Fă cele mai bune investiții ale vieții tale

De la 2 Euro asigurați
Analyse
Profil
🇺🇸

Statele Unite Persoane șomere

Curs

6,834 milioane
Schimbare +/-
-281
Variație %
-4,03 %

Valoarea actuală a Persoanelor șomere în Statele Unite este 6,834 milioane . Persoanele șomere în Statele Unite au scăzut la 6,834 milioane pe 01.09.2024, după ce a fost 7,115 milioane pe 01.08.2024. Din 01.01.1948 până în 01.10.2024, PIB-ul mediu în Statele Unite a fost 6,60 milioane . Recordul maxim a fost atins pe 01.04.2020 cu 23,24 milioane , în timp ce cea mai mică valoare a fost înregistrată pe 01.05.1953 cu 1,60 milioane .

Sursa: U.S. Bureau of Labor Statistics

Persoane șomere

  • 3 ani

  • 5 ani

  • 10 ani

  • 25 de ani

  • Max

Persoane fără loc de muncă

Persoane șomere Istoric

DataValoare
01.09.20246,834 milioane
01.08.20247,115 milioane
01.07.20247,163 milioane
01.06.20246,811 milioane
01.05.20246,649 milioane
01.04.20246,492 milioane
01.03.20246,429 milioane
01.02.20246,458 milioane
01.01.20246,124 milioane
01.12.20236,268 milioane
1
2
3
4
5
...
93

Indicatori macro similari pentru Persoane șomere

NumeActualAnteriorFrecvență
🇺🇸
Angajare cu normă întreagă
133,496 milioane 133,66 milioane Lunar
🇺🇸
Angajați
161,496 milioane 161,864 milioane Lunar
🇺🇸
Anunțuri privind planurile de angajare
4.236 Persons9.802 PersonsLunar
🇺🇸
Câștigul mediu pe oră YoY
4,1 %4 %Lunar
🇺🇸
Cereri de șomaj continuă.
1,875 milioane 1,869 milioane frequency_weekly
🇺🇸
Cereri inițiale de ajutor pentru șomaj
217 221 frequency_weekly
🇺🇸
Concedieri și demisii
1,498 milioane 1,678 milioane Lunar
🇺🇸
Costuri cu forța de muncă
121,983 points121,397 pointsTrimestru
🇺🇸
Costurile unitare ale forței de muncă QoQ
1,9 %2,4 %Trimestru
🇺🇸
Cota de achiziție
62,6 %62,7 %Lunar
🇺🇸
Creșterea salariilor
6,4 %6,5 %Lunar
🇺🇸
Declarații de salarii și venituri emise de stat
43 7 Lunar
🇺🇸
Demisii de la locul de muncă
3,459 milioane 3,452 milioane Lunar
🇺🇸
Indicele costurilor de angajare
1,2 %0,9 %Trimestru
🇺🇸
Indicele costurilor forței de muncă pentru salarii
1,1 %1,1 %Trimestru
🇺🇸
Indicele Costurilor pentru Angajare în Servicii
1,1 %0,7 %Trimestru
🇺🇸
Munca în timp parțial
28,004 milioane 27,718 milioane Lunar
🇺🇸
Ocuparea forței de muncă în afara sectorului agricol privat.
229 158 Lunar
🇺🇸
Oferte de locuri de muncă
8,14 milioane 7,919 milioane Lunar
🇺🇸
Oferte de locuri de muncă
7,418 milioane 7,939 milioane Lunar
🇺🇸
Ore medii pe săptămână
34,3 Hours34,3 HoursLunar
🇺🇸
Plați salariale non-agricole
272 165 Lunar
🇺🇸
Populație
335,89 milioane 334,13 milioane Anual
🇺🇸
Pretendenții ale șomerilor medie pe 4 săptămâni
240.75 238.25 frequency_weekly
🇺🇸
Productivitate
111,909 points111,827 pointsTrimestru
🇺🇸
Productivitatea în afara agriculturii QoQ
2,2 %2,1 %Trimestru
🇺🇸
Rata de ocupare a forței de muncă
60,1 %60,2 %Lunar
🇺🇸
Rata de reziliere
2,2 %2,2 %Lunar
🇺🇸
Rata șomajului
4,1 %4,1 %Lunar
🇺🇸
Rata șomajului în rândul tinerilor
9,5 %9,2 %Lunar
🇺🇸
Rata șomajului pe termen lung
0,8 %0,74 %Lunar
🇺🇸
Rata șomajului U6
7,4 %7,4 %Lunar
🇺🇸
Reduceri de joburi Challenger
55.597 Persons72.821 PersonsLunar
🇺🇸
Salarii
29,99 USD/Hour29,85 USD/HourLunar
🇺🇸
Salarii de producție
-46 -6 Lunar
🇺🇸
Salarii minime
7,25 USD/Hour7,25 USD/HourAnual
🇺🇸
Salariile din producție
28,19 USD/Hour28,12 USD/HourLunar
🇺🇸
Schimbarea nivelului de angajare ADP
152 188 Lunar
🇺🇸
Vârsta de pensionare bărbați
66,67 Years66,5 YearsAnual
🇺🇸
Vârsta de pensionare pentru femei
66,67 Years66,5 YearsAnual
🇺🇸
Venitul mediu pe oră
0,4 %0,2 %Lunar

În Statele Unite, persoanele șomere sunt indivizi care nu au un loc de muncă și caută activ să se angajeze.

Ce este Persoane șomere

Unemployed Persons (Persoane Șomere) - Analiză Macroeconomică Categoria „Persoane Șomere” din cadrul analizei macroeconomice reprezintă un indicator de o importanță crucială pentru înțelegerea stării economiei naționale și mondiale. Acest indicator reflectă numărul persoanelor apte de muncă care nu sunt angajate în perioada respectivă, dar care se află în căutarea unui loc de muncă și sunt disponibile pentru a începe munca imediat. Analiza acestui segment este esențială pentru conturarea unei imagini precise a pieței forței de muncă, sănătății economice generale și pentru elaborarea politicilor economice adecvate. În contextul site-ului nostru profesional, eulerpool, monitorizăm cu atenție acest indicator pentru a furniza date economice actualizate și de înaltă calitate. Datele despre persoanele șomere sunt colectate, analizate și prezentate într-un mod accesibil și relevant, susținând astfel factorii de decizie, analiștii economici și alți actori interesați să înțeleagă și să evalueze dinamica pieței muncii. În România, rata șomajului este un subiect de mare interes, având un impact semnificativ asupra economiei naționale. Astfel, înțelegerea factorilor care influențează numărul persoanelor șomere este crucială. Printre acești factori se numără fluctuațiile economice, politicile guvernamentale, sectoarele economice dominante, nivelul de educație și formare profesională, precum și condițiile demografice. De exemplu, recesiunile economice conduc, de regulă, la creșterea ratei șomajului din cauza scăderii cererii de bunuri și servicii, care, la rândul lor, determină companiile să reducă numărul angajaților. În schimb, perioadele de expansiune economică pot duce la o scădere a ratei șomajului, pe măsură ce creșterea producției și a consumului necesită mai multă forță de muncă. Pe de altă parte, politicile guvernamentale joacă un rol crucial în modul în care este gestionată problema șomajului. Programele de stimulare a angajării, proiectele de investiții publice, modificările legislative privind condițiile de muncă și protecția socială sunt doar câteva exemple de intervenții guvernamentale care pot afecta semnificativ rata șomajului. Sectorul dominant al economiei este un alt pilon important în analiza șomajului. Economiile bazate pe industrii ciclice, precum industria manufacturieră sau construcțiile, tind să aibă fluctuații mai mari ale ratei șomajului comparativ cu economiile orientate spre sectoare mai stabile, cum ar fi sănătatea sau educația. Nivelul de educație și formare profesională al populației active este, de asemenea, direct corelat cu rata șomajului. Persoanele cu un nivel de educație mai ridicat și cu competențe specifice cerute pe piața muncii sunt mai puțin susceptibile să rămână șomere pentru perioade lungi, comparativ cu cele fără calificări adecvate. Programele de formare profesională și reconversie sunt, de asemenea, instrumente importante pentru a ajuta persoanele șomere să își găsească mai ușor un loc de muncă. În plus, condițiile demografice joacă un rol semnificativ în determinarea dimensiunii și structurii șomajului. De exemplu, o populație activă în creștere poate duce la o creștere inițială a șomajului dacă economia nu poate absorbi rapid forța de muncă suplimentară. Pe de altă parte, o populație îmbătrânită poate duce la o scădere a ratei șomajului pe măsură ce tot mai multe persoane ies din câmpul muncii și devin pensionari. Pe platforma eulerpool, oferim o gamă variată de date și analize despre persoanele șomere atât la nivel național, cât și internațional. Eforturile noastre sunt axate pe furnizarea de informații precise și actualizate pentru a sprijini utilizatorii noștri în luarea deciziilor informate. Fie că este vorba de guverne care elaborează politici de ocupare a forței de muncă, companii care își planifică strategii de resurse umane sau cercetători care efectuează analize economice, informațiile oferite de eulerpool sunt un instrument esențial. În concluzie, categoria „Persoane Șomere” reprezintă un indicator economic esențial pentru evaluarea sănătății economiei. Analiza acestui segment oferă informații cruciale despre dinamica pieței forței de muncă, condițiile macroeconomice și efectele politicilor guvernamentale. Prin furnizarea de date actualizate și analize detaliate, eulerpool joacă un rol esențial în sprijinirea factorilor de decizie și a altor actori interesați în înțelegerea și abordarea problemei șomajului.