Employers Holdings - 株式

Employers Holdings ROA 2024

Employers Holdings ROA

0.03

ティッカー

EIG

ISIN

US2922181043

WKN

A0MKCX

2024年、Employers Holdingsの総資産利益率(ROA)は0.03で、前年の0.01 ROAに比べて155.44%増加しました。

Employers Holdings Aktienanalyse

Employers Holdingsは何をしていますか?

Employers Holdings Inc.は、小規模から中規模の企業向け労働災害保険に特化した保険会社です。同社は2005年にネバダ州で株式会社として設立され、本社はネバダ州レノにあります。 Employers Holdingsのビジネスモデルは、各顧客のニーズに合わせた保険パッケージの提供に重点を置いています。リスクの削減と企業の保護が最も重要視されます。同社は労働災害および負傷の管理を支援するためのカスタマイズされたサービスも提供しています。北米全域に多数の支店を持ち、700人以上の従業員を抱えています。 Employers Holdingsは複数の事業分野に分かれています。これには、雇用主責任保険が含まれており、労働者など第三者への損害賠償請求をカバーしています。労働者補償保険はEmployers Holdingsの主要な事業です。この部門は労働災害による費用の保護を提供しています。さらに同社はリスク管理、事業中断、物損、自動車損害の保険ソリューションも提供しています。 Employers Holdingsは、小規模および中規模企業のニーズに合わせた幅広い製品を提供しています。これには、従業員数が固定の企業に合わせた標準的な労働災害保険や、造園業および景観業向けの専門保険「Green Industry Workers' Compensation Insurance」などが含まれます。 同社はまた、オンラインプレゼンスも強く、さまざまなサービスや製品をWeb上の「Emplink」というインターネットプラットフォームを介して提供しています。Emplinkは顧客にオンラインの申告および管理ポータルへのアクセスを提供します。 最近、Employers Holdings Inc.は影響力を拡大し、ブランドを確立するためにさまざまな取り組みを行ってきました。例えば、同社は2009年にSentry Insurance Groupを買収し、労働災害保険市場での存在感を高め、新たな顧客や従業員を獲得し、保険業界での別の柱を追加しました。 まとめると、Employers Holdings Inc.は米国の小規模から中規模の企業向けの労働災害保険の重要なプロバイダーです。同社は幅広い製品ラインナップを持ち、リスク削減を支援するためのカスタマイズされた保険ソリューションと包括的なサービスを提供しています。同社はさまざまな取り組みにより影響力を拡大し、米国の保険市場で重要な役割を果たしてきました。 Employers Holdings ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

ROAの詳細

Employers Holdingsの資本利益率(ROA)の理解

Employers Holdingsの資本利益率(ROA)は、企業の総資産に対する利益性を測るキー指標です。純利益を総資産で割って計算されます。高いROAは、資産を効率的に利用して利益を得ることを示し、経営の効率性と財務の健康状態を反映します。

年次比較

Employers HoldingsのROAを年次で比較することで、企業の運用効率や資産利用のトレンドについての洞察を提供します。増加するROAは、資産効率と利益性が改善していることを示し、一方、減少するROAは運用上または財務上の課題を示唆することがあります。

投資への影響

投資家は、企業の収益性と効率性を評価するための決定的なメトリックとしてEmployers HoldingsのROAを考慮します。高いROAは、企業が資産を効果的に利用して利益を得ていることを意味し、それは潜在的に魅力的な投資を示す可能性があります。

ROAの変動の解釈

Employers HoldingsのROAの変動は、純利益の変動、資産獲得、または運用効率の変化によるものかもしれません。これらの変動の分析は、企業の財務業績、経営効率、そして戦略的な財務ポジショニングの評価に役立ちます。

Employers Holdings株式に関するよくある質問

Employers Holdingsの今年の資産利益率(ROA)はどれくらいですか?

Employers Holdingsの資産利益率(ROA)は今年0.03 undefinedです。

Employers HoldingsのROAは前年比で何%でしたか?

Employers HoldingsのROAは、前年に比べて155.44しました。

Employers Holdingsの投資家にとって高いROAがもたらす結果は何ですか?

Employers Holdingsの投資家にとって高いROAは有利であり、それは企業が資産を効率的に利用し、良い利益を得ていることを示しています。

Employers Holdingsの投資家にとって低いROAがどのような影響を及ぼすのでしょうか?

Employers Holdingsの投資家にとって低いROAは不利である可能性があります。それは企業が資産を非効率的に利用しており、利益が少なくなる可能性があることを示しているからです。

Employers HoldingsのROAの増加が企業にどのような影響を与えますか?

Employers HoldingsのROAの増加は、資産の利用効率の向上と収益性の向上の指標となる可能性があります。

Employers HoldingsのROA(総資産利益率)削減が企業にどのような影響を及ぼすのでしょうか?

Employers HoldingsのROAの減少は、資産の使用効率が悪化し、収益性が低下する可能性を示す指標となり得ます。

Employers HoldingsのROAに影響を与える可能性のあるいくつかの要素は何ですか?

Employers HoldingsのROAに影響を与える可能性があるいくつかの要素には、売上、運営費、資産構造、業界平均などが含まれます。

Employers HoldingsのROAは投資家にとってなぜ重要なのですか?

Employers HoldingsのROAは、企業の収益性と資産の利用効率を示す指標であるため、投資家にとって重要です。これにより投資家は、企業がどの程度効果的に資源を活用して利益を得ることができるかについての情報を得ることができます。

Employers HoldingsはROAを改善するためにどのような戦略的な措置を取ることができますか?

ROAを改善するために、Employers Holdingsは費用削減、売上の増加、資産構造の最適化、そして事業の多様化などの対策を講じることができます。企業が財務状況を徹底的に検討し、ROAを改善するための最善の戦略的措置を決定することが重要です。

Employers Holdingsの配当はいくらですか?

過去12カ月間にEmployers Holdingsは1.66 USD の配当を支払いました。これは約3.89 %の配当利回りに相当します。次の12カ月間にEmployers Holdingsは予想される配当として1.64 USDを支払う予定です。

Employers Holdingsの配当利回りはどの程度ですか?

Employers Holdingsの配当利回りは現在3.89 %です。

Employers Holdingsの配当金はいつ支払われますか?

Employers Holdingsは四半期ごとに配当を支払っており、その配当は, , , 月に支払われます。

「Employers Holdingsの配当はどれくらい安全ですか?」

「Employers Holdingsは過去19年間、毎年配当を支払っています。」

Employers Holdingsの配当はどのくらいですか?

今後12ヶ月にわたり、1.64 USDの配当が予想されます。これは配当利回りが3.85 %に相当します。

Employers Holdingsはどのセクターにありますか?

Employers Holdingsは「財務」セクターに分類されます。

Wann musste ich die Aktien von Employers Holdings kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Employers Holdingsのに支払われた最後の配当金0.3 USDを受け取るためには、配当落ち日の前にその株式を保有している必要がありました。

Employers Holdingsは最後に配当を支払ったのはいつですか?

最後の配当金の支払いはに行われました。

Employers Holdingsの2023年の配当金はいくらでしたか?

2023年にEmployers Holdingsは3.28 USDを配当金として支払いました。

Employers Holdingsの配当はどの通貨で支払われますか?

Employers Holdingsの配当はUSDで支払われます。

株式積立プランは、長期にわたって資産を築くための魅力的な方法を投資家に提供します。主な利点の一つは、いわゆるコスト平均効果です:定期的に一定の金額を株式または株式投資信託に投資することで、価格が低い時には自動的により多くの株式を購入し、価格が高い時には少なくなります。これは、時間を追って株式あたりの平均価格をより有利なものにする可能性があります。また、株式積立プランは小額からでも参加できるので、小口投資家も高価な株にアクセスできます。定期的な投資は、一貫した投資戦略を促進し、衝動的な購入や売却など、感情に基づく意思決定を避けるのに役立ちます。さらに、投資家は株式の潜在的な価値上昇だけでなく、再投資が可能な配当金の分配からも利益を得ることができ、これにより複利効果が強化され、投資資本の成長が促進されます。

Andere Kennzahlen von Employers Holdings

Employers Holdings 売上高株の株式分析には、売上高、利益、PER(株価収益率)、P/S(時価総売上高比率)、EBIT、配当に関する重要な財務指標が含まれています。さらに、Employers Holdings 売上高の株式、時価総額、負債、自己資本、負債といった側面についても検討しています。これらのテーマについてより詳細な情報をお探しの場合、私たちのサブページで詳細な分析を提供しています: