Zjednoczone Królestwo Płace w przemyśle wytwórczym
Kurs
Aktualna wartość Płace w przemyśle wytwórczym w Zjednoczone Królestwo wynosi 802 GBP/Week. Płace w przemyśle wytwórczym w Zjednoczone Królestwo wzrosły do 802 GBP/Week dnia 1.06.2025, po tym jak wynosiły 793 GBP/Week dnia 1.05.2025. Od 1.01.2000 do 1.06.2025, średni PKB w Zjednoczone Królestwo wynosił 538,04 GBP/Week. Najwyższa wartość została osiągnięta dnia 1.06.2025 z 802,00 GBP/Week, podczas gdy najniższa wartość została odnotowana dnia 1.02.2000 z 356,00 GBP/Week.
Płace w przemyśle wytwórczym
3 lata
5 lat
10 lat
25 lat
Max
Płace w przemyśle wytwórczym Historia
Data | Wartość |
---|---|
1.06.2025 | 802 GBP/Week |
1.05.2025 | 793 GBP/Week |
1.04.2025 | 788 GBP/Week |
1.03.2025 | 795 GBP/Week |
1.02.2025 | 788 GBP/Week |
1.01.2025 | 779 GBP/Week |
1.12.2024 | 770 GBP/Week |
1.11.2024 | 774 GBP/Week |
1.10.2024 | 771 GBP/Week |
1.09.2024 | 769 GBP/Week |
Podobne makro wskaźniki do Płace w przemyśle wytwórczym
Imię | Aktualnie | Poprzedni | Częstotliść |
---|---|---|---|
🇬🇧 Koszty pracy | 117,2 points | 115,9 points | Kwartał |
🇬🇧 Oferty pracy | 718 000 | 725 000 | Miesięcznie |
🇬🇧 Osoby aktywne zawodowo | 34,214 mln. | 34,13 mln. | Miesięcznie |
🇬🇧 Osoby bezrobotne | 1,702 mln. | 1,717 mln. | Miesięcznie |
🇬🇧 Pełny etat | 25,624 mln. | 25,547 mln. | Miesięcznie |
🇬🇧 Płace minimalne | 12,21 GBP/Hour | 11,44 GBP/Hour | Rocznie |
🇬🇧 Populacja | 69,23 mln. | 68,49 mln. | Rocznie |
🇬🇧 Pozaprzemysłowe listy płac | -8353 | -26 408 | Miesięcznie |
🇬🇧 Praca w niepełnym wymiarze godzin | 8,59 mln. | 8,583 mln. | Miesięcznie |
🇬🇧 Produktywność | 99 points | 98,7 points | Kwartał |
🇬🇧 Rzeczywiste zarobki bez premii | 0,8 % | 0,9 % | Miesięcznie |
🇬🇧 Rzeczywiste zarobki włącznie z premiami | 0,6 % | 0,4 % | Miesięcznie |
🇬🇧 Średnia liczba godzin tygodniowo | 31,9 Hours | 32 Hours | Miesięcznie |
🇬🇧 Średnie wynagrodzenie bez bonusu | 5 % | 5 % | Miesięcznie |
🇬🇧 Stopa bezrobocia | 4,7 % | 4,7 % | Miesięcznie |
🇬🇧 Wiek emerytalny kobiet | 66 Years | 66 Years | Rocznie |
🇬🇧 Wiek emerytalny mężczyzn | 66 Years | 66 Years | Rocznie |
🇬🇧 Wskaźnik aktywności zawodowej | 79 % | 79 % | Miesięcznie |
🇬🇧 Wskaźnik bezrobocia wśród młodzieży | 12 % | 12,2 % | Miesięcznie |
🇬🇧 Wskaźnik nieaktywności | 21 % | 21 % | Miesięcznie |
🇬🇧 Wskaźnik zatrudnienia | 75,3 % | 75,2 % | Miesięcznie |
🇬🇧 Wynagrodzenia | 724 GBP/Week | 723 GBP/Week | Miesięcznie |
🇬🇧 Wzrost wynagrodzeń | 4,6 % | 5 % | Miesięcznie |
🇬🇧 Zmiana wniosków o zasiłek dla bezrobotnych | -6200 | -15 500 | Miesięcznie |
🇬🇧 Zmiana zatrudnienia | 238 000 | 134 000 | Miesięcznie |
Strony makro dla innych krajów w Europa
- 🇦🇱Albania
- 🇦🇹Austria
- 🇧🇾Białoruś
- 🇧🇪Belgia
- 🇧🇦Bośnia i Hercegowina
- 🇧🇬Bułgaria
- 🇭🇷Chorwacja
- 🇨🇾Cypr
- 🇨🇿Republika Czeska
- 🇩🇰Dania
- 🇪🇪Estonia
- 🇫🇴Wyspy Owcze
- 🇫🇮Finlandia
- 🇫🇷Francja
- 🇩🇪Niemcy
- 🇬🇷Grecja
- 🇭🇺Węgry
- 🇮🇸Wyspa
- 🇮🇪Irlandia
- 🇮🇹Włochy
- 🇽🇰Kosowo
- 🇱🇻Łotwa
- 🇱🇮Liechtenstein
- 🇱🇹Litwa
- 🇱🇺Luksemburg
- 🇲🇰Północna Macedonia
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Mołdawia
- 🇲🇨Monaco
- 🇲🇪Czarnogóra
- 🇳🇱Holandia
- 🇳🇴Norwegia
- 🇵🇱Polska
- 🇵🇹Portugalia
- 🇷🇴Rumunia
- 🇷🇺Rosja
- 🇷🇸Serbia
- 🇸🇰Słowacja
- 🇸🇮Słowenia
- 🇪🇸Hiszpania
- 🇸🇪Szwecja
- 🇨🇭Szwajcaria
- 🇺🇦Ukraina
- 🇦🇩Andora
Co to jest Płace w przemyśle wytwórczym
Wskaźniki ekonomiczne odgrywają kluczową rolę w zrozumieniu i śledzeniu kondycji gospodarczej. Jednym z tych kluczowych wskaźników jest kategoria "Wynagrodzenia w przemyśle wytwórczym", która dostarcza nieocenionych informacji na temat sytuacji na rynku pracy w sektorze produkcyjnym. Na portalu Eulerpool, staramy się dostarczać najnowsze dane makroekonomiczne z pełną precyzją i wiarygodnością, umożliwiając naszym użytkownikom kompleksowe monitorowanie kluczowych wskaźników gospodarczych. Wynagrodzenia w przemyśle wytwórczym to jedna z najważniejszych kategorii ekonomicznych, która pozwala na analizę różnych aspektów ekonomicznych i społecznych. W Polsce sektor produkcyjny odgrywa fundamentalną rolę w gospodarce, a poziom wynagrodzeń w tej branży może wpływać na szeroki zakres zjawisk makroekonomicznych. Analiza wynagrodzeń w przemyśle wytwórczym umożliwia zrozumienie dynamiki rynku pracy, poziomu zamożności pracowników, a także wpływu na inne sektory gospodarki. Wynagrodzenia stanowią podstawowy element analizy stanu gospodarki, gdyż bezpośrednio wpływają na konsumpcję prywatną, oszczędności oraz inwestycje. Szczegółowa analiza poziomu wynagrodzeń w różnych branżach sektora produkcyjnego pozwala na ocenę konkurencyjności gospodarki oraz może służyć jako wskaźnik stabilności i rozwoju ekonomicznego. Analizując wynagrodzenia w przemyśle wytwórczym, należy wziąć pod uwagę wiele czynników, takich jak poziom wykształcenia pracowników, doświadczenie zawodowe, specyficzne umiejętności, a także geograficzne rozłożenie zatrudnienia. Wynagrodzenia w różnych regionach kraju mogą się znacznie różnić, co może wynikać z lokalnych warunków gospodarczych oraz dostępności siły roboczej. Na portalu Eulerpool dostarczamy szczegółowe dane, które obejmują zarówno średnie wynagrodzenia, jak i ich zróżnicowanie w różnych regionach oraz branżach. Wynagrodzenia w przemyśle wytwórczym mogą być również analizowane w kontekście zmian inflacyjnych oraz polityki gospodarczej państwa. Na przykład, wzrost płac w tym sektorze może prowadzić do wzrostu siły nabywczej konsumentów, co z kolei może wpłynąć na popyt na dobra i usługi. Z drugiej strony, nadmierny wzrost wynagrodzeń może prowadzić do presji inflacyjnej, co może wymagać interwencji ze strony banku centralnego. Rozwój technologiczny oraz innowacyjność w przemyśle wytwórczym również mają kluczowy wpływ na wynagrodzenia. Inwestycje w nowe technologie mogą prowadzić do zwiększenia wydajności pracy, co z kolei może przyczynić się do wzrostu wynagrodzeń. Ponadto, rozwój zaawansowanych technologii może również wymagać zatrudnienia wysoko wykwalifikowanej siły roboczej, co może wpływać na strukturę wynagrodzeń w branży. Jednym z wyzwań, przed którym stoi sektor wytwórczy, jest globalizacja i konkurencja międzynarodowa. Wzrost konkurencji na rynku globalnym może wpływać na poziom wynagrodzeń, gdyż przedsiębiorstwa mogą być zmuszone do optymalizacji kosztów w celu zachowania konkurencyjności. W tym kontekście analiza wynagrodzeń w przemyśle wytwórczym może dostarczyć ważnych informacji na temat adaptacji sektora do zmieniających się warunków rynkowych. Na naszym portalu Eulerpool, dostarczamy najnowsze dane dotyczące wynagrodzeń w przemyśle wytwórczym, które są regularnie aktualizowane i pochodzą z wiarygodnych źródeł. Nasze narzędzia analityczne pozwalają na szczegółową analizę danych, co umożliwia użytkownikom uzyskanie klarownego obrazu sytuacji na rynku pracy w sektorze produkcyjnym. Dzięki naszym danym, użytkownicy mogą śledzić trendy wynagrodzeń, identyfikować czynniki wpływające na płace oraz podejmować informowane decyzje ekonomiczne. Wynagrodzenia w przemyśle wytwórczym mają również istotne znaczenie z punktu widzenia polityki społecznej. Poziom wynagrodzeń pracowników w tej branży może wpływać na jakość życia, poziom ubóstwa oraz równowagę społeczną. Analiza wynagrodzeń w różnych grupach społecznych może dostarczyć cennych informacji na temat nierówności dochodowych oraz skuteczności polityk społecznych. Edukacja oraz szkolenia zawodowe są kluczowymi czynnikami wpływającymi na poziom wynagrodzeń w przemyśle wytwórczym. Inwestycje w kapitał ludzki mogą prowadzić do wzrostu kwalifikacji pracowników, co z kolei może przekładać się na wyższe wynagrodzenia. Analiza wynagrodzeń w kontekście edukacji i szkoleń może dostarczyć wartościowych informacji na temat skuteczności programów edukacyjnych oraz potrzeb rynku pracy. Podsumowując, kategoria "Wynagrodzenia w przemyśle wytwórczym" na portalu Eulerpool stanowi nieocenione źródło informacji dla ekonomistów, analityków oraz decydentów politycznych. Nasze dane pozwalają na kompleksową analizę rynku pracy w sektorze produkcyjnym, identyfikację kluczowych trendów oraz podejmowanie informowanych decyzji. Dzięki naszej rzetelności i precyzji, zapewniamy użytkownikom narzędzia niezbędne do śledzenia i analizy kluczowych wskaźników makroekonomicznych, co przyczynia się do lepszego zrozumienia i monitorowania kondycji gospodarczej.