Qual é o capital próprio de Payroll este ano?
Payroll teve um patrimônio líquido de 13,95 Bil. JPY neste ano.
Payroll Capital próprio 2024
Payroll Capital próprio
13,95 Bil. JPY
Código
4489.T
ISIN
JP3836150007
No ano 2024, o patrimônio líquido de Payroll foi de 13,95 Bil. JPY, um aumento de 13,94% em comparação ao 12,24 Bil. JPY patrimônio líquido do ano anterior.
Payroll Aktienanalyse
O que faz Payroll?
Payroll ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.Capital próprio em detalhe
Análise do capital próprio de Payroll
O capital próprio de Payroll representa a participação do proprietário na empresa e é calculado como a diferença entre o total de ativos e o total de passivos. Reflete a reivindicação residual dos acionistas aos ativos da empresa, após a liquidação de todas as dívidas. Compreender o capital próprio de Payroll é crucial para avaliar sua saúde financeira, estabilidade e valor para os acionistas.
Comparação ano a ano
A avaliação do capital próprio de Payroll ao longo de anos consecutivos oferece insights sobre o crescimento, a lucratividade e a estrutura de capital da empresa. Um aumento no capital próprio indica uma melhora na riqueza líquida e na saúde financeira, enquanto uma diminuição no capital próprio pode sinalizar um aumento das dívidas ou desafios operacionais.
Impactos nos investimentos
O capital próprio de Payroll é um elemento crucial para os investidores, pois influencia a alavancagem, o perfil de risco e o retorno sobre o patrimônio líquido (ROE) da empresa. Níveis mais altos de capital próprio geralmente indicam um risco menor e maior estabilidade financeira, tornando a empresa uma oportunidade de investimento potencialmente atraente.
Interpretação das variações do capital próprio
Variações no capital próprio de Payroll podem resultar de vários fatores, incluindo mudanças no lucro líquido, pagamentos de dividendos e emissão ou recompra de ações. Os investidores analisam essas mudanças para avaliar o desempenho financeiro, a eficiência operacional e a gestão financeira estratégica da empresa.
Perguntas frequentes sobre a ação Payroll
Qual foi o capital próprio de Payroll em comparação ao ano anterior?
O patrimônio líquido de Payroll aumentou em comparação ao ano anterior em 13,94% aumentado.
Quais são as implicações de um alto capital próprio para os investidores de Payroll?
Um alto patrimônio líquido é vantajoso para os investidores de Payroll, pois é um indicador da estabilidade financeira da empresa e mostra sua capacidade de lidar com riscos e desafios.
Quais são as implicações de um baixo capital próprio para os investidores de Payroll?
Um baixo patrimônio líquido pode representar um risco para os investidores de Payroll, pois pode colocar a empresa em uma posição financeira mais fraca e prejudicar sua capacidade de lidar com riscos e desafios.
Como um aumento no capital próprio de Payroll afeta a empresa?
Um aumento do capital próprio de Payroll pode fortalecer a situação financeira da empresa e melhorar sua capacidade de fazer investimentos no futuro.
Como uma redução no patrimônio líquido de Payroll afeta a empresa?
Uma redução do capital próprio de Payroll pode afetar a situação financeira da empresa e levar a uma maior dependência de capital externo.
Quais são alguns fatores que influenciam o patrimônio líquido de Payroll?
Alguns fatores que podem influenciar o patrimônio líquido de Payroll incluem lucros, pagamentos de dividendos, aumentos de capital e aquisições.
Por que o patrimônio líquido de Payroll é tão importante para os investidores?
O capital próprio de Payroll é importante para os investidores, pois é um indicador da força financeira da empresa e pode ser um sinal de quão bem a empresa é capaz de cumprir suas obrigações financeiras.
Quais medidas estratégicas Payroll pode tomar para alterar o capital próprio?
Para alterar o capital próprio, Payroll pode tomar várias medidas, como aumentar o lucro, realizar aumentos de capital, reduzir despesas e adquirir empresas. É importante que a empresa faça uma análise minuciosa da sua situação financeira para determinar as melhores medidas estratégicas para alterar o seu capital próprio.
Quanto paga Payroll em dividendos?
Nos últimos 12 meses, Payroll pagou um dividendo no valor de 7,50 JPY . Isso corresponde a um rendimento de dividendo de aproximadamente 0,55 %. Para os próximos 12 meses, Payroll deverá pagar um dividendo de 8,11 JPY.
Qual é o rendimento do dividendo de Payroll?
A taxa de dividendos de Payroll atualmente é de 0,55 %.
Quando Payroll paga dividendos?
Payroll paga dividendos trimestralmente. Estes são distribuídos nos meses abril, abril, outubro, abril.
Quão segura é a dividendos de Payroll?
Payroll pagou dividendos todos os anos nos últimos 4 anos.
Qual é o dividendo de Payroll?
Nos próximos 12 meses, espera-se dividendos no valor de 8,11 JPY. Isso corresponde a um rendimento de dividendo de 0,59 %.
Em que setor se encontra Payroll?
Payroll é atribuído ao setor 'Indústria'.
Wann musste ich die Aktien von Payroll kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Para receber o último dividendo de Payroll de 01/06/2024 no valor de 7,5 JPY, era necessário possuir a ação em carteira antes do dia ex-dividendo em 28/03/2024.
Quando Payroll pagou o último dividendo?
A última distribuição de dividendos foi realizada em 01/06/2024.
Qual foi o valor do dividendo da Payroll no ano de 2023?
No ano 2023, Payroll distribuiu 17,5 JPY em dividendos.
Em que moeda Payroll distribui o dividendo?
As dividendos de Payroll são distribuídas em JPY.
Planos de poupança em ações oferecem uma oportunidade atrativa para investidores construírem patrimônio a longo prazo. Um dos principais benefícios é o chamado efeito de custo médio: ao investir regularmente um valor fixo em ações ou fundos de ações, compra-se automaticamente mais ações quando os preços estão baixos, e menos quando estão altos. Isto pode levar a um preço médio por ação mais vantajoso ao longo do tempo. Além disso, os planos de poupança em ações permitem que pequenos investidores tenham acesso a ações caras, pois já é possível participar com pequenos valores. O investimento regular também promove uma estratégia de investimento disciplinada e ajuda a evitar decisões emocionais, como comprar ou vender por impulso. Adicionalmente, os investidores se beneficiam da potencial valorização das ações e dos dividendos distribuídos, que podem ser reinvestidos, potencializando o efeito dos juros compostos e, consequentemente, o crescimento do capital investido.
Andere Kennzahlen von Payroll
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