ApjomsPeļņaPEKUVEBITDividendeAkcieTirgus kapitalizācijaParādsaistībasSaistībasPašu kapitālsAAQSDarbiniekiROEROAROCE
Create Akcija

Create Darbinieki 2024

Create Darbinieki

584,00

Simbols

3024.T

ISIN

JP3269910000

Gadā 2024 uzņēmums Create nodarbināja 584,00 darbiniekus, kas ir izmaiņas par 0% salīdzinājumā ar darbinieku skaitu iepriekšējā gadā 584,00.

Create Aktienanalyse

Ko dara Create?

Create ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Darbinieki detalizēti

Create darbinieku bāzes izpēte

Create darbinieki ir izšķirošs aspekts uzņēmuma darbībā un veicina inovācijas, produktivitāti un izaugsmi. Darba spēka lielums un sastāvs sniedz ieskatu uzņēmuma mērogā, daudzveidībā un investīcijās cilvēkkapitālā. Darbinieku datu analīze ir svarīga, lai izprastu operatīvos jaudas rādītājus un Create nākotnes potenciālu.

Salīdzinājums no gada uz gadu

Create darbinieku skaita vērtēšana gada griezumā palīdz identificēt izaugsmes modeļus, paplašināšanos vai sarukšanu. Darbinieku skaita palielināšanās var norādīt uz paplašinātām darbībām un investīcijām talantos, savukārt samazināšanās var signalizēt par efektivitātes uzlabojumiem, automatizāciju vai biznesa izaicinājumiem.

Ietekme uz investīcijām

Create darbinieku dati ietekmē investīciju lēmumus, sniedzot informāciju par uzņēmuma operatīvo efektivitāti, inovācijas spēju un ilgtspēju. Investori izvērtē darbinieku datus, lai novērtētu uzņēmuma potenciālu efektīvi īstenot stratēģijas, inovācijas un pielāgoties tirgus izmaiņām.

Darbinieku datu interpretācija

Create darbinieku skaita svārstības norāda uz izmaiņām biznesa stratēģijā, operatīvajām prasībām un tirgus dinamikā. Investori un analītiķi pēta šos trendus, lai novērtētu uzņēmuma stratēģiskās pozicionēšanu, pielāgošanās spēju un potenciālu ilgtspējīgai izaugsmei.

Bieži uzdotie jautājumi par Create akciju

Cik darbinieku šogad strādā Create?

Create šogad nodarbina 584,00 undefined darbiniekus.

Cik daudz darbinieku bija Create salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu?

Salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu Create darbinieku skaits ir pieaudzis par 0%.

Kādas ietekmes bija darbinieku skaitam uz uzņēmumu Create?

Darbinieku skaits tieši ietekmē Create efektivitāti un produktivitāti. Augstāks darbinieku skaits var nozīmēt, ka uzņēmums aug un tam ir vairāk resursu, lai sasniegtu savus mērķus, savukārt zemāks darbinieku skaits var liecināt par to, ka uzņēmums taupa izmaksas vai saskaras ar grūtībām jaunu darbinieku piesaistē.

Kādas sekas darbinieku skaitam bija uz Create investoru?

Darbinieku skaits var ietekmēt arī Create investorus, jo tas var būt rādītājs uzņēmuma izaugsmei un finansiālajai veselībai. Lielāks darbinieku skaits var radīt investoru uzticību, savukārt zemāks darbinieku skaits var izraisīt bažas.

Kā uzņēmumu ietekmē pašu kapitāla palielināšana par Create?

Uzņēmuma pašu kapitāla palielinājums par Create var uzlabot tā finansiālo spēku un palielināt tā spēju veikt nākotnes investīcijas un izpildīt saistības.

Kā samazināšana uzņēmuma paša kapitāla par Create ietekmē uzņēmumu?

Paša kapitāla samazināšana par Create var ietekmēt tā finansiālo stabilitāti un samazināt spēju veikt nākotnes investīcijas un izpildīt saistības.

Kādi ir daži faktori, kas ietekmē Create pašu kapitālu?

Daži faktori, kas var ietekmēt Create paškapitālu, ir, starp citu, apgrozījuma attīstība, peļņas un zaudējumu aprēķins, dividendes maksājumi un investīcijas.

Kāpēc Create pašu kapitāls ir tik svarīgs investoriem?

Create pašu kapitāls ir svarīgs investoriem, jo tas ir rādītājs uzņēmuma finansiālajai stabilitātei un sniedz investoriem informāciju par to, cik daudz finansiālā atbalsta uzņēmumam ir saistībā ar obligācijām un nākotnes ieguldījumiem.

Kā darbinieku skaits ietekmē uzņēmumu Create?

Create darbinieku skaits var tieši ietekmēt uzņēmuma izaugsmi un veiktspēju. Liels darbinieku skaits var veicināt lielāku kapacitāti un produktivitāti, savukārt mazāks darbinieku skaits var izraisīt zemāku efektivitāti un ierobežojumus.

Kā pēdējos gados ir mainījies darbinieku skaits uzņēmumā Create?

Pēdējo gadu laikā Create darbinieku skaits ir mainījies par 0.

Cik daudz darbinieku pašlaik ir Create?

Create pašlaik nodarbina 584,00 undefined darbiniekus.

Kāpēc darbinieku skaits ir svarīgs Create investoriem?

Darbinieku skaits ir svarīgs Create investoriem, jo tas ir rādītājs uzņēmuma izaugsmes potenciālam un darbības efektivitātei. Tas arī sniedz informāciju par to, kā uzņēmums spēj pārvaldīt un rekrutēt savu darbaspēku.

Kādas stratēģiskas darbības var veikt Create, lai mainītu darbinieku skaitu?

Lai mainītu darbinieku skaitu, Create var veikt dažādus pasākumus, piemēram, pielāgot atalgojuma paketes, uzlabot darba apstākļus, veikt rekrutēšanas kampaņas un veicināt pozitīvu uzņēmuma kultūru. Ir svarīgi, lai uzņēmums rūpīgi izvērtē savu situāciju, lai noteiktu labākās stratēģiskās darbības darbinieku skaita izmaiņām.

Cik lielu dividendēm maksā Create?

Pēdējo 12 mēnešu laikā Create maksāja dividendes 32,00 JPY apmērā. Tas atbilst aptuveni 3,04 % dividendes ražībai. Nākamajos 12 mēnešos Create plāno maksāt dividendes 32,00 JPY apmērā.

Cik augsta ir Create dividendu rentabilitāte?

Create pašreizējā dividendu rentabilitāte ir 3,04 %.

Kad Create maksā dividendes?

Create maksā dividendes ceturksnī. Tās tiek izmaksātas mēnešos oktobris, aprīlis, oktobris, aprīlis.

Cik droša ir Create dividende?

Create pēdējo 3 gadu laikā katru gadu izmaksāja dividendes.

Cik liela ir Create dividende?

Nākamajiem 12 mēnešiem tiek prognozētas dividendes apmērā 32,00 JPY. Tas atbilst dividendes ražībai 3,04 %.

Kurā sektorā atrodas Create?

Create tiek piešķirts nozarei "Industrija".

Wann musste ich die Aktien von Create kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Lai saņemtu pēdējo dividendu Create apmērā 14 JPY, kas tika izmaksāta 1.12.2024., tev akcija bija jāpatur depozītā līdz Ekss dienai, kas bija 27.09.2024..

Kad Create izmaksāja pēdējo dividendē?

Pēdējās dividendes izmaksa notika 1.12.2024..

Cik liela bija Create dividende gadā 2023?

Gadā 2023, Create izmaksāja 26 JPY dividendes.

Kādā valūtā Create izmaksā dividendes?

Create dividendes tiek izmaksātas JPY.

Akcienu ieguldījumu plāni piedāvā investoriem pievilcīgu iespēju ilgtermiņā uzkrāt kapitālu. Viens no galvenajiem priekšrocībām ir tā sauktais Vidējās izmaksas efekts: ieguldot regulāri noteiktu summu akcijās vai akciju fondos, automātiski tiek iegādāts vairāk daļu, kad cenas ir zemas, un mazāk, kad tās ir augstas. Tas laika gaitā var novest pie izdevīgākas vidējās cenas par daļu. Turklāt akcienu ieguldījumu plāni nodrošina piekļuvi dārgām akcijām arī mazajiem investoriem, jo tiem var pievienoties jau ar nelielām summu. Regulāra ieguldījumu veikšana arī veicina disciplinētu ieguldījumu stratēģiju un palīdz izvairīties no emocionāliem lēmumiem, piemēram, impulsīvas pirkšanas vai pārdošanas. Turklāt investori gūst labumu no potenciālās akciju vērtības pieauguma un no dividendēm, kuras var reinvestēt, tādejādi pastiprinot procentu uz procentu efektu un līdz ar to investētā kapitāla augšanu.

Andere Kennzahlen von Create

Mūsu akciju analīze par Create Apjoms ietver svarīgus finanšu rādītājus, piemēram, apgrozījumu, peļņu, P/E rādītāju, P/S rādītāju, EBIT, kā arī informāciju par dividendēm. Turklāt mēs aplūkojam aspektus kā akcijas, tirgus kapitalizāciju, parādus, pašu kapitālu un saistības no Create Apjoms. Ja meklējat sīkāku informāciju par šīm tēmām, piedāvājam detalizētas analīzes mūsu apakšlapās: