配当カレンダーと配当率
配当が計画的でつねに増加することよりも重要なのは、配当がどれだけ持続可能に資金供給されているかという問いです。配当カレンダーは、年々の分配率をダイナミックに表示します。分配率とは、企業が利益の何パーセントを配当として支払うかを定義します。健全な配当株は、利益の25%から75%を配当として支払います。もし25%未満だと、配当利回りがしばしば低くなります。一方、利益配当が75%を超えると、危機に際して利益が25%以上落ち込む場合、何が起こるか不明です。その場合、企業は利益を上回る配当を支払わなければならず、これは長期的に持続可能な戦略ではありません。