Urob najlepšie investície svojho života

Už od 2 eur sa môžete zabezpečiť
Analyse
Profil
🇦🇺

Austrália Voľné pracovné miesta

Cena

387 400
Zmena +/-
-4 300
Zmena %
-1,10 %

Aktuálna hodnota Voľné pracovné miesta v Austrália je 387 400 . Voľné pracovné miesta v Austrália klesli na 387 400 dňa 1. 12. 2023, po tom, čo boli 391 700 dňa 1. 9. 2023. Od 1. 6. 1979 do 1. 3. 2024 bola priemerná hodnota HDP v Austrália 130 711,93 . Historicky najvyššia hodnota bola dosiahnutá dňa 1. 6. 2022 s 475 800,00 , zatiaľ čo najnižšia hodnota bola zaznamenaná dňa 1. 9. 1982 s 26 800,00 .

Zdroj: Australian Bureau of Statistics

Voľné pracovné miesta

  • 3 roky

  • 5 rokov

  • 10 rokov

  • 25 rokov

  • Max

Ponuky práce

Voľné pracovné miesta História

DátumHodnota
1. 12. 2023387 400
1. 9. 2023391 700
1. 6. 2023426 900
1. 3. 2023439 100
1. 12. 2022454 100
1. 9. 2022461 100
1. 6. 2022475 800
1. 3. 2022423 100
1. 12. 2021407 700
1. 9. 2021327 400
1
2
3
4
5
...
18

Podobné makroekonomické ukazovatele pre Voľné pracovné miesta

MenoAktuálnePredchádzajúciFrekvencia
🇦🇺
Čiastočný úväzok
6 849 Persons-1 879 PersonsMesačne
🇦🇺
Dôchodkový vek mužov
67 Years67 YearsRočne
🇦🇺
Dôchodkový vek žien
67 Years67 YearsRočne
🇦🇺
Miera nezamestnanosti
4 %4,1 %Mesačne
🇦🇺
Miera nezamestnanosti mladých ľudí
9,1 %9,9 %Mesačne
🇦🇺
Miera zamestnanosti
64,1 %64,1 %Mesačne
🇦🇺
Miera zamestnanosti
67,2 %67,1 %Mesačne
🇦🇺
Minimálne mzdy
882,8 AUD/week812,6 AUD/weekRočne
🇦🇺
Mzdy
1 432,6 AUD/Week1 399,1 AUD/Weekkvartál
🇦🇺
Mzdy vo výrobe
1 631,1 AUD/Week1 560,4 AUD/Weekkvartál
🇦🇺
Náklady na prácu
114,8 points113,4 pointskvartál
🇦🇺
Nezamestnané osoby
598 915,1 608 077,3 Mesačne
🇦🇺
Plný úväzok
41 740 Persons-7 626 PersonsMesačne
🇦🇺
Ponuky práce
1,6 %-1,8 %Mesačne
🇦🇺
populácia
26,967 mil. 26,27 mil. Ročne
🇦🇺
Produktivita
95,8 points95,3 pointskvartál
🇦🇺
Rast miezd
4,1 %4,1 %kvartál
🇦🇺
Zamestnanci
14,522 mil. 14,458 mil. Mesačne
🇦🇺
Zmena zamestnanosti
64 100 Persons47 500 PersonsMesačne

Čo je Voľné pracovné miesta

Kategória „Voľné pracovné miesta“ na našej profesionálnej webovej stránke eulerpool, ktorá sa špecializuje na zobrazenie makroekonomických údajov, predstavuje kľúčový indikátor pre chápanie dynamiky pracovného trhu. Voľné pracovné miesta predstavujú počet dostupných pracovných príležitostí v rámci ekonomiky a poskytujú cenné informácie o dopyte po práci, zdraví ekonomického prostredia a hospodárskej sile krajiny. Prečítanie a interpretácia údajov o voľných pracovných miestach môžu poskytnúť široké spektrum informácií, ktoré pomáhajú rôznym ekonomickým subjektom vrátane vládnych inštitúcií, podnikových manažérov, analytikov a akademických pracovníkov. Napríklad vysoký počet voľných pracovných miest môže naznačovať silný dopyt po pracovnej sile, čo môže byť interpretované ako pozitívny signál pre celkový ekonomický rast. Naopak, nízky počet voľných pracovných miest môže signalizovať prudké ekonomické spomalenie alebo nedostatok rastu podnikateľských aktivít. Voľné pracovné miesta sú tiež cenné pre pochopenie štrukturálnych problémov na pracovnom trhu. Ak voľné pracovné miesta zostávajú dlhodobo neobsadené, môže to odrážať nesúlad medzi zručnosťami zamestnancov a požiadavkami zamestnávateľov. V tomto prípade môže byť potrebné zaviesť vzdelávacie programy a školenia, aby sa zabezpečilo, že pracovníci v danom regióne alebo sektore majú tie správne zručnosti potrebné na získanie existujúcich pracovných miest. Naša webová stránka eulerpool poskytuje podrobné a aktuálne údaje o počte voľných pracovných miest na rôznych úrovniach. Zahrňujeme údaje na národnej úrovni, ako aj regionálne a sektorálne členenie. V tomto rámci možno analyzovať, kde sú pracovné príležitosti najviac sústredené, a to či už ide o špecifické odvetvia, ako je informačná technológia, zdravotníctvo, výroba alebo služby. Ďalším dôležitým aspektom je analýza trendov v čase. Prostredníctvom časových radov a historických dát môžeme sledovať, ako sa počet voľných pracovných miest menil v rámci ekonomických cyklov. Počas ekonomických boomov zvyčajne vidíme nárast počtu voľných pracovných miest, zatiaľ čo počas recesií tento počet klesá. Tieto údaje sú užitočné nielen pre predikciu budúcich ekonomických trendov, ale aj pre praktické rozhodovanie v oblasti politiky zamestnanosti a plánovania ľudských zdrojov. Navštívením našej stránky získa používateľ prístup k interaktívnym grafom, ktoré vizualizujú tieto dáta a poskytujú používateľom možnosť analyzovať a interpretovať údaje podľa svojich potrieb. Používatelia môžu sledovať, ako sa určité makroekonomické udalosti, ako sú vládne intervencie alebo globálne ekonomické krízy, odrážajú na počte voľných pracovných miest. Význam údajov o voľných pracovných miestach presahuje rámec základnej ekonomickej analýzy. Sú tiež nástrojom pre rozhodovanie v oblasti osobného a profesionálneho rozvoja. Napríklad, poradcovia v oblasti kariéry a zamestnanosti, ako aj jednotlivci, ktorí hľadajú nové pracovné príležitosti, môžu využívať tieto údaje na identifikáciu oblastí s najvyšším dopytom po práci a na plánovanie svojich kariérnych krokov. Rovnako sú tieto údaje neoceniteľné pre akademické účely. Vedci a analytici môžu využiť údaje na vykonávanie hlbokých a podrobných štúdií pracovného trhu, skúmanie jeho dynamiky a poskytovanie dôkazov pre politické odporúčania. V neposlednom rade sú údaje o voľných pracovných miestach kritické pre tvorcov politiky. Títo odborníci môžu využiť naše údaje na hodnotenie efektívnosti aktuálnych politik zamestnanosti a na návrh nových opatrení na podporu tvorby pracovných miest. Napríklad programy na podporu vzdelávania a rekvalifikácie môžu byť navrhnuté tak, aby reagovali na konkrétne potreby trhu práce, identifikované prostredníctvom údajov o voľných pracovných miestach. Zhrnuté a podčiarknuté, naša makroekonomická kategória „Voľné pracovné miesta“ na eulerpool poskytuje komplexný pohľad na stav a dynamiku pracovného trhu. Ponúkame detailné, aktuálne a historické údaje, ktoré sú neoceniteľným zdrojom pre rôzne typy ekonomickej analýzy, plánovania a rozhodovania. Veríme, že tieto údaje budú kľúčovým nástrojem pre rozličných používateľov v ich úsilí porozumieť a zlepšiť pracovný trh na Slovensku i mimo neho.