemyselných odvetví na Slovensku aj v rámci globálnej ekonomiky. Mzdy v priemysle predstavujú významnú zložku celkového mzdového fondu krajiny. Význam tejto kategórie spočíva v tom, že poskytuje prehľad o zárobkoch pracovníkov, ktorí zamestnajú svoje zručnosti a schopnosti v rôznych oblastiach priemyselnej výroby. Priemyselný sektor zahŕňa výrobu automobilov, elektroniky, strojov, chemických produktov a mnoho ďalších oblastí. Mzdy v týchto odvetviach často odrážajú technologickú úroveň výroby, produktivitu práce a ziskovosť jednotlivých firiem. Jedným z kľúčových faktorov určujúcich mzdy v priemysle je ponuka a dopyt po práci. V prípade, že je dopyt po kvalifikovaných zamestnancoch vyšší ako ich ponuka, mzdy majú tendenciu rásť. Na druhej strane, ak je ponuka práce vysoká a dopyt nízky, mzdy môžu stagnovať alebo dokonca klesať. Tento dynamický proces je kľúčový pre pochopenie ekonomických cyklov a ich dopadu na jednotlivé segmenty priemyslu. Inflácia tiež zohráva významnú úlohu pri ovplyvňovaní miezd v priemysle. Rastúca inflácia môže znižovať reálnu kúpnu silu miezd, čo vedie k potrebe ich zvyšovania, aby pracovníci mohli udržať svoju životnú úroveň. Analýza vzájomného vzťahu medzi infláciou a mzdovými pohybmi poskytuje cenné informácie o tom, ako ekonomické podmienky ovplyvňujú životné podmienky pracujúcich v priemyselnom sektore. Ďalším dôležitým faktorom sú miestne a globálne hospodárske podmienky. Miestne ekonomické faktory, ako napríklad nezamestnanosť, miera investícií do priemyslu a ekonomické politiky vlády, môžu mať výrazný vplyv na mzdové úrovne. Globálne faktory, ako napríklad medzinárodná konkurencia, globalizácia výrobných procesov a obchodné tarify, taktiež môžu ovplyvniť mzdy v priemysle na Slovensku. Digitalizácia a automatizácia výrobných procesov predstavujú ďalší významný aspekt ovplyvňujúci mzdy v priemysle. Modernizácia a implementácia nových technológií môže zvýšiť efektivitu a produktivitu, čo môže viesť k vyšším mzdám pre kvalifikovaných pracovníkov, no zároveň môže vytlačiť nižšie kvalifikovaných alebo nekvalifikovaných pracovníkov z pracovného trhu, čím sa znižuje celková mzdová úroveň. Vzdelané pracovné sily sú kľúčovým faktorom pre udržanie konkurencieschopnosti priemyslu. Investície do vzdelania a odbornej prípravy zamestnancov môžu výrazne zvýšiť ich produktivitu a tým aj mzdy. Súčasné globálne trendy ukazujú, že krajiny s vysokou úrovňou vzdelania a odbornosti obyvateľstva majú tendenciu dosahovať vyššie mzdové úrovne v priemyselných odvetviach. Regulácie a zákony týkajúce sa pracovných podmienok a miezd sú tiež kľúčové. Minimálna mzda, pracovné normy, odbory a kolektívne zmluvy sú všetko nástroje, ktoré môžu ovplyvniť mzdové podmienky v priemysle. Prísne regulácie môžu zaručiť dôstojné pracovné podmienky a spravodlivé mzdy, no zároveň môžu zvýšiť náklady pre firmy, čo môže viesť k nižšej konkurencieschopnosti. Analýza mzdových údajov v priemysle tiež odhalí regionálne rozdiely a nerovnosti. Rôzne regióny Slovenska môžu mať rozdielne mzdové úrovne v závislosti od miestnych ekonomických podmienok, dostupnosti pracovnej sily a prítomnosti priemyselných centier. Tieto rozdiely môžu poskytovať cenné informácie pre regionálnu politiku a stratégie pre hospodársky rozvoj. Na stránke Eulerpool ponúkame detailné a aktuálne dáta o mzdách v priemyselnom sektore na Slovensku. Naša platforma umožňuje analytikom, investorom, výskumníkom a odborníkom v oblasti makroekonomiky získať ucelený prehľad o mzdových trendoch a ich ovplyvnení ekonomickými faktormi. Naše dáta sú agregované z renomovaných zdrojov a sú pravidelne aktualizované, aby poskytovali čo najpresnejší a najaktuálnejší prehľad. Prístup k presným a spoľahlivým makroekonomickým údajom o mzdách v priemysle je kľúčový pre tvorbu efektívnych ekonomických stratégií a rozhodnutí. Na stránke Eulerpool vám poskytujeme všetky potrebné nástroje na vykonanie hlbokých analýz a získanie dôležitých ekonomických poznatkov, ktoré môžu podporiť váš úspech v oblasti ekonomického výskumu a podnikania.