Urob najlepšie investície svojho života
Už od 2 eur sa môžete zabezpečiť Arménsko Zamestnané osoby
Cena
Aktuálna hodnota Zamestnané osoby v Arménsko je 1,296 mil. . Zamestnané osoby v Arménsko vzrástli na 1,296 mil. dňa 1. 3. 2024, po tom, čo to bolo 915 000 dňa 1. 2. 2024. Od 1. 1. 2007 do 1. 4. 2024, priemerný HDP v Arménsko bol 881 836,54 . Najvyššiu hodnotu zaznamenali dňa 1. 12. 2019 s 1,89 mil. , zatiaľ čo najnižšia hodnota bola zaznamenaná dňa 1. 1. 2020 s 370 000,00 .
Zamestnané osoby ·
3 roky
5 rokov
10 rokov
25 rokov
Max
Zamestnanci | |
---|---|
1. 1. 2007 | 405 000,00 |
1. 2. 2007 | 602 000,00 |
1. 3. 2007 | 596 000,00 |
1. 4. 2007 | 581 000,00 |
1. 5. 2007 | 622 000,00 |
1. 6. 2007 | 743 000,00 |
1. 7. 2007 | 654 000,00 |
1. 8. 2007 | 628 000,00 |
1. 9. 2007 | 842 000,00 |
1. 10. 2007 | 903 000,00 |
1. 11. 2007 | 913 000,00 |
1. 12. 2007 | 833 000,00 |
1. 1. 2008 | 510 000,00 |
1. 2. 2008 | 627 000,00 |
1. 3. 2008 | 675 000,00 |
1. 4. 2008 | 805 000,00 |
1. 5. 2008 | 672 000,00 |
1. 6. 2008 | 670 000,00 |
1. 7. 2008 | 774 000,00 |
1. 8. 2008 | 641 000,00 |
1. 9. 2008 | 988 000,00 |
1. 10. 2008 | 996 000,00 |
1. 11. 2008 | 754 000,00 |
1. 12. 2008 | 545 000,00 |
1. 1. 2009 | 476 000,00 |
1. 2. 2009 | 690 000,00 |
1. 3. 2009 | 872 000,00 |
1. 4. 2009 | 681 000,00 |
1. 5. 2009 | 733 000,00 |
1. 6. 2009 | 726 000,00 |
1. 7. 2009 | 836 000,00 |
1. 8. 2009 | 793 000,00 |
1. 9. 2009 | 911 000,00 |
1. 10. 2009 | 860 000,00 |
1. 11. 2009 | 916 000,00 |
1. 12. 2009 | 820 000,00 |
1. 1. 2010 | 552 000,00 |
1. 2. 2010 | 983 000,00 |
1. 3. 2010 | 1,10 mil. |
1. 4. 2010 | 976 000,00 |
1. 5. 2010 | 980 000,00 |
1. 6. 2010 | 1,07 mil. |
1. 7. 2010 | 1,01 mil. |
1. 8. 2010 | 948 000,00 |
1. 9. 2010 | 1,01 mil. |
1. 10. 2010 | 873 000,00 |
1. 11. 2010 | 900 000,00 |
1. 12. 2010 | 792 000,00 |
1. 1. 2011 | 631 000,00 |
1. 2. 2011 | 824 000,00 |
1. 3. 2011 | 947 000,00 |
1. 4. 2011 | 1,01 mil. |
1. 5. 2011 | 1,06 mil. |
1. 6. 2011 | 1,06 mil. |
1. 7. 2011 | 833 000,00 |
1. 8. 2011 | 872 000,00 |
1. 9. 2011 | 986 000,00 |
1. 10. 2011 | 875 000,00 |
1. 11. 2011 | 831 000,00 |
1. 12. 2011 | 650 000,00 |
1. 1. 2012 | 659 000,00 |
1. 2. 2012 | 881 000,00 |
1. 3. 2012 | 965 000,00 |
1. 4. 2012 | 948 000,00 |
1. 5. 2012 | 1,04 mil. |
1. 6. 2012 | 941 000,00 |
1. 7. 2012 | 846 000,00 |
1. 8. 2012 | 810 000,00 |
1. 9. 2012 | 892 000,00 |
1. 10. 2012 | 1,10 mil. |
1. 11. 2012 | 1,08 mil. |
1. 12. 2012 | 1,15 mil. |
1. 1. 2013 | 691 000,00 |
1. 2. 2013 | 853 000,00 |
1. 3. 2013 | 1,09 mil. |
1. 4. 2013 | 1,06 mil. |
1. 5. 2013 | 1,02 mil. |
1. 6. 2013 | 1,13 mil. |
1. 7. 2013 | 1,07 mil. |
1. 8. 2013 | 1,04 mil. |
1. 9. 2013 | 1,07 mil. |
1. 10. 2013 | 1,17 mil. |
1. 11. 2013 | 1,20 mil. |
1. 12. 2013 | 976 000,00 |
1. 1. 2014 | 391 000,00 |
1. 2. 2014 | 846 000,00 |
1. 3. 2014 | 1,15 mil. |
1. 4. 2014 | 1,10 mil. |
1. 5. 2014 | 768 000,00 |
1. 6. 2014 | 917 000,00 |
1. 7. 2014 | 800 000,00 |
1. 8. 2014 | 1,03 mil. |
1. 9. 2014 | 1,13 mil. |
1. 10. 2014 | 1,06 mil. |
1. 11. 2014 | 918 000,00 |
1. 12. 2014 | 1,37 mil. |
1. 1. 2015 | 516 000,00 |
1. 2. 2015 | 883 000,00 |
1. 3. 2015 | 1,05 mil. |
1. 4. 2015 | 720 000,00 |
1. 5. 2015 | 585 000,00 |
1. 6. 2015 | 816 000,00 |
1. 7. 2015 | 932 000,00 |
1. 8. 2015 | 870 000,00 |
1. 9. 2015 | 807 000,00 |
1. 10. 2015 | 935 000,00 |
1. 11. 2015 | 989 000,00 |
1. 12. 2015 | 974 000,00 |
1. 1. 2016 | 548 000,00 |
1. 2. 2016 | 1,03 mil. |
1. 3. 2016 | 823 000,00 |
1. 4. 2016 | 832 000,00 |
1. 5. 2016 | 687 000,00 |
1. 6. 2016 | 840 000,00 |
1. 7. 2016 | 683 000,00 |
1. 8. 2016 | 700 000,00 |
1. 9. 2016 | 815 000,00 |
1. 10. 2016 | 716 000,00 |
1. 11. 2016 | 994 000,00 |
1. 12. 2016 | 881 000,00 |
1. 1. 2017 | 484 000,00 |
1. 2. 2017 | 675 000,00 |
1. 3. 2017 | 767 000,00 |
1. 4. 2017 | 812 000,00 |
1. 5. 2017 | 637 000,00 |
1. 6. 2017 | 756 000,00 |
1. 7. 2017 | 636 000,00 |
1. 8. 2017 | 724 000,00 |
1. 9. 2017 | 671 000,00 |
1. 10. 2017 | 1,06 mil. |
1. 11. 2017 | 1,19 mil. |
1. 12. 2017 | 846 000,00 |
1. 1. 2018 | 651 000,00 |
1. 2. 2018 | 902 000,00 |
1. 3. 2018 | 874 000,00 |
1. 4. 2018 | 929 000,00 |
1. 5. 2018 | 929 000,00 |
1. 6. 2018 | 972 000,00 |
1. 7. 2018 | 1,15 mil. |
1. 8. 2018 | 1,31 mil. |
1. 9. 2018 | 1,07 mil. |
1. 10. 2018 | 1,11 mil. |
1. 11. 2018 | 1,21 mil. |
1. 12. 2018 | 865 000,00 |
1. 1. 2019 | 681 000,00 |
1. 2. 2019 | 770 000,00 |
1. 3. 2019 | 1,09 mil. |
1. 4. 2019 | 1,09 mil. |
1. 5. 2019 | 1,08 mil. |
1. 6. 2019 | 1,20 mil. |
1. 7. 2019 | 958 000,00 |
1. 8. 2019 | 1,19 mil. |
1. 9. 2019 | 1,06 mil. |
1. 10. 2019 | 1,17 mil. |
1. 11. 2019 | 1,33 mil. |
1. 12. 2019 | 1,89 mil. |
1. 1. 2020 | 370 000,00 |
1. 2. 2020 | 1,46 mil. |
1. 3. 2020 | 996 000,00 |
1. 4. 2020 | 628 000,00 |
1. 5. 2020 | 579 000,00 |
1. 6. 2020 | 898 000,00 |
1. 7. 2020 | 913 000,00 |
1. 8. 2020 | 904 000,00 |
1. 9. 2020 | 1,09 mil. |
1. 10. 2020 | 905 000,00 |
1. 11. 2020 | 550 000,00 |
1. 12. 2020 | 809 000,00 |
1. 1. 2021 | 554 000,00 |
1. 2. 2021 | 607 000,00 |
1. 3. 2021 | 974 000,00 |
1. 4. 2021 | 553 000,00 |
1. 5. 2021 | 779 000,00 |
1. 6. 2021 | 904 000,00 |
1. 7. 2021 | 720 000,00 |
1. 8. 2021 | 939 000,00 |
1. 9. 2021 | 983 000,00 |
1. 10. 2021 | 1,12 mil. |
1. 11. 2021 | 1,15 mil. |
1. 12. 2021 | 837 000,00 |
1. 1. 2022 | 657 000,00 |
1. 2. 2022 | 877 000,00 |
1. 3. 2022 | 938 000,00 |
1. 4. 2022 | 888 000,00 |
1. 5. 2022 | 980 000,00 |
1. 6. 2022 | 819 000,00 |
1. 7. 2022 | 840 000,00 |
1. 8. 2022 | 835 000,00 |
1. 9. 2022 | 851 000,00 |
1. 10. 2022 | 1,04 mil. |
1. 11. 2022 | 802 000,00 |
1. 12. 2022 | 837 000,00 |
1. 1. 2023 | 573 000,00 |
1. 2. 2023 | 736 000,00 |
1. 3. 2023 | 1,01 mil. |
1. 4. 2023 | 890 000,00 |
1. 5. 2023 | 972 000,00 |
1. 6. 2023 | 853 000,00 |
1. 7. 2023 | 740 000,00 |
1. 8. 2023 | 814 000,00 |
1. 9. 2023 | 921 000,00 |
1. 10. 2023 | 1,22 mil. |
1. 11. 2023 | 1,26 mil. |
1. 12. 2023 | 893 000,00 |
1. 1. 2024 | 934 000,00 |
1. 2. 2024 | 915 000,00 |
1. 3. 2024 | 1,30 mil. |
Zamestnané osoby História
Dátum | Hodnota |
---|---|
1. 3. 2024 | 1,296 mil. |
1. 2. 2024 | 915 000 |
1. 1. 2024 | 934 000 |
1. 12. 2023 | 893 000 |
1. 11. 2023 | 1,257 mil. |
1. 10. 2023 | 1,218 mil. |
1. 9. 2023 | 921 000 |
1. 8. 2023 | 814 000 |
1. 7. 2023 | 740 000 |
1. 6. 2023 | 853 000 |
Podobné makroekonomické ukazovatele pre Zamestnané osoby
Meno | Aktuálne | Predchádzajúci | Frekvencia |
---|---|---|---|
🇦🇲 Dôchodkový vek mužov | 63 Years | 63 Years | Ročne |
🇦🇲 Dôchodkový vek žien | 63 Years | 63 Years | Ročne |
🇦🇲 Miera nezamestnanosti | 13,1 % | 12 % | kvartál |
🇦🇲 Miera zamestnanosti | 59,5 % | 61,7 % | kvartál |
🇦🇲 Minimálne mzdy | 75 000 AMD/Month | 75 000 AMD/Month | Ročne |
🇦🇲 Mzdy | 273 243 AMD/Month | 307 655 AMD/Month | Mesačne |
🇦🇲 Mzdy vo výrobe | 217 833 AMD/Month | 208 131 AMD/Month | Mesačne |
🇦🇲 Nezamestnané osoby | 44 600 | 45 700 | Mesačne |
🇦🇲 populácia | 2,977 mil. | 2,961 mil. | Ročne |
Makrostránky pre iné krajiny v Ázia
- 🇨🇳Čína
- 🇮🇳India
- 🇮🇩Indonézia
- 🇯🇵Japonsko
- 🇸🇦Saudská Arábia
- 🇸🇬Singapur
- 🇰🇷Južná Kórea
- 🇹🇷Turecko
- 🇦🇫Afganistan
- 🇦🇿Azerbajdžan
- 🇧🇭Bahrajn
- 🇧🇩Bangladéš
- 🇧🇹Bután
- 🇧🇳Brunej
- 🇰🇭Kambódža
- 🇹🇱Východný Timor
- 🇬🇪Gruzínsko
- 🇭🇰Hongkong
- 🇮🇷Irán
- 🇮🇶Irak
- 🇮🇱Izrael
- 🇯🇴Jordánsko
- 🇰🇿Kazachstan
- 🇰🇼Kuvajt
- 🇰🇬Kirgizsko
- 🇱🇦Laos
- 🇱🇧Libanon
- 🇲🇴Macao
- 🇲🇾Malajzia
- 🇲🇻Maledivy
- 🇲🇳Mongolsko
- 🇲🇲Mjanmarsko
- 🇳🇵Nepal
- 🇰🇵Severná Kórea
- 🇴🇲Omán
- 🇵🇰Pakistan
- 🇵🇸Palestína
- 🇵🇭Filipíny
- 🇶🇦Katar
- 🇱🇰Srí Lanka
- 🇸🇾Sýria
- 🇹🇼Taiwan
- 🇹🇯Tadžikistan
- 🇹🇭Thajsko
- 🇹🇲Turkménsko
- 🇦🇪Spojené arabské emiráty
- 🇺🇿Uzbekistan
- 🇻🇳Vietnam
- 🇾🇪Jemen
Čo je Zamestnané osoby
Kategória "Zamestnané osoby" na webovej stránke Eulerpool sa zaoberá detailnou analýzou a prezentáciou makroekonomických údajov týkajúcich sa zamestnanosti na Slovensku. Naša platforma je navrhnutá tak, aby poskytovala relevantné, aktuálne a presné informácie, ktoré môžu byť užitočné pre odborníkov, akademikov, politikov, ale aj širšiu verejnosť zaujímajúcu sa o ekonomické procesy a pracovný trh. Zamestnanosť je kľúčovým ukazovateľom ekonomického zdravia krajiny. Význam zamestnanosti spočíva v jej schopnosti odrážať celkovú ekonomickú produktivitu a stabilitu. Úroveň zamestnanosti priamo ovplyvňuje úroveň spotreby, keďže zamestnaní jednotlivci majú mzdy, ktoré môžu minúť na tovary a služby. Týmto spôsobom zamestnanosť ovplyvňuje rast HDP, celkové daňové príjmy štátu a môže tiež ovplyvniť sociálnu stabilitu krajiny. Naša kategória "Zamestnané osoby" zahŕňa rôzne ukazovatele a analýzy, ktoré poskytujú komplexný obraz o stave zamestnanosti na Slovensku. Najdôležitejším ukazovateľom je počet zamestnaných osôb, čo je základný údaj, ktorý analyzujeme na mesačnej, štvrťročnej aj ročnej báze. Tento údaj nám umožňuje sledovať trendy a identifikovať sezónne či dlhodobé zmeny v zamestnanosti. Analyzujeme aj regionálne rozdiely v zamestnanosti, čo je kľúčové pre pochopenie ekonomických rozdielov medzi jednotlivými časťami Slovenska. Tieto rozdiely môžu byť spôsobené rôznymi faktormi, ako sú priemyselné štruktúry, úroveň vzdelania, dostupnosť infraštruktúry a ďalšie. Porozumenie regionálnych rozdielov pomáha tvorcom politík prijať cielené opatrenia na zlepšenie ekonomických podmienok v zaostalejších regiónoch. Ďalšou dôležitou súčasťou našej analýzy je rozdelenie zamestnanosti podľa odvetví. Tento pohľad nám umožňuje identifikovať, v ktorých sektoroch je zamestnanosť najvyššia a ako sa tieto sektory vyvíjajú v čase. Naša platforma napríklad umožňuje sledovať zamestnanosť v priemysle, službách, poľnohospodárstve a ďalších odvetviach, čo poskytuje prehľad o štrukturálnych zmenách v ekonomike. Jedným z kľúčových aspektov, ktoré analyzujeme, je aj miera nezamestnanosti. Miera nezamestnanosti je dôležitý indikátor, ktorý dopĺňa obraz o zamestnanosti a poskytuje informácie o tom, koľko ľudí je schopných pracovať, ale nemôže nájsť zamestnanie. Naša databáza ponúka podrobné údaje o nezamestnanosti podľa veku, pohlavia, vzdelania a ďalších kritérií, čo pomáha identifikovať zraniteľné skupiny obyvateľstva a navrhnúť opatrenia na ich podporu. Analyzujeme tiež dĺžku pracovnej doby a mzdy, čo sú ďalšie dôležité aspekty zamestnanosti. Údaje o priemernej pracovnej dobe nám pomáhajú pochopiť, ako intenzívne sú ľudia zamestnaní a ako sa tento ukazovateľ mení v čase. Priemerné mzdy zase poskytujú informácie o finančnej situácii zamestnaných osôb a ich kúpnej sile. Naša platforma umožňuje sledovať rozdiely v mzdách medzi rôznymi odvetviami a regiónmi, čo je dôležité pre tvorcov politík aj zamestnávateľov. Eulerpool ponúka aj analýzu demografických aspektov zamestnanosti. Sledovanie zamestnanosti podľa vekovej skupiny, pohlavia či vzdelania poskytuje hĺbkový pohľad na pracovný trh. Tieto údaje sú dôležité pre pochopenie, aké skupiny obyvateľstva sú najviac integrované do pracovného trhu a ktoré čelia najväčším výzvam pri hľadaní zamestnania. V súčasnosti sú obzvlášť dôležité údaje o zamestnanosti v kontexte pandémie COVID-19. Pandémia priniesla významné zmeny na pracovnom trhu, a preto naša platforma venuje osobitnú pozornosť sledovaniu týchto zmien. Analyzujeme dopady pandémie na rôzne odvetvia, prechod na remote work, ako aj nové výzvy a príležitosti, ktoré pandémia priniesla. Naša kategória "Zamestnané osoby" tiež zahŕňa prognózy vývoja zamestnanosti. Pomocou pokročilých analytických nástrojov a modelov predpovedáme budúce trendy na pracovnom trhu, čo je cenné pre dlhodobé plánovanie a tvorbu stratégií. Veľký dôraz kladieme aj na medzinárodné porovnania. Analyzujeme, ako sa Slovensko z hľadiska zamestnanosti postaví voči iným krajinám EÚ a sveta. Tieto porovnania poskytujú kontext a umožňujú identifikovať oblasti, kde Slovensko zaostáva alebo naopak, kde vyniká. Na našej platforme Eulerpool je prístup k údajom o zamestnanosti jednoduchý a intuitívny. Užívatelia môžu používať rôzne filtre, grafy a vizualizácie, ktoré im umožnia rýchlo a efektívne pracovať s údajmi. Naše údaje sú pravidelne aktualizované, aby sme zabezpečili, že užívatelia budú mať vždy prístup k najnovším informáciám. Celkovo vzaté, Eulerpool poskytuje komplexný a detailný pohľad na zamestnanosť na Slovensku. Naša profesionálna platforma je neoceniteľným zdrojom informácií pre každého, kto potrebuje porozumieť dynamike pracovného trhu a jeho vplyvu na širšiu ekonomiku. Sme hrdí na to, že môžeme prispieť k lepšiemu porozumeniu a analytickému spracovaniu makroekonomických údajov, ktoré sú kľúčové pre strategické rozhodovanie a tvorbu politík na národnej i regionálnej úrovni.