Определите недооцененные акции за один взгляд

Trusted by leading companies and financial institutions

BlackRock logoAllianz logoGoogle logoAnthropic logoBloomberg logoRevolut logoNASDAQ logoCoinbase logo
BlackRock logoAllianz logoGoogle logoAnthropic logoBloomberg logoRevolut logoNASDAQ logoCoinbase logo
🇨🇾

Кипр Вакансии

Курс

Курс
14 573
01.09.2025
Изменение +/-
-1 480
Изменение %
-9,22 %

Текущая стоимость Вакансии в Кипр составляет 14 573 . Вакансии в Кипр уменьшилась до 14 573 на 01.09.2025, после того как она составляла 16 053 на 01.06.2025. С 01.01.2002 по 01.09.2025 средний ВВП в Кипр составлял 7 732,38 . Исторический максимум был достигнут на 01.04.2022 с 20 564,00 , в то время как минимальное значение было зафиксировано на 01.12.2013 с 487,00 .

Источник: Statistical Service of the Republic of Cyprus

Вакансии

Вакансии

  • 3 года

  • 5 лет

  • 10 лет

  • 25 лет

  • Макс

Вакансии

Вакансии История

Датаценность
01.09.202514 573
01.06.202516 053
01.03.202513 524
01.12.202412 997
01.09.202416 010
01.06.202413 778
01.03.202413 229
01.02.202412 433
01.01.202412 938
01.12.202312 038
1
2
3
4
5
...
28

Похожие макроэкономические показатели для Вакансии

🇨🇾

Безработные лица

квартал

Актуально
21 781
Предыдущий
22 663
🇨🇾

Возраст выхода на пенсию женщин

Ежегодно

Актуально
66 Years
Предыдущий
65,5 Years
🇨🇾

Долгосрочная безработица

квартал

Актуально
0,8 %
Предыдущий
0,9 %
🇨🇾

Доля экономически активного населения

квартал

Актуально
65,6 %
Предыдущий
65,4 %
🇨🇾

Занятые

Ежегодно

Актуально
486 978
Предыдущий
479 924
🇨🇾

Зарплаты

квартал

Актуально
2 476 EUR/Month
Предыдущий
2 508 EUR/Month
🇨🇾

Изменение уровня занятости

квартал

Актуально
0,5 %
Предыдущий
0,6 %
🇨🇾

Коэффициент вакансий

квартал

Актуально
3 %
Предыдущий
3,3 %
🇨🇾

население

Ежегодно

Актуально
979 900
Предыдущий
966 400
🇨🇾

Пенсионный возраст мужчин

Ежегодно

Актуально
66 Years
Предыдущий
65,5 Years
🇨🇾

полная занятость

квартал

Актуально
451 100
Предыдущий
446 800
🇨🇾

Продуктивность

квартал

Актуально
117,03 points
Предыдущий
117,02 points
🇨🇾

Рост заработной платы

квартал

Актуально
4,2 %
Предыдущий
4,9 %
🇨🇾

Трудозатраты

квартал

Актуально
112,24 points
Предыдущий
111,96 points
🇨🇾

Уровень безработицы

Ежемесячно

Актуально
4,3 %
Предыдущий
4,2 %
🇨🇾

уровень безработицы среди молодёжи

Ежемесячно

Актуально
12,8 %
Предыдущий
12,8 %
🇨🇾

Уровень занятости

квартал

Актуально
77,5 %
Предыдущий
77,1 %
🇨🇾

частичная занятость

квартал

Актуально
37 100
Предыдущий
39 300

Что такое Вакансии

Вакансии являются одним из важнейших индикаторов состояния рынка труда и общей экономической ситуации в стране. На веб-сайте eulerpool мы предоставляем профессиональные и актуальные данные о вакансиях, что помогает пользователям, будь то исследователи, аналитики или бизнесмены, принимать обоснованные решения. Наша информация о вакансиях раскрывает текущие тренды и изменения на рынке труда, что делает её незаменимым инструментом для макроэкономического анализа. Для начала, рассмотрим значимость информации о вакансиях. Вакансии отображают потребность работодателей в новых сотрудниках и являются прямым отражением экономической активности. Если количество вакансий растет, это может свидетельствовать о росте экономики, так как компании расширяют свою деятельность и нуждаются в дополнительных кадрах. Обратное верно при снижении количества вакансий, что может сигнализировать о замедлении экономики или рецессии. На веб-сайте eulerpool мы предлагаем пользователям детализированные данные о вакансиях, которые включают в себя как общие показатели, так и разбивку по различным секторам экономики. Например, можно узнать, в каких отраслях наибольший спрос на рабочую силу, что помогает определить перспективные сектора для инвестиций или карьерного роста. Такие данные будут полезны не только работодателям и соискателям, но и аналитикам, оценивающим состояние экономики. Одним из ключевых показателей, который мы предоставляем, является уровень вакансий. Этот показатель отражает количество вакансий на определенное количество безработных граждан. Высокий уровень вакансий указывает на дефицит кадров, что может приводить к увеличению заработных плат и улучшению условий труда. Наоборот, низкий уровень вакансий может свидетельствовать о перенасыщении рынка труда, что может оказывать давление на снижение заработных плат. На eulerpool вы также найдете исторические данные о вакансиях, что позволяет проводить анализ динамики изменения этого показателя в течение времени. Это важно для понимания долгосрочных трендов и прогнозирования будущих изменений на рынке труда. Исторические данные помогают оценить, насколько текущие состояния рынка труда соответствуют нормам или являются отклонением из-за каких-либо краткосрочных факторов. Важным аспектом анализа вакансий является региональное распределение. На нашем сайте можно получить данные о вакансиях не только в целом по стране, но и по отдельным регионам. Это позволяет определить, какие регионы показывают наибольший рост спроса на рабочую силу и какие могут испытывать трудности в плане трудоустройства. Региональный анализ вакансий особенно полезен для государственных органов и крупных компаний, планирующих свою деятельность в различных частях страны. Eulerpool также предлагает данные по вакансиям в разрезе профессиональных категорий. Это значит, что пользователи могут узнать, в каких профессиональных областях существует наибольший спрос на работников. Такая информация дает ценное понимание о том, какие навыки и профессии являются наиболее востребованными на текущий момент и на какие стоит делать упор в стратегии профессионального обучения и развития. Еще одним важным элементом данных о вакансиях, доступных на eulerpool, являются данные о средней продолжительности вакансий. Этот показатель указывает на среднее время, которое занимает нахождение подходящего кандидата на вакантное место. Долгая продолжительность вакансий может свидетельствовать о нехватке квалифицированных кадров или высоких требованиях со стороны работодателей. Краткая продолжительность может говорить о высокой привлекательности рабочих мест или большом количестве подходящих кандидатов на рынке. Не менее значимым показателем является уровень конкуренции за рабочие места. Этот показатель отражает соотношение числа вакансий к числу соискателей. Высокий уровень конкуренции сигнализирует о сложной ситуации на рынке труда для соискателей, в то время как низкий уровень указывает на дефицит кадров и открывает больше возможностей для трудоустройства. На eulerpool мы стремимся предоставлять максимально полные и актуальные данные о вакансиях, что помогает пользователям проводить качественный анализ рынка труда. Наша информация может использоваться для планирования кадровой политики, разработки стратегий трудоустройства, инвестиционного анализа и многих других приложений. В условиях быстро меняющегося мира владение актуальной информацией о вакансиях позволяет оперативно реагировать на изменения и принимать верные решения. В заключении, вакансии являются не просто показателем состояния рынка труда, но и важным звеном в общей картине экономического развития. На сайте eulerpool мы предоставляем комплексные данные о вакансиях, что позволяет нашим пользователям глубоко анализировать текущие тренды и прогнозировать будущие изменения. Независимо от того, являетесь ли вы исследователем, аналитиком, работодателем или соискателем, наша информация о вакансиях будет незаменимым инструментом для понимания и анализа рынка труда.